2025年企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)離職保密協(xié)議樣本

2025年企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)離職保密協(xié)議樣本甲方（以下簡稱“公司”）名稱：____乙方（以下簡稱“員工”）姓名：____身份證號(hào)：____根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方離職后的保密事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議：一、保密義務(wù)1.1保密內(nèi)容乙方在任職期間及離職后，對(duì)公司的以下信息承擔(dān)保密義務(wù)：（1）公司商業(yè)秘密：包括但不限于公司的技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、管理秘密、財(cái)務(wù)秘密、市場(chǎng)秘密、客戶秘密等。（2）公司內(nèi)部資料：包括但不限于公司的文件、報(bào)告、手冊(cè)、圖表、數(shù)據(jù)、計(jì)算機(jī)程序、軟件等。（3）公司對(duì)外合作信息：包括但不限于公司與其他單位或個(gè)人的合作事項(xiàng)、談判內(nèi)容、合作意向等。1.2保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議生效之日起算，至乙方離職后____年止。1.3保密措施乙方應(yīng)采取以下保密措施：（1）不得泄露、傳播、復(fù)制、公開、出版、展示或以任何其他方式利用公司商業(yè)秘密。（2）不得將公司商業(yè)秘密告知任何第三方，包括但不限于親朋好友、競(jìng)爭對(duì)手等。（3）不得在離職后從事與公司相同或相似的經(jīng)營活動(dòng)，以免泄露公司商業(yè)秘密。二、保密費(fèi)用2.1保密費(fèi)用支付公司在乙方離職后支付給乙方的保密費(fèi)用為人民幣_(tái)___元整（大寫：____元整），作為乙方履行保密義務(wù)的報(bào)酬。2.2保密費(fèi)用支付方式保密費(fèi)用支付方式為：乙方離職后，公司在辦理離職手續(xù)時(shí)一次性支付。三、違約責(zé)任3.1乙方違約責(zé)任乙方違反本協(xié)議的約定，泄露公司商業(yè)秘密，給公司造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任：（1）向公司支付違約金，違約金為乙方離職前一年工資總額的____倍。（2）賠償公司因乙方違約所造成的全部損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、商譽(yù)損失等。3.2公司違約責(zé)任公司違反本協(xié)議的約定，未按時(shí)支付保密費(fèi)用，乙方有權(quán)要求公司支付逾期付款違約金，違約金為未支付保密費(fèi)用的____%。四、其他約定4.1爭議解決本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向公司所在地人民法院提起訴訟。4.2法律適用本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。4.3協(xié)議效力本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。