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文檔簡介

2025年企業(yè)高層管理受聘合同甲方（聘用單位）：____乙方（受聘人）：____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方擔任甲方高層管理職務的相關事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達成以下合同條款：一、合同期限1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.合同期滿前，如雙方無異議，本合同自動續(xù)約____年。二、職務及職責1.乙方擔任甲方高層管理職務，具體職務為：____。2.乙方應全面負責所任職務范圍內(nèi)的各項工作，努力完成甲方制定的各項任務指標，確保甲方業(yè)務的健康發(fā)展。三、勞動報酬1.乙方月薪為人民幣____元（稅前），每月____日準時發(fā)放。2.乙方享受國家規(guī)定的社會保險和福利，甲方依法為乙方繳納社會保險費。3.乙方享受帶薪年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等法定假期。4.乙方在完成甲方規(guī)定的任務指標后，可享受甲方規(guī)定的獎金及分紅。四、工作時間和休息休假1.乙方應遵守甲方的作息時間，按照甲方規(guī)定的工作時間進行工作。2.乙方應遵守國家法律法規(guī)及甲方制定的各項規(guī)章制度，不得遲到、早退、曠工。五、保密及知識產(chǎn)權1.乙方在任職期間及離職后____年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等涉及甲方利益的相關信息。2.乙方應尊重并保護甲方的知識產(chǎn)權，不得侵犯甲方合法權益。六、合同解除和終止1.在合同期內(nèi)，如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度、失職瀆職、嚴重違反職業(yè)道德或國家法律法規(guī)，甲方有權立即解除本合同。2.如合同期滿，雙方未續(xù)簽，本合同自動終止。3.甲方因業(yè)務發(fā)展需要，有權提前解除本合同，但應提前____天通知乙方。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，未盡事宜，可另行協(xié)商補充。甲方（蓋章）：____乙方（簽字）：____地址：____地址：____聯(lián)系人：____聯(lián)系人：____聯(lián)系電話：____聯(lián)系電話：

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