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文檔簡介
勞動(dòng)合同外貿(mào)合同范本第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
電子郵箱:____________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號(hào)碼:____________________
住址:____________________
聯(lián)系電話:____________________
電子郵箱:____________________
鑒于甲方為從事外貿(mào)業(yè)務(wù)的企業(yè),乙方愿意加入甲方從事相關(guān)工作,雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿前____個(gè)月,甲方應(yīng)書面通知乙方,雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方從事外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)工作,具體工作內(nèi)容為:____________________。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
三、工作地點(diǎn)
乙方的工作地點(diǎn)為:____________________。
四、工作時(shí)間及休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度,每日工作時(shí)間為____小時(shí),每周工作時(shí)間為____天。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____________________。
2.乙方工資支付方式為:____________________。
3.乙方工資發(fā)放時(shí)間為:____________________。
六、社會(huì)保險(xiǎn)及福利
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。
2.甲方為乙方提供以下福利待遇:____________________。
七、勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)條件
1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件。
2.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康,防止職業(yè)危害。
八、勞動(dòng)合同的解除和終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照國家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付工資的;
(2)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
(3)未按照國家規(guī)定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;
(4)法律、行政法規(guī)規(guī)定可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
3.對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;
4.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
電子郵箱:____________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號(hào)碼:____________________
住址:____________________
聯(lián)系電話:____________________
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丙方(第三方主體):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
電子郵箱:____________________
鑒于甲方為從事外貿(mào)業(yè)務(wù)的企業(yè),乙方愿意加入甲方從事相關(guān)工作,丙方作為第三方主體,為乙方的招聘及工作提供相關(guān)服務(wù),雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿前____個(gè)月,甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要決定是否續(xù)簽合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方從事外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)工作,具體工作內(nèi)容為:____________________。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
3.乙方在履行職責(zé)過程中,應(yīng)遵守丙方的相關(guān)規(guī)定。
三、工作地點(diǎn)
乙方的工作地點(diǎn)為:____________________。
四、工作時(shí)間及休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度,每日工作時(shí)間為____小時(shí),每周工作時(shí)間為____天。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____________________。
2.乙方工資支付方式為:____________________。
3.乙方工資發(fā)放時(shí)間為:____________________。
六、社會(huì)保險(xiǎn)及福利
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。
2.甲方為乙方提供以下福利待遇:____________________。
七、勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)條件
1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件。
2.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康,防止職業(yè)危害。
八、丙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)
1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、考核等工作。
2.丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。
3.丙方應(yīng)確保乙方在履行職責(zé)過程中遵守國家法律法規(guī)和丙方規(guī)定。
4.丙方有權(quán)解除與乙方的合作關(guān)系,并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
九、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的晉升、調(diào)崗或解除合同。
2.甲方有權(quán)要求乙方按照甲方的要求完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
3.甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和丙方規(guī)定。
4.甲方有權(quán)要求乙方保守商業(yè)秘密。
十、乙方的違約及限制條款
1.乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任:
(1)嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和丙方規(guī)定的;
(2)泄露甲方商業(yè)秘密的;
(3)嚴(yán)重失職,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
2.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得自行離職或兼職,否則甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
十一、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
3.對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十二、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;
4.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件;
5.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
6.丙方相關(guān)合作協(xié)議復(fù)印件。
第三方主體的介入,旨在為甲方提供更全面的人力資源服務(wù),降低甲方的人力成本,提高工作效率。本合同以甲方權(quán)益為主導(dǎo),保障甲方的利益,同時(shí)明確乙方的違約及限制條款,確保合同雙方的權(quán)益得到有效保障。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
1.保障甲方在合同履行過程中的合法權(quán)益,確保甲方利益最大化。
2.明確甲方在合同中的權(quán)利和義務(wù),便于甲方對(duì)乙方進(jìn)行有效管理。
3.通過合同約束乙方,降低甲方的人力成本,提高工作效率。
第三方介入的意義和目的:
1.為甲方提供專業(yè)的人力資源服務(wù),降低甲方的人力成本。
2.通過丙方的監(jiān)督和指導(dǎo),提高乙方的工作質(zhì)量,確保甲方業(yè)務(wù)順利進(jìn)行。
3.丙方作為第三方主體,在合同履行過程中起到橋梁作用,協(xié)調(diào)甲乙雙方的關(guān)系。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
電子郵箱:____________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號(hào)碼:____________________
住址:____________________
聯(lián)系電話:____________________
電子郵箱:____________________
丙方(第三方主體):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
電子郵箱:____________________
鑒于甲方為從事外貿(mào)業(yè)務(wù)的企業(yè),乙方希望加入甲方從事相關(guān)工作,丙方作為第三方主體,為乙方提供職業(yè)規(guī)劃、培訓(xùn)及就業(yè)服務(wù),雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿前____個(gè)月,乙方有權(quán)根據(jù)自身職業(yè)發(fā)展需求決定是否續(xù)簽合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方從事外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)工作,具體工作內(nèi)容為:____________________。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
3.乙方在履行職責(zé)過程中,應(yīng)遵守丙方的相關(guān)規(guī)定。
三、工作地點(diǎn)
乙方的工作地點(diǎn)為:____________________。
四、工作時(shí)間及休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度,每日工作時(shí)間為____小時(shí),每周工作時(shí)間為____天。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____________________。
2.乙方工資支付方式為:____________________。
3.乙方工資發(fā)放時(shí)間為:____________________。
六、社會(huì)保險(xiǎn)及福利
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。
2.甲方為乙方提供以下福利待遇:____________________。
七、丙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)
1.丙方負(fù)責(zé)乙方的職業(yè)規(guī)劃、培訓(xùn)及就業(yè)服務(wù)。
2.丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。
3.丙方應(yīng)確保乙方在履行職責(zé)過程中遵守國家法律法規(guī)和丙方規(guī)定。
4.丙方有權(quán)解除與乙方的合作關(guān)系,并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
八、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),以提升自身職業(yè)能力。
2.乙方有權(quán)要求甲方在合同期內(nèi)不得無故降低工資或解除合同。
3.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件。
4.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
九、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的晉升、調(diào)崗或解除合同。
2.甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和丙方規(guī)定。
3.甲方有權(quán)要求乙方保守商業(yè)秘密。
4.甲方應(yīng)確保乙方在合同期內(nèi)享有相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。
十、違約及限制條款
1.甲方如有以下違約行為,乙方有權(quán)解除合同,并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任:
(1)未按照國家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付工資的;
(2)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
(3)未按照國家規(guī)定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;
(4)法律、行政法規(guī)規(guī)定可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。
2.甲方在合同期內(nèi),未經(jīng)乙方同意,不得無故降低工資或解除合同。
十一、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的
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