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文檔簡介

勞動合同到期不續(xù)簽怎么辦?合同編號:__________甲方(用人單位):____________________乙方(勞動者):____________________第一條合同主體一、甲方1.單位名稱:____________________2.住所地:____________________3.法定代表人(或負責人):____________________4.聯(lián)系電話:____________________二、乙方1.姓名:____________________2.身份證號:____________________3.聯(lián)系電話:____________________4.住址:____________________第二條合同期限一、本合同自____年__月__日起生效,至____年__月__日止。二、甲方有權(quán)根據(jù)工作需要及乙方的工作表現(xiàn),提前終止或延長本合同期限。第三條工作內(nèi)容一、乙方在合同期間擔任_______職位,具體工作內(nèi)容如下:1.______________________2.______________________3.______________________二、乙方應按照甲方的工作安排和要求,認真履行職責,完成工作任務。第四條工作時間一、乙方的工作時間為每日____小時,每周工作____天,具體作息時間如下:1.上午:______至______2.下午:______至______二、甲方根據(jù)工作需要,可以合理調(diào)整乙方的工作時間。第五條勞動報酬一、乙方的基本工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):_____元/月。二、乙方工資支付方式為______(現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬等),支付時間為每月____日。三、甲方可以根據(jù)乙方的績效考核結(jié)果,給予乙方相應的獎金、補貼等。第六條社會保險與福利一、甲方按照國家及地方政策規(guī)定,為乙方辦理社會保險。1.______________________2.______________________3.______________________第七條勞動合同續(xù)簽一、在原合同到期前____天,甲乙雙方應就續(xù)簽事宜進行協(xié)商。二、如甲乙雙方達成續(xù)簽意向,應簽訂書面《勞動合同》。三、如甲乙雙方未達成續(xù)簽意向,本合同到期后自動終止。第八條勞動合同解除與終止一、甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除或終止本合同。二、甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:1.乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;2.乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;3.乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作的;4.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。三、乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:1.甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的;2.甲方未按照本合同約定提供勞動條件的;3.甲方違反國家規(guī)定,侵害乙方合法權(quán)益的。第九條違約責任一、甲乙雙方應嚴格履行本合同各項條款,如一方違約,應承擔相應的違約責任。二、甲方違反本合同,乙方有權(quán)要求甲方支付賠償金。三、乙方違反本合同,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。第十條爭議解決一、本合同履行過程中發(fā)生的爭議,甲乙雙方應通過友好協(xié)商解決。二、協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條其他事項一、本合同未盡事宜,甲乙雙方可以另行協(xié)商補充。二、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):____________________乙方(簽名):____________________簽訂日期:____年__月__日注意事項:1.合同期限明確:雙方應明確勞動合同的開始和結(jié)束日期,以及續(xù)簽的條件和期限。2.工作內(nèi)容及職責:具體描述乙方的工作職責,確保雙方對工作內(nèi)容有清晰的理解。3.工作時間規(guī)定:應明確工作時間,包括每日工作時長和周工作天數(shù),以及可能的調(diào)整方式。4.勞動報酬:應詳細列出乙方的工資結(jié)構(gòu)、支付方式和時間。5.社會保險與福利:明確乙方享受的社會保險福利,包括但不限于社會保險、獎金、補貼等。6.合同解除與終止條件:明確列出合同解除和終止的各種情況。7.違約責任:應規(guī)定雙方在違約情況下的責任和賠償方式。8.爭議解決方式:明確合同爭議的解決途徑,包括協(xié)商和訴訟。解決辦法:1.續(xù)簽協(xié)商:在合同到期前,雙方應及時溝通續(xù)簽事宜,達成一致意見。2.合同解除:如雙方無法達成續(xù)簽一致,應按照合同規(guī)定的程序進行合同解除。3.法律咨詢:如遇合同糾紛,可以尋求法律專業(yè)人士的幫助。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋:勞動合同:勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務的協(xié)議。續(xù)簽:在原勞動合同到期后,雙方同意繼續(xù)延長勞動合同期限的行為。違約責任:合同一方不履行或不適當履行合同義務,應承擔的法律后果。協(xié)商:雙方當事人為了解決爭議或達成一致意見而進行的商談。訴訟:當事人通過法院解決糾紛的法律程序。解除合同:在合同期限內(nèi),因法定事由或雙方協(xié)商一致,提前終止合同效力的行為。終止合同:合同期限屆滿或雙方達成一致,合同效力自然結(jié)束的行為。哦,咱們來聊聊這個勞動合同到期不續(xù)簽的情況,其實生活中有很多特殊場合都可能遇到。下面我就用接地氣的方式,給你說說幾個典型的例子,并且給出一些相應的補充條款。特殊應用場合:1.小微企業(yè)生存壓力:有些小公司可能因為經(jīng)營困難,不得不在勞動合同到期后不續(xù)簽。補充條款:若因甲方經(jīng)營狀況不佳,導致無法繼續(xù)雇傭乙方,甲方應提前____天通知乙方,并提供相應的經(jīng)濟補償,具體金額雙方協(xié)商確定。2.技術(shù)迭代導致崗位變動:隨著科技發(fā)展,有些職位可能因為技術(shù)更新而變得不再需要。補充條款:若因甲方業(yè)務調(diào)整或技術(shù)升級導致乙方原職位取消,甲方應提供相應的職業(yè)培訓或崗位調(diào)整,確保乙方能適應新工作需求。3.家庭原因需要調(diào)動工作地點:乙方可能因為家庭原因,需要調(diào)動到其他城市工作。補充條款:若乙方因家庭原因需要變更工作地點,甲方應盡力協(xié)助乙方安排工作調(diào)動,若無法安排,雙方協(xié)商一致可終止合同。4.健康問題:乙方可能因為健康原因,無法繼續(xù)從事原工作。補充條款:若乙方因健康原因無法繼續(xù)履行合同,甲方應提供必要的醫(yī)療幫助,并根據(jù)乙方健康狀況協(xié)商調(diào)整工作內(nèi)容或終止合同。合同所需附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證明復印

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