廠房員工合同范本

廠房員工合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，擬聘請乙方擔(dān)任廠房員工一職，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年____個(gè)月。

2.合同期滿，如雙方同意，可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

二、工作崗位及職責(zé)

1.乙方擔(dān)任甲方廠房員工，具體工作崗位為：____________________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，確保生產(chǎn)任務(wù)順利完成。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每周工作____天，每天工作____小時(shí)。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

2.乙方工資支付方式為：____________________。

3.乙方工資發(fā)放時(shí)間為：____________________。

五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方按照國家規(guī)定為乙方提供以下福利待遇：____________________。

六、勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)條件

1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件，確保乙方的人身安全。

2.甲方應(yīng)遵守國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

七、勞動(dòng)合同的解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：

（1）甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；

（2）甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件；

（3）甲方違反國家規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益。

八、爭議解決

1.雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有約束力。

九、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

2.乙方入職體檢報(bào)告；

3.乙方身份證復(fù)印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

丙方（勞務(wù)派遣公司）：____________________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，擬通過丙方派遣乙方至甲方工作，甲乙雙方、丙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年____個(gè)月。

2.合同期滿，如雙方同意，可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

二、派遣崗位及職責(zé)

1.乙方在甲方工作，具體工作崗位為：____________________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，確保生產(chǎn)任務(wù)順利完成。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每周工作____天，每天工作____小時(shí)。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

2.乙方工資支付方式為：____________________。

3.乙方工資發(fā)放時(shí)間為：____________________。

五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

1.丙方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.丙方按照國家規(guī)定為乙方提供以下福利待遇：____________________。

六、丙方的責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、考核、解除勞動(dòng)合同等人事管理工作。

2.丙方有權(quán)利要求乙方遵守國家法律法規(guī)、丙方及甲方的規(guī)章制度。

3.丙方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和績效調(diào)整乙方的工資待遇。

4.丙方有責(zé)任對(duì)乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)和在職培訓(xùn)，提高乙方的工作技能。

七、甲方的權(quán)益與責(zé)任

1.甲方有權(quán)利對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督管理，確保乙方按照規(guī)定完成任務(wù)。

2.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的培訓(xùn)、考核等資料。

3.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位。

4.甲方有責(zé)任為乙方提供必要的工作條件和安全保障。

八、勞動(dòng)合同的解除與終止

1.有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

2.有下列情形之一的，丙方可以解除勞動(dòng)合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反丙方及甲方的規(guī)章制度；

（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作；

（3）乙方勞動(dòng)合同期滿，雙方協(xié)商不一致續(xù)簽。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：

（1）甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；

（2）甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件；

（3）甲方違反國家規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益。

九、違約責(zé)任

1.乙方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失、支付違約金等。

2.丙方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失、支付違約金等。

十、爭議解決

1.雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有約束力。

十一、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲乙雙方、丙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

2.乙方入職體檢報(bào)告；

3.乙方身份證復(fù)印件；

4.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。

第三方介入的意義和目的：

丙方作為勞務(wù)派遣公司，在甲乙雙方之間起到橋梁作用，有利于甲方降低人力資源成本，提高人力資源管理效率。丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、考核等工作，確保乙方具備良好的工作能力，同時(shí)為甲方提供人力資源儲(chǔ)備。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為合同主導(dǎo)方，有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督管理，確保乙方按照規(guī)定完成任務(wù)，保障甲方的生產(chǎn)經(jīng)營順利進(jìn)行。甲方通過丙方派遣乙方，可以在不增加固定用工成本的前提下，提高企業(yè)的靈活性和競爭力。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

丙方（勞務(wù)派遣公司）：____________________

鑒于甲方因項(xiàng)目需要，擬通過丙方派遣乙方至項(xiàng)目現(xiàn)場工作，甲乙雙方、丙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年____個(gè)月。

2.合同期滿，如雙方同意，可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

二、派遣崗位及職責(zé)

1.乙方在甲方項(xiàng)目現(xiàn)場工作，具體工作崗位為：____________________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方項(xiàng)目現(xiàn)場的相關(guān)規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每周工作____天，每天工作____小時(shí)。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

2.乙方工資支付方式為：____________________。

3.乙方工資發(fā)放時(shí)間為：____________________。

五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

1.丙方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.丙方按照國家規(guī)定為乙方提供以下福利待遇：____________________。

六、丙方的責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、考核、解除勞動(dòng)合同等人事管理工作。

2.丙方有權(quán)利要求乙方遵守國家法律法規(guī)、丙方及甲方的規(guī)章制度。

3.丙方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和績效調(diào)整乙方的工資待遇。

4.丙方有責(zé)任對(duì)乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)和在職培訓(xùn)，提高乙方的工作技能。

七、甲方的責(zé)任與權(quán)利

1.甲方有責(zé)任為乙方提供必要的工作條件和安全保障。

2.甲方有權(quán)利對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督管理，確保乙方按照規(guī)定完成任務(wù)。

3.甲方有權(quán)利要求丙方提供乙方的培訓(xùn)、考核等資料。

4.甲方有權(quán)根據(jù)項(xiàng)目需要調(diào)整乙方的工作崗位。

八、乙方的權(quán)益與責(zé)任

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。

3.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

4.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

九、違約責(zé)任

1.甲方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方經(jīng)濟(jì)損失、支付違約金等。

2.丙方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方經(jīng)濟(jì)損失、支付違約金等。

十、爭議解決

1.雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有約束力。

十一、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲乙雙方、丙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

2.乙方入職體檢報(bào)告；

3.乙方身份證復(fù)印件；

4.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

乙方作為合同主導(dǎo)方，有權(quán)