勞動(dòng)合同法附合同范本

勞動(dòng)合同法附合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

乙方（勞動(dòng)者）姓名：____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就建立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿前____個(gè)月，甲乙雙方應(yīng)就續(xù)簽合同事宜進(jìn)行協(xié)商，如雙方同意續(xù)簽，則續(xù)簽合同期限不得超過原合同期限的____年。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方指定的地點(diǎn)工作，具體工作內(nèi)容為：________________________。

2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位，為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方每周工作時(shí)間為____天，每天工作時(shí)間為____小時(shí)。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：________________________。

2.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付時(shí)間為每月____日。

3.甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和公司制度，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

1.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)措施。

2.乙方在工作中應(yīng)當(dāng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，服從管理，愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn)，維護(hù)公司利益。

七、勞動(dòng)合同的解除和終止

1.甲方在下列情況下，可以解除勞動(dòng)合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

2.乙方在下列情況下，可以解除勞動(dòng)合同：

（1）甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；

（2）甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件；

（3）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；

（4）甲方違反國家規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益。

八、爭議解決

1.甲乙雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有關(guān)部門申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。

2.爭議解決期間，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行勞動(dòng)合同。

九、其他

1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

4.乙方其他相關(guān)證書復(fù)印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

乙方（勞動(dòng)者）姓名：____________________

第三方主體名稱：____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方及第三方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就建立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利義務(wù)，以及第三方介入事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體

1.甲方：負(fù)責(zé)提供工作條件、支付勞動(dòng)報(bào)酬，并管理乙方的工作。

2.乙方：同意在甲方指導(dǎo)下工作，接受甲方和第三方的管理。

3.第三方：作為技術(shù)支持或項(xiàng)目合作方，參與乙方的工作并提供必要的技術(shù)或資源支持。

二、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿前____個(gè)月，甲乙雙方應(yīng)就續(xù)簽合同事宜進(jìn)行協(xié)商，如雙方同意續(xù)簽，則續(xù)簽合同期限不得超過原合同期限的____年。

三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方指定的地點(diǎn)工作，具體工作內(nèi)容為：________________________。

2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位，為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。

3.第三方應(yīng)在合同約定范圍內(nèi)，提供必要的技術(shù)或資源支持，確保乙方工作順利進(jìn)行。

四、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方每周工作時(shí)間為____天，每天工作時(shí)間為____小時(shí)。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：________________________。

2.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付時(shí)間為每月____日。

3.甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和公司制度，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

七、第三方責(zé)任

1.第三方應(yīng)確保提供的技術(shù)或資源符合國家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

2.第三方應(yīng)對(duì)乙方在提供技術(shù)或資源過程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)責(zé)任。

八、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方按照合同約定完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司需要，調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容。

3.甲方有權(quán)根據(jù)市場行情和公司經(jīng)營狀況，調(diào)整乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)。

九、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1.乙方有權(quán)獲得甲方和第三方提供的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)。

2.乙方應(yīng)遵守甲方和第三方的管理制度，服從管理和安排。

3.乙方應(yīng)保守公司秘密，不得泄露公司商業(yè)機(jī)密。

十、違約及限制條款

1.乙方如有以下行為，甲方有權(quán)解除合同：

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害；

（3）未經(jīng)甲方同意，泄露公司秘密；

（4）違反合同約定，造成甲方損失。

2.乙方如有以下行為，甲方有權(quán)扣除工資或解除合同：

（1）遲到、早退、曠工；

（2）未完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合要求；

（3）違反國家法律法規(guī)，造成不良影響。

十一、爭議解決

1.甲乙雙方及第三方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有關(guān)部門申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。

2.爭議解決期間，甲乙雙方及第三方應(yīng)繼續(xù)履行合同。

十二、合同解除和終止

1.甲乙雙方及第三方在以下情況下，可以解除合同：

（1）合同期滿；

（2）雙方協(xié)商一致；

（3）出現(xiàn)合同約定的解除情形。

2.合同解除或終止后，甲乙雙方及第三方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。

十三、其他

1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方及第三方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

結(jié)尾：

第三方介入的意義和目的：

1.提高乙方工作效率，確保項(xiàng)目質(zhì)量。

2.分散風(fēng)險(xiǎn)，降低甲方經(jīng)營成本。

3.促進(jìn)甲乙雙方合作，實(shí)現(xiàn)互利共贏。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.保護(hù)甲方權(quán)益，確保甲方利益最大化。

2.維護(hù)公司形象，提升公司競爭力。

3.規(guī)范勞動(dòng)關(guān)系，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

乙方（勞動(dòng)者）姓名：____________________

第三方主體名稱：____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方及第三方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方工作期間的權(quán)利保障、工作條件及第三方參與事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體

1.甲方：負(fù)責(zé)提供乙方的工作崗位，支付勞動(dòng)報(bào)酬，并監(jiān)督乙方的工作。

2.乙方：同意在甲方提供的崗位上工作，接受甲方和第三方的管理。

3.第三方：作為技術(shù)支持或項(xiàng)目合作方，參與乙方的工作并提供必要的技術(shù)或資源支持。

二、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿前____個(gè)月，甲乙雙方應(yīng)就續(xù)簽合同事宜進(jìn)行協(xié)商，如雙方同意續(xù)簽，則續(xù)簽合同期限不得超過原合同期限的____年。

三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方指定的地點(diǎn)工作，具體工作內(nèi)容為：________________________。

2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位，為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。

3.第三方應(yīng)在合同約定范圍內(nèi)，提供必要的技術(shù)或資源支持，確保乙方工作順利進(jìn)行。

四、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方每周工作時(shí)間為____天，每天工作時(shí)間為____小時(shí)。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：________________________。

2.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付時(shí)間為每月____日。

3.甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和公司制度，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

七、第三方責(zé)任

1.第三方應(yīng)確保提供的技術(shù)或資源符合國家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

2.第三方應(yīng)對(duì)乙方在提供技術(shù)或資源過程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)責(zé)任。

八、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1.乙方有權(quán)獲得甲方和第三方提供的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)。

2.乙方有權(quán)獲得合同約定的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。

3.乙方有權(quán)對(duì)甲方和第三方的管理提出合理建議和意見。

九、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方按照合同約定完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司需要，調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容。

3.甲方應(yīng)保證乙方的工作時(shí)間和休息休假符合國家規(guī)定。

十、違約及限制條款

1.甲方如有以下行為，乙方有權(quán)解除合同：

（1）未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；

（2）未按照合同約定提供勞動(dòng)條件；

（3）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；

（4）違反國家規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益。

2.甲方如有以下行為，乙方有權(quán)要求賠償或解除合同：

（1）無故拖欠或克扣工資；

（2）強(qiáng)迫或變相強(qiáng)迫乙方加班；

（3）未提供安全的工作環(huán)境。

十一、爭議解決

1.甲乙雙方及第三方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有關(guān)部門申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。

2.爭議解決期間，甲乙雙方及第三方應(yīng)繼續(xù)履行合同。

十二、合同解除和終止

1.甲乙雙方及第三方在以下情況下，可以解除合同：

（1）合同期滿；

（2）雙方協(xié)商一致；

（3）出現(xiàn)合同約定的解除情形。

2.合同解除或終止后，甲乙雙方及第三方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。

十三、其他

1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方及第三