出國勞務合同范本

出國勞務合同范本

甲方（用人單位）：_____________________

地址：_____________________

電話：_____________________

法定代表人：_____________________

乙方（勞務人員）：_____________________

性別：_____________________

出生日期：_____________________

身份證號碼：_____________________

地址：_____________________

電話：_____________________

鑒于甲方需要勞務人員出國工作，乙方愿意為甲方提供勞務服務，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，特訂立本合同，以明確雙方的權(quán)利和義務。

第一條合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期限屆滿前____個月，雙方應就是否續(xù)簽合同進行協(xié)商。若雙方同意續(xù)簽，應重新簽訂合同；若不同意續(xù)簽，則本合同期滿后自動終止。

第二條工作內(nèi)容和地點

1.乙方同意根據(jù)甲方的安排，出國到____國從事____工作。

2.乙方的工作地點為____國的____地區(qū)。

3.乙方應按照甲方的要求，保質(zhì)保量完成工作任務。

第三條工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間按照甲方所在國的法律規(guī)定執(zhí)行。

2.乙方享有甲方所在國法律規(guī)定的休息日和節(jié)假日。

3.乙方如需請假，應提前向甲方提出書面申請，并經(jīng)甲方批準后方可休假。

第四條勞動報酬

1.甲方應按照乙方所在國的法律規(guī)定，支付乙方勞動報酬。

2.乙方的勞動報酬包括基本工資、加班工資、獎金等，具體數(shù)額由甲乙雙方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)營狀況協(xié)商確定。

3.甲方應按月支付乙方勞動報酬，支付時間為每月的____日。

4.甲方不得無故拖欠乙方的勞動報酬。

第五條社會保險和福利待遇

1.甲方應按照乙方所在國的法律規(guī)定，為乙方繳納社會保險。

2.乙方享有甲方所在國法律規(guī)定的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險等。

3.甲方應為乙方提供必要的勞動保護和工作條件，保障乙方的身體健康和安全。

第六條勞動紀律

1.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。

2.乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。

3.乙方不得從事與甲方利益沖突的活動。

第七條合同的變更、解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責任的；

（4）乙方出國后，無正當理由連續(xù)曠工____日或一年內(nèi)累計曠工____日的；

（5）乙方出國后，未經(jīng)甲方同意，擅自離開工作地點的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照本合同約定支付勞動報酬的；

（2）未按照本合同約定提供勞動保護和工作條件，嚴重危害乙方身體健康的；

（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的。

4.一方要求解除本合同，應提前____日以書面形式通知對方。

5.本合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。

第八條違約責任

1.甲方違反本合同約定，未支付乙方勞動報酬的，應按照未支付金額的____%支付違約金。

2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應賠償甲方的損失。

3.雙方違反本合同約定，給對方造成損失的，應根據(jù)各自的過錯承擔相應的責任。

第九條爭議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第十條其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

3.本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

甲方（蓋章）：_____________________

法定代表人（