2025年中學(xué)教師崗位勞動(dòng)合同權(quán)益保障

2025年中學(xué)教師崗位勞動(dòng)合同權(quán)益保障甲方（以下簡(jiǎn)稱“學(xué)?！保篲___地址：____法定代表人：____乙方（以下簡(jiǎn)稱“教師”）：____身份證號(hào)：____住址：____根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)教師法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則，就乙方向甲方提供教育服務(wù)的事宜，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本勞動(dòng)合同，具體條款如下：第一條勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。2.勞動(dòng)合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月協(xié)商一致，并簽訂新的勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔(dān)任中學(xué)教師，負(fù)責(zé)教學(xué)、科研、指導(dǎo)學(xué)生等職責(zé)。2.乙方應(yīng)按照甲方教學(xué)計(jì)劃和要求，完成教學(xué)任務(wù)，保證教學(xué)質(zhì)量。3.乙方應(yīng)積極參與甲方組織的各類教師培訓(xùn)活動(dòng)，不斷提高教育教學(xué)能力。第三條工作時(shí)間1.乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，具體工作時(shí)間和休息日由甲方根據(jù)教育教學(xué)工作需要安排。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、公休假日及寒暑假期的休息權(quán)利。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按照國(guó)家及地方有關(guān)教師工資標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)足額支付乙方工資。2.乙方工資包括基本工資、課時(shí)費(fèi)、獎(jiǎng)金等，具體金額和支付方式詳見附件。3.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、教學(xué)質(zhì)量等因素，適時(shí)調(diào)整乙方的工資待遇。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的福利待遇，包括住房補(bǔ)貼、醫(yī)療待遇等。3.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件，包括教室、教學(xué)設(shè)備、科研資金等。第六條勞動(dòng)保護(hù)和權(quán)益保障1.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得違反國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和本勞動(dòng)合同的規(guī)定。2.甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得對(duì)乙方進(jìn)行侮辱、誹謗、威脅等不正當(dāng)行為。3.乙方有權(quán)依法參加工會(huì)組織，維護(hù)自身合法權(quán)益。第七條勞動(dòng)合同的解除和終止1.乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)，如因身體健康等原因無法繼續(xù)履行職責(zé)，經(jīng)甲方同意，可以解除勞動(dòng)合同。2.乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)，如違反甲方規(guī)章制度，情節(jié)嚴(yán)重，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。3.勞動(dòng)合同期滿或雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同自行終止。第八條違約責(zé)任1.任何一方違反本勞動(dòng)合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向另一方支付違約金。2.違約金的具體金額和支付方式，由雙方在附件中約定。第九條爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本勞動(dòng)合同時(shí)發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十條其他1.本勞動(dòng)合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。2.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，