2025年勞動(dòng)合同解除和解（勞動(dòng)糾紛調(diào)解）

2025年勞動(dòng)合同解除和解（勞動(dòng)糾紛調(diào)解）甲方（用人單位）：____乙方（勞動(dòng)者）：____鑒于甲乙雙方在勞動(dòng)合同履行過程中，因____原因，導(dǎo)致雙方勞動(dòng)關(guān)系出現(xiàn)爭(zhēng)議。為維護(hù)雙方合法權(quán)益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成以下和解協(xié)議：一、合同背景1.1甲方為一家合法注冊(cè)成立的單位，乙方為甲方聘用的勞動(dòng)者。1.2雙方于____年____月____日簽訂了一份《勞動(dòng)合同》（以下簡(jiǎn)稱“原合同”），約定乙方在甲方處擔(dān)任____職位，合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、解除勞動(dòng)合同2.1雙方同意自____年____月____日起解除原合同。2.2解除勞動(dòng)合同后，乙方不再享有原合同約定的工資、獎(jiǎng)金、福利等待遇。三、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償3.1甲方同意一次性支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償人民幣_(tái)___元（大寫：____元整），作為對(duì)乙方解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.2甲方應(yīng)于____年____月____日前將經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償款支付至乙方指定的銀行賬戶。四、保密和競(jìng)業(yè)限制4.1乙方同意在解除勞動(dòng)合同后，繼續(xù)履行原合同約定的保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方披露甲方的商業(yè)秘密。4.2乙方同意在解除勞動(dòng)合同后____個(gè)月內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事相同或相似的工作。五、社會(huì)保險(xiǎn)和公積金5.1甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)和公積金轉(zhuǎn)移手續(xù)。5.2乙方應(yīng)在解除勞動(dòng)合同后____個(gè)工作日內(nèi)，辦理完畢社會(huì)保險(xiǎn)和公積金轉(zhuǎn)移手續(xù)。六、爭(zhēng)議解決6.1雙方因本和解協(xié)議產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他事項(xiàng)7.1本和解協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本和解協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：（蓋章