2025年企業(yè)勞動(dòng)合同續(xù)簽談判成功

2025年企業(yè)勞動(dòng)合同續(xù)簽談判成功一、雙方基本信息甲方（以下簡(jiǎn)稱“企業(yè)”）：名稱：____有限公司地址：____法定代表人：____乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）：姓名：____身份證號(hào)：____住址：____二、勞動(dòng)合同續(xù)簽背景三、合同期限第一條合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年。四、工作內(nèi)容第二條乙方繼續(xù)擔(dān)任原崗位工作，具體職責(zé)和任務(wù)按照企業(yè)規(guī)定執(zhí)行。五、工作地點(diǎn)第三條乙方的工作地點(diǎn)為____。六、勞動(dòng)報(bào)酬第四條乙方的工資待遇維持原合同約定，具體如下：1.基本工資：人民幣_(tái)___元/月。2.績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的績(jī)效評(píng)估結(jié)果發(fā)放，具體金額按照企業(yè)規(guī)定執(zhí)行。3.津補(bǔ)貼：按照企業(yè)的相關(guān)規(guī)定發(fā)放。第五條乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月____日，如遇節(jié)假日順延。七、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇第六條企業(yè)為乙方繳納以下社會(huì)保險(xiǎn)：1.基本養(yǎng)老保險(xiǎn)；2.基本醫(yī)療保險(xiǎn)；3.工傷保險(xiǎn)；4.失業(yè)保險(xiǎn)；5.生育保險(xiǎn)。第七條乙方享受國(guó)家規(guī)定的各類假期，包括年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。第八條企業(yè)為乙方提供以下福利待遇：1.提供免費(fèi)午餐；2.提供年度體檢；3.提供生日禮品；4.提供員工培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。八、勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德第九條乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，遵守企業(yè)的規(guī)章制度，履行工作職責(zé)，愛護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)。第十條乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，保守企業(yè)商業(yè)秘密，不得泄露企業(yè)機(jī)密信息。九、合同解除和終止第十一條在合同期限內(nèi)，除非法律法規(guī)另有規(guī)定，任何一方不得單方面解除或終止勞動(dòng)合同。第十二條如乙方嚴(yán)重違反企業(yè)規(guī)章制度，或因乙方原因?qū)е缕髽I(yè)利益受到重大損失，企業(yè)有權(quán)解除勞動(dòng)合同。第十三條如企業(yè)因經(jīng)營(yíng)不善、破產(chǎn)等原因需要裁減人員，企業(yè)應(yīng)提前____個(gè)月通知乙方，并按照相關(guān)法律法規(guī)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。十、爭(zhēng)議解決第十四條雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向企業(yè)所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十一、其他事項(xiàng)第十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十六條本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（企業(yè)）簽字（蓋章）：____乙方（員工）簽字：____簽訂日期：____年____月____日十二、附件1.原