




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
教學(xué)工作安排方案計(jì)劃編制人:[你的姓名]
審核人:[審核人姓名]
批準(zhǔn)人:[批準(zhǔn)人姓名]
編制日期:[編制日期]
一、引言
為確保教學(xué)工作有序進(jìn)行,提高教學(xué)質(zhì)量,特制定本教學(xué)工作安排方案計(jì)劃。本計(jì)劃旨在明確教學(xué)任務(wù)、優(yōu)化教學(xué)資源、提升教學(xué)效果,為全體師生優(yōu)質(zhì)的教學(xué)服務(wù)。以下為具體安排。
二、工作目標(biāo)與任務(wù)概述
1.主要目標(biāo):
-提升教學(xué)質(zhì)量,確保學(xué)生掌握核心知識(shí)。
-優(yōu)化課程設(shè)置,適應(yīng)市場(chǎng)需求,提升學(xué)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
-加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),提高教師教學(xué)水平和科研能力。
-完善教學(xué)管理制度,確保教學(xué)過(guò)程規(guī)范有序。
-提高學(xué)生滿(mǎn)意度,增強(qiáng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力。
-實(shí)現(xiàn)教學(xué)資源的合理配置,提高教學(xué)效率。
2.關(guān)鍵任務(wù):
-任務(wù)一:修訂教學(xué)大綱,確保課程內(nèi)容與行業(yè)需求接軌。
描述:根據(jù)最新行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和市場(chǎng)需求,對(duì)現(xiàn)有教學(xué)大綱進(jìn)行修訂,確保課程內(nèi)容的前瞻性和實(shí)用性。
-任務(wù)二:開(kāi)展教師培訓(xùn),提升教師教學(xué)能力。
描述:定期組織教師參加專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),通過(guò)工作坊、研討會(huì)等形式,提升教師的教學(xué)方法和科研水平。
-任務(wù)三:引入創(chuàng)新教學(xué)方法,提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。
描述:探索和實(shí)踐翻轉(zhuǎn)課堂、項(xiàng)目式學(xué)習(xí)等創(chuàng)新教學(xué)方法,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,提高學(xué)習(xí)效果。
-任務(wù)四:加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué),增強(qiáng)學(xué)生動(dòng)手能力。
描述:增設(shè)實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)等實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),讓學(xué)生在實(shí)踐中學(xué)習(xí)和應(yīng)用知識(shí),提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力。
-任務(wù)五:完善教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系,確保教學(xué)效果。
描述:建立教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制,定期進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量評(píng)估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并采取措施改進(jìn)。
-任務(wù)六:開(kāi)展學(xué)生滿(mǎn)意度調(diào)查,持續(xù)改進(jìn)教學(xué)服務(wù)。
描述:定期進(jìn)行學(xué)生滿(mǎn)意度調(diào)查,了解學(xué)生需求和反饋,持續(xù)改進(jìn)教學(xué)服務(wù),提升學(xué)生滿(mǎn)意度。
三、詳細(xì)工作計(jì)劃
1.任務(wù)分解:
-任務(wù)一:修訂教學(xué)大綱
-子任務(wù)1.1:收集行業(yè)需求信息
責(zé)任人:[責(zé)任人姓名]
完成時(shí)間:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
所需資源:[資源名稱(chēng)]
-子任務(wù)1.2:組織專(zhuān)家評(píng)審
責(zé)任人:[責(zé)任人姓名]
完成時(shí)間:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
所需資源:[資源名稱(chēng)]
-子任務(wù)1.3:撰寫(xiě)修訂后的教學(xué)大綱
責(zé)任人:[責(zé)任人姓名]
完成時(shí)間:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
所需資源:[資源名稱(chēng)]
-任務(wù)二:開(kāi)展教師培訓(xùn)
-子任務(wù)2.1:確定培訓(xùn)主題和內(nèi)容
責(zé)任人:[責(zé)任人姓名]
完成時(shí)間:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
所需資源:[資源名稱(chēng)]
-子任務(wù)2.2:邀請(qǐng)專(zhuān)家講師
責(zé)任人:[責(zé)任人姓名]
完成時(shí)間:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
所需資源:[資源名稱(chēng)]
-子任務(wù)2.3:組織培訓(xùn)活動(dòng)
責(zé)任人:[責(zé)任人姓名]
完成時(shí)間:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
所需資源:[資源名稱(chēng)]
-任務(wù)三:引入創(chuàng)新教學(xué)方法
-子任務(wù)3.1:研究創(chuàng)新教學(xué)方法
責(zé)任人:[責(zé)任人姓名]
完成時(shí)間:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
所需資源:[資源名稱(chēng)]
-子任務(wù)3.2:制定教學(xué)方案
責(zé)任人:[責(zé)任人姓名]
完成時(shí)間:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
所需資源:[資源名稱(chēng)]
-子任務(wù)3.3:實(shí)施教學(xué)方案
責(zé)任人:[責(zé)任人姓名]
完成時(shí)間:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
所需資源:[資源名稱(chēng)]
-任務(wù)四:加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)
-子任務(wù)4.1:規(guī)劃實(shí)踐教學(xué)項(xiàng)目
責(zé)任人:[責(zé)任人姓名]
完成時(shí)間:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
所需資源:[資源名稱(chēng)]
-子任務(wù)4.2:聯(lián)系實(shí)習(xí)基地
責(zé)任人:[責(zé)任人姓名]
完成時(shí)間:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
所需資源:[資源名稱(chēng)]
-子任務(wù)4.3:執(zhí)行實(shí)踐教學(xué)計(jì)劃
責(zé)任人:[責(zé)任人姓名]
完成時(shí)間:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
所需資源:[資源名稱(chēng)]
-任務(wù)五:完善教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系
-子任務(wù)5.1:設(shè)計(jì)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控指標(biāo)
責(zé)任人:[責(zé)任人姓名]
完成時(shí)間:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
所需資源:[資源名稱(chēng)]
-子任務(wù)5.2:實(shí)施教學(xué)質(zhì)量評(píng)估
責(zé)任人:[責(zé)任人姓名]
完成時(shí)間:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
所需資源:[資源名稱(chēng)]
-子任務(wù)5.3:反饋改進(jìn)措施
責(zé)任人:[責(zé)任人姓名]
完成時(shí)間:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
所需資源:[資源名稱(chēng)]
-任務(wù)六:開(kāi)展學(xué)生滿(mǎn)意度調(diào)查
-子任務(wù)6.1:設(shè)計(jì)滿(mǎn)意度調(diào)查問(wèn)卷
責(zé)任人:[責(zé)任人姓名]
完成時(shí)間:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
所需資源:[資源名稱(chēng)]
-子任務(wù)6.2:發(fā)放問(wèn)卷并收集反饋
責(zé)任人:[責(zé)任人姓名]
完成時(shí)間:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
所需資源:[資源名稱(chēng)]
-子任務(wù)6.3:分析反饋結(jié)果并制定改進(jìn)方案
責(zé)任人:[責(zé)任人姓名]
完成時(shí)間:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
所需資源:[資源名稱(chēng)]
2.時(shí)間表:
-任務(wù)一:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
-任務(wù)二:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
-任務(wù)三:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
-任務(wù)四:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
-任務(wù)五:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
-任務(wù)六:[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]
3.資源分配:
-人力資源:從現(xiàn)有教師隊(duì)伍中選拔責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)能力突出的教師擔(dān)任各項(xiàng)任務(wù)的負(fù)責(zé)人。
-物力資源:根據(jù)任務(wù)需求,申請(qǐng)教學(xué)設(shè)備、實(shí)驗(yàn)器材等物資。
-財(cái)力資源:預(yù)算專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)用于教師培訓(xùn)、教學(xué)材料采購(gòu)、實(shí)踐教學(xué)等。經(jīng)費(fèi)來(lái)源包括學(xué)校撥款和自籌資金。
四、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與應(yīng)對(duì)措施
1.風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別:
-風(fēng)險(xiǎn)一:教師培訓(xùn)效果不佳
影響程度:中等
-風(fēng)險(xiǎn)二:實(shí)踐教學(xué)資源不足
影響程度:較高
-風(fēng)險(xiǎn)三:教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控指標(biāo)不合理
影響程度:中等
-風(fēng)險(xiǎn)四:學(xué)生滿(mǎn)意度調(diào)查結(jié)果處理不當(dāng)
影響程度:較高
2.應(yīng)對(duì)措施:
-風(fēng)險(xiǎn)一:教師培訓(xùn)效果不佳
應(yīng)對(duì)措施:建立培訓(xùn)效果評(píng)估機(jī)制,確保培訓(xùn)內(nèi)容與實(shí)際教學(xué)需求相符。責(zé)任人為[責(zé)任人姓名],執(zhí)行時(shí)間為[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]。
-風(fēng)險(xiǎn)二:實(shí)踐教學(xué)資源不足
應(yīng)對(duì)措施:積極與行業(yè)合作,爭(zhēng)取企業(yè)贊助和設(shè)備捐贈(zèng)。責(zé)任人為[責(zé)任人姓名],執(zhí)行時(shí)間為[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]。
-風(fēng)險(xiǎn)三:教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控指標(biāo)不合理
應(yīng)對(duì)措施:組織專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)對(duì)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控指標(biāo)進(jìn)行評(píng)估和優(yōu)化。責(zé)任人為[責(zé)任人姓名],執(zhí)行時(shí)間為[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]。
-風(fēng)險(xiǎn)四:學(xué)生滿(mǎn)意度調(diào)查結(jié)果處理不當(dāng)
應(yīng)對(duì)措施:建立學(xué)生滿(mǎn)意度調(diào)查結(jié)果反饋機(jī)制,確保調(diào)查結(jié)果得到有效利用。責(zé)任人為[責(zé)任人姓名],執(zhí)行時(shí)間為[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]。
-風(fēng)險(xiǎn)五:經(jīng)費(fèi)預(yù)算不足
應(yīng)對(duì)措施:積極爭(zhēng)取上級(jí)部門(mén)支持,同時(shí)優(yōu)化經(jīng)費(fèi)使用效率,確保各項(xiàng)活動(dòng)順利進(jìn)行。責(zé)任人為[責(zé)任人姓名],執(zhí)行時(shí)間為[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]。
-風(fēng)險(xiǎn)六:突發(fā)事件影響教學(xué)進(jìn)度
應(yīng)對(duì)措施:制定應(yīng)急預(yù)案,包括線(xiàn)上教學(xué)、延期開(kāi)學(xué)等方案,確保教學(xué)活動(dòng)不受影響。責(zé)任人為[責(zé)任人姓名],執(zhí)行時(shí)間為[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]。
-風(fēng)險(xiǎn)七:學(xué)生參與度不高
應(yīng)對(duì)措施:通過(guò)開(kāi)展豐富多彩的課外活動(dòng),提高學(xué)生的參與度和興趣。責(zé)任人為[責(zé)任人姓名],執(zhí)行時(shí)間為[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]。
-風(fēng)險(xiǎn)八:信息溝通不暢
應(yīng)對(duì)措施:建立有效的信息溝通渠道,確保信息及時(shí)傳遞。責(zé)任人為[責(zé)任人姓名],執(zhí)行時(shí)間為[開(kāi)始時(shí)間]至[時(shí)間]。
五、監(jiān)控與評(píng)估
1.監(jiān)控機(jī)制:
-監(jiān)控機(jī)制一:定期會(huì)議
會(huì)議頻率:每月一次
參與人員:項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、任務(wù)負(fù)責(zé)人、相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人
目的:審查任務(wù)進(jìn)度,討論解決實(shí)施過(guò)程中遇到的問(wèn)題,調(diào)整計(jì)劃。
-監(jiān)控機(jī)制二:進(jìn)度報(bào)告
報(bào)告頻率:每季度一次
報(bào)告內(nèi)容:各任務(wù)完成情況、存在的問(wèn)題、改進(jìn)措施
目的:跟蹤任務(wù)進(jìn)展,確保計(jì)劃按期完成。
-監(jiān)控機(jī)制三:專(zhuān)項(xiàng)檢查
檢查頻率:每學(xué)期一次
檢查內(nèi)容:教學(xué)質(zhì)量、師資力量、教學(xué)資源等
目的:全面評(píng)估教學(xué)工作的質(zhì)量和效果。
2.評(píng)估標(biāo)準(zhǔn):
-評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)一:教學(xué)質(zhì)量
標(biāo)準(zhǔn)指標(biāo):學(xué)生滿(mǎn)意度、學(xué)生的成績(jī)、教學(xué)成果轉(zhuǎn)化
評(píng)估時(shí)間點(diǎn):學(xué)期末
評(píng)估方式:學(xué)生問(wèn)卷調(diào)查、成績(jī)分析、成果展示。
-評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)二:師資隊(duì)伍建設(shè)
標(biāo)準(zhǔn)指標(biāo):教師培訓(xùn)參與率、教師科研成果、教師教學(xué)獎(jiǎng)項(xiàng)
評(píng)估時(shí)間點(diǎn):年度
評(píng)估方式:教師自評(píng)、同行評(píng)審、部門(mén)評(píng)估。
-評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)三:教學(xué)資源利用
標(biāo)準(zhǔn)指標(biāo):設(shè)備利用率、圖書(shū)資料借閱量、在線(xiàn)資源訪(fǎng)問(wèn)量
評(píng)估時(shí)間點(diǎn):每學(xué)期末
評(píng)估方式:數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、用戶(hù)反饋。
-評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)四:學(xué)生滿(mǎn)意度
標(biāo)準(zhǔn)指標(biāo):學(xué)生對(duì)教學(xué)環(huán)境的滿(mǎn)意度、對(duì)教學(xué)服務(wù)的滿(mǎn)意度
評(píng)估時(shí)間點(diǎn):學(xué)期末和學(xué)年末
評(píng)估方式:?jiǎn)柧碚{(diào)查、訪(fǎng)談。
-評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)五:經(jīng)費(fèi)使用效率
標(biāo)準(zhǔn)指標(biāo):預(yù)算執(zhí)行率、資金使用效益
評(píng)估時(shí)間點(diǎn):年度
評(píng)估方式:財(cái)務(wù)報(bào)表分析、效益評(píng)估報(bào)告。
六、溝通與協(xié)作
1.溝通計(jì)劃:
-溝通對(duì)象:項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、任務(wù)負(fù)責(zé)人、教師、學(xué)生、行政人員
-溝通內(nèi)容:工作計(jì)劃進(jìn)展、問(wèn)題反饋、資源需求、決策結(jié)果
-溝通方式:定期會(huì)議、電子郵件、即時(shí)通訊工具、公告板
-溝通頻率:
-項(xiàng)目負(fù)責(zé)人與任務(wù)負(fù)責(zé)人:每周至少一次
-任務(wù)負(fù)責(zé)人與教師:每?jī)芍苤辽僖淮?/p>
-教師與學(xué)生:每學(xué)期至少兩次
-與行政人員:每月至少一次
-目標(biāo):確保所有相關(guān)人員及時(shí)了解工作進(jìn)展,提高工作效率。
2.協(xié)作機(jī)制:
-協(xié)作機(jī)制一:跨部門(mén)協(xié)作小組
責(zé)任部門(mén):教務(wù)處、科研處、學(xué)生處等
協(xié)作方式:定期召開(kāi)跨部門(mén)協(xié)調(diào)會(huì)議,共同解決教學(xué)過(guò)程中遇到的問(wèn)題。
-協(xié)作機(jī)制二:教師協(xié)作組
責(zé)任人:各學(xué)科負(fù)責(zé)人
協(xié)作方式:定期組織教師研討會(huì),共享教學(xué)資源,交流教學(xué)方法。
-協(xié)作機(jī)制三:學(xué)生參與機(jī)制
責(zé)任人:學(xué)生會(huì)、學(xué)生代表
協(xié)作方式:設(shè)立學(xué)生反饋渠道,收集學(xué)生對(duì)教學(xué)工作的意見(jiàn)和建議。
-協(xié)作機(jī)制四:資源共享平臺(tái)
責(zé)任部門(mén):信息技術(shù)中心
協(xié)作方式:搭建教學(xué)資源庫(kù),方便教師和學(xué)生共享教學(xué)資料。
-目標(biāo):通過(guò)建立有效的協(xié)作機(jī)制,實(shí)現(xiàn)資源共享,提高教學(xué)質(zhì)量和效率。
七、總結(jié)與展望
1.總結(jié):
本教學(xué)工作安排方案計(jì)劃旨在全面提升教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生培養(yǎng)水平,通過(guò)優(yōu)化課程設(shè)置、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)、完善教學(xué)管理、引入創(chuàng)新教學(xué)方法等措施,實(shí)現(xiàn)教學(xué)工作的現(xiàn)代化和科學(xué)化。在編制過(guò)程中,我們充分考慮了當(dāng)前教育改革的方向、市場(chǎng)需求、學(xué)生發(fā)展需求以及學(xué)校資源狀況,確保計(jì)劃具有前瞻性和可行性。
本計(jì)劃的重要性和預(yù)期成果體現(xiàn)在:
-提升學(xué)生綜合素質(zhì)和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
-增強(qiáng)教師的教學(xué)能力和科研水平。
-優(yōu)化教學(xué)資源,提高教學(xué)效率。
-增進(jìn)師生互動(dòng),營(yíng)造良好的教學(xué)環(huán)境。
2.展望:
隨著本工作計(jì)劃的實(shí)施,我們預(yù)期將看到以下變化和改進(jìn):
-學(xué)生將更加積極主動(dòng)地參與學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)效果顯著提升。
-教師的
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年度設(shè)備拆除與安全防護(hù)技術(shù)交流合同
- 二零二五年度農(nóng)村個(gè)人農(nóng)村住房建設(shè)施工質(zhì)量評(píng)估協(xié)議
- 2025年度金融服務(wù)商家入駐合作框架協(xié)議
- 二零二五年度建筑工地建筑工人工資支付合同模板
- 二零二五年度金融設(shè)備采購(gòu)合同終止及風(fēng)險(xiǎn)管理體系協(xié)議
- 2025年度資質(zhì)使用及智能科技合作協(xié)議
- 2025年度智能設(shè)備制造公司勞動(dòng)合同解除及設(shè)備維護(hù)協(xié)議
- 二零二五年度股權(quán)代持風(fēng)險(xiǎn)控制協(xié)議:G公司H股東代持股權(quán)的保障合同
- 二零二五年度汽修廠汽車(chē)維修技師退休與安置合同
- 二零二五年度孩子上學(xué)期間安全保障與心理輔導(dǎo)合同
- 《智能家居系統(tǒng)》課件
- 基礎(chǔ)模塊下冊(cè)《中國(guó)人民站起來(lái)了》2
- 繼電保護(hù)業(yè)務(wù)技能實(shí)操題庫(kù)
- 四年級(jí)數(shù)學(xué)下冊(cè) 七 三角形、 平行四邊形和梯形 1 三角形的認(rèn)識(shí)課件 蘇教版 課件
- 武漢市城中村綜合改造掛牌出讓土地成本測(cè)算
- 員工請(qǐng)假管理制度-員工請(qǐng)假管理制度范文
- 高考英語(yǔ)聽(tīng)力試音文本
- 帶小孩保姆合同協(xié)議書(shū)范本
- MDI Jade 最完整教程(XRD分析)
- Q∕GDW 13234.1-2019 10kV~750kV輸變電工程角鋼鐵塔、鋼管塔、鋼管桿、變電構(gòu)支架采購(gòu)標(biāo)準(zhǔn) 第1部分:通用技術(shù)規(guī)范
- 畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)鋼包用耐火材料的設(shè)計(jì)及優(yōu)化
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論