勞動(dòng)合同表格

勞動(dòng)合同表格編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：[甲方全稱(chēng)]

地址：[甲方詳細(xì)地址]

乙方（勞動(dòng)者）：[乙方全稱(chēng)]

地址：[乙方詳細(xì)地址]

鑒于甲方為依法設(shè)立的[甲方業(yè)務(wù)性質(zhì)]企業(yè)，乙方愿意接受甲方的雇傭，從事[具體崗位或工作內(nèi)容]，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，特訂立本勞動(dòng)合同。

本合同旨在明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，確保乙方在甲方工作期間獲得合法權(quán)益，同時(shí)甲方獲得乙方穩(wěn)定的勞動(dòng)力資源。

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.按照國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定，按時(shí)足額支付乙方工資，并保證工資支付方式合法、透明。

2.為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境，保障乙方的人身安全和健康。

3.對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)，提高其工作能力和素質(zhì)。

4.依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，保障乙方的社會(huì)保障權(quán)益。

5.保障乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日、帶薪年休假等權(quán)益。

6.依法解除或終止勞動(dòng)合同，并按照規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的管理。

2.按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

3.保守甲方的商業(yè)秘密和業(yè)務(wù)信息，不得泄露給任何第三方。

4.未經(jīng)甲方同意，不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。

5.遵守勞動(dòng)紀(jì)律，不得遲到、早退、曠工，不得擅自離崗。

6.在工作期間，愛(ài)護(hù)和使用甲方提供的生產(chǎn)工具、設(shè)備、原材料等，不得隨意損壞或丟棄。

7.依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)足額繳納個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

8.不得利用職務(wù)之便謀取私利，不得參與賭博、吸毒等違法活動(dòng)。

雙方的權(quán)利：

1.甲方有權(quán)要求乙方遵守勞動(dòng)紀(jì)律，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和保障，按時(shí)足額支付工資。

3.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。

4.乙方有權(quán)要求甲方提供職業(yè)技能培訓(xùn)，提高自身工作能力。

5.甲方有權(quán)依法解除或終止勞動(dòng)合同。

6.乙方有權(quán)依法提出辭職申請(qǐng)。

雙方義務(wù)：

1.甲方有義務(wù)保障乙方的合法權(quán)益，不得非法辭退乙方。

2.乙方有義務(wù)遵守合同約定，不得擅自離職或違反勞動(dòng)紀(jì)律。

3.甲方有義務(wù)按照國(guó)家規(guī)定和合同約定支付乙方工資和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

4.乙方有義務(wù)按照國(guó)家規(guī)定和合同約定參加社會(huì)保險(xiǎn)。

5.甲方有義務(wù)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

6.乙方有義務(wù)按照甲方要求完成工作任務(wù)，提高工作效率。

合同金額與支付方式：

1.本合同約定乙方在甲方處工作的總金額為人民幣[具體金額]元，該金額包括但不限于基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、加班費(fèi)、津貼等。

2.工資支付方式：

a.乙方的基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等按月支付，每月[具體日期]前支付上一個(gè)月的工資。

b.加班費(fèi)按照國(guó)家規(guī)定和甲方的內(nèi)部規(guī)定計(jì)算，于每月工資支付日一并支付。

c.津貼等福利性收入根據(jù)實(shí)際情況，在相應(yīng)的工作周期內(nèi)支付。

3.支付比例：

a.乙方每月工資的支付比例不得低于總金額的[具體比例]，其余部分將在合同約定的其他支付條件下支付。

b.如遇國(guó)家法定節(jié)假日、休息日或乙方請(qǐng)假等情況，工資支付比例和支付時(shí)間可根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整。

4.支付條件：

a.乙方需在每月工資支付日前，向甲方提交完整的考勤記錄和工資單，以供甲方核對(duì)。

b.甲方在收到乙方提交的工資單及相關(guān)證明后，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行工資支付。

c.如乙方因個(gè)人原因?qū)е鹿べY支付延遲，甲方有權(quán)要求乙方提供相應(yīng)的證明材料。

5.額外費(fèi)用：

a.本合同約定的總金額不包括乙方因工作產(chǎn)生的額外費(fèi)用，如差旅費(fèi)、住宿費(fèi)等。

b.乙方因工作產(chǎn)生的額外費(fèi)用，按照甲方的相關(guān)規(guī)定和實(shí)際發(fā)生情況，由甲方予以報(bào)銷(xiāo)。

6.任何因不可抗力因素導(dǎo)致的合同金額調(diào)整，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并在合同中予以明確。

7.甲方應(yīng)按照國(guó)家稅收法規(guī)，依法代扣代繳乙方的個(gè)人所得稅。

8.本合同中的所有財(cái)務(wù)支付均以人民幣結(jié)算，不得使用其他貨幣或支付方式。

違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制：

1.違約責(zé)任：

a.任何一方違反本合同約定的條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

b.甲方違約行為包括但不限于未按時(shí)足額支付工資、未提供安全的工作環(huán)境、未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)等。

c.乙方違約行為包括但不限于未按時(shí)完成工作任務(wù)、泄露商業(yè)秘密、違反勞動(dòng)紀(jì)律等。

d.一方違約，應(yīng)向守約方支付違約金，違約金數(shù)額按合同約定或?qū)嶋H損失計(jì)算。

e.違約方還應(yīng)承擔(dān)因違約行為給對(duì)方造成的直接損失和合理費(fèi)用。

2.違約金：

a.甲方違約，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。

b.乙方違約，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。

c.如違約行為造成對(duì)方重大損失，違約金不足以彌補(bǔ)損失時(shí)，違約方應(yīng)賠償對(duì)方實(shí)際損失。

3.爭(zhēng)議解決：

a.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

b.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

c.雙方也可選擇仲裁作為爭(zhēng)議解決方式，仲裁機(jī)構(gòu)為[具體仲裁委員會(huì)名稱(chēng)]。

d.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。

4.適用法律：

本合同適用中華人民共和國(guó)法律，包括但不限于《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等。

5.管轄法院：

本合同爭(zhēng)議解決過(guò)程中，如選擇訴訟，雙方同意由[具體法院名稱(chēng)]管轄。

6.不可抗力：

如因不可抗力因素導(dǎo)致本合同無(wú)法履行或部分條款無(wú)法履行，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方并提供相關(guān)證明。

7.本合同違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制為本合同不可分割的一部分，與合同其他條款具有同等法律效力。

附則：

1.生效條件：

a.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

b.雙方應(yīng)保證在合同生效前已履行了所有必要的法律程序和手續(xù)。

c.合同生效前，任何一方不得以任何形式解除本合同。

2.有效期：

a.本合同的有效期為[具體時(shí)間]，自合同生效之日起計(jì)算。

b.合同到期后，如雙方無(wú)異議，可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽。

3.變更：

a.本合同在履行過(guò)程中，如因國(guó)家法律法規(guī)的變更或雙方協(xié)商一致，可對(duì)合同條款進(jìn)行變更。

b.合同變更需以書(shū)面形式進(jìn)行，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。

c.未經(jīng)雙方書(shū)面同意，任何一方不得單方面變更合同條款。

4.終止：

a.本合同可因以下原因終止：

1.合同約定的有效期屆滿(mǎn)；

2.雙方協(xié)商一致解除合同；

3.任何一方違約，另一方依法解除合同；

4.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。

b.合同終止后，雙方應(yīng)立即終止所有合同義務(wù)，并按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

5.通知：

a.雙方應(yīng)通過(guò)書(shū)面形式相互通知合同履行過(guò)程中的重要事項(xiàng)。

b.通知應(yīng)以掛號(hào)信、特快專(zhuān)遞或電子郵件等方式發(fā)送，以收件人簽收或系統(tǒng)確認(rèn)收件時(shí)間為準(zhǔn)。

6.爭(zhēng)議處理：

a.本合同在履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

b.協(xié)商不成，任何一方均可依法向合同簽訂地的人民法院提起訴訟或向有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。

7.其他：

a.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

b.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

c.本合同附件為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。

附件：

1.需求文檔：詳細(xì)描述乙方工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量要求等。

2.設(shè)計(jì)方案：如乙方工作涉及設(shè)計(jì)，應(yīng)包括設(shè)計(jì)方案的具體內(nèi)容、技術(shù)參數(shù)、設(shè)計(jì)依據(jù)等。

3.技術(shù)規(guī)格：詳細(xì)列出乙方工作所需的技術(shù)參數(shù)、設(shè)備要求、材料要求等。

4.勞動(dòng)合同：本勞動(dòng)合同的正式文本。

5.身份證復(fù)印件：乙方身份證正反面復(fù)印件。

6.學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件：乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件。

7.職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件：乙方持有的與工作相關(guān)的職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件。

8.健康證明：