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文檔簡介
勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同編號:__________
甲方(派遣單位):__________
乙方(用工單位):__________
合同目的及背景:本合同旨在明確甲方將乙方派遣至甲方指定的用工單位工作的事宜,保障雙方權(quán)益,維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系穩(wěn)定。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就勞務(wù)派遣事宜達(dá)成如下協(xié)議。
雙方的責(zé)任和義務(wù):
甲方責(zé)任和義務(wù):
1.甲方應(yīng)依法與乙方簽訂書面勞動(dòng)合同,并按照合同約定支付乙方工資及社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇。
2.甲方應(yīng)保證乙方享有與用工單位正式員工同等的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境,保障乙方的人身安全和健康。
3.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定,為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。
4.甲方應(yīng)依法處理乙方的勞動(dòng)爭議,維護(hù)乙方的合法權(quán)益。
5.甲方應(yīng)按照合同約定,向乙方支付解除或終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
乙方責(zé)任和義務(wù):
1.乙方應(yīng)按照甲方指定的崗位和工作要求,認(rèn)真履行工作職責(zé),完成工作任務(wù)。
2.乙方應(yīng)遵守用工單位的規(guī)章制度,服從管理,不得違反國家法律法規(guī)和公司政策。
3.乙方應(yīng)保守甲方和用工單位的商業(yè)秘密,不得泄露任何涉及甲方和用工單位的敏感信息。
4.乙方應(yīng)參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn),提高自身業(yè)務(wù)水平和工作能力。
5.乙方應(yīng)按照合同約定,按時(shí)向甲方報(bào)告工作情況,不得無故曠工或提前離職。
6.乙方在合同期內(nèi)因個(gè)人原因離職,應(yīng)提前向甲方提出書面申請,并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。
雙方權(quán)利:
1.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的勞動(dòng)條件和福利待遇,維護(hù)自身合法權(quán)益。
3.甲方有權(quán)要求乙方遵守合同約定,不得違反國家法律法規(guī)和公司政策。
4.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資及社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇。
雙方義務(wù):
1.甲方有義務(wù)按照合同約定支付乙方工資及社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇。
2.乙方有義務(wù)按照甲方指定的崗位和工作要求,認(rèn)真履行工作職責(zé),完成工作任務(wù)。
3.甲方有義務(wù)為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和福利待遇,保障乙方的人身安全和健康。
4.乙方有義務(wù)遵守甲方和用工單位的規(guī)章制度,服從管理。
合同金額與支付方式:
1.合同總金額:本合同約定的勞務(wù)派遣服務(wù)總金額為人民幣_(tái)_________元(大寫:__________)。
2.支付方式:
a.乙方按照甲方指定的崗位和工作要求,完成相應(yīng)的工作任務(wù)后,甲方應(yīng)按月支付乙方工資。
b.甲方每月支付乙方工資的日期為每月的__________日,如遇法定節(jié)假日或周末,則提前至前一個(gè)工作日支付。
c.乙方工資的計(jì)算方式為:基本工資加崗位工資加績效獎(jiǎng)金,具體計(jì)算方法詳見附件《工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)》。
d.甲方在支付乙方工資時(shí),應(yīng)同時(shí)支付乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇。
e.甲方應(yīng)在乙方完成每月工作任務(wù)的次月__________日前,支付乙方上一個(gè)月的工資及福利待遇。
f.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司經(jīng)營狀況,對乙方工資進(jìn)行調(diào)整,調(diào)整方案需提前通知乙方。
g.額外費(fèi)用的支付:
i.如因乙方原因?qū)е录追疆a(chǎn)生額外費(fèi)用,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用,具體費(fèi)用計(jì)算及支付方式由雙方另行協(xié)商確定。
ii.如因不可抗力等因素導(dǎo)致甲方產(chǎn)生額外費(fèi)用,雙方應(yīng)協(xié)商解決,合理分擔(dān)費(fèi)用。
3.付款條件:
a.乙方在收到甲方支付工資及福利待遇后,應(yīng)及時(shí)核對并確認(rèn)無誤。
b.乙方在確認(rèn)工資及福利待遇支付無誤后,不得以任何理由拒絕接受或延遲接受。
c.如乙方對工資及福利待遇的支付有異議,應(yīng)在收到支付后的__________日內(nèi)向甲方提出書面異議,否則視為乙方已接受支付。
4.爭議解決:
a.如雙方在支付工資及福利待遇方面發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
b.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
違約與爭議解決機(jī)制:
1.違約責(zé)任:
a.甲方違約情形:
i.甲方未按合同約定支付乙方工資及福利待遇的,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金按未支付金額的__________%計(jì)算。
ii.甲方違反合同約定,未提供必要?jiǎng)趧?dòng)條件和安全環(huán)境的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償乙方因此遭受的損失。
b.乙方違約情形:
i.乙方未按合同約定完成工作任務(wù)或違反工作紀(jì)律的,甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資或解除合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。
ii.乙方泄露甲方商業(yè)秘密的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。
2.違約賠償:
a.雙方因違約行為給對方造成損失的,應(yīng)按照實(shí)際損失進(jìn)行賠償。
b.因違約行為導(dǎo)致合同無法履行的,雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)解除合同,并要求對方承擔(dān)違約責(zé)任。
3.爭議解決:
a.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
b.如協(xié)商不成,雙方可以選擇以下爭議解決方式:
i.訴訟:任何一方均可向合同簽訂地或爭議發(fā)生地的人民法院提起訴訟。
ii.仲裁:雙方同意將爭議提交至__________仲裁委員會(huì)仲裁,仲裁裁決為終局裁決,對雙方均有約束力。
c.爭議解決過程中,雙方應(yīng)保持溝通,積極尋求解決方案,避免爭議擴(kuò)大。
4.適用法律與管轄:
a.本合同適用中華人民共和國法律。
b.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。
c.合同簽訂地為__________,合同履行地為__________,如發(fā)生爭議,雙方同意由合同簽訂地或爭議發(fā)生地的人民法院管轄。
5.其他:
a.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
b.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附則:
1.生效條件:本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。在合同生效前,任何一方未經(jīng)另一方書面同意,不得擅自變更或解除合同。
2.有效期:本合同的有效期為__________年,自合同生效之日起計(jì)算。合同期滿后,如雙方無異議,本合同自動(dòng)續(xù)簽__________年。
3.變更和終止:
a.合同變更:
i.本合同在有效期內(nèi),如因不可抗力、法律法規(guī)變化等原因,導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,簽訂書面變更協(xié)議。
ii.合同變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力,未經(jīng)雙方書面同意,任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容。
b.合同終止:
i.合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同,本合同終止。
ii.出現(xiàn)以下情形之一,合同終止:
-甲方或乙方違反合同約定,給對方造成重大損失;
-甲方或乙方依法宣告破產(chǎn)或被吊銷營業(yè)執(zhí)照;
-乙方因個(gè)人原因無法履行合同;
-雙方協(xié)商一致解除合同。
c.合同終止后,雙方應(yīng)按照合同約定處理未完成的工作、財(cái)產(chǎn)移交等事宜。
4.通知送達(dá):
a.本合同項(xiàng)下的一切通知、文件、要求或其他信息,應(yīng)按照以下方式送達(dá):
i.甲方送達(dá)地址:__________
ii.乙方送達(dá)地址:__________
b.通知自送達(dá)之日起生效,如因地址不詳或其他原因?qū)е峦ㄖ茨芩瓦_(dá),視為已送達(dá)。
5.不可抗力:
a.如發(fā)生不可抗力事件,導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的,受影響的一方應(yīng)及時(shí)通知對方,并采取一切可能的措施減輕損失。
b.不可抗力事件持續(xù)超過__________日,雙方可協(xié)商解除合同。
6.合同份數(shù):
a.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
7.合同附件:
a.本合同附件包括但不限于《工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)》等,附件與本合同具有同等法律效力。
8.本附則與本合同正文具有同等法律效力。
附件:
1.《勞務(wù)派遣人員名單》:詳細(xì)列明乙方派遣至甲方指定用工單位工作的所有人員名單,包括姓名、崗位、入職日期等基本信息。
2.《工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)》:詳細(xì)規(guī)定乙方工資的構(gòu)成、計(jì)算方法、支付時(shí)間等,確保工資的準(zhǔn)確性和透明度。
3.《社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納明細(xì)》:明確甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的具體金額、繳納比例和繳納時(shí)間。
4.《用工單位規(guī)章制度》:甲方指定用工單位的規(guī)章制度,確保乙方了解并遵守。
5.《保密協(xié)議》:雙方就商業(yè)秘密保護(hù)達(dá)成的保密協(xié)議,明確保密內(nèi)容和保密期限。
6.《培訓(xùn)計(jì)劃》:甲方為乙方提供的職業(yè)培訓(xùn)和技能提升計(jì)劃,包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間安排等。
7.《合同變更協(xié)議》:如合同內(nèi)容需要變更時(shí),雙方簽署的書面變更協(xié)議。
8.《解除或終止勞動(dòng)合同協(xié)議》:如合同需要解除或終止時(shí),雙方簽署的書面協(xié)
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