2025年中學財務人員勞動合同樣式

2025年中學財務人員勞動合同樣式甲方（用人單位）：____中學地址：____聯(lián)系電話：____聯(lián)系人：____乙方（勞動者）：____性別：____身份證號：____聯(lián)系電話：____家庭住址：____根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動合同。第一條勞動合同期限本勞動合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條工作崗位及職責乙方擔任財務人員，主要職責如下：1.負責學校的財務管理和會計核算工作；2.編制和執(zhí)行學校預算、財務計劃；3.管理學校資金、財產(chǎn)，確保資金安全；4.按時準確完成財務報表和財務分析；5.遵守國家財經(jīng)法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行財務制度；6.完成校長交辦的其他工作任務。第三條勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元；2.乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日待遇；3.乙方依法享受社會養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等社會保險待遇；4.乙方依法享受帶薪年休假。第四條工作時間和休息休假1.乙方每周工作____天，周一至周五，每天工作8小時；2.乙方按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日和帶薪年休假；3.乙方加班按照《中華人民共和國勞動法》的有關規(guī)定支付加班費。第五條勞動保護甲方應為乙方提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全和健康。第六條勞動紀律乙方應遵守學校的各項規(guī)章制度，服從領導，團結同事，積極參加學校組織的各項活動。第七條合同解除和終止1.甲乙雙方提前解除勞動合同的，應提前____天書面通知對方；2.乙方如遇下列情況，甲方可以解除勞動合同：a.在試用期內(nèi)，乙方不符合錄用條件的；b.乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；c.乙方嚴重失職，對甲方造成重大損害的；d.乙方被追究刑事責任的。3.乙方如遇下列情況，甲方可以終止勞動合同：a.勞動合同到期，雙方未續(xù)簽的；b.乙方達到法定退休年齡的；c.乙方因病或非因工負傷，喪失勞動能力的；d.乙方死亡或失蹤的。第八條違約責任甲乙雙方違反本勞動合同的，應承擔相應的違約責任。第九條爭議解決甲乙雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十條其他本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字（或蓋章）