2025年專業(yè)培訓師聘任合同范本

2025年專業(yè)培訓師聘任合同范本甲方（以下簡稱“甲方”）：____乙方（以下簡稱“乙方”）：____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方擔任甲方專業(yè)培訓師事宜，達成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。1.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。第二條工作內容2.1乙方在合同期內，擔任甲方專業(yè)培訓師，負責對甲方員工進行業(yè)務技能、管理知識等方面的培訓。2.2乙方應按照甲方的要求，制定培訓計劃，組織實施培訓活動，確保培訓效果達到預期目標。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間為____天，每天工作時間為____小時，具體作息時間由甲方安排。3.2乙方應遵守甲方的作息時間，按時完成工作任務。第四條薪酬待遇4.1乙方在合同期內的基本工資為人民幣____元/月。4.2乙方在完成培訓任務后，甲方按照雙方約定的標準支付乙方獎金。4.3甲方為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第五條福利待遇5.1乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產假、喪假等假期。5.2甲方為乙方提供培訓所需的教材、設備等資源。5.3甲方為乙方提供住宿及往返交通補貼。第六條工作紀律6.1乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。6.2乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得向第三方泄露。6.3乙方在合同期內，未經甲方同意，不得在其他單位兼職。第七條違約責任7.1若乙方違反合同規(guī)定，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。7.2若甲方違反合同規(guī)定，乙方有權解除合同，并要求甲方承擔相應的違約責任。第八條合同解除8.1雙方經協(xié)商一致，可以解除本合同。8.2在合同期內，如乙方因身體健康原因無法繼續(xù)履行職責，甲方有權解除合同。8.3在合同期內，如甲方因業(yè)務調整等原因，需要解除合同，應提前一個月書面通知乙方。第九條爭議解決9.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商無果，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附加條款：1.乙方在合同期內，如獲得甲方認可的專業(yè)證書，甲方應給予乙方相應的獎勵。2.乙方在合同期內，如因工作需要，甲方應提供相應的培訓和學習機會。3.甲方應定期對乙方的工作進行評估，如乙方工作表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方應給予乙方相應的晉升機會。4.本附加