Web網(wǎng)絡(luò)門禁管理軟件考勤手冊_第1頁
Web網(wǎng)絡(luò)門禁管理軟件考勤手冊_第2頁
Web網(wǎng)絡(luò)門禁管理軟件考勤手冊_第3頁
Web網(wǎng)絡(luò)門禁管理軟件考勤手冊_第4頁
Web網(wǎng)絡(luò)門禁管理軟件考勤手冊_第5頁
已閱讀5頁,還剩9頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

Web網(wǎng)絡(luò)門禁管理軟件考勤手冊

版本:1.0更新時間2019-12-23

目錄

考勤管理要述.........................................................錯誤!未定義書簽。

1.基本管理流程.......................................................錯誤!未定義書簽。

2.考勤操作流程圖.....................................................錯誤!未定義書簽。

考勤管理分步操作.....................................................錯誤!未定義書簽。

1)班次定義(必要步驟)............................................錯誤!未定義書簽。

2)排班管理(必要步驟)............................................錯誤!未定義書簽。

3)考核規(guī)則定義(必要步驟)........................................錯誤!未定義書簽。

4)考核規(guī)則管理(必要步驟)........................................錯誤!未定義書簽。

5)考勤計算(必要步驟)............................................錯誤!未定義書簽。

6)考勤明細表......................................................錯誤!未定義書簽。

一、考勤管理要述

實質(zhì)上計算“考勤數(shù)據(jù)”就是計算“門禁刷k記錄”,所以必須先設(shè)置好門禁,是設(shè)置考勤的前提。

并且,需要在門禁設(shè)備參數(shù)里勾選了“考勤點”。

編輯門參數(shù)次

□開門時間太長報警

K雙向檢測

|G-勁點|

報警項目-------------------------------------------

報警時間(秒):io

報警項目:□門報警I門開時間太長

0無效卡0無效開放時間

力聯(lián)%肖

1.基本管理流程

展開WEB門禁管理軟件(卜.文簡稱BS軟件)左側(cè)系統(tǒng)菜單。按順序依次進行設(shè)置。

1)班次定義:定義一個班次,設(shè)置班次天數(shù)和上班時間段,如行政班。

2)排班管理:設(shè)置哪些人在什么時間段執(zhí)行什么班次。

3)考核規(guī)則定義:如允許遲到多長時間等可以設(shè)置多個規(guī)則。

4)考核規(guī)則管理:設(shè)置哪些人在什么時間段執(zhí)行什么考核規(guī)則,可對公司、部門、個人分別單獨設(shè)置。

5)考勤計算:計算時間范圍、單位等條件下的考勤數(shù)據(jù)。

-以上五步為必要步驟-

6)查看考勤計算的結(jié)果(多種形式)。

WEB門禁系統(tǒng)

合綜合實時監(jiān)控統(tǒng)計中心

只基本設(shè)置<

B記錄查詢

5報表統(tǒng)計<人員總數(shù)4人

5圖表統(tǒng)計<

<

◎考⑥

>4

場內(nèi)總?cè)藬?shù)

>為即曾理

>考西計算0

場外總?cè)藬?shù)

>考勤明細表

>酢期

>出差肯理

>科冊明細

>人員考騏計

>餅圖報表分析

>考sm計表

88訪客<

88系統(tǒng)<實時事件劉充R志

如上圖所示,紅框選中菜單為必要操作。

2.考勤操作流程圖

準備

查看排班明細

二、考勤管理分步操作

1)班次定義(必要步驟)

“班次定義”就是通常說的“作息標準”,也就是對工作和休息天數(shù)進行規(guī)劃,以及上下班的時間段進

行定義設(shè)置。

坎件中己經(jīng)預設(shè)了7天的考勤設(shè)置(7Days)

第一步:打開“班次定義”頁面后,點擊左邊區(qū)域“編輯”按鈕

°綜合實時監(jiān)控統(tǒng)計中心班次定義

只基本猬<

的AM內(nèi)容]會

B記錄查詢<

S報表統(tǒng)計<

7Days

層圖表統(tǒng)計<

&基《減據(jù)設(shè)置<

編輯區(qū)

[◎新增)編輯"X刪除請揄入查詢內(nèi)容]\P

笫二步:點擊“新增”,選中新增空白項目后,再點“編輯”增加個“班次定義”的名稱。如:行政

七天班、三班倒、大小周等等,名稱好記易區(qū)分即可,下面以“行政七天班”為例進行說明,點確定保

存新增。。(添加完成,但此時,這個班次是空的)

編揖陽

[。新增囹編輯X刪除請揄人查詢內(nèi)容Q查詢

I...Q7Days

□行政七天班

第三步:選中左側(cè)班次名稱“行政七天班”后點擊右側(cè)的“新增”來具體規(guī)劃作息時間。

O綜合實時監(jiān)控統(tǒng)計中心班次定義

請揄人查詢內(nèi)容查詢請城入查詢內(nèi)容P查詢I◎新增Ig編輯

。刷新I”編瑁序號名稱

7Days

U行政七天班

修改次

名稱:蜜一天班次:行政七,V

人■人延遲:U加班□夜間

時間段1:M啟用提前:3009:00:00V'17:00:00y30

人.人

時間段2:巴啟用提前:3000:00:00V-23:59:59延退:30□加班匚夜間

人■人

啟用提前:▼~延退:加班口夜間

時間段3:3000:00:0023:59:59▼30

時間段1和時間段2中間上下班可以不打卡

□今天不上班

按時間段1區(qū)間:W錄,否則按最早最晚記錄打卡時間。

當天不上班的打卡計算為加班。

單位:分鐘

以確定篝取消|

第四步:在彈出窗口輸入名稱,井設(shè)置好時間段。

?名稱如:周一、星期一、第一天等等,名稱命名要符合邏輯,好記易區(qū)別。

?啟用系統(tǒng)預留三個時間段,根據(jù)考勤需要啟用。

-提前表示在上班的時候可■以提早多少分鐘來刷卡,超過此時間的刷卡記錄將被忽略:

?延遲表示在下班的時候可以延遲多少分鐘來刷卡,超過此時間的刷卡記錄將被忽略;

■加班表示該段打卡的性質(zhì)為加班:

-夜間表示該段打卡的性質(zhì)為夜間,根據(jù)后面的夜間規(guī)則可以分開處理為加班:

設(shè)置完成后,點確點保存設(shè)置。

重復此操作,按需求增加完此班次所有的天數(shù)和時間段??梢赃x中某一天再點復制菜單來快速新增。

序號名稱時間段1

1弟一天09:00:00-17:00:00

2弟一X09:00:00-17:00:00

3用二天09:00:00-17:00:00

4第四天09:00:00-17:00:00

5第五天09:00:00-17:00:00

6第K天

7每七天

注意:班次定義天數(shù)一定要根據(jù)上班多長時間一循環(huán)來確定,包括休息時間在內(nèi),如行政班,其中周一

至周五為上班時間,周六和周日為休息時間,規(guī)律就是七天一循環(huán),所以作息時間我們就應該設(shè)置為七

天,只是周六、周日不啟用時間段。

(重點)所謂的“班次”,就是一個周期的循環(huán):

0”行政七天班”是每7天一個循環(huán)(某人第I,2,3,4,5上班,第6,7天休息,對這個人而言,

每7天完成一個循環(huán)。第8天是一個新循環(huán)的開始);

0“三班倒”是每3天一個循式(假設(shè)某個人第1天早班,第2天中班,第3天晚班,對這個人而言,

每3天完成一個循環(huán),第4天是一個新循環(huán)的開始)。

0再如特殊班次,也說“三班倒”,某人上7天早班,再上7天中班,再上7天晚上,那么這個人完

成一個循環(huán)需要21天,那在軟件的''班次定義”中就是21天的作息時間。

班次對應的作息天數(shù),最終要根據(jù)實際需要來確定。如果上班時間沒有規(guī)律,便不能使用考勤。

2)排班管理(必要步驟)

設(shè)置哪些人在什么時間段執(zhí)行什么班次??梢詫?、部門、個人分別單獨設(shè)置。必須先對整個公

司進行排班,如果某些部門或人員的考勤標準與公司不一樣,則需要對這些部門和人員進行單獨設(shè)置。

合綜合實時融統(tǒng)計中心班次定義卬的言理

A基本設(shè)置<

I部門|職位人員◎新i部即

國記錄查詢<

&全部日Ml

S報表統(tǒng)計<部門A

部門B

國國表統(tǒng)計<

部門C

2猬<部門D

??记?

>排班告理

碩|職位|Aw

國記錄查詢<

初級工

B報表統(tǒng)計<高級工程師

中級工程師

國圖表統(tǒng)計<

&<

◎考勤7

>

>知唬號理

O綜合實時監(jiān)控統(tǒng)計中心班次定義

2春穌<

部門職位人員

記錄查詢<

—請揄入查詢內(nèi)容P查詢

報表統(tǒng)計<

編號姓名部門職務

■=

圖表統(tǒng)計<1001三胖

0<

0考勤V

>

>衣娜肯理

選擇設(shè)置對象時,有“部門”,“職位”,“人員”可選

在部門點“全部”即為選擇“公司”我們以設(shè)置“公司”為例說明。

第一步:選擇設(shè)置對象,點擊左側(cè)“全部”,然后點擊右側(cè)“新增排班”

修改S3

類型:公司

名稱:公司

日期范圍:2019-01-170

2025-01-17□

班次:▼

當天上班:▼

E單獨選擇

名稱時間段1時間段2時間段3

10v0/0*g每頁10髭共0條

,確定X取消

對公司對象進行排班:注意要正確地設(shè)置日期范圍(開始時間和結(jié)束時間)、選擇班次和當天上班。

班次選擇“行政七天班”

班次:E

行政七天班~I

三班倒

當天上班:就是在日期范惘的開始日期那一天是班次定義的哪一天。

如上的2019/01/17這一天是星期囚,在行政班中當天上班時間就應該選擇行政班中的第四天,如下圖。

2019-01-17

當天上班:4.第四天v

?<201驛01月>?

日一二三Q)五六1.第一天

2第.二天

12345

第.三天

67891011123

131415161718194.第四天

202122232425265.第五天

2728293031126?第六天

34567897.每七天

修改

類型:公司

名稱:公司

日期硝:2019-01-17□

2025-01-17□

班次:行政七天班V

當天上班:4.策四天V

單獨選擇

名稱時間段1時間設(shè)2時間段3

A

1.第一天09:00:00-17:03:00

2.第二天09:00:00-17:03:00

3.第三天09:00:00-17:03:00

4.第四天09:00:00-17:03:00

5.第五天09:00:00-17:03:00

6.第六天

V

7.后土?千

10▼1/I?C每頁10條,共7條

翼取消

設(shè)置好后,點確定保存。

3)考核規(guī)則定義(必要步驟)

“考核規(guī)則”就是怎么樣來上班,如何對人員的考勤進行考核。如:遲到多少分鐘算遲到,多少時

間算曠工等。必須對整個公司設(shè)置至少一個標準,如果某些部門或人與公司不一樣,則需對這些部門和

人進行單獨設(shè)置。

第一步:打開“考核規(guī)則定義”頁面后,點擊“新增”按鈕

<合母合實時監(jiān)控統(tǒng)計中心班次定義H勰言理

,斯增1獷漏輯X刪除

圖記錄查詢<

考核颯名稱*執(zhí)許瘴1加班允許遲到旗臼允許達到夜班允許遲到遲到不計曠工

國報表統(tǒng)計<

Default00000

圖圖表統(tǒng)計<

2gaasaEigg<

O考勘V

>

>舊胡言理

修改S3

規(guī)則名稱:A部門考核規(guī)則

遲到早退礦工加班假日

平時允許達到:10夜班允許遲到:0

加班允許遲到:0假日允許遲到:0

退到超過時間:0記獷工

99表示沒有限制

,確定M取消

第二步:在彈出的頁面,填寫遲到、早退、曠工、加班、假日的考核辦法,定確定完成。

可以設(shè)置多個標準分配給不同的部門或者人員,如:

J綜合實空之初先計中心班次定義y陽肯理考核規(guī)則定義

只基5設(shè)S<

fiX弱除

ra記錄亙詢<

老核娘則名將平時允許退到何允訃避(假日允洋達到夜班允許達到遲到不計曠工平8抗訴早靈

C?通表既計、

Defeult000000

圉表統(tǒng)計<

SA部門考核如貝(101000010

2湖as據(jù)沒笆<E廊門考核財303000030

領(lǐng)導考核規(guī)則909000090

O.勘v

公司標;隹規(guī)則000000

>

>刊印告理

4)考核規(guī)則管理(必要步驟)

哪些人在什么時間段執(zhí)行什么“考核規(guī)則”

。符合實時監(jiān)控線計中心考核規(guī)則定義考核規(guī)則管理

只基本sg<

郃門職位人員”考核規(guī)則篤理

a記錄查詢

=全部考核規(guī)則名稱

回報表統(tǒng)計部DA

SFHB

3圖表統(tǒng)計

HfllC

£sa?強鰭部門D

O考勘V

>

>fitwsa

>考砌則定義

>考核規(guī)則告理

選擇設(shè)置對象,點擊左側(cè)“全部”,然后點擊右側(cè)“新增規(guī)則綁定”

考核報則綁定編揖次

類型:公司

名稱:公司

婉則名稱:公司會魏則V

日期范圍:2019-01-173

2024-01-17□

選擇好規(guī)則名稱后,設(shè)置日期范惘,點確定保存。

5)考勤計算(必要步驟)

設(shè)置完班次定義、考勤標準、考勤排班,然后就是設(shè)置一下計算的一些參數(shù),就可以進行考勤計算

分析了。

第一步:計算之前先設(shè)置計算選項:考勤計算頁面點擊“選項”

。嫁合安91監(jiān)建就計中心班次定義雄即告理”規(guī)則定義考核財苫理考勘計H

只衽本設(shè)青<

a記錄《詢<

0報表娩計

<時訶:從2019-12-230:00:00□

a因衣虎計

<至2019-12-2323:59:59

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論