勞動合同示范文本：勞務(wù)派遣專用合同

勞動合同示范文本：勞務(wù)派遣專用合同合同編號：__________甲方（派遣單位）：__________乙方（用工單位）：__________丙方（被派遣勞動者）：__________第一條派遣服務(wù)內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的實際需求，向乙方提供符合條件的勞動者，乙方對甲方提供的勞動者進行選拔和確定。1.2甲方負責(zé)為丙方辦理勞動用工手續(xù)，包括但不限于簽訂勞動合同、繳納社會保險費、支付工資等。第二條派遣期限2.1本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日止，共計_______個月。2.2如乙方因業(yè)務(wù)需要，需延長派遣期限，應(yīng)在派遣期限屆滿前_______天書面通知甲方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可簽訂補充協(xié)議延長派遣期限。第三條工作內(nèi)容3.1丙方在乙方處從事的崗位為：_______。3.2乙方應(yīng)根據(jù)丙方的專業(yè)能力和實際工作表現(xiàn)，合理分配工作任務(wù)，并對丙方進行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)。第四條工作時間與休息休假4.1丙方的工作時間為：每周工作_______天，每天工作_______小時。4.2丙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、病假、產(chǎn)假、婚假等休息休假權(quán)益。第五條工資待遇5.1丙方的工資標準為：人民幣（大寫）：_______元整（小寫）：￥_______元/月。5.2乙方應(yīng)按時足額支付丙方工資，不得拖欠、克扣。第六條社會保險與福利6.1甲方負責(zé)為丙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2丙方在乙方處工作期間，享有乙方提供的福利待遇，包括：_______。第七條勞動保護與勞動條件7.1乙方應(yīng)保障丙方的勞動安全，提供符合國家標準的勞動條件和勞動保護設(shè)施。7.2乙方應(yīng)定期對丙方進行職業(yè)健康檢查，確保丙方的身體健康。第八條勞動紀律8.1丙方應(yīng)遵守乙方的勞動紀律和規(guī)章制度，服從乙方的工作安排。8.2丙方應(yīng)保守乙方商業(yè)秘密，不得泄露乙方商業(yè)秘密。第九條違約責(zé)任9.1甲、乙、丙三方應(yīng)嚴格履行本合同約定的各項義務(wù)，如任何一方違反本合同，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金的標準為：_______。9.2如乙方未按時足額支付工資，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條合同的變更、解除和終止10.1本合同經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致，可以變更、解除或終止。10.2如丙方嚴重違反乙方規(guī)章制度，乙方有權(quán)解除本合同。10.3如甲方未按照約定提供合格的勞動者，乙方有權(quán)解除本合同。第十一條爭議解決11.1本合同在履行過程中，如發(fā)生糾紛，甲、乙、丙三方應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十二條其他約定12.1本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。12.2本合同自甲、乙、丙三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：__________乙方（用工單位）：__________丙方（被派遣勞動者）：__________簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項：1.合同編號：確保每一份合同都有唯一的編號，以便于管理和追溯。2.派遣服務(wù)內(nèi)容：明確派遣工的工作崗位和職責(zé)，避免工作內(nèi)容模糊不清。3.派遣期限：合同中應(yīng)明確寫出派遣的開始和結(jié)束日期，以及可能的延期條款。4.工作時間與休息休假：根據(jù)國家相關(guān)法律規(guī)定，準確記錄工作時間、休息日和法定假期。5.工資待遇：詳細記錄工資支付標準、支付時間和支付方式。6.社會保險與福利：確保派遣工享有法定的社會保險權(quán)益和甲方承諾的福利。7.勞動保護與勞動條件：保障派遣工的勞動安全，提供必要的勞動保護措施。8.勞動紀律：派遣工應(yīng)遵守乙方的勞動紀律和規(guī)章制度。9.違約責(zé)任：明確違約方的責(zé)任和違約金的具體數(shù)額。10.合同的變更、解除和終止：約定合同變更、解除和終止的條件和程序。解決辦法：1.協(xié)商解決：在合同履行過程中出現(xiàn)的任何爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決。2.訴訟解決：如果協(xié)商不成，任何一方可以依法向人民法院提起訴訟。法律名詞解釋：勞務(wù)派遣：是指派遣單位與用工單位簽訂協(xié)議，由派遣單位向用工單位提供勞動者，勞動者在用工單位的指揮和管理下提供勞動服務(wù)的一種用工形式。違約金：是指合同當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定，按照合同的約定或者法律的規(guī)定，向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額的貨幣，以彌補對方損失同時兼有懲罰違約行為作用的違約責(zé)任方式。合同變更：是指在合同有效期內(nèi)，合同當(dāng)事人依法對合同的內(nèi)容進行修改或者補充。合同解除：是指在合同有效期內(nèi)，合同當(dāng)事人一方或者雙方依法終止合同權(quán)利義務(wù)關(guān)系的行為。合同終止：是指合同當(dāng)事人之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系因法律規(guī)定或者當(dāng)事人約定的事由出現(xiàn)而歸于消滅。特殊應(yīng)用場合及補充條款：1.跨地區(qū)派遣：應(yīng)用場合：當(dāng)乙方位于與甲方不同的地區(qū)，且需要派遣特定地區(qū)的勞動力時。補充條款：考慮到地區(qū)差異，雙方應(yīng)約定跨地區(qū)派遣的額外費用，如住宿、交通補貼等。例如：“如甲方需派遣丙方至乙方所在地區(qū)以外的城市工作，乙方應(yīng)承擔(dān)丙方的差旅費和住宿費，具體標準雙方另行協(xié)商?！?.臨時性項目：應(yīng)用場合：乙方因臨時項目需要臨時增員。補充條款：項目結(jié)束時，雙方應(yīng)明確派遣關(guān)系的終止時間和后續(xù)處理。例如：“若丙方被派遣至乙方參與臨時項目，項目結(jié)束后，乙方有權(quán)終止本合同，但需提前_______天通知甲方?！?.特定技能要求：應(yīng)用場合：乙方需要派遣具有特定技能或資格的勞動者。補充條款：應(yīng)明確特定技能的要求和驗證方式。例如：“丙方需具備_______技能/資格，乙方有權(quán)在派遣前進行技能測試或驗證?！?.保密協(xié)議：應(yīng)用場合：乙方涉及商業(yè)機密或敏感信息。補充條款：增加保密條款，明確保密期限和違約責(zé)任。例如：“丙方在合同期間及合同終止后_______年內(nèi)，不得泄露乙方的商業(yè)秘密，否則應(yīng)支付違約金_______元?！焙贤韪郊斜恚?.派遣人員簡歷包括丙方的個人基本信息、教育背景、工作經(jīng)驗等。2.勞動合同甲乙雙方與丙方簽訂的正式勞動合同文本。3.社會保險繳納證明由甲方提供的丙方社會保險繳納證明。4.