婦女產(chǎn)假期間離職申請書

婦女產(chǎn)假期間離職申請書編號：__________

甲方（用人單位）：_________________________

乙方（勞動者）：_____________________________

地址：甲方：______________________________

乙方：______________________________

合同目的：本合同旨在明確甲方與乙方在乙方產(chǎn)假期間離職的相關(guān)事宜，保障雙方的合法權(quán)益，維護(hù)雙方的勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。

合同背景：乙方因生育需要休產(chǎn)假，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲方同意乙方休產(chǎn)假。現(xiàn)乙方在產(chǎn)假期間提出離職申請，雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同。

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.甲方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)，保障乙方產(chǎn)假期間的合法權(quán)益，包括但不限于工資待遇、社會保險等。

2.甲方應(yīng)按照合同約定，為乙方辦理產(chǎn)假手續(xù)，確保乙方在產(chǎn)假期間享受應(yīng)有的待遇。

3.甲方應(yīng)尊重乙方在產(chǎn)假期間的休息權(quán)，不得安排乙方從事與產(chǎn)假無關(guān)的工作。

4.甲方應(yīng)在本合同生效之日起，為乙方繳納產(chǎn)假期間的社會保險，并確保乙方社會保險待遇的連續(xù)性。

5.甲方應(yīng)在本合同終止后，按照規(guī)定為乙方辦理離職手續(xù)，包括但不限于辦理離職證明、解除勞動合同等。

乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.乙方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)，履行勞動者的義務(wù)，包括但不限于按時上下班、完成工作任務(wù)等。

2.乙方在產(chǎn)假期間應(yīng)按照甲方的要求，提供相關(guān)證明材料，以證明其產(chǎn)假資格。

3.乙方在產(chǎn)假期間如有離職意向，應(yīng)提前向甲方提出書面申請，并按照甲方規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

4.乙方在產(chǎn)假期間如有違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)依法進(jìn)行處理。

5.乙方在產(chǎn)假期間如有特殊情況需要調(diào)整產(chǎn)假時間，應(yīng)提前與甲方協(xié)商，并經(jīng)甲方同意后方可調(diào)整。

雙方權(quán)利：

1.甲方有權(quán)要求乙方在產(chǎn)假期間遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。

2.甲方有權(quán)要求乙方在產(chǎn)假期間提供相關(guān)證明材料，以證明其產(chǎn)假資格。

3.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定，為其提供產(chǎn)假期間的待遇。

4.乙方有權(quán)要求甲方在產(chǎn)假期間為其繳納社會保險。

5.乙方有權(quán)要求甲方為其辦理離職手續(xù)。

雙方義務(wù)：

1.甲方有義務(wù)按照法律法規(guī)和合同約定，保障乙方產(chǎn)假期間的合法權(quán)益。

2.甲方有義務(wù)為乙方辦理產(chǎn)假手續(xù)，確保乙方在產(chǎn)假期間享受應(yīng)有的待遇。

3.乙方有義務(wù)在產(chǎn)假期間遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。

4.乙方有義務(wù)在產(chǎn)假期間提供相關(guān)證明材料，以證明其產(chǎn)假資格。

5.乙方有義務(wù)在產(chǎn)假期間與甲方協(xié)商，辦理離職手續(xù)。

合同金額與支付方式：

1.合同金額：本合同總金額為人民幣__________元（大寫：_____________________元整），其中包含乙方產(chǎn)假期間的工資待遇、社會保險繳納等相關(guān)費(fèi)用。

2.工資支付：

a.乙方產(chǎn)假期間的工資按照甲方規(guī)定的產(chǎn)假工資標(biāo)準(zhǔn)支付，具體金額為人民幣__________元/月。

b.甲方應(yīng)在乙方產(chǎn)假開始后的第一個工作日支付第一個月的工資，后續(xù)每月工資在每月的最后一個工作日支付。

3.社會保險繳納：

a.甲方應(yīng)在乙方產(chǎn)假期間為其繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

b.社會保險繳納比例按照國家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，具體繳費(fèi)金額由甲方根據(jù)乙方工資水平計算并支付。

4.額外費(fèi)用：

a.在合同履行過程中，如因政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等原因?qū)е乱曳疆a(chǎn)假期間待遇發(fā)生變化，甲方應(yīng)按照新的規(guī)定調(diào)整合同金額。

b.如因乙方個人原因?qū)е骂~外費(fèi)用的產(chǎn)生，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用。

5.支付方式：

a.甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付合同金額，具體賬戶信息由乙方提供。

b.甲方應(yīng)在合同約定的支付時間內(nèi)，將合同金額全額轉(zhuǎn)入乙方指定賬戶。

6.付款條件：

a.乙方在產(chǎn)假期間如需提前離職，甲方應(yīng)在收到乙方書面離職申請后的第一個工作日支付剩余工資及社會保險費(fèi)用。

b.如乙方在產(chǎn)假期間違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)暫?；蚪K止支付合同金額。

7.爭議解決：

a.若雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

8.其他：

a.本合同金額及支付方式為最終確定，雙方不得擅自變更。

b.甲方應(yīng)在合同履行完畢后，向乙方提供相應(yīng)的財務(wù)憑證。

違約與爭議解決機(jī)制：

1.違約行為及責(zé)任：

a.若甲方未按合同約定支付乙方產(chǎn)假期間的工資或社會保險，視為違約。

b.若乙方未按合同約定提供相關(guān)證明材料或違反國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度，視為違約。

c.違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

d.違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，如協(xié)商不成，則由有管轄權(quán)的人民法院依法判決。

2.違約金及賠償：

a.違約金按合同金額的__________%計算，一次性支付給非違約方。

b.若因違約行為給對方造成損失的，違約方應(yīng)賠償損失，賠償金額由雙方協(xié)商確定，如協(xié)商不成，則由有管轄權(quán)的人民法院依法判決。

3.爭議解決：

a.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

b.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

c.如雙方同意，爭議也可提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁解決，仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。

d.仲裁機(jī)構(gòu)的選擇及仲裁規(guī)則由雙方協(xié)商確定，如協(xié)商不成，則由有管轄權(quán)的人民法院指定。

4.適用法律及管轄法院：

a.本合同適用中華人民共和國法律。

b.合同履行過程中發(fā)生的爭議，由合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院管轄。

5.其他：

a.若因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方應(yīng)及時通知對方，并協(xié)商解決。

b.任何一方違反合同約定，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

c.本合同違約與爭議解決機(jī)制為本合同不可分割的一部分，與合同其他條款具有同等法律效力。

d.本合同違約與爭議解決機(jī)制如有未盡事宜，可由雙方協(xié)商補(bǔ)充或修改，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

附則：

1.生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同生效前雙方應(yīng)確保合同內(nèi)容合法、真實(shí)、有效。

2.有效期：本合同的有效期為自合同生效之日起至乙方產(chǎn)假結(jié)束之日止，或至合同雙方約定的其他終止日期。

3.變更條款：

a.本合同在履行過程中，如因國家法律法規(guī)、政策調(diào)整等原因?qū)е潞贤瑑?nèi)容需要變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行修改。

b.任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容，擅自變更的合同內(nèi)容無效。

4.終止條款：

a.本合同在以下情況下終止：

i.乙方產(chǎn)假結(jié)束；

ii.雙方協(xié)商一致解除合同；

iii.任何一方違約，另一方依法要求解除合同；

iv.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。

b.合同終止后，雙方應(yīng)按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于解除勞動合同、結(jié)算工資和社保等。

5.解除合同通知：

a.雙方如需解除合同，應(yīng)提前__________日向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知。

b.如一方未按約定履行通知義務(wù)，另一方有權(quán)要求其履行通知義務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

6.合同解除后的處理：

a.合同解除后，雙方應(yīng)按照規(guī)定辦理離職手續(xù)，包括但不限于結(jié)算工資、社會保險等。

b.雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和合同約定，處理合同解除后的其他事宜。

7.合同解除后的爭議解決：

a.合同解除后，如雙方發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

b.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

8.合同附件：本合同附件為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。

9.合同份數(shù)：本合同一式__________份，甲乙雙方各執(zhí)__________份，具有同等法律效力。

10.合同簽署：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方代表（簽字）：__________；乙方代表（簽字）：__________。

甲方（蓋章）：_____________________________

乙方（蓋章）：_____________________________

簽署日期：_____________________________

附件：

1.乙方產(chǎn)假證明：乙方應(yīng)提供由醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的產(chǎn)假證明，證明其產(chǎn)假資格。

2.乙方身份證復(fù)印件：乙方應(yīng)提供身份證復(fù)印件，以證明其身份信息。

3.乙方社會保險繳納證明：乙方應(yīng)提供由社會保險機(jī)構(gòu)出具的繳納證明，證明其在產(chǎn)假期間的社會保險繳納情況。

4.甲方工資支付證明：甲方應(yīng)提供工資支付記錄，證明其已按照合同約定支付乙方產(chǎn)假期間的工資。

5.甲方社會保險繳納記錄：甲方應(yīng)提供社會保險繳納記錄，證明其已按照合同約定為乙方繳納社會保險。

6.合同履行過程中的其他相關(guān)文件：包括但不限于雙方協(xié)商達(dá)成的補(bǔ)充協(xié)議、變更協(xié)議等。

7.其他可能需要的文件：根據(jù)合同履行過程中可能出現(xiàn)的具體情況，雙方認(rèn)為需要作為合同附件的其他文件。

甲方代表（簽字）：________________