


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
2025年企業(yè)工資協(xié)商協(xié)議書模板一、前言根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī),以及國家和地方有關(guān)工資支付的規(guī)定,甲乙雙方本著公平、公正、合理的原則,就工資支付事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商,達(dá)成一致,簽訂本協(xié)議。二、協(xié)議主體甲方:____乙方:____三、協(xié)議期限本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。四、工資構(gòu)成1.基本工資:乙方工資為人民幣____元/月。2.績效工資:乙方根據(jù)甲方制定的績效考核辦法,每月績效工資為人民幣____元。3.崗位工資:乙方根據(jù)甲方制定的崗位工資標(biāo)準(zhǔn),每月崗位工資為人民幣____元。4.獎(jiǎng)金:乙方根據(jù)甲方制定的獎(jiǎng)金制度,每年可獲得一次性獎(jiǎng)金,金額為人民幣____元。5.津貼補(bǔ)貼:乙方根據(jù)國家及甲方制定的津貼補(bǔ)貼政策,可享受以下津貼補(bǔ)貼:(1)交通補(bǔ)貼:人民幣____元/月;(2)通訊補(bǔ)貼:人民幣____元/月;(3)加班補(bǔ)貼:按照甲方制定的加班補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。五、工資支付時(shí)間及方式1.乙方工資每月支付一次,支付時(shí)間為次月____日前。2.甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將工資支付給乙方。六、工資調(diào)整1.乙方工資調(diào)整按照甲方制定的工資調(diào)整政策執(zhí)行。2.乙方工作滿一年后,可按甲方制定的工資晉升制度進(jìn)行晉升。七、保密協(xié)議1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后,不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。2.乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、解除和終止協(xié)議1.協(xié)議期內(nèi),如甲乙雙方協(xié)商一致,可提前解除或終止本協(xié)議。2.協(xié)議期滿,如雙方不再續(xù)簽,本協(xié)議自動終止。3.乙方違反甲方規(guī)章制度、勞動合同或本協(xié)議的,甲方有權(quán)解除或終止本協(xié)議。九、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生糾紛的,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。2.調(diào)解不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 商業(yè)地產(chǎn)管理行業(yè)深度調(diào)研及發(fā)展戰(zhàn)略咨詢報(bào)告
- 機(jī)場跑道照明改造行業(yè)跨境出海戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 祛斑美白淡斑霜行業(yè)跨境出海戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 潛水中心建筑設(shè)計(jì)行業(yè)跨境出海戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 2025年山東省濟(jì)寧魚臺縣第二批事業(yè)單位“優(yōu)才”94人歷年自考難、易點(diǎn)模擬試卷(共500題附帶答案詳解)
- 2025年汽、柴油深度加氫催化劑項(xiàng)目合作計(jì)劃書
- 智研咨詢發(fā)布:2024年中國特高壓分接開關(guān)行業(yè)競爭格局及發(fā)展前景研究報(bào)告
- 平行進(jìn)口汽車企業(yè)縣域市場拓展與下沉戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 珍珠項(xiàng)墜企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與智慧升級戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 全棉枕套企業(yè)縣域市場拓展與下沉戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 大學(xué)生心理健康 第3章-教學(xué)教案-自我意識
- 名著《駱駝祥子》中考真題及典型模擬題訓(xùn)練(原卷版)
- (2025春新教材)人教版七年級英語下冊全冊教案
- 山東黃河河務(wù)局公開招考2025高校畢業(yè)生易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 2025年北京電子科技職業(yè)學(xué)院高職單招數(shù)學(xué)歷年(2016-2024)頻考點(diǎn)試題含答案解析
- 煤礦隱蔽致災(zāi)因素普查
- 2024年國家公務(wù)員考試行測真題附解析答案
- 中學(xué)生保護(hù)眼睛預(yù)防近視
- 古往今來數(shù)學(xué)家的奇聞軼事
- 部隊(duì)保密安全課件
- 教師資格考試高級中學(xué)信息技術(shù)學(xué)科知識與教學(xué)能力試題及解答參考(2024年)
評論
0/150
提交評論