佛山市南海區(qū)勞動(dòng)合同范本

佛山市南海區(qū)勞動(dòng)合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致，可以延長(zhǎng)本合同期限。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方處擔(dān)任____崗位，從事____工作。

2.乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每日工作____小時(shí)，每周工作____天。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利，具體休息休假時(shí)間按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資構(gòu)成：基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、加班工資等。

2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)：基本工資____元/月，崗位工資____元/月，績(jī)效工資____元/月，加班工資按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。

3.甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資，支付時(shí)間為每月____日。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

2.甲方依法為乙方提供法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等福利待遇。

六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方的人身安全。

2.甲方應(yīng)保障乙方的工作環(huán)境符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件，防止職業(yè)危害。

七、合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.甲方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任；

（4）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

3.乙方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按約定支付工資；

（2）甲方未按約定提供勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)；

（3）甲方違反國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，侵犯乙方合法權(quán)益；

（4）乙方因個(gè)人原因提出解除本合同。

八、爭(zhēng)議處理

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

3.附件：

（1）甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品清單；

（2）甲方提供的勞動(dòng)條件證明材料；

（3）甲方提供的職業(yè)危害防護(hù)證明材料。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字或蓋章）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

第三方主體：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

一、合同主體及關(guān)系

1.甲方為用人單位，乙方為勞動(dòng)者，第三方為勞務(wù)派遣單位。

2.甲方與乙方簽訂本勞動(dòng)合同，乙方同意由第三方派遣至甲方工作。

二、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與乙方及第三方協(xié)商一致，可以延長(zhǎng)本合同期限。

三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方處擔(dān)任____崗位，從事____工作。

2.乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。

3.第三方負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行日常管理。

四、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每日工作____小時(shí)，每周工作____天。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利，具體休息休假時(shí)間按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

五、勞動(dòng)報(bào)酬及支付

1.乙方工資構(gòu)成：基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、加班工資等。

2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)：基本工資____元/月，崗位工資____元/月，績(jī)效工資____元/月，加班工資按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。

3.第三方負(fù)責(zé)向乙方支付工資，支付時(shí)間為每月____日。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.第三方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

2.第三方依法為乙方提供法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等福利待遇。

七、甲方權(quán)益及責(zé)任

1.甲方有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及工作紀(jì)律。

2.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。

3.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

4.甲方有權(quán)在乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度時(shí)，解除本合同。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及工作紀(jì)律；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任；

（4）違反甲方與第三方簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議。

2.乙方如有以下限制行為，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）未經(jīng)甲方同意，乙方擅自離崗；

（2）乙方在甲方工作期間，發(fā)生重大責(zé)任事故，造成甲方損失；

（3）乙方在甲方工作期間，涉嫌違法犯罪行為。

九、第三方責(zé)任及權(quán)利

1.第三方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行日常管理，確保乙方遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及工作紀(jì)律。

2.第三方有權(quán)對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果向甲方反饋。

3.第三方有權(quán)在乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度時(shí)，解除乙方與第三方的勞務(wù)派遣協(xié)議。

十、爭(zhēng)議處理

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十一、合同解除和終止

1.本合同在以下情形下解除：

（1）雙方協(xié)商一致；

（2）甲方根據(jù)本合同第八條規(guī)定的違約及限制條款解除合同；

（3）第三方根據(jù)本合同第九條規(guī)定的責(zé)任及權(quán)利解除合同。

2.本合同在以下情形下終止：

（1）勞動(dòng)合同期限屆滿；

（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；

（3）乙方死亡或者被宣告死亡；

（4）甲方依法終止。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

十三、附件

1.甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品清單；

2.甲方提供的勞動(dòng)條件證明材料；

3.甲方提供的職業(yè)危害防護(hù)證明材料。

十四、第三方介入的意義和目的

1.第三方作為勞務(wù)派遣單位，負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行日常管理，確保乙方遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及工作紀(jì)律，降低甲方的人力資源管理風(fēng)險(xiǎn)。

2.第三方通過派遣乙方至甲方工作，實(shí)現(xiàn)人力資源的靈活配置，提高甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)效率。

十五、甲方為主導(dǎo)的目的和意義

1.甲方作為用人單位，通過本合同明確自身的權(quán)益及責(zé)任，保障自身合法權(quán)益。

2.甲方通過本合同加強(qiáng)對(duì)乙方的工作管理，提高工作績(jī)效，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

第三方主體：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

一、合同主體及關(guān)系

1.甲方為用人單位，乙方為勞動(dòng)者，第三方為職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)提供商。

2.乙方因提升職業(yè)技能而選擇由第三方提供培訓(xùn)服務(wù)，培訓(xùn)結(jié)束后乙方將進(jìn)入甲方工作。

二、培訓(xùn)內(nèi)容及期限

1.乙方同意參加第三方提供的____培訓(xùn)課程，培訓(xùn)內(nèi)容為____。

2.培訓(xùn)期限為____個(gè)月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、培訓(xùn)費(fèi)用及支付

1.乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)____元，其中____元由甲方支付，____元由乙方自行承擔(dān)。

2.甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用的日期為每月____日。

四、乙方權(quán)益及責(zé)任

1.乙方有權(quán)要求第三方按照培訓(xùn)協(xié)議提供合格的培訓(xùn)服務(wù)。

2.乙方有權(quán)在培訓(xùn)期間因故退出培訓(xùn)，但需提前____天通知第三方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

3.乙方在培訓(xùn)期間應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，完成培訓(xùn)任務(wù)。

五、第三方責(zé)任及權(quán)利

1.第三方負(fù)責(zé)按照培訓(xùn)協(xié)議提供培訓(xùn)課程，確保培訓(xùn)質(zhì)量。

2.第三方有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)進(jìn)度調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃，但需提前通知乙方。

3.第三方有權(quán)在乙方違反培訓(xùn)紀(jì)律或未完成培訓(xùn)任務(wù)時(shí)，終止培訓(xùn)協(xié)議。

六、甲方權(quán)益及責(zé)任

1.甲方有權(quán)要求乙方在培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)入甲方工作，乙方有義務(wù)接受甲方的安排。

2.甲方有權(quán)在乙方培訓(xùn)期間對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方認(rèn)真完成培訓(xùn)任務(wù)。

3.甲方有權(quán)在乙方培訓(xùn)結(jié)束后，因乙方不符合工作要求而解除勞動(dòng)合同。

七、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除培訓(xùn)協(xié)議：

（1）未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用；

（2）未經(jīng)乙方同意，改變培訓(xùn)內(nèi)容或地點(diǎn)；

（3）甲方提供的培訓(xùn)條件不符合培訓(xùn)協(xié)議的要求。

2.甲方如有以下限制行為，乙方有權(quán)解除培訓(xùn)協(xié)議：

（1）甲方違反國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，侵犯乙方合法權(quán)益；

（2）甲方在培訓(xùn)期間對(duì)乙方進(jìn)行不當(dāng)勞動(dòng)管理。

八、爭(zhēng)議處理

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向相關(guān)管理部門投訴或申請(qǐng)仲裁。

九、合同解除和終止

1.本合同在以下情形下解除：

（1）雙方協(xié)商一致；

（2）乙方因故退出培訓(xùn)；

（3）第三方終止培訓(xùn)協(xié)議。

2.本合同在以下情形下終止：

（1）培訓(xùn)期限屆滿；

（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；

（3）乙方死亡或者被宣告死亡。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

十一、附件

1.培