單位之間派遣合同范本

單位之間派遣合同范本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（派遣單位）：____________________

乙方（接收單位）：____________________

鑒于甲方因工作需要，愿意向乙方派遣一定數(shù)量的工作人員，乙方同意接收并使用這些人員，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下派遣協(xié)議：

一、派遣人員

1.派遣人員名單如下：

（1）姓名：____________________

（2）性別：____________________

（3）年齡：____________________

（4）職務(wù)：____________________

（5）專業(yè)：____________________

（6）學(xué)歷：____________________

2.派遣人員數(shù)量：__________人

3.派遣人員工作地點(diǎn)：____________________

4.派遣人員工作內(nèi)容：____________________

二、派遣期限

1.派遣期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.任何一方如需提前終止派遣，應(yīng)提前____個(gè)月書面通知對方。

三、派遣費(fèi)用

1.甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)政策規(guī)定，向乙方支付派遣人員工資、社會保險(xiǎn)和住房公積金等費(fèi)用。

2.甲方應(yīng)按月向乙方支付派遣人員工資，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：

（1）基本工資：__________元/月

（2）崗位工資：__________元/月

（3）績效工資：__________元/月

（4）加班費(fèi)：按照國家及地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

3.甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)政策規(guī)定，為派遣人員繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金，具體繳費(fèi)比例及金額如下：

（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)：__________%

（2）醫(yī)療保險(xiǎn)：__________%

（3）失業(yè)保險(xiǎn)：__________%

（4）工傷保險(xiǎn)：__________%

（5）生育保險(xiǎn)：__________%

（6）住房公積金：__________%

四、派遣人員管理

1.乙方應(yīng)對派遣人員實(shí)行統(tǒng)一管理，按照國家及地方有關(guān)政策規(guī)定，保障派遣人員的合法權(quán)益。

2.乙方應(yīng)建立健全內(nèi)部管理制度，對派遣人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)和離崗培訓(xùn)。

3.乙方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)政策規(guī)定，對派遣人員實(shí)施考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎懲。

五、保密條款

1.雙方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。

2.派遣人員在工作中接觸到的甲方商業(yè)秘密，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。

六、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.甲方未按時(shí)支付派遣費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付____%的違約金。

3.乙方未按照本合同約定使用派遣人員的，應(yīng)向甲方支付____%的違約金。

4.任何一方違反保密條款，泄露對方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

附件：

1.派遣人員名單

2.派遣人員工作內(nèi)容說明

3.派遣人員工資標(biāo)準(zhǔn)

4.社會保險(xiǎn)和住房公積金繳費(fèi)明細(xì)

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（派遣單位）：____________________

乙方（接收單位）：____________________

丙方（第三方服務(wù)單位）：____________________

鑒于甲方因工作需要，愿意通過丙方向乙方派遣一定數(shù)量的工作人員，乙方同意接收并使用這些人員，丙方作為服務(wù)單位，負(fù)責(zé)提供派遣服務(wù)及相關(guān)保障，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下派遣協(xié)議：

一、派遣人員

1.派遣人員名單如下：

（1）姓名：____________________

（2）性別：____________________

（3）年齡：____________________

（4）職務(wù)：____________________

（5）專業(yè)：____________________

（6）學(xué)歷：____________________

2.派遣人員數(shù)量：__________人

3.派遣人員工作地點(diǎn)：____________________

4.派遣人員工作內(nèi)容：____________________

二、派遣期限

1.派遣期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.任何一方如需提前終止派遣，應(yīng)提前____個(gè)月書面通知對方。

三、派遣費(fèi)用及支付

1.甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)政策規(guī)定，向丙方支付派遣服務(wù)費(fèi)用，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：

（1）基本服務(wù)費(fèi)：__________元/月/人

（2）管理費(fèi)：__________元/月/人

（3）附加服務(wù)費(fèi)：__________元/月/人

2.甲方應(yīng)按月向丙方支付上述費(fèi)用，丙方應(yīng)在收到款項(xiàng)后____個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付派遣人員工資及社會保險(xiǎn)和住房公積金等費(fèi)用。

四、丙方責(zé)任及權(quán)利

1.丙方應(yīng)確保派遣人員的合法權(quán)益，包括但不限于工資、社會保險(xiǎn)和住房公積金等。

2.丙方有權(quán)利對派遣人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)和離崗培訓(xùn)。

3.丙方有權(quán)利對派遣人員進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎懲。

4.丙方有權(quán)利對派遣人員的表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督，確保其符合甲乙雙方的要求。

五、乙方責(zé)任及權(quán)利

1.乙方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)政策規(guī)定，對派遣人員實(shí)行統(tǒng)一管理，保障其合法權(quán)益。

2.乙方有權(quán)利對派遣人員進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎懲。

3.乙方有權(quán)利根據(jù)工作需要調(diào)整派遣人員的工作崗位和工作內(nèi)容。

六、違約責(zé)任及限制條款

1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.甲方未按時(shí)支付派遣服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)向丙方支付____%的違約金。

3.乙方未按照本合同約定使用派遣人員的，應(yīng)向丙方支付____%的違約金。

4.丙方未按約定向乙方支付派遣人員工資及社會保險(xiǎn)和住房公積金等費(fèi)用的，應(yīng)向甲方支付____%的違約金。

5.乙方不得將派遣人員轉(zhuǎn)派給第三方使用，否則應(yīng)向甲方支付____%的違約金。

6.乙方不得以任何形式將派遣人員的勞動關(guān)系轉(zhuǎn)移給第三方，否則應(yīng)向甲方支付____%的違約金。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

九、第三方介入的意義和目的

丙方作為第三方服務(wù)單位介入，旨在提高派遣服務(wù)的專業(yè)性和效率，降低甲方的人力成本，同時(shí)保障派遣人員的合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)甲乙雙方的利益最大化。

十、甲方權(quán)益主導(dǎo)的目的和意義

甲方作為派遣合同的發(fā)起方，主導(dǎo)合同的簽訂和執(zhí)行，旨在確保派遣服務(wù)的質(zhì)量，維護(hù)自身的合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)以下目的：

1.保障甲方業(yè)務(wù)運(yùn)營的連續(xù)性和穩(wěn)定性；

2.降低甲方的人力成本，提高資源利用效率；

3.通過丙方專業(yè)化的服務(wù)，提升甲方的人力資源管理水平；

4.保障派遣人員的合法權(quán)益，維護(hù)良好的勞動關(guān)系。

附件：

1.派遣人員名單

2.派遣人員工作內(nèi)容說明

3.派遣人員工資標(biāo)準(zhǔn)

4.社會保險(xiǎn)和住房公積金繳費(fèi)明細(xì)

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（派遣單位）：____________________

乙方（接收單位）：____________________

丙方（第三方服務(wù)單位）：____________________

鑒于乙方因項(xiàng)目需要，愿意通過丙方從甲方處獲得一定數(shù)量的專業(yè)技術(shù)人員，甲方同意將相關(guān)人員派遣至乙方工作，丙方作為服務(wù)單位，負(fù)責(zé)提供派遣服務(wù)及相關(guān)保障，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下派遣協(xié)議：

一、派遣人員

1.派遣人員名單如下：

（1）姓名：____________________

（2）性別：____________________

（3）年齡：____________________

（4）職務(wù)：____________________

（5）專業(yè)：____________________

（6）學(xué)歷：____________________

2.派遣人員數(shù)量：__________人

3.派遣人員工作地點(diǎn)：____________________

4.派遣人員工作內(nèi)容：____________________

二、派遣期限

1.派遣期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.任何一方如需提前終止派遣，應(yīng)提前____個(gè)月書面通知對方。

三、派遣費(fèi)用及支付

1.乙方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)政策規(guī)定，向丙方支付派遣服務(wù)費(fèi)用，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：

（1）基本服務(wù)費(fèi)：__________元/月/人

（2）管理費(fèi)：__________元/月/人

（3）附加服務(wù)費(fèi)：__________元/月/人

2.乙方應(yīng)按月向丙方支付上述費(fèi)用，丙方應(yīng)在收到款項(xiàng)后____個(gè)工作日內(nèi)，向甲方支付派遣人員工資及社會保險(xiǎn)和住房公積金等費(fèi)用。

四、丙方責(zé)任及權(quán)利

1.丙方應(yīng)確保派遣人員的合法權(quán)益，包括但不限于工資、社會保險(xiǎn)和住房公積金等。

2.丙方有權(quán)利對派遣人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)和離崗培訓(xùn)。

3.丙方有權(quán)利對派遣人員的表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督，確保其符合乙方的項(xiàng)目需求。

五、乙方責(zé)任及權(quán)利

1.乙方有權(quán)要求丙方提供符合項(xiàng)目需求的派遣人員，并對派遣人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估。

2.乙方有權(quán)根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度和需求調(diào)整派遣人員的工作內(nèi)容和工作量。

3.乙方有權(quán)對派遣人員的工作成果進(jìn)行驗(yàn)收，并據(jù)此進(jìn)行績效評估和獎懲。

4.乙方有權(quán)要求丙方提供必要的技術(shù)支持和后勤保障。

六、違約責(zé)任及限制條款

1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.丙方未按約定向乙方提供符合要求的派遣人員的，應(yīng)向乙方支付____%的違約金。

3.丙方未按約定向乙方支付派遣人員工資及社會保險(xiǎn)和住房公積金等費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付____%的違約金。

4.乙方未按約定支付派遣服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)向丙方支付____%的違約金。

5.乙方不得將派遣人員轉(zhuǎn)派給第三方使用，否則應(yīng)向丙方支付____%的違約金。

6.乙方不得以任何形式將派遣人員的勞動關(guān)系轉(zhuǎn)移給第三方，否則應(yīng)向丙方支付____%的違約金。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

九、乙方權(quán)益主導(dǎo)的目的和意義

乙方作為派遣合同的接收方，主導(dǎo)合同的簽訂和執(zhí)行，旨在確保項(xiàng)目對專業(yè)技術(shù)人員的需求得到滿足，同時(shí)維護(hù)自身的權(quán)益，實(shí)現(xiàn)以下目的：

1.確保項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量，通過專業(yè)的派遣人