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小區(qū)工作考核作業(yè)及答案第一次作業(yè)一至三章一,單項(xiàng)選擇1.有關(guān)小區(qū)類型的劃分,最常見、最通用的劃分法是()。A.地區(qū)型小區(qū)劃分法2.將小區(qū)工作的目標(biāo)分為分派目標(biāo)和發(fā)展目標(biāo)兩個(gè)目標(biāo)的是()D、法林頓3.()是小區(qū)工作最基本的社會(huì)功效。D、社會(huì)服務(wù)4.小區(qū)睦鄰運(yùn)動(dòng)發(fā)生在19世紀(jì)80年代,它的發(fā)起人是英國(guó)牧師()A、巴涅特5.最早提出“小區(qū)發(fā)展”概念的是()D、法林頓6.中國(guó)古代的民間社會(huì)救助和社會(huì)救助具備強(qiáng)烈的()特性。B、自發(fā)性7.()是以小區(qū)為單位管理濟(jì)貧事物的制度。A德國(guó)的漢堡制8.、下列小區(qū)工作的專業(yè)價(jià)值觀特點(diǎn)中體現(xiàn)了人的尊嚴(yán)和社會(huì)正義,也是實(shí)現(xiàn)人的尊嚴(yán)和社會(huì)正義的途徑的是(D)。A、集體取向B、互助取向C、制度取向D、民主取向9.如下說法不正確的是()C、小區(qū)工作是一個(gè)意識(shí)形態(tài)10.1955年出版的《經(jīng)由小區(qū)發(fā)展取得社會(huì)進(jìn)步》報(bào)告書提出了小區(qū)發(fā)展運(yùn)動(dòng)的()標(biāo)準(zhǔn),A.10項(xiàng)11.()是小區(qū)行動(dòng)的先決條件。C、小區(qū)自主決議12.在小區(qū)工作的行為守則中,要重視()的發(fā)展目標(biāo)。A、以人為中心13.社會(huì)場(chǎng)域理論以為()D、小區(qū)是A項(xiàng)和B項(xiàng)的結(jié)合14.對(duì)小區(qū)工作的價(jià)值觀下列說法錯(cuò)誤的是()。D.小區(qū)工作內(nèi)容的復(fù)雜性決定了其價(jià)值觀的復(fù)雜性15.社會(huì)籌劃模式下工作者的角色中,()角色是指工作者嚴(yán)重依賴技術(shù)理性,忽視居民的動(dòng)員參加。A.項(xiàng)目標(biāo)規(guī)劃者角色二,多項(xiàng)選擇1.滕尼斯曾把社辨別成(ABCD)種類型。A、地區(qū)小區(qū)B、非地區(qū)小區(qū)C、親屬小區(qū)D、血緣小區(qū)2.小區(qū)作為居民生活的共同體,一般包括()。ABCDA、地區(qū)B、人口C、組織結(jié)構(gòu)D、文化3.小區(qū)的功效包括ABCDA、政治功效B、教育的功效C、服務(wù)功效D、參加功效4.下列有關(guān)小區(qū)工作的含義了解正確的是(AB)。A、小區(qū)工作是一個(gè)專業(yè)的社會(huì)工作措施B、小區(qū)工作是一個(gè)介入措施5.小區(qū)工作的價(jià)值觀重要體現(xiàn)為對(duì)(ABCE)問題的見解。A、人B、與他人關(guān)系C、社會(huì)E、工作手法6.下列有關(guān)組織理論說法正確的是(ABC)。A、當(dāng)代組織社會(huì)學(xué)的理論淵源能夠追溯到韋伯對(duì)科層制的分析B、美國(guó)社會(huì)學(xué)家A.W.古爾德納比較了“處罰定位”和“代表性”科層組織C、伯恩斯和斯托克對(duì)組織的“機(jī)械”形式和“有機(jī)”形式所作的辨別,產(chǎn)生了很大的學(xué)術(shù)影響7.按照社會(huì)沖突理論,引導(dǎo)小區(qū)發(fā)展,必須認(rèn)清小區(qū)內(nèi)的基本矛盾及其在不一樣時(shí)空中的重要體現(xiàn)形式,包括(ABCD)。A、利益分派B、文化沖突C、權(quán)力追求D、資源占有三,判斷1.滕尼斯一直關(guān)注社會(huì)價(jià)值取向這個(gè)核心,并以人際關(guān)系情況、形成、變化為觀測(cè)對(duì)象。(√)2.小區(qū)工作就是研究小區(qū)環(huán)境及制度怎樣影響人的社交功效,怎樣限制人的能力以及怎樣壓制人所應(yīng)有的資源及權(quán)利。(X)3.小區(qū)工作在20世紀(jì)60年代被確以為社會(huì)工作的三大工作措施之一。(√)4.有關(guān)工作手法,小區(qū)工作以為:社會(huì)應(yīng)提供資源和服務(wù),以滿足個(gè)人需求;社會(huì)應(yīng)盡力為組員提供最大福利。(×)5.分派性正義指違背法律和公理的行為及其后果是否相適應(yīng),做了違法或違背道德的事情之后是否得到了對(duì)應(yīng)的處罰。(×)6.小區(qū)工作的基本標(biāo)準(zhǔn)是在小區(qū)工作的價(jià)值基礎(chǔ)上形成的。(√)7.在小區(qū)發(fā)展的早期,小區(qū)居民自信心的加強(qiáng)及自動(dòng)自發(fā)精神的培養(yǎng),比物質(zhì)建設(shè)更重要。(×)8.20世紀(jì)五六十年代,美國(guó)社會(huì)學(xué)家科塞的結(jié)構(gòu)功效主義發(fā)展成為社會(huì)系統(tǒng)理論重要流派之一。(×)9.依照社會(huì)沖突理論,小區(qū)是一個(gè)連續(xù)的社會(huì)體系,具備相互依賴、共生共榮和均衡發(fā)展的特點(diǎn)。(×)10.依照社會(huì)互換理論,小區(qū)內(nèi)外部的關(guān)系是一個(gè)有價(jià)值資源的互換關(guān)系。(√)11.所謂的民主取向,就是指把健全的公共政策視為在當(dāng)代社會(huì)中協(xié)助個(gè)體自我實(shí)現(xiàn)的合理的社會(huì)功效,將機(jī)會(huì)平等和社會(huì)福利看做公民的基本權(quán)利。(√)12.小區(qū)工作的基本標(biāo)準(zhǔn)指小區(qū)工作的某個(gè)特定領(lǐng)域或方略、措施所遵照的標(biāo)準(zhǔn)。(×)四,簡(jiǎn)答1.小區(qū)工作的基本程序。(1)組織小區(qū)調(diào)查。小區(qū)工作者在開展小區(qū)工作的時(shí)候,必須先清楚地了解小區(qū)的歷史、現(xiàn)實(shí)狀況,以及能利用的資源等。(2)制定小區(qū)發(fā)展計(jì)劃。制定一個(gè)良好的小區(qū)發(fā)展計(jì)劃,是小區(qū)工作的核心一環(huán)。(3)建立小區(qū)機(jī)構(gòu)。這是建設(shè)小區(qū)的基本措施,是落實(shí)小區(qū)計(jì)劃的根本確保。小區(qū)機(jī)構(gòu)能夠把小區(qū)發(fā)展計(jì)劃落在實(shí)處。(4)協(xié)調(diào)小區(qū)力量,是小區(qū)工作過程中重要的一環(huán)。(5)處理小區(qū)問題。小區(qū)工作的目標(biāo)就是處理小區(qū)的問題,提升小區(qū)居民的凝聚力和歸屬感。(6)組織小區(qū)評(píng)定。這是考查小區(qū)發(fā)展計(jì)劃,檢查小區(qū)工作成效的一個(gè)重要階段。2.小區(qū)工作的實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn)。(1)強(qiáng)調(diào)達(dá)成發(fā)展性的目標(biāo);(2)依照小區(qū)的現(xiàn)實(shí)狀況因地制宜地設(shè)計(jì)工作步驟;(3)小區(qū)自主決議是小區(qū)行動(dòng)的先決條件;(4)依托自助;(5)小區(qū)行動(dòng)的決定必須是民主的和理性的;(6)小區(qū)的參加必須是廣泛及有包容性的。五、論述1.2.小區(qū)工作的行為守則。(1)重視以人為中心的發(fā)展目標(biāo)。(2)強(qiáng)調(diào)小區(qū)組員的自主參加。(3)充足開展組織工作。(4)重視協(xié)調(diào)發(fā)展。(5)尊重小區(qū)組員自主決議。(6)采取民主和理性的小區(qū)行動(dòng)方式。(7)做好預(yù)防性的服務(wù)工作。第二次作業(yè)4-5章單項(xiàng)選擇1.小區(qū)工作三大模式不包括A、小區(qū)整合2.小區(qū)發(fā)展作為一個(gè)專門的小區(qū)工作措施,形成于()B、20世紀(jì)50年代3.在歸納小區(qū)發(fā)展的目標(biāo)時(shí)()的歸納比較重視社會(huì)公平民主小區(qū)意識(shí)等宏觀層面的目標(biāo)C美國(guó)學(xué)者羅斯曼4.在小區(qū)發(fā)展的過程中,在建立組織階段,下列說法正確的是()A、在建立組織階段早期,兩種重要的支持形式是領(lǐng)導(dǎo)和資源5.有關(guān)小區(qū)發(fā)展的工作過程,下列說法正確的是()D、有些工作會(huì)貫通一直,如搜集資料和建立聯(lián)系6.有關(guān)社會(huì)籌劃模式下的小區(qū)工作者角色,下列說法錯(cuò)誤的是()D、專業(yè)人員的協(xié)調(diào)角色是指小區(qū)工作者擔(dān)當(dāng)教授的角色7.在社會(huì)籌劃模式下,有關(guān)小區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)下列說法錯(cuò)誤的是()A、所有的服務(wù)機(jī)構(gòu)都有共同的服務(wù)理念和使命8.社會(huì)行動(dòng)的工作對(duì)象重要是()的社會(huì)群體。A、低下層9.下列有關(guān)布萊恩特的社會(huì)行動(dòng)的方略說法錯(cuò)誤的是()。A、交易方略適合用于雙方不存在談判的也許性時(shí)10.沃倫的社會(huì)行動(dòng)方略不包括下列()D、自由式11.下列有關(guān)社會(huì)行動(dòng)方略中的抗議性行動(dòng)和反抗性行動(dòng)說法錯(cuò)誤的是()D、以上說法都錯(cuò)誤12.有關(guān)社會(huì)行動(dòng)的介入措施,下列說法正確的是()C、社會(huì)行動(dòng)一般要求群眾組織起來,通過集體行動(dòng),使當(dāng)權(quán)者感到問題的嚴(yán)重性13.小區(qū)工作者常常與居民領(lǐng)袖并肩工作,協(xié)助群眾或團(tuán)體維護(hù)自己的利益,利用傳媒的力量向政府施壓,影響正式組織的決議過程,在這里,工作者扮演是()的角色。B、行動(dòng)者14.有關(guān)小區(qū)教育下列說法錯(cuò)誤的是()D、小區(qū)教育的內(nèi)容與形式是多樣的,具備固定的模式15.下列屬于社會(huì)沖突理論的代表人物是()C達(dá)倫多多項(xiàng)選擇1.下列有關(guān)小區(qū)發(fā)展模式的基本假設(shè)說法正確的是(AD)。A、有關(guān)個(gè)人的假設(shè),伴隨當(dāng)代化過程的工業(yè)化和城市化的推進(jìn),因?yàn)楫?dāng)代社會(huì)組織的科層結(jié)構(gòu)化,個(gè)人徐徐傾向冷漠的、孤立封閉的狀態(tài)B、小區(qū)發(fā)展模式有關(guān)社會(huì)組成的假設(shè)是,社會(huì)正在變得越來越喪失老式小區(qū)的自然聯(lián)系,變成一個(gè)理性的制度化的組織關(guān)系和市場(chǎng)互換關(guān)系D、小區(qū)發(fā)展基本上是接收當(dāng)代化理論有關(guān)發(fā)展的概念,即以為發(fā)展意味著一個(gè)線性的進(jìn)步關(guān)系E、小區(qū)發(fā)展模式有關(guān)行動(dòng)動(dòng)機(jī)的假設(shè)是個(gè)人行動(dòng)是理性追求集體利益最大化的,因此能夠在集體行動(dòng)中照顧到個(gè)人的需求和動(dòng)機(jī)2.在小區(qū)發(fā)展模式中,小區(qū)工作者的角色重要包括(ABCD)。A、啟發(fā)催化的角色B、支持激勵(lì)的角色C、協(xié)調(diào)聯(lián)系的角色D、資源中介的角色3.在小區(qū)發(fā)展過程中在建立組織階段下列說法正確的是ACD、4.在小區(qū)發(fā)展工作的過程中,結(jié)束階段要做的核心工作是(ABCD)。A協(xié)助小區(qū)組員認(rèn)可小區(qū)工作者要離開的現(xiàn)實(shí)B與小區(qū)組員積極反思在一起工作時(shí)的經(jīng)歷并激勵(lì)他們要有信心面對(duì)將來的挑戰(zhàn)C能夠做一系列使團(tuán)體穩(wěn)定下來的工作D能夠確定會(huì)有專業(yè)人士在小區(qū)工作者離開后繼續(xù)支持小區(qū)團(tuán)體和組織的工作5.小區(qū)工作者進(jìn)入小區(qū)的措施包括ABCD6.有關(guān)社會(huì)籌劃,下列說法正確的是ABCA、既是一個(gè)小區(qū)工作方略B、也是指詳細(xì)的發(fā)展項(xiàng)目標(biāo)籌劃管理C、小區(qū)工作者以理性措施,從多個(gè)預(yù)選方案中選擇一個(gè)最理想的工作方略7.社會(huì)籌劃模式下工作者的角色包括()。AC8.在社會(huì)籌劃模式的基本步驟中,下列說法錯(cuò)誤的是()。BDEB.小區(qū)問題的調(diào)查分析的研究措施重要是通過定性和定量的研究措施D.在服務(wù)方案制定出之后能夠立即輔助行動(dòng),不用通過測(cè)試階段E.對(duì)目標(biāo)確實(shí)定只需要確定總體目標(biāo)9.社會(huì)行動(dòng)的功效重要體目前ABC10.社會(huì)行動(dòng)重要采取的方式ABC11.利用社會(huì)行動(dòng)模式時(shí)必須考慮的原因包括ABCDA、群眾資源B、群眾的投入程度C社會(huì)氣氛D、事件的性質(zhì)12.BD13.ABCD14.ABCDE15.在小區(qū)工作的模式中,公認(rèn)的三大模式包括(ADE)。A、小區(qū)發(fā)展模式D、小區(qū)行動(dòng)模式E、小區(qū)籌劃模式判斷1.最初,聯(lián)合國(guó)的小區(qū)發(fā)展計(jì)劃側(cè)重點(diǎn)在于發(fā)展中國(guó)家的城市地區(qū)。(×)2.小區(qū)發(fā)展的任務(wù)就是小區(qū)發(fā)展的實(shí)質(zhì)性內(nèi)容和工作項(xiàng)目。(√)3.小區(qū)發(fā)展作為一個(gè)專門的小區(qū)工作措施,形成于20世紀(jì)初。(×)4.杰克·羅斯曼等學(xué)者強(qiáng)調(diào)指出,地區(qū)發(fā)展是一個(gè)組織過程和教育的過程。重要是以任務(wù)目標(biāo)為導(dǎo)向。(×)5.小區(qū)發(fā)展詳細(xì)任務(wù)要依照當(dāng)初本地的小區(qū)情況和小區(qū)居民的需求來選擇確定(√)6.小區(qū)發(fā)展的詳細(xì)的方略措施重要是以沖突和競(jìng)爭(zhēng)方略為主。(×)7、小區(qū)問題的調(diào)查只包括小區(qū)內(nèi)的調(diào)查。(×)8.確立小區(qū)工作目標(biāo)時(shí),要注意分別確立總體目標(biāo)和詳細(xì)目標(biāo)。(√)9.社會(huì)籌劃作為自下而上的小區(qū)工作模式,能夠取得一定的服務(wù)效果。(X)10(X)11.社會(huì)行動(dòng)模式以為社會(huì)問題出現(xiàn)的基本原因是社會(huì)不一樣利益群體之間存在著利益沖突(√)12.(X)13.在社會(huì)行動(dòng)中,社會(huì)民主自由程度越高,群眾的權(quán)力意識(shí)越強(qiáng),對(duì)過激行動(dòng)容忍程度就越低。(X)14.(X)15.(X)16.(X)17.√簡(jiǎn)答1.小區(qū)發(fā)展任務(wù)目標(biāo)教材48頁(yè)上面(1)-(4)2.社會(huì)行動(dòng)的功效58頁(yè)3.社會(huì)籌劃模式的基本假設(shè)1)對(duì)問胭成因的分析:缺乏技術(shù)和規(guī)劃2)有關(guān)人的假設(shè):人是理性的3)有關(guān)行動(dòng)動(dòng)機(jī)的假設(shè)4).有關(guān)發(fā)展和變遷的假設(shè)4.小區(qū)教育一般內(nèi)容64頁(yè)5.小區(qū)教育地位66頁(yè)下面首先……,其次……(簡(jiǎn)寫)論述1.小區(qū)發(fā)展模式的基本理論假設(shè)。(1)有關(guān)個(gè)人的假設(shè)小區(qū)發(fā)展模式有關(guān)個(gè)人的假設(shè)是,個(gè)人本來是在自己的自然小區(qū)里相互團(tuán)結(jié)、相互合作,有能力按本來的價(jià)值意義生活的,不過伴隨當(dāng)代化過程的工業(yè)化和城市化的推進(jìn),因?yàn)楫?dāng)代社會(huì)組織的科層結(jié)構(gòu)化,個(gè)人徐徐傾向冷漠的、孤立封閉的狀態(tài),越來越缺乏老式小區(qū)中的親密交往關(guān)系,同時(shí)缺乏積極參加社會(huì)公共事務(wù)的熱情和動(dòng)機(jī),因此,居民也越來越顯得無助和軟弱,個(gè)人和小區(qū)公共問題都極難得到處理。(2)有關(guān)社會(huì)組成的假設(shè)小區(qū)發(fā)展模式有關(guān)社會(huì)組成的假設(shè)是,社會(huì)正在變得越來越喪失老式小區(qū)的自然聯(lián)系,變成一個(gè)當(dāng)代正式的工具理性的制度化的組織關(guān)系和市場(chǎng)互換關(guān)系,這種關(guān)系會(huì)導(dǎo)致社會(huì)的分層和兩極化。對(duì)落后的地區(qū)來說,無論是加入市場(chǎng)體系,還是納入國(guó)家的科層組織結(jié)構(gòu),都只不過是發(fā)達(dá)中心地區(qū)的外圍依附部分,最后會(huì)深入失去本地小區(qū)本來的文化、知識(shí)、信心和能力,對(duì)落后地區(qū)形成更大程度影響。(3)有關(guān)行動(dòng)動(dòng)機(jī)的假設(shè)小區(qū)發(fā)展模式有關(guān)行動(dòng)動(dòng)機(jī)的假設(shè)是,假設(shè)個(gè)人傾向于團(tuán)結(jié)的、合作的,而非競(jìng)爭(zhēng)的、反抗的,假設(shè)個(gè)人是樂意溝通及參加民主討論的,以為這么比科層集中決議會(huì)更有效地處理小區(qū)問題。假設(shè)雖然個(gè)人行動(dòng)是理性追求個(gè)人利益最大化的,不過只要能夠在集體行動(dòng)中照顧到個(gè)人的需求和動(dòng)機(jī),并且能夠培養(yǎng)一個(gè)集體歸屬感和認(rèn)同感,個(gè)體會(huì)在情感和價(jià)值層面上有動(dòng)機(jī)參加小區(qū)基層組織的活動(dòng),并作出自己的貢獻(xiàn)。(4)有關(guān)發(fā)展的假設(shè)小區(qū)發(fā)展基本上是接收當(dāng)代化理論有關(guān)發(fā)展的概念,即發(fā)展意味著一個(gè)線性的進(jìn)步關(guān)系。因此在早期小區(qū)發(fā)展強(qiáng)調(diào)要建立和依托市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制,把小區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展融入國(guó)家的進(jìn)步之中。20世紀(jì)70年代以后新的觀念滲透到發(fā)展中,以為是在不掠奪自然資源基礎(chǔ)上的可連續(xù)發(fā)展,應(yīng)當(dāng)以人為中心,滿足小區(qū)的需求。2.教材59頁(yè)3.60頁(yè)4.53頁(yè)5.47頁(yè)第三次作業(yè)6-8章單項(xiàng)選擇1.()將倫理分為兩種:一個(gè)是適合用于所有人的倫理;另一個(gè)則適合用于特定團(tuán)體的倫理。A、迪爾凱姆2.()是小區(qū)照顧的核心特點(diǎn).D正規(guī)照顧與非正規(guī)照顧相結(jié)合3.()是一個(gè)人順利進(jìn)行某種活動(dòng)的一個(gè)個(gè)性心理特性.C氣質(zhì)4.()是小區(qū)工作者做好工作的最基本條件.C較高的個(gè)人能力5.下列有關(guān)院舍化的說法錯(cuò)誤的是()。C、生活在福利院中的人有充足的自主選擇權(quán)利6.下列不屬于小區(qū)照顧中行動(dòng)照顧是D發(fā)動(dòng)周圍資源以支持7.小區(qū)照顧起源于第二次世界大戰(zhàn)后的()運(yùn)動(dòng)。C反院舍化8.小區(qū)照顧的()就是努力促使需要照顧人士留在小區(qū)內(nèi),盡也許保障其過正常人的生活。B、終極目標(biāo)9.下列不屬于小區(qū)工作價(jià)值體系的是()D、有關(guān)同行的價(jià)值取向10.小區(qū)工作者應(yīng)具備的自我完善能力不包括()。B、自我批評(píng)能力11.下列不屬于確定小區(qū)工作者身份的標(biāo)準(zhǔn)的是()。B、工作性質(zhì)12.下列有關(guān)院舍照顧說法錯(cuò)誤的是()。D、能充足滿足受照顧者的需求13.下列有關(guān)我國(guó)與國(guó)外小區(qū)工作的異同說法錯(cuò)誤的是()。C、小區(qū)工作措施的應(yīng)用情況相同14.“小區(qū)照顧”的服務(wù)理念的基本假設(shè)包括()。C、需要照顧者不肯在機(jī)構(gòu)內(nèi)生活15.小區(qū)工作者應(yīng)具備的能力不包括()。D、行政和管理能力多項(xiàng)選擇1.小區(qū)工作者的基本要求包括()。A、平民意識(shí)C、溝通技巧D、職業(yè)倫理E、組織能力2.小區(qū)工作者應(yīng)具備的意識(shí)包括()。A、大局意識(shí)B、責(zé)任意識(shí)C、任務(wù)意識(shí)E、發(fā)展意識(shí)3.小區(qū)工作者應(yīng)具備的技能包括()。A、政策水平B、專業(yè)技能C、寫作技能D、文體技能E、繪畫技能4.小區(qū)工作者應(yīng)具備的自我完善能力包括()。第七章A、自我學(xué)習(xí)能力C、自我反省能力D、自我控制能力5.小區(qū)工作者應(yīng)具備的素質(zhì)包括()。A、思想素質(zhì)B、職業(yè)素質(zhì)C、心理素質(zhì)D、身體素質(zhì)6.小區(qū)工作者的職業(yè)道德包括()。A、愛崗敬業(yè)B、老實(shí)守信C、辦事公道D、貢獻(xiàn)社會(huì)E、服務(wù)群眾7.小區(qū)照顧的詳細(xì)目標(biāo)包括A、協(xié)助需要照顧人士融入小區(qū)B、培養(yǎng)需要照顧人士的參加意識(shí)C、強(qiáng)化居民的小區(qū)意識(shí)D、政府與小區(qū)建立搭檔關(guān)系8.ABCDE9.ABCD10.ABCD11.ACDE12.AB13.ABCD14.實(shí)行工作計(jì)劃的形式和伎倆包括(ABDE)。A.會(huì)議B.協(xié)調(diào)D.有組織的小區(qū)活動(dòng)E宣傳判斷1.小區(qū)照顧起源于第二次世界大戰(zhàn)后的反院舍化運(yùn)動(dòng)。(√)2.(X)3.小區(qū)照顧的詳細(xì)目標(biāo)就是努力促使需要照顧人士留在小區(qū)內(nèi),盡也許保障其過正常人的生活。(×)4.建立關(guān)心性小區(qū)被稱為小區(qū)照顧的過程目標(biāo)。(X)5.(X)6.香港小區(qū)照顧模式重要有三種履行形式:家居照顧、社會(huì)增援網(wǎng)絡(luò)、義務(wù)工作。(√)7.(√)。8.一套完整的小區(qū)工作價(jià)值體系包括有關(guān)服務(wù)對(duì)象的價(jià)值取向、有關(guān)社會(huì)(國(guó)家)的價(jià)值取向、有關(guān)個(gè)人(自身)的價(jià)值取向(√)。9.我國(guó)的社會(huì)保障體制的最大特點(diǎn)是城鎮(zhèn)二元結(jié)構(gòu)(√)。10.(√)。11.(×)12.專門機(jī)構(gòu)模式能夠利用既有的小區(qū)組織和有關(guān)協(xié)會(huì)來推進(jìn)小區(qū)照顧服務(wù),普及性較高。(X)13.積極發(fā)掘組織協(xié)調(diào)與利用小區(qū)資源是小區(qū)工作的基本標(biāo)準(zhǔn)和特性(√)。14.紐斯泰特將倫理分為兩種一是適合用于所有人的倫理;另一個(gè)則適合用于特定團(tuán)體的倫理(×)15.自我實(shí)現(xiàn)需要就是個(gè)體希望在工作上有所成就在事業(yè)上有所建樹實(shí)現(xiàn)自己的理想或報(bào)復(fù)(√)。16.小區(qū)為本的照顧模式強(qiáng)調(diào)有需要人士與他們的至親應(yīng)有自決權(quán)去決定接收何種治療及照顧服務(wù)。√17.小區(qū)工作過程最明顯的特性是階段性時(shí)序性(√)。18.小區(qū)工作過程有序地連接成一個(gè)整體,各個(gè)工作階段在時(shí)間次序上一般是不能隨意顛倒的。(×)19.各個(gè)階段的工作不是絕對(duì)分立的,而是按照工作需要能夠有交叉.(√)20.我國(guó)的小區(qū)工作過程并不展現(xiàn)為一個(gè)介入工作終止的單向過程,而是展現(xiàn)為一個(gè)連續(xù)的時(shí)段性工作的循環(huán)過程和單項(xiàng)工作任務(wù)的交替過程。(√)21.與小區(qū)民眾接觸的措施重要有兩類:群體性接觸和個(gè)體性接觸。√22.(×)簡(jiǎn)答簡(jiǎn)述小區(qū)照顧的價(jià)值和理念。一、主張一個(gè)新的社會(huì)倫理。二、主張政府與小區(qū)建立搭檔關(guān)系。三、在小區(qū)照顧上不應(yīng)當(dāng)把機(jī)構(gòu)照顧和小區(qū)照顧對(duì)立起來,而應(yīng)當(dāng)把機(jī)構(gòu)照顧、家庭照顧和鄰里互助結(jié)合,為需要照顧者提供有效的服務(wù)。四、小區(qū)照顧的目標(biāo)是協(xié)助受助人融入小區(qū),恢復(fù)其正常的生活能力,使他們?cè)谛^(qū)建立自己正常的生活方式和社交關(guān)系。五、變化受助人單純接收服務(wù)的做法和想法。六、建立關(guān)心小區(qū)。2.79頁(yè)3.88頁(yè)4.105頁(yè)論述1.89頁(yè)—91頁(yè)2.92頁(yè)第四次作業(yè)第九章一單項(xiàng)選擇1.美國(guó)心理學(xué)家()將需求劃分為五級(jí):生理的需求、安全的需求、社交的需求、尊重的需求、自我實(shí)現(xiàn)的需求。B、馬斯洛2.小區(qū)的服務(wù)組織有兩個(gè)特點(diǎn),一是街(委)、企(事)結(jié)合,二是()。B、小區(qū)自治3.在小區(qū)服務(wù)工作的要素中,()是核心,它是小區(qū)服務(wù)健康發(fā)展的基本確保。C、政策法規(guī)4.在小區(qū)服務(wù)工作的要素中,()是前提,它決定著小區(qū)服務(wù)能否發(fā)展和發(fā)展的速度。B、財(cái)力5.在小區(qū)服務(wù)工作的要素中,()是服務(wù)伎倆,它標(biāo)志著小區(qū)服務(wù)的發(fā)展水平。A、項(xiàng)目6.中國(guó)的小區(qū)服務(wù)萌芽于()。C、20世紀(jì)80年代早期7.民政部1986年末在()上正式提出了“小區(qū)服務(wù)”這一科學(xué)概念,以此替代街道“社會(huì)福利網(wǎng)絡(luò)”的概念,并提出了建立和完善小區(qū)服務(wù)體系的發(fā)展目標(biāo)。A、沙州會(huì)議8.在介入式小區(qū)工作的初級(jí)階段最重要的工作措施是B同小區(qū)群眾接觸二多項(xiàng)選擇1.ABCDE2.ACDE3.ABCDE4.ABCD5.我國(guó)小區(qū)服務(wù)的途徑包括ABCA、政府推進(jìn)B、街道主管C、居委會(huì)操作6.ACD7.ABCD8.ABCDE9.小區(qū)生活情況一般包括(ABC)。A.小區(qū)居民的生活水平B.生活方式C.人際關(guān)
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