2025年職員錄用協(xié)議樣本

2025年職員錄用協(xié)議樣本一、協(xié)議背景鑒于甲方（以下簡稱為“公司”）為一家合法成立并有效運(yùn)營的企業(yè)，乙方（以下簡稱為“職員”）具備相應(yīng)的專業(yè)技能和資格，雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，就乙方的錄用事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議。二、協(xié)議內(nèi)容1.錄用崗位與職責(zé)（1）乙方被錄用為公司市場部營銷專員，具體崗位職責(zé)如下：a.負(fù)責(zé)市場調(diào)研，分析市場需求及競爭態(tài)勢；b.參與制定營銷策略，執(zhí)行營銷計劃；c.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)，拓展市場渠道；d.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。2.合同期限（1）本協(xié)議自____年____月____日起生效，期限為____年，自協(xié)議生效之日起計算。3.薪酬待遇（1）乙方試用期月薪為人民幣____元，試用期結(jié)束后，根據(jù)乙方表現(xiàn)及公司規(guī)定調(diào)整薪資；（2）乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休假待遇；（3）公司為乙方繳納____保險及____公積金。4.工作時間與地點(diǎn)（1）乙方的工作時間為每日____小時，每周工作____天，具體作息時間按照公司規(guī)定執(zhí)行；（2）乙方的工作地點(diǎn)為公司所在地，如因工作需要，乙方需服從公司調(diào)動。5.勞動合同（1）本協(xié)議簽訂后，雙方應(yīng)于____個工作日內(nèi)簽訂正式勞動合同。6.保密與競業(yè)限制（1）乙方在任職期間及離職后____年內(nèi)，不得泄露公司商業(yè)秘密；（2）乙方在離職后____年內(nèi)，不得在與公司有競爭關(guān)系的單位任職或經(jīng)營與公司相同或相似的業(yè)務(wù)。三、協(xié)議履行1.雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議約定的條款履行各自的權(quán)利和義務(wù)。2.如乙方在履行職責(zé)過程中，出現(xiàn)違反公司規(guī)章制度、不履行職責(zé)等行為，公司有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定給予乙方相應(yīng)的處罰。3.如公司未能履行本協(xié)議約定的義務(wù)，乙方有權(quán)要求公司承擔(dān)違約責(zé)任。四、協(xié)議解除與終止1.任何一方在協(xié)議期限內(nèi)，如需解除或終止本協(xié)議，應(yīng)提前____日書面通知對方。2.協(xié)議解除或終止后，雙方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)辦理相關(guān)手續(xù)。3.協(xié)議解除或終止后，乙方應(yīng)按照公司規(guī)定辦理工作交接手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。五、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并以書面形式補(bǔ)充。3.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日以上協(xié)議