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勞動(dòng)合同范例深圳第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號(hào)碼:____________________
住址:____________________
鑒于甲方系依法成立的用人單位,乙方愿意受聘于甲方工作,雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特訂立本勞動(dòng)合同,共同遵守執(zhí)行。
一、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計(jì)____年____個(gè)月。
2.合同期滿前____個(gè)月,甲方應(yīng)書面通知乙方是否續(xù)簽合同。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
1.乙方同意在甲方指定的工作地點(diǎn),按照甲方的要求,從事以下工作:
(1)____________________
(2)____________________
(3)____________________
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作時(shí)間為____小時(shí),每周工作時(shí)間為____天。
2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.甲方應(yīng)按月支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/月。
2.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
3.乙方在工作期間,如因工作需要加班,甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
1.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定,為乙方繳納以下社會(huì)保險(xiǎn):
(1)養(yǎng)老保險(xiǎn)
(2)醫(yī)療保險(xiǎn)
(3)失業(yè)保險(xiǎn)
(4)工傷保險(xiǎn)
(5)生育保險(xiǎn)
2.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定,為乙方繳納住房公積金。
3.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定,為乙方提供以下福利待遇:
(1)帶薪年休假
(2)婚假、喪假等
(3)員工體檢
六、勞動(dòng)紀(jì)律和保密條款
1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律。
2.乙方在勞動(dòng)合同履行期間,應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方同意,不得泄露甲方的商業(yè)秘密。
七、勞動(dòng)合同的解除和終止
1.甲方在以下情況下,可以解除勞動(dòng)合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失。
(2)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作。
(3)乙方因勞動(dòng)合同約定的其他原因,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。
2.乙方在以下情況下,可以解除勞動(dòng)合同:
(1)甲方未按照國(guó)家規(guī)定支付工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
(2)甲方違反勞動(dòng)合同約定,損害乙方合法權(quán)益。
(3)乙方因勞動(dòng)合同約定的其他原因,乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。
八、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
3.對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
九、其他約定
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件
2.乙方身份證復(fù)印件
3.甲方規(guī)章制度
4.甲方勞動(dòng)合同管理規(guī)定
5.其他有關(guān)文件
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
簽訂日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號(hào)碼:____________________
住址:____________________
丙方(第三方主體):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
鑒于甲方為合法成立的用人單位,乙方愿意受聘于甲方工作,丙方作為第三方主體,同意參與本合同,提供相關(guān)服務(wù)。為明確各方權(quán)利義務(wù),經(jīng)協(xié)商一致,特訂立本勞動(dòng)合同,共同遵守執(zhí)行。
一、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計(jì)____年____個(gè)月。
2.合同期滿前____個(gè)月,甲方有權(quán)單方面決定是否續(xù)簽合同。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
1.乙方同意在甲方指定的工作地點(diǎn),按照甲方的要求,從事以下工作:
(1)____________________
(2)____________________
(3)____________________
2.丙方應(yīng)保證乙方按照甲方要求,提供專業(yè)、高效的服務(wù)。
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作時(shí)間為____小時(shí),每周工作時(shí)間為____天。
2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.甲方應(yīng)按月支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/月,由丙方負(fù)責(zé)發(fā)放。
2.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
1.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定,為乙方繳納以下社會(huì)保險(xiǎn):
(1)養(yǎng)老保險(xiǎn)
(2)醫(yī)療保險(xiǎn)
(3)失業(yè)保險(xiǎn)
(4)工傷保險(xiǎn)
(5)生育保險(xiǎn)
2.丙方應(yīng)協(xié)助甲方完成乙方社會(huì)保險(xiǎn)的繳納工作。
六、丙方責(zé)任
1.丙方應(yīng)按照合同約定,為甲方提供專業(yè)、高效的服務(wù),保證乙方工作質(zhì)量。
2.丙方應(yīng)承擔(dān)因乙方工作失誤造成的經(jīng)濟(jì)損失,并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
七、甲方權(quán)益
1.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行工作考核,并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方晉升、調(diào)薪等事宜。
2.甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)變化和公司發(fā)展需要,調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)。
八、乙方的違約及限制條款
1.乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同:
(1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失。
(2)未經(jīng)甲方同意,泄露甲方商業(yè)秘密。
(3)患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作。
2.乙方在勞動(dòng)合同期間,不得擅自離職,如擅自離職,應(yīng)賠償甲方____個(gè)月工資的違約金。
九、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
3.對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十、其他約定
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
2.本合同一式兩份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件
2.乙方身份證復(fù)印件
3.甲方規(guī)章制度
4.甲方勞動(dòng)合同管理規(guī)定
5.丙方服務(wù)協(xié)議
6.其他有關(guān)文件
第三方介入的意義和目的:
丙方作為第三方主體,參與本合同,旨在為甲方提供專業(yè)、高效的服務(wù),提高乙方工作質(zhì)量,降低甲方運(yùn)營(yíng)成本。同時(shí),丙方承擔(dān)因乙方工作失誤造成的經(jīng)濟(jì)損失,保障甲方權(quán)益。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
本合同以甲方權(quán)益為主導(dǎo),確保甲方在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中擁有更大的話語(yǔ)權(quán)。甲方通過(guò)調(diào)整乙方工作內(nèi)容、考核、晉升等,實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展戰(zhàn)略。同時(shí),甲方加強(qiáng)對(duì)乙方違約行為的監(jiān)管,降低企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號(hào)碼:____________________
住址:____________________
丙方(第三方主體):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
鑒于甲方為合法成立的用人單位,乙方愿意受聘于甲方工作,丙方作為第三方主體,提供相關(guān)服務(wù),以保障乙方的權(quán)益。為明確各方權(quán)利義務(wù),經(jīng)協(xié)商一致,特訂立本勞動(dòng)合同,共同遵守執(zhí)行。
一、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計(jì)____年____個(gè)月。
2.合同期滿前____個(gè)月,乙方有權(quán)單方面決定是否續(xù)簽合同,甲方應(yīng)予以尊重。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
1.乙方同意在甲方指定的工作地點(diǎn),按照甲方的要求,從事以下工作:
(1)____________________
(2)____________________
(3)____________________
2.丙方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境和條件符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),并保障乙方權(quán)益。
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作時(shí)間為____小時(shí),每周工作時(shí)間為____天。
2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇,丙方應(yīng)協(xié)助甲方保障乙方的休假權(quán)益。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.甲方應(yīng)按月支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/月,由丙方負(fù)責(zé)發(fā)放。
2.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
1.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定,為乙方繳納以下社會(huì)保險(xiǎn):
(1)養(yǎng)老保險(xiǎn)
(2)醫(yī)療保險(xiǎn)
(3)失業(yè)保險(xiǎn)
(4)工傷保險(xiǎn)
(5)生育保險(xiǎn)
2.丙方應(yīng)監(jiān)督甲方按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn),保障乙方權(quán)益。
六、丙方責(zé)任
1.丙方應(yīng)提供專業(yè)的服務(wù),協(xié)助甲方保障乙方的合法權(quán)益。
2.丙方應(yīng)對(duì)乙方在工作中遇到的問(wèn)題提供及時(shí)有效的解決方案。
七、乙方權(quán)益
1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn),提高自身職業(yè)技能。
2.乙方有權(quán)要求甲方改善工作條件,確保工作環(huán)境安全、舒適。
3.乙方有權(quán)參與公司決策,對(duì)公司的管理制度提出意見和建議。
八、甲方的違約及限制條款
1.甲方如有以下違約行為,乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同:
(1)未按時(shí)足額支付乙方工資或社會(huì)保險(xiǎn)。
(2)未提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。
(3)違反勞動(dòng)合同約定,損害乙方合法權(quán)益。
2.甲方如需調(diào)整乙方工作崗位或職責(zé),應(yīng)提前與乙方協(xié)商,并取得乙方同意。
九、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
3.對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十、其他約定
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
2.本合同一式兩份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件
2.乙方身份證復(fù)印件
3.甲方規(guī)章制度
4.甲方
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