




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
旅游景區(qū)行政人事部門(mén)崗位職責(zé)1.1行政人事部負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)1.1.1負(fù)責(zé)景區(qū)辦公會(huì)及行政方面有關(guān)會(huì)議的通知、會(huì)議記錄及會(huì)議紀(jì)要整理、下發(fā)、催辦工作。1.1.2負(fù)責(zé)景區(qū)行政事務(wù)管理,協(xié)助景區(qū)領(lǐng)導(dǎo)做好各部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作。1.1.3負(fù)責(zé)匯總制定全年工作計(jì)劃,制定考核辦法,并組織檢查落實(shí)。1.1.4負(fù)責(zé)建立健全景區(qū)各項(xiàng)制度的工作。1.1.5負(fù)責(zé)組織檢查規(guī)章制度的執(zhí)行情況。1.1.6負(fù)責(zé)組織每周中層例會(huì),協(xié)助景區(qū)主要負(fù)責(zé)人布置、落實(shí)、考核每周工作計(jì)劃。1.1.7負(fù)責(zé)外聯(lián)協(xié)調(diào)及各級(jí)政府檢查的接待工作。1.1.8負(fù)責(zé)景區(qū)人員編制、人事勞資、薪酬福利等人力資源管理工作。1.1.9負(fù)責(zé)日常工作的綜合協(xié)調(diào)、文書(shū)、復(fù)印、信息、檔案管理及日常文件簽發(fā),印鑒、介紹信的使用等文秘工作。1.1.10負(fù)責(zé)景區(qū)車輛及員工宿舍管理制度的執(zhí)行和檢查工作。1.1.11負(fù)責(zé)景區(qū)日常工作會(huì)議的組織、實(shí)施、重要會(huì)議決定及相關(guān)文件的起草、下發(fā),并進(jìn)行督促檢查。1.1.12負(fù)責(zé)各項(xiàng)證照的辦理及年檢、變更工作。1.1.13負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)部文件、總結(jié)、計(jì)劃等各類文件的起草工作。1.1.14負(fù)責(zé)辦公用品及維修物品的審核采購(gòu)工作。1.1.15完成景區(qū)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他臨時(shí)性工作。1.3人事、行政管理員崗位職責(zé)1.2.1負(fù)責(zé)制定勞資、人事工作計(jì)劃和措施,做到有計(jì)劃、有安排、有落實(shí)。1.2.2負(fù)責(zé)對(duì)員工勞動(dòng)紀(jì)律的檢查及考勤上報(bào)、匯總、打卡等工作的日常管理。1.2.3負(fù)責(zé)每月每季向主管領(lǐng)導(dǎo)提供員工變動(dòng)情況及年終匯總分析、定員構(gòu)成情況。1.2.4負(fù)責(zé)人事檔案和人事資料的管理、分類、統(tǒng)計(jì)、編號(hào)、登記、組卷和歸檔工作,建立健全員工檔案,并自覺(jué)做好保密工作。1.2.5負(fù)責(zé)做好人力資源調(diào)配和員工的專業(yè)培訓(xùn)工作。1.2.6負(fù)責(zé)景區(qū)員工日常行為規(guī)范的監(jiān)督執(zhí)行,并負(fù)責(zé)對(duì)景區(qū)獎(jiǎng)懲制度和違規(guī)的及時(shí)處理。1.2.7負(fù)責(zé)景區(qū)員工的招聘、調(diào)配、變動(dòng)、離職手續(xù)的辦理工作。1.2.8負(fù)責(zé)景區(qū)有關(guān)通知、信息、稿件的起草工作。1.2.9負(fù)責(zé)景區(qū)各項(xiàng)文化活動(dòng)的計(jì)劃、安排和組織。1.2.10負(fù)責(zé)景區(qū)考核制度的監(jiān)督及實(shí)施。1.2.11負(fù)責(zé)每月更換干部值班記錄表。1.2.12協(xié)助行政人事部負(fù)責(zé)人完成日常人事、行政管理事務(wù)性工作,并定期向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。1.2.13負(fù)責(zé)員工福利的統(tǒng)計(jì)、發(fā)放和管理工作。1.2.14負(fù)責(zé)上報(bào)辦公用品計(jì)劃及對(duì)辦公用品庫(kù)房的管理。1.2.15按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。1.3文員兼檔案管理人員崗位職責(zé)1.3.1嚴(yán)格執(zhí)行保密規(guī)章制度。1.3.2文員在打字、復(fù)印時(shí),應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,熟練掌握機(jī)器性能及保養(yǎng)工作,愛(ài)惜設(shè)備和節(jié)約紙張。1.3.3文員負(fù)責(zé)文件、資料的打印、復(fù)印和保管、登記、歸檔等工作,應(yīng)具有高度的敬業(yè)精神和積極的工作熱情。1.3.4文員在打印資料時(shí)應(yīng)認(rèn)真核對(duì),對(duì)涉及機(jī)密性的資料,在未公開(kāi)、公布之前,決不允許向外泄漏,打印的廢件應(yīng)及時(shí)銷毀。1.3.5負(fù)責(zé)各種會(huì)議的通知、文件發(fā)放、登記、傳遞、歸檔管理、報(bào)紙發(fā)放和整理。1.3.6負(fù)責(zé)景區(qū)檔案和各種證照的管理及年檢注冊(cè)等有關(guān)工作。1.3.7負(fù)責(zé)景區(qū)辦公室和會(huì)議室的衛(wèi)生及招待工作。1.3.8協(xié)助有關(guān)人員定期檢查勞動(dòng)紀(jì)律和有關(guān)制度的執(zhí)行。1.3.9負(fù)責(zé)景區(qū)有關(guān)通知、信息、稿件的起草。1.3.10負(fù)責(zé)景區(qū)檔案及各種證件的管理及年檢注冊(cè)等有關(guān)工作。1.3.11負(fù)責(zé)完成上級(jí)臨時(shí)交辦的工作。1.4食堂管理人員崗位職責(zé)1.4.1負(fù)責(zé)員工灶的全面管理工作,做到工作有計(jì)劃、有布置、有落實(shí)。1.4.2負(fù)責(zé)員工灶的日常管理,確保飯菜質(zhì)量,保證員工按時(shí)就餐,提高服務(wù)質(zhì)量。1.4.3嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生等各項(xiàng)規(guī)章制度,定期對(duì)環(huán)境衛(wèi)生、灶房衛(wèi)生進(jìn)行檢查。1.4.4細(xì)化管理,完善制度,帳物要清楚,嚴(yán)禁鋪張浪費(fèi)。1.4.5嚴(yán)格按照操作規(guī)程安全使用灶具設(shè)施,嚴(yán)格執(zhí)行灶房管理制度,做好防火、防盜、防毒工作。1.4.6配合景區(qū)做好創(chuàng)衛(wèi)工作。1.4.7負(fù)責(zé)完成上級(jí)安排的臨時(shí)性工作。1.5司機(jī)崗位職責(zé)1.5.1嚴(yán)格遵守本地區(qū)道路交通管理處罰條例,確保行車安全,出現(xiàn)違章,后果自行承擔(dān)。1.5.2服從安排,按時(shí)出車;出車時(shí)必須持有出車審批單,不得拖延;按時(shí)收車,不經(jīng)允許,不得在外逗留。1.5.3出車時(shí)必須證件齊全,嚴(yán)禁無(wú)證駕駛,認(rèn)真檢查車輛技術(shù)狀況,不開(kāi)帶病車,保證車輛安全無(wú)故障。1.5.4必須保持車輛整潔衛(wèi)生,按時(shí)擦洗和保養(yǎng)車輛。1.5.5樹(shù)立“安全第一、服務(wù)至上”的思想,主動(dòng)熱情,耐心周到,禮貌行車,嚴(yán)禁酒后駕車和疲勞駕駛。1.5.6車輛必須按規(guī)定地點(diǎn)停放整齊,車庫(kù)嚴(yán)禁存放易燃易爆物品。1.5.7值班司機(jī)應(yīng)堅(jiān)守崗位,沒(méi)有值班領(lǐng)導(dǎo)同意,不得脫崗和私自開(kāi)車外出。1.5.8按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。1.6采購(gòu)人員工作職責(zé)1.6.1根據(jù)景區(qū)及各部門(mén)工作的需要及時(shí)采購(gòu)各種物資、設(shè)備、設(shè)施等。1.6.2嚴(yán)格把好訂貨關(guān)和進(jìn)貨質(zhì)量關(guān),堅(jiān)決抵制假冒偽劣產(chǎn)品進(jìn)入景區(qū)。1.6.3采購(gòu)工作應(yīng)做到帳目清楚、貨款相符、采購(gòu)物品及時(shí)到位。1.6.4堅(jiān)持原則,不徇私情,不損公肥私,嚴(yán)禁索要回扣,弄虛作假。1.6.5嚴(yán)格審查供貨單位的資格及產(chǎn)品信譽(yù)情況,做到貨比三家,節(jié)約開(kāi)支,保證質(zhì)量。1.6.6加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),掌握市場(chǎng)行情信息,熟悉采購(gòu)物品的名稱,型號(hào),規(guī)格及使用性能。1.6.7嚴(yán)格做到采購(gòu)后的交接工作,有記錄,有簽名、責(zé)任到人,手續(xù)完備。1.6.8對(duì)有保修期的產(chǎn)品,要做好保修聯(lián)系工作。1.6.9積極主動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。1.7員工灶廚房負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)1.7.1負(fù)責(zé)食堂工作人員的工作安排及考勤,加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律管理。1.7.2負(fù)責(zé)員工伙食花樣的調(diào)節(jié),確保飯菜質(zhì)量和員工按時(shí)就餐。1.7.3負(fù)責(zé)制定采購(gòu)計(jì)劃,加強(qiáng)成本控制和成本核算,對(duì)燃料、水、電、食物、原材料做到不損失浪費(fèi),不霉變、不污染變質(zhì)。1.7.4負(fù)責(zé)做好月終盤(pán)點(diǎn)工作,對(duì)庫(kù)存物品認(rèn)真清點(diǎn),做到帳物相符。1.7.5負(fù)責(zé)搞好食堂環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生和個(gè)人衛(wèi)生,把好食品衛(wèi)生關(guān),堅(jiān)決杜絕食物中毒事故的發(fā)生。1.7.6嚴(yán)格按照操作規(guī)范安全使用灶具設(shè)施,做好防火、防盜、防毒工作。1.8員工灶廚師崗位職責(zé)1.8.1熱愛(ài)本職工作,對(duì)就餐員工熱情禮貌,服務(wù)周到。1.8.2負(fù)責(zé)為就餐員工按時(shí)供應(yīng)質(zhì)量合格、品種多樣、味美可口的飯菜。1.8.3按衛(wèi)生防疫部門(mén)的要求管好食物,嚴(yán)防食物中毒事故的發(fā)生。1.8.4注意節(jié)約水、電、燃料、食品原材料。1.8.5負(fù)責(zé)及時(shí)清洗餐具,炊具做到一洗、二刷、三沖、四消毒,并保證廚房干凈、整潔、衛(wèi)生。1.8.6自覺(jué)搞好個(gè)人衛(wèi)生,做到“五勤”,勤洗手,勤剪指甲,勤理發(fā),勤洗澡,勤換工作服。1.9員工宿舍管理員崗位職責(zé)1.9.1全面負(fù)責(zé)員工宿舍的日常管理工作;1.9.2負(fù)責(zé)安排新入職員工的住宿,并告知宿舍管理相關(guān)規(guī)定;1.9.3離職人員退宿時(shí),要嚴(yán)格檢查攜帶物品,確保公司財(cái)物不流失;1.9.4監(jiān)督、檢查宿舍的衛(wèi)生工作,分配清掃,維護(hù)員工宿舍正常秩序,制止員工在宿舍樓內(nèi)亂扔垃圾、倒臟水等行為,保證宿舍樓清潔衛(wèi)生、營(yíng)造良好的住宿環(huán)境;1.9.5維護(hù)正常的宿舍秩序,監(jiān)督、檢查、員工按時(shí)作息,制止員工在睡覺(jué)時(shí)間內(nèi)大聲喧嘩,以免影響他人休息;1.9.6按標(biāo)準(zhǔn)定額,做好添購(gòu)宿舍床墊、床、潔具用品、器具等計(jì)劃編制和申購(gòu)手續(xù)工作,做到既不脫檔又不長(zhǎng)期積存;并做好出入庫(kù)登記、及時(shí)報(bào)銷票據(jù);1.9.7負(fù)責(zé)員工宿舍樓的鑰匙管理工作;1.9.8負(fù)責(zé)建立在住員工信息管理檔案、鑰匙發(fā)放歸還檔案、物資領(lǐng)取臺(tái)帳、宿舍樓固定資產(chǎn)臺(tái)帳等;1.9.9負(fù)責(zé)宿舍樓區(qū)域內(nèi)所有設(shè)施、設(shè)備的保養(yǎng)及處理有關(guān)工程報(bào)修的工作;1.9.10保證員工宿舍生活用水、電的供應(yīng),發(fā)現(xiàn)跑、漏電情況要及時(shí)處理;1.9.11提高警惕,做好宿舍的安全工作,防火、防盜工作,做好水、電及門(mén)戶管理,慎重防范其他的不安全因素;1.9.12妥善處理職工在宿舍中的偶發(fā)事件,制止員工在宿舍酗酒、打架斗毆或辱罵他人,發(fā)現(xiàn)有矛盾的員工及時(shí)進(jìn)行心理疏導(dǎo)并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,對(duì)違反其它宿舍管理規(guī)定的員工要及時(shí)通知上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);1.9.13負(fù)責(zé)對(duì)本宿舍區(qū)域內(nèi)消防安全隱患和違反消防安全行為的查處,定期檢查宿舍公共設(shè)施是否有損害的情況,杜絕員工私拉電線的行為;1.9.14學(xué)會(huì)使用消防設(shè)備,如緊急情況,應(yīng)及時(shí)打開(kāi)通道大門(mén),組織住宿人員有序疏散;1.9.15出現(xiàn)突發(fā)事件、刑事或治安案件、災(zāi)害事故時(shí),及時(shí)處置,注意保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),并及時(shí)上報(bào),采取積極有效措施,確保員工
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年養(yǎng)殖項(xiàng)目聯(lián)合經(jīng)營(yíng)合同協(xié)議
- 2025年創(chuàng)業(yè)孵化器租賃合同樣本
- 八年級(jí)信息技術(shù)下冊(cè) 第1-8課教學(xué)實(shí)錄 青島版
- 家禽飼養(yǎng)業(yè)供應(yīng)鏈金融創(chuàng)新與服務(wù)模式考核試卷
- 放射性廢物處理與核事故應(yīng)急響應(yīng)能力建設(shè)考核試卷
- 第一課時(shí) 法律為我們護(hù)航2023-2024學(xué)年七年級(jí)下冊(cè)道德與法治同步教學(xué)設(shè)計(jì)(統(tǒng)編版)
- 數(shù)字信號(hào)處理算法考核試卷
- 壓力容器制造中的質(zhì)量管理信息系統(tǒng)考核試卷
- 危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸車輛駕駛員安全駕駛習(xí)慣考核試卷
- 智能無(wú)人機(jī)巡檢與監(jiān)測(cè)考核試卷
- 私人貼瓷磚合同協(xié)議書(shū)(2篇)
- 中國(guó)老年危重患者營(yíng)養(yǎng)支持治療指南
- 2024數(shù)據(jù)要素典型案例
- 宮頸癌與HPV疫苗知識(shí)科普宣傳
- 2024年全國(guó)國(guó)家版圖知識(shí)競(jìng)賽題庫(kù)及答案(共200題)
- PICC常見(jiàn)并發(fā)癥處理
- NB∕T 10391-2020 水工隧洞設(shè)計(jì)規(guī)范
- 口腔主治醫(yī)師 《基礎(chǔ)知識(shí)》題庫(kù)及答案解析1000題
- HJ 651-2013 礦山生態(tài)環(huán)境保護(hù)與恢復(fù)治理技術(shù)規(guī)范(試行)
- 2024年遼寧省中考模擬提升練習(xí)英語(yǔ)試卷
- 孕產(chǎn)婦高危五色管理(醫(yī)學(xué)講座培訓(xùn)課件)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論