




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
單項選提題
在光線較暗的地方,約會雙方彼此產(chǎn)生親近的可能性就會遠遠高于光線比較亮的場所。心理學(xué)家將這種現(xiàn)象稱之為
首因效應(yīng)
契可尼效應(yīng)
黑暗效應(yīng)
多看效應(yīng)
2.
下面哪一個約會地點容易在約會的男女雙方間產(chǎn)生“吊橋效應(yīng)”?
溫馨的咖啡屋
看恐怖片
安靜的公園
堅固而低^石橋
3.
一般人對已完成了的、已有結(jié)果的事情極易忘懷,而對中斷了的、未完成的、未達目標的事情卻總是記憶猶新。這種現(xiàn)象被稱為()O
多看效應(yīng)
吊橋效應(yīng)
契可尼效應(yīng)
巴納姆效應(yīng)
4.
根據(jù)“多看效應(yīng)”,人際交往中人們往往喜歡什么樣的人
給人以距離感的人
經(jīng)常主動與人交往的人
喜歡退縮的人
自我封閉的人
5.
當一個人通過一座危險的吊橋會不由自主地心跳加快,如果這時候碰巧遇見一個異性,就很容易對對方滋牛.出愛情的情愫。這種現(xiàn)象
描述的是
契可尼效應(yīng)
登門坎效應(yīng)
多看效應(yīng)
吊橋效應(yīng)
6.
對越熟悉的東西越喜歡的現(xiàn)象,心理學(xué)上稱為()。
契可尼效應(yīng)
首因效應(yīng)
黑暗效應(yīng)
多看效應(yīng)
.?、
多項選攔題
7.
根據(jù)多看效應(yīng),人們往往不喜歡什么樣的人
喜歡逃避的人
喜歡退縮的人
自我封閉的人
經(jīng)常與人交往的人
8.
根據(jù)契可尼效應(yīng),一般人對下列哪些事情總是記憶猶新,難以忘懷
未完成的事情
順利完成的事情
中斷了的事情
已有結(jié)果的事情
三、
判斷題
9.
根據(jù)“多看效應(yīng)”,交往中要盡量減少雙方接觸的機會,因為越是接觸就越容易因多看而產(chǎn)牛.厭煩。
對
錯
10
根據(jù)“吊橋效應(yīng)”當人們居于危險情境時,會不由H主的出現(xiàn)手心出汗、面色發(fā)紅等現(xiàn)象,大腦也會不由自主地對H己的生理表現(xiàn)尋
求一個合適的解釋。
對
錯
11.
按照黑暗效應(yīng),黑暗讓約會雙方彼此看不太清對方的臉和表情,于是彼此更加戒備,甚至刻意偽裝.
對
錯
12.
有人說根據(jù)“黑暗效應(yīng)”,如果夫妻交談前調(diào)暗燈光,那么吵架幾率也會大大降低。
對
錯
13.
若想增強人際吸引,就要留心提高自己在別人面前的熟悉度,這樣可以增加別人喜歡你的程度。
對
錯
14.
女生逛街時如果沒有買下當時看上的那件衣服,回到家會一直對這件衣服念念不忘,后悔沒有把它買下來。這是“契可尼效應(yīng)”的體
現(xiàn)。
對
錯
15.
根據(jù)“黑暗效應(yīng)”,在較強的光線卜,人的面部表情細致入微,會增強人們對情緒化言辭的敏感性,也更容易讓雙方察覺并放大對方
的“攻擊性”。
對
錯
16.
按照“黑暗效應(yīng)”在光線較暗的情況F,彼此產(chǎn)生親近的可能性就會遠遠低于光線明亮的場所。
對
錯
17.
根據(jù)“契可尼效應(yīng)“,當人們開始進行任何一項活動時,大腦就經(jīng)歷了一種精神焦慮,如果活動過程中受到了阻止,大腦的焦慮就會
立即消失。
對
錯
18.
“吊橋效應(yīng)”表明危險或刺激性的情境可以促進男女雙方彼此的感情。
對
錯
19.
根據(jù)“吊橋效應(yīng)”,在現(xiàn)實生活中,對同樣的生理表現(xiàn)可能會存在著不同的但都是合理的解釋,人們會很容易確定自己的生理表現(xiàn)是
由哪一種因素造成的。
對
錯
20.
文學(xué)作品中常見的英雄救美,美女最后常常會愛上救她的英雄,這就是“吊橋效應(yīng)”的體現(xiàn)例子。
對
錯
單項選擇題
1.
在光線較暗的地方,約會雙方彼此產(chǎn)生親近的可能性就會遠遠高于光線比較亮的場所。心理學(xué)家將這種現(xiàn)象稱之為
首因效應(yīng)
契可尼效應(yīng)
黑暗效應(yīng)
多看效應(yīng)
2.
下面哪一個約會地點容易在約會的男女雙方間產(chǎn)生“吊橋效應(yīng)”?
溫馨的咖啡屋
看恐怖片
安靜的公園
堅固而低矮石橋
3.
讓一位男性走過一座位于高處且看上去非常不安全的吊橋,然后馬上讓他和同一位年輕女性見面,根據(jù)吊橋效應(yīng),他對這位女性的產(chǎn)
牛.好感的概率會()°
增加
降低
不說定
不變
多項選招題
4.
按照黑暗效應(yīng)的啟示,在下面哪些場所約會的男女雙方更容易產(chǎn)生戀情
陽光下的操場
半明半暗的酒吧
光線柔和的舞廳
黃昏的湖邊
下列哪些心理學(xué)效應(yīng)有助于戀愛的成功
隧道視野效應(yīng)
宜家效應(yīng)
黑暗效應(yīng)
多看效應(yīng)
判斷題
6.
“吊橋效應(yīng)”的產(chǎn)生是把橫渡吊橋時因為緊張所致的口渴感以及心跳加速等生理上的興奮誤認為是對方的魅力所致。
對
錯
根據(jù)心理學(xué)中的“首因效應(yīng)”,最初我們可能會覺得果個相貌小佳的人小好看,但在多次見到此人之后,逐漸就不覺得他難看了,有
時甚至?xí)X得他在某些方面還很有魅力。
對
錯
8.
即使給人的第一印象即首因效應(yīng)不好,也無妨利用多看效應(yīng)發(fā)揮作用。
對
錯
9.
“黑暗效應(yīng)”產(chǎn)生的原因之一是由于黑暗會讓人變得脆弱而敏感,本能傾向于在黑暗中抓住同伴的安全感。
對
錯
10.
若想增田人際吸引,就要留心提高自己在別人面前的熟悉度,這樣可以增加別人喜歡你的程度。
對
錯
11.
根據(jù)“吊橋效應(yīng)”,由于難以準確地指出自己生理表現(xiàn)的真正原因,人們會產(chǎn)生對情緒的錯誤認識。
對
錯
12.
女生逛街時如果沒有買下當時看上的那件衣服,問到家會一直對這件衣服念念不忘,后悔沒有把它買下來。這是“契可尼效應(yīng)”的體
現(xiàn)。
對
錯
13.
根據(jù)“黑暗效應(yīng)”,在較強的光線下,人的面部表情細致入微,會增強人們對侑緒化言辭的敏感性,也更容易讓雙方察覺并放大對方
的“攻擊性”。
對
錯
14.
根據(jù)“黑暗效應(yīng)”,在光線比較暗的地方,人們的感知降低,安全感增加,因比交往雙方更容易愉快地交流起來。
對
錯
15.
在吊橋效應(yīng)描述的情境下,人腦很容易確認究竟是由于過吊橋恐懼而心跳加速,還是因為對方的吸引力讓心里小鹿亂撞,因此不會形
成錯誤歸因。
對
錯
16.
根據(jù)“契可尼效應(yīng)”,當人們開始進行任何一項活動時,大腦就經(jīng)歷了一種精神焦慮,如果活動過程中受到了阻止,大腦的焦慮就會
立即消失。
對
錯
17.
“多看效應(yīng)”往往能夠建立起?種熟悉而穩(wěn)固的感情,也就是人們通常所說的“日久生情”。
對
錯
18.
“吊橋效應(yīng)”表明危險或刺激性的情境可以促進男女雙方彼此的感情。
對
錯
19.
根據(jù)“契可尼效應(yīng)”,數(shù)學(xué)考試時,除了有I道題你答不出來,別的全都答出來了,但往往你印象最深的就是你那道沒有解答出來的
題。
對
錯
20.
“吊橋效應(yīng)”說明了心動的一定是真愛。
對
錯
單項選提題
1.
下面哪?個約會地點容易在約會的男女雙方間產(chǎn)生“吊橋效應(yīng)”?
溫馨的咖啡屋
看恐怖片
安靜的公園
堅固而低矮石橋
2.
初戀之所以令人難忘是由于心理學(xué)中的什么效應(yīng)在發(fā)生作用
黑暗效應(yīng)
巴納姆效應(yīng)
吊橋效應(yīng)
契可尼效應(yīng)
3.
對一件未完成的事情引起的“契可尼效應(yīng)”最直接的解決方法就是
不管它
忘記它
忽視它
完成它
4.
根據(jù)“多看效應(yīng)”,人際交往中人們往往喜歡什么樣的人
給人以距離感的人
經(jīng)常主動與人交往的人
喜歡退縮的人
自我封閉的人
5.
在男女交往中,有些人善于制造雙方接觸的機會,越是多接觸就越是熟悉,彼比就越容易產(chǎn)生更強的吸引力。這是心理學(xué)中的(〉
在起作用。
登門坎效應(yīng)
巴納姆效應(yīng)
多看效應(yīng)
契可尼效應(yīng)
多項選搔題
6.
按照黑暗效應(yīng)的啟示,在下面哪些場所約會的男女雙方更容易產(chǎn)生戀情
陽光下的操場
半明半暗的酒吧
光線柔和的舞廳
黃昏的湖邊
7.
下列哪些場景容易在男女雙方間產(chǎn)生吊橋效應(yīng)
坐過山車
鬼屋探險
彈鋼琴
看恐怖片
8.
下列哪些心理學(xué)效應(yīng)有助于戀愛的成功
隧道視野效應(yīng)
宜家效應(yīng)
黑暗效應(yīng)
多看效應(yīng)
三、
判斷題
9.
根據(jù)“多看效應(yīng)”,交往中要盡量減少雙方接觸的機會,因為越是接觸就越容易因多看而產(chǎn)生厭煩。
對
錯
10.
比起在黑暗的地方,人們在光線強烈的地方更容易愉快地交流起來。
對
錯
11.
“黑暗效應(yīng)”產(chǎn)生的原因之一是由于黑暗會讓人變得脆弱而敏感,本能傾向于在黑暗中抓住同伴的安全感。
對
錯
12.
根據(jù)“契可尼效應(yīng)”,人們對未完成或被打斷的任務(wù)的記憶往往比已完成的任務(wù)的記憶要好。
對
錯
13.
根據(jù)“黑暗效應(yīng)”在光線較暗的地方,約會雙方彼此看不清對方的細微表情,就很容易減少戒備而產(chǎn)生安全感。
對
14.
一個自我封閉的人,或是一個面對他人就逃避和退縮的人,由于不易讓人親近而令人費解,也就不太讓人喜歡了。
對
錯
15.
女生逛街時如果沒有買下當時看_L的那件衣服,回到家會一直對這件衣服念念不忘,后悔沒有把它買下來。這是“契可尼效應(yīng)”的體
現(xiàn)。
對
錯
16.
根據(jù)“黑喑效應(yīng)”,在光線比較暗的地方,彼此看不清對方的面部表情,人們感覺放松,安全感增加,同時也沒有了在白天因為在意
行為細常而導(dǎo)致的距離感,于是雙方更容易愉快地交流起來。
對
錯
17.
如果某一件事情做了一半突然被打斷,往往你這一天都會不自覺想起那件事,其至影響工作情緒。這就是心理學(xué)中說的巴納姆效應(yīng)。
對
錯
18.
當人們開始進行一項活動時,大腦就經(jīng)歷了一種精神焦慮,而一旦活動結(jié)束,大腦就潛意識地放松下來,并會牢記住已經(jīng)發(fā)生的事情。
對
錯
19.
根據(jù)“吊橋效應(yīng)”,在現(xiàn)實生活中,對同樣的生理表現(xiàn)可能會存在著不同的但都是合理的解釋,人們會很容易確定自己的生理表現(xiàn)是
由哪一種因素造成的。
對
錯
20.
在吊橋效應(yīng)中,由恐懼和緊張而產(chǎn)生的臉紅心跳等生理喚醒,會不自覺地被理解成為對方的吸引力,進而讓雙方的感情迅速升溫。
對
錯
單項選擇題
1.
工資里的錢、獎金里的錢和中彩票得到的錢,哪一部分錢我們最可能會精打細篦()。
獎金
工資
三者沒有區(qū)別
彩票中獎的錢
2.
消費者舍不得花200元買巧克力自己吃,卻舍得花200元買巧克力來送禮,這是受消費心理學(xué)中的()的影響。
心理賬戶
價格錨點
損失規(guī)避
沉沒成本
3.
賣沙發(fā)的商家推出顧客的舊沙發(fā)抵價800元,這比直接在新沙發(fā)上打800塊錢的折扣對消費者來說更有吸引力。這是利用了消費心理
學(xué)中的?:)理論。
宜家效應(yīng)
價格錨點
損失規(guī)避
心理賬戶
4.
有個淘寶店主給某商品制定了兩套促銷方案。方案A:90元+9元快遞費,方案B:99元包郵。你認為哪一種方案效果更好?()
一樣好
方案A
方案B
兩個差不多
5.
消費者舍不得花500元買衣服,卻舍得花5000元送孩子去游學(xué),這是受消費心理學(xué)中的()理論的影響。
心理賬戶
損失規(guī)避
價格錨點
沉沒成本
、
判斷題
6.
倘若你想賣出?雙鞋子,有效的方法不一定是讓鞋子的介紹如何充滿誘惑,而是在商品展露的同時,讓消費者知道其它幾個更高的鞋
子。
對
錯
7.
有人說,宜家就像是成年人的巨大玩具城堡。為什么我們喜歡買需要自己動手組裝的宜家家具呢?因為人們自己制作產(chǎn)品時,會產(chǎn)生
對這一產(chǎn)品的依戀感和自豪感,這就是“宜家效應(yīng)”。
對
錯
8.
人們面對損失時的痛苦感要大大超過面對獲得時的愉悅感。
對
錯
9.
按照“價格錨點”理論,想賣出貴的產(chǎn)品那就先推薦?個更貴的。
對
錯
10.
銷售人員是不可能利用''心理賬戶”的邏輯去影響消費者的購買決策。
對
錯
11.
在對未來做決策時不要受到以往無法改變的事情的干預(yù)。如果意識到選擇錯誤,就要及時止損。
對
錯
12.
“沉沒成本”告訴我們一個道理:如果你已經(jīng)損失,那就讓自己的損失少一點。
對
錯
13.
按照價格錨點遵守的避免極端原則,給出客戶3個或以上的選擇,客戶往往會避免兩個極端位選擇居中的那個。
對
錯
14.
你以為自己喜歡設(shè)計,花時間學(xué)習(xí),花錢培訓(xùn),但現(xiàn)在卻發(fā)現(xiàn)自己不適合這個歷位。按照“沉沒成本”理論,你還是應(yīng)該堅持學(xué)下去。
對
錯
15.
根據(jù)“百家效應(yīng)”,對比那些消粉者不需要仟何付出就可以使用的產(chǎn)品和“為方努力過的”產(chǎn)品,對消涉者來說,兩者的價值一樣高。
對
錯
16.
未來的決策不應(yīng)該受到以往無法改變的事情干預(yù),不管是時間的投入、感情的投入、資金的投入。
對
錯
17.
根據(jù)“價格錨電”消跋者對價格之間的相對差距非常不敏感,而對價格的絕對數(shù)值卻I?分敏感。
對
錯
18.
根據(jù)“價格錨點”理論,在消費者眼里,商品的價值是“相對存在的”,這件商品到底值不值這么多錢,需要一個可供參照的標準。
對
錯
19.
如果意識到選擇錯誤,就要及時止損,因為沉沒成本不能被改變,難以割舍已經(jīng)失去的,只會失去更多。
對
錯
20.
“宜家效應(yīng)”是一種認知偏差,可以在很大程度上影響產(chǎn)品的實際意義和感知價值,增強用戶和產(chǎn)品之間的聯(lián)系。
對
錯
單項選擇題
1.
很多商家在客戶梢微有一點購買欲時,就會想方設(shè)法收客戶一點點定金,可能1萬元的東西只收100塊定金。這是商家通過有意識地
給消費者制造()來提高成交率。
宜家效應(yīng)
心理賬戶
沉沒成本
價格錨點
2.
工資里的錢、獎金里的錢和中彩票得到的錢,哪一部分錢我們最可能會精打細算()。
獎金
工資
三者沒有區(qū)別
彩票中獎的錢
3.
賣沙發(fā)的商家推出顧客的舊沙發(fā)抵價800元,這比直接在新沙發(fā)上打800塊錢的折扣對消費者來說更有吸引力。這是利用了消費心理
學(xué)中的()理論。
宜家效應(yīng)
價格錨點
損失規(guī)避
心理賬戶
4.
把一箱革果蘋果人為分成2修筐來賣,定價分別為1斤8元和1斤10元,結(jié)果8元的很快被賣光,這是因為10元的讓8元的顯得更
便宜。這一做法成功地運用了消費心理學(xué)中的
心理賬戶
價格錨點
宜家效應(yīng)
沉沒成本
5.
某企業(yè)為了防止員工上班經(jīng)常遲到制定了2個方案,一是懲罰性的,規(guī)定每個月遲3次以上的扣200元,二是獎痂性的,每個月全勤
將會獲得200元額外獎勵。根據(jù)“損失規(guī)避”理論,你覺得那個方案比較好?
無法比較
懲罰方案好
獎勵方案好
兩個一樣好
6.
統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,股民持有虧損股票的時間遠比持有獲利股票的時間長得多,因為人們不愿意“割肉”,而寧愿“套牢”。
在本質(zhì)上,這是人們的()心理在作怪。
損失規(guī)避
沉沒成本
心理賬戶
宜家效應(yīng)
—*、
判斷題
7.
根據(jù)“沉沒成本”理論,在決策時過去的投入應(yīng)該作為重點考慮的因素。
對
錯
8.
人們對得到的快樂比失去的痛苦更加敏感。
對
錯
9.
消費者在無法判斷一個商品是貴還是便宜的時候,就會聽信商家的介紹而不是去市場上找同類產(chǎn)品詢價進行對比。
對
錯
10.
用一個比較價格來襯托預(yù)先設(shè)置好的價格,這個預(yù)先設(shè)置好的價格就是價格錨點。
對
錯
11.
按照價格錨點遵守的避免極端原則,給出客戶3個或以上的選擇,客戶往往會避免兩個極端值選擇居中的那個。
對
錯
12.
在風(fēng)險袂策的過程中,大多數(shù)人在面臨不同程度的獲得時,更傾向于規(guī)避風(fēng)險,讓錢落袋為安。
對
13.
你以為自己喜歡設(shè)計,花時間學(xué)習(xí),花錢培訓(xùn),但現(xiàn)在卻發(fā)現(xiàn)自己不適合這個聞位。按照“沉沒成本”理論,你還是應(yīng)該堅持學(xué)下去。
對
錯
14.
我們在做決策時應(yīng)該重點考慮之前在這件事,的付出。
對
錯
15.
根據(jù)“宜家效應(yīng)”,對比那些消費者不需要任何付出就可以使用的產(chǎn)品和“為之努力過的”產(chǎn)品,對消費者來說,兩者的價值一樣高。
對
錯
16.
未來的決策不應(yīng)該受到以往無法改變的事情干預(yù),不管是時間的投入、感情的投入、資金的投入。
對
錯
17.
電腦數(shù)碼店大部分平板電腦都有低中高三種配宣,三種價位,根據(jù)“價格錨點”理論,不論哪個品牌的平板電腦,高配高價位的那款
永遠是賣得最好。
對
錯
18.
根據(jù)“價格錨點”理論,在消費者眼里,商品的價值是“相對存在的“,這件商品到底值不值這么多錢,需要一個可供參照的標準。
對
錯
19.
絕大多數(shù)的人都會受到''心理賬戶”的影響,因此總是用同樣的態(tài)度對待等值的錢財。
對
錯
20.
“宜家效應(yīng)”是一種認知偏差,可以在很大程度上影響產(chǎn)品的實際意義和感知價值,增強用戶和產(chǎn)品之間的聯(lián)系。
對
錯
單項選提題
1.
工資里的錢、獎金里的錢和中彩票得到的錢,哪一部分錢我們最可能會精打細算<)O
獎金
工資
三者沒有區(qū)別
彩票中獎的錢
2.
消費者舍不得花200元買巧克力自己吃,卻舍得花200元買巧克力來送禮,這是受消費心理學(xué)中的()的影響。
心理賬戶
價格錨點
損失規(guī)避
沉沒成本
你在宜家買了個包裝箱,回家用螺絲和木板組裝成了一個鞋架。這鞋架雖不完美,但你對它的喜愛很可能超過昂貴的成品家具。這是
()在起作用。
宜家效應(yīng)
沉沒成本
心理賬戶
價格錨點
4.
人們對自己制造或參與制造的物品會抱有更多好感,并且在制造的過程中投入的感情越多,物品對制造者的意義就()。
無所謂
越大
越小
沒有變化
5.
某智能手機有高中低三個版本,分別對應(yīng)高中低三種價格,根據(jù)“避免極端”的原則,消費者更多地會選擇()版本的手機。
中級
高級
低級
三者沒有區(qū)別
6.
根據(jù)“心理賬戶”理論,工資里的錢、獎金里的錢和中彩票得到的錢,哪一部分錢我們花得最不心疼()O
彩票中獎的錢
工資
獎金
三者沒有區(qū)別
—?、
判斷題
7.
經(jīng)銷者在漲價時,不直接提價,而是說“取消原有的折扣”,消費者更容易接受。
對
錯
8.
根據(jù)“宜家效應(yīng)”,消費者對商品付出的越多,喜歡程度就越強烈。
對
錯
9.
按照“價格錨點”理論,想賣出貴的產(chǎn)品那就先推薦一個更貴的。
對
錯
10.
銷售人員是不可能利用“心理賬戶”的邏輯去影響消費者的購買決策。
對
錯
11.
在對未來做決策時不要受到以往無法改變的事情的干預(yù)。如果意識到選擇錯誤,就要及時止損。
對
錯
12.
“沉沒成本”告訴我們一個道理:如果你已經(jīng)損失,那就讓自己的損失少一點。
對
錯
13.
如果顧客覺得商品不值這個價格,他可能會在這件商品上非常小氣,如果他覺得商品值這個價格他出手就可能非常大方。
對
錯
14.
根據(jù)對“損失規(guī)避”的分析,損失帶來的負效用,用同樣收益所帶來的正效用就可以補償。
對
錯
15.
人們應(yīng)該接受自己當初錯誤的決定,放棄那些不值得的堅持,勇敢重新選擇。
對
錯
16.
讓顧客參與產(chǎn)品的制作有助于提升顧客對商品的喜啜和認知價值。
對
錯
17.
消費者其實并不真的是為商品的成本付費,他是為商品的價值感而付費。
對
錯
18.
“宜家效應(yīng)”不能影響產(chǎn)品的實際意義和感知價值。
對
錯
19.
從決策的角度看,以往發(fā)生的費用只是造成當前狀態(tài)的一個因素,當前決策重點要考慮的應(yīng)該是未來可能發(fā)生的費用及所帶來的收益。
對
錯
20.
如果意識到選擇借誤,就要及時止損,因為沉沒成本不能被改變,難以割舍已經(jīng)失去的,只會失去更多。
對
錯
單項選提題
1.
美國社會心理學(xué)家弗里德曼與弗笛瑟于1966年做的“無壓力的屈從一一登門坎技術(shù)”的現(xiàn)場試驗中提出r()效應(yīng)。
登門坎效應(yīng)
巴納姆效應(yīng)
反饋效應(yīng)
契可尼效應(yīng)
2.
美國心理學(xué)家做的“無壓力的屈從一一登門坎技術(shù)”的現(xiàn)場實驗,其測試對象是()。
工人
家庭主婦
學(xué)生
小孩
3.
“登門坎效應(yīng)”反映出的是人們普遍存在的一種()心理傾向。
趨易避難
樂于助人
自私冷漠
鍥而不舍
4.
當我們一開始就向別人提出較高請求時,容易遭到拒絕,那我們可以先提出較低的要求,得到對方的許可后再逐漸增加要求的分量,
則更容易達到目標。這運用的是心理學(xué)中的
巴納姆效應(yīng)
反饋效應(yīng)
登門坎效應(yīng)
契可尼效應(yīng)
5.
當一個人被貼上某種標簽時,他就會相應(yīng)地做出自我印象管理,使自己的行為與所貼標簽的內(nèi)容()。
沒有關(guān)系
相符合
亳無影響
相違背
6.
在“貼標簽效應(yīng)”中,標簽的(),常常會暗示自一必須與標簽內(nèi)容相一致,否則自我認知就會失調(diào)。
指向作用
類化作用
暗示作用
以點概而作用
—?、
多項選捏題
7.
下列關(guān)于“首因效應(yīng)”的描述正確的是()。
“苜因效應(yīng)”對后續(xù)的交往影響很小
一個人整潔的外表會給他的“首因效應(yīng)”加分
“首因效應(yīng)”乂叫“第一印象效應(yīng)”
“首因效應(yīng)”對人的印象一旦形成就無法改變
三、
判斷題
8.
整潔的外表會給你的第卬象加分。
對
錯
9.
給一個人貼標簽的結(jié)果,往往是使其向標簽所指定的方向發(fā)展。
對
錯
10.
你的服餡、發(fā)型、手勢、聲調(diào)和語言時時刻刻都在影響著別人對你的看法。
對
錯
11.
著名心理學(xué)家克勞特在他所做的慈善捐獻實驗中發(fā)現(xiàn),那些第一次捐了錢并被說成是“慈善的人”愿意再次捐錢的概率比其他人要高,
這是“首因效應(yīng)”在起作用。
對
錯
12.
教師要可以多給學(xué)生貼正面、積極、發(fā)展性的標簽,以此調(diào)動學(xué)生的枳極性。
對
錯
13.
“登門坎效應(yīng)”就是指?個人?旦接受r他人的?個微不足道的要求,就不可能再接受他人更大的要求。
對
錯
14.
按照“登門坎效應(yīng)”我們可以將一個難以完成的大目標分解成若干層次不同的小目標,這將有助于我們?nèi)〉贸晒Α?/p>
對
錯
15.
一般來說,“首因效應(yīng)”并不會給人們的交往帶來影響。
對
錯
16.
正面的標簽和負面的標簽對?個人的影響都是微不足道的。
對
錯
17.
因為“苜因效應(yīng)”的影響,當不同信息結(jié)合在一起的時候,人們總是重視后面的信息。
對
錯
18.
一旦我們認定了自己某方面不行,結(jié)果就是常常不斷地去創(chuàng)造自己真的不行的經(jīng)驗,于是自己就真的不行了。
對
錯
19.
“先入為主”體現(xiàn)的就是心理學(xué)中的“首因效應(yīng)”。
對
錯
20.
“首因效應(yīng)”對人的印象一旦形成就完全無法改變。
對
錯
單項選提題
1.
《三國演義》中大才子龐統(tǒng)準備效力東吳,面見孫權(quán)。孫權(quán)見龐統(tǒng)相貌丑物,心中先有不快,乂見他目中無人,將其拒于門外。這是
()效應(yīng)在起作用。
貼標簽效應(yīng)
首因效應(yīng)
登門坎效應(yīng)
巴納姆效應(yīng)
2.
下面()不屬于“首因效應(yīng)”在生活中的體現(xiàn)。
惡人先告狀
下馬威
路遙知馬力
新官上任三把火
3.
人們逛服裝商店的時候很討厭商家一開始就讓自己買東西,但會在商家的鼓勵下試穿、感受、接受夸獎,直到掏錢購買。這是心理學(xué)
中()的體現(xiàn)。
反饋效應(yīng)
登門坎效應(yīng)
契可尼效應(yīng)
巴納姆效應(yīng)
4.
一般而言,()、禮儀、談吐是第?印象的重要組成部分。
黨派
信仰
性格
衣著
5.
逛街時,你停留在一件衣服很長時間,導(dǎo)購便告訴你“喜歡可以試一下,買不買都沒關(guān)系”。然后你放下戒備,一試發(fā)現(xiàn)還真不錯,
同伴和導(dǎo)購都說好看,本來只是隨便看看,結(jié)果是你拎著購物袋開心回了家。導(dǎo)購運用的是心理學(xué)中的()。
登門坎效應(yīng)
巴納姆效應(yīng)
首因效應(yīng)
貼標簽效應(yīng)
—?、
多項選攔題
6.
產(chǎn)生“貼標簽效應(yīng)”的原因在于標簽具有的哪些作用()。
暗示作用
類化作用
指向作用
以點概面作用
,、
判斷題
7.
“登門坎效應(yīng)”會阻礙我們一步一步地實現(xiàn)人生夢想。
對
錯
8.
教帥應(yīng)該多給學(xué)生貼負面的、消極的標簽,有利于激發(fā)學(xué)生的積極性。
對
錯
9.
對學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生,教師可以一開始對他們提出很高的要求。
對
錯
10.
登門坎效應(yīng)”就是先提一個大要求越過對方的心理“門坎”,然后像登臺階一樣一步步深入,最終達到目的。
對
錯
11.
在生活中,隨便給別人貼負面標簽其實沒什么大不r的。
對
錯
12.
只要有真本事,外在形象、m談舉止等與應(yīng)聘成功與否沒有任何關(guān)系。
對
錯
13.
人們且因同意?個小的要求而卷入r?項活動,便會產(chǎn)生以自己的行動來符合活動要求的各種知覺或態(tài)度。
對
錯
14.
積毀銷骨說的就是“貼標簽效應(yīng)”的負面影響。
對
錯
15.
一般來說,“首因效應(yīng)”并不會給人們的交往帶來影響。
對
錯
16.
“首因效應(yīng)”雖然不容易改變,但也會在以后的進一步交往認知中不斷地予以修正完善。
對
錯
17.
“登門坎效應(yīng)”反映出人們在學(xué)習(xí)、生活、工作中普遍存在有避重就輕、避難趨易的心理傾向。
對
錯
18.
“貼標簽效應(yīng)”就是一種期待效應(yīng)和暗示效應(yīng),因此我們可以利用積極正面的標簽,實施積極的自我暗示訓(xùn)練。
對
錯
19.
在第二次世界大戰(zhàn)期間,美國監(jiān)獄里的犯人在戰(zhàn)場上表頊得比正規(guī)士兵還要英勇,4:要是?因為他們本來就不怕死。
對
錯
20.
“苜因效應(yīng)”對人們后續(xù)的交往影響很小。
對
錯
單項選擇題
1.
“登門坎效應(yīng)”反映出的是人們普遍存在的一種()心理傾向。
趨易避難
樂于助人
自私冷漠
鍥而不舍
2.
心理學(xué)家曾做過一個實驗:讓兩個學(xué)生都做對30道題中的一半,但讓學(xué)生甲做對前15題,讓學(xué)生乙做對后15題,大多數(shù)人會認
為()更聰明。
兩個都不
乙
兩個都
甲
3.
標簽的?:),會將個體原本散落于整體之中的一些特征被標注出來引起注意。
類化作用
暗示作用
指向作用
以點概面作用
第二次世界大戰(zhàn)期間,美國組織監(jiān)獄里的犯人卜.前線作戰(zhàn)取得成功,是運用r心理學(xué)上的()O
巴納姆效應(yīng)
貼標簽效應(yīng)
首因效應(yīng)
登門坎效應(yīng)
.A、
判斷題
5.
教師應(yīng)該多給學(xué)生貼負面的、消極的標簽,有利于激發(fā)學(xué)生的枳極性。
對
錯
6.
商場銷售員應(yīng)該在一見到顧客時就讓他們買這買那。
對
錯
7.
一般來說,一個人一旦被貼上某一負面標簽,他往往會認為我即使再努力,也很難擺脫這一標簽的消極作用。
對
錯
8.
以貌取人是不對的,但絕大多數(shù)的人還是會下意識地跟著心理“首因效應(yīng)”的感覺走。
對
借
9.
“首因效應(yīng)”的產(chǎn)生與個體的社會經(jīng)歷、社交經(jīng)驗的豐富程度無關(guān)。
對
錯
10.
著名心理學(xué)家克勞特在他所做的慈善捐獻實驗中發(fā)現(xiàn),那些第一次捐了錢并被說成是“慈善的人"愿意再次捐錢的概率比其他人要高,
這是“苜因效應(yīng)”在起作用。
對
錯
11.
只要有真本事,外在形象、言談舉止等與應(yīng)聘成功與否沒有任何關(guān)系。
對
錯
12.
“登門坎效應(yīng)”就是指一個人一旦接受了他人的一個微不足道的要求,就不可能再接受他人更大的要求。
對
錯
13.
“登門坎效應(yīng)”在學(xué)校教育、運動員訓(xùn)練方面有積極的作用。
對
錯
14.
人們會在不斷滿足小的要求的過程中逐漸習(xí)以為常,全然不覺對方的要求已經(jīng)遠遠背離了當初自己想要拒絕的初衷。
對
錯
15.
?旦我們認定了自己某方面不行,結(jié)果就是常常不斷地去創(chuàng)造自己真的不行的經(jīng)驗,于是自己就真的不行/.
對
錯
16.
“登門坎效應(yīng)”其實就是一種得寸進尺的做法.
對
錯
17.
我們可以利用積極正面的標簽,實施積極的自我暗示訓(xùn)練以和助自己得到提升,
對
錯
18.
“首因效應(yīng)”是在依據(jù)對象的一些本質(zhì)特征基礎(chǔ)上而做出的評價。
對
19.
“首因效應(yīng)”對人們后續(xù)的交往影響很小。
對
錯
20.
我們年一個人生活的幸福、工作的成功都離不開與他人的交往。
對
錯
課程名稱:《趣味心理學(xué)》[1322]
單項選擇題
1.
我們耍合理運用“貼標答效應(yīng)",下面哪一項是不可取的()。
多用正面標簽激勵自己
不人云亦云
多用負面標簽激將小孩
客觀全面評價他人
2.
“登門坎效應(yīng)”產(chǎn)生的原因在于人們?yōu)榱吮苊庹J知上的不協(xié)訓(xùn),希望給他人以(〉的印象。
聰明能干
樂于助人
前后不一致
前后一致
3.
下面()不屬于“首因效應(yīng)”在生活中的體現(xiàn)。
惡人先告狀
下馬威
路遙知馬力
新官I.任三把火
4.
人們在接受了他人提出的較小的要求后,就可能會慢慢地接受()的要求。
較大
全部
任何
較小
5.
“首因效應(yīng)”是指人們根據(jù)最初接觸獲得的信息所形成的印象()改變,還會對雙方以后的交往活動和評價產(chǎn)生影響。
永遠不會
完金不會
很容易
不容易
6.
當一個人被貼上某種標簽時,他就會相應(yīng)地做出自我印象管理,使自己的行為與所貼標簽的內(nèi)容().
沒有關(guān)系
相符合
亳無影響
相違背
多項選擇題
7.
下列關(guān)于‘首因效應(yīng)"的描述正確的是().
“首因效應(yīng)”對后?續(xù)的交往影響很小
一個人整潔的外表會給他的“首因效應(yīng)”加分
“首因效應(yīng)”又叫“第?印象效應(yīng)”
“首因效應(yīng)”對人的卬象一旦形成就無法改變
判斷題
8.
給自己貼上”我有焦慮癥"、"我有強迫癥“、"我不夠聰明”等標簽的行為其實是一種自我逃避。
對
錯
9.
在生活中,隨便給別人貼負面標簽其實沒什么大不了的。
對
錯
10.
你的服飾、發(fā)型、手勢、聲調(diào)和語言時時刻刻都在影響若別人對你的看法。
對
鉆
11.
以貌取人是不對的,但絕大多數(shù)的人還是會下意識地跟著心理"首因效應(yīng)"的感覺走。
對
錯
12.
人們一旦為同意一個小的要求而卷入了一項活動,便會產(chǎn)生以自己的行動來符合活動要求的各種知覺或態(tài)度。
對
錯
13.
枳毀銷骨說的就是"貼標簽效應(yīng)”的負面影響。
對
錯
14.
1?首因效應(yīng)”雖然不容易改變,但也會在以后的進一步交往認知中不斷地P以修正完善。
對
錯
15.
正面的標簽和負面的標簽對一個人的影響都是微不足道的。
對
錯
16.
人們會在不斷滿足小的要求的過程中逐漸習(xí)以為常,全然不覺對方的要求已經(jīng)遠遠背離了當初自己想要拒絕的初衷。
對
錯
17.
因為1?首因效應(yīng)”的影響,當不同信息結(jié)合在?起的時候,人們總是重視后面的信息。
對
錯
18.
一旦我們認定了自己某方面不行,結(jié)果就是常常不斷地去創(chuàng)造自已真的不行的經(jīng)膾,丁是自己就真的不行了。
對
錯
19.
“登門坎效應(yīng)”反映出人們在學(xué)習(xí)、生沽、工作中普遍存?在有避歪就輕、避難趨易的心埋傾向。
對
錯
20.
在一般情況下,人們都不愿接受別人較高較難的要求,卻樂于接受較小的、較易完成的要求。
對
錯
21.標簽有好壞之分,正面的標簽帶給人以(積極的)的影響
22.心理學(xué)家曾做過這樣一個實驗:他讓兩個學(xué)生都做對30道題中的一半,但是讓學(xué)生A做對的題目盡量出現(xiàn)在前
15題,而讓學(xué)生B做對的題目盡量出現(xiàn)在后15道題,然后讓一些人對兩個學(xué)生進行評價:兩相比較,誰更聰明一
些?結(jié)果發(fā)現(xiàn),多數(shù)人都認為學(xué)生A更聰明。
單項選擇題
1.
企業(yè)中的非正式組織有大家共同遵循的觀念、價值標準、行為準則和道德規(guī)范等,對提升生產(chǎn)效率有著()影響.
不太大
微不足道
重大
較小
2.
根據(jù)1?組織內(nèi)耗"現(xiàn)象,入越多,內(nèi)耗越大,群體的主觀能動性也就()。
越好
越差
沒有規(guī)律可循
沒有變化
3.
職場里常說的?屁股決定腦袋"說的就是只看到自己部門的利益,而不去考慮自己部門以外的工作,這就是<)o
華盛頓合作規(guī)律
隧道視野效應(yīng)
很桑試驗
巴納姬效應(yīng)
4.
根據(jù)“社會惰化作用",當群體一起完成一件工作收,群體成員每個人所付出的努力,會比個體在單獨情況下完成任務(wù)時明顯()
沒布?規(guī)律可循
不變
減少
增加
5.
一個和尚挑水吃,兩個和尚抬水吃,三個和尚沒水吃,反映的是()。
巴納第效應(yīng)
華盛頓合作規(guī)律
霍桑試驗
隧道視野效應(yīng)
6.
德國心理學(xué)家森格爾曼曾作過一項“拔河實驗”發(fā)現(xiàn):參加拔河的人數(shù)越多,每個人出的力就()。
不會變化
越大
越小
沒有?規(guī)律可循
7.
根據(jù)霍桑試驗,如果工人的滿足度高,工作的積極性、主動性和協(xié)作精神就高,生產(chǎn)效率就()。
沒有規(guī)律可循
沒有變化
高
低
多項選擇題
8.
1?霍桑試驗”得出的結(jié)論是()。
金錢和物版的獎勵可以大大調(diào)動工人的積極性
企業(yè)中存在非正式的組織
工人足社會人,不足經(jīng)濟人
生產(chǎn)效率主要取決于工人的工作態(tài)度以及他和周用人的關(guān)系
9.
下面哪些選項是?1華盛頓合作規(guī)律”產(chǎn)生的原因()。
社會性化作用
旁觀者效應(yīng)
自我激勵
組織內(nèi)耗
10.
關(guān)于“隧道視野效應(yīng)"下列哪些表述是正確的()。
只見梃木不見森林就是一種隧道視野效應(yīng)的表現(xiàn)
隧道視野會影響到一個人的判斷和決策
隧道視野會讓人只關(guān)注眼前的小利益而看不見未來的大利益
如果各職能部門的人只關(guān)注本部門的事情和利益就如同身處隧道?般
判斷題
11.
?個單位里各職能部門的人應(yīng)該只關(guān)注本部門的事情和利益,其他部門的工作和整體的進展情況應(yīng)該由上級管理者去關(guān)注。
對
錯
12.
人多了會在生“華盛頓合作規(guī)律”,人少了就不會產(chǎn)生了。
對
錯
13.
假定每個人的能量都為1,那么10個人合作的能量就是10?
對
錯
14.
組織中每個人只要盡力發(fā)揮自己特有的專業(yè)能力,做好自己面前的工作,就可以不必去關(guān)注或在意整體的結(jié)果。
對
錯
15.
“華盛頓合作規(guī)律”研究的是組織內(nèi)部的相互合作關(guān)系。
對
錯
16.
企業(yè)中非正式組織內(nèi)獨特的情感、規(guī)范和傾向,可以左右組織成員的行為。
對
錯
17.
人們的受救育程度、知識結(jié)構(gòu)、個人經(jīng)歷、預(yù)見傳力等因素不是產(chǎn)生“隧道視野效應(yīng)”的原因。
對
錯
18.
改善工作條件與環(huán)境等外在因素,可以大幅度提高工人的勞動生產(chǎn)率。
對
錨
19.
職場中“隧道視野”在某些時候就是?本位主義",只考慮自己本部門的利益,對本部門外的里情視若不見。
對
錯
20.
金錢是刺激工人積極性的唯一動力。
對
錯
單項選擇題
1.
網(wǎng)絡(luò)"去個性化"就是指在以()為基礎(chǔ)的空間內(nèi),個體喪失其同一性和貢任感的一種現(xiàn)象.
同一單位
同一類人
互聯(lián)網(wǎng)
網(wǎng)吧
2.
根據(jù)網(wǎng)絡(luò)?去個性化"中??群體的淹沒性",犯罪群體規(guī)模越大,其成員()喪失自我意識。
或許用小容易
或許越容易
越不容易
越容易
3.
在群體暴力事件中,其成員會認為暴力行為是以群體的形式出現(xiàn),責任會分散到每個個體身上,因而貨任感大大降低。這就是所謂的
群體分散效應(yīng)
責任分散效應(yīng)
匿名效應(yīng)
群體淹沒效應(yīng)
在可以匿名k網(wǎng)的狀態(tài)下,下面哪一種說法是錯誤的
個體的羞辱感淡化
個人的冒險心得到助長
個體的犯罪感減弱
個體的奏任感增強
多項選擇題
5.
網(wǎng)絡(luò)“去個性化”產(chǎn)生的原因有
貨任分散
虛擬性
匿名性
群體的淹沒性
6.
現(xiàn)實生活中,下列哪些做法有利于防止和減少人們“去個性化”狀態(tài)的出現(xiàn)
要求穿著職業(yè)服裝
使個體處在監(jiān)督之下
使貨任分工明確
控制團體規(guī)模
7.
處在網(wǎng)絡(luò)‘去個性化”狀態(tài)中會導(dǎo)致個體做出一些在現(xiàn)實生活中通常不會做出的事情,如:
8.
下列哪些項目對防范網(wǎng)絡(luò)“去個性化”仃利
實行網(wǎng)絡(luò)實名制
加強網(wǎng)民的自我道德修養(yǎng)
加強網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督
制定和完善網(wǎng)絡(luò)法律
9.
個體在“去個性化”狀態(tài)下,行為的賁任意識明顯喪失,通常的()等行為控制力量也都被削弱。
10.
1?去個性化”是一種自我意識下降,()和《)降低的狀態(tài)。
自我枕護力
自我評價
自我感知力
自我控制力
判斷題
11.
群體成員越是有個性特征,他們的自我感覺越少,行為也就越缺乏自我控制。
對
12.
個體在單獨行動時,往往更不能從道他倫理和社會規(guī)范準則的角度考慮自己的行為。
對
錯
13.
網(wǎng)絡(luò)。去個性化”會導(dǎo)致個體做出一些在現(xiàn)實生活中通常不會做出的事情。
對
錯
14.
網(wǎng)絡(luò)。去個性化”沒有任何有利之處.
對
錯
15.
當群體處于激勵性的、心情紊亂的剌激狀態(tài)下時,尤其是群體成員不易被識別的情境下,不易使成員產(chǎn)生“去個性化”狀態(tài)。
對
錯
16.
在一個群體中,個體就獴感到反社會行為是以群體的形式出現(xiàn)的,責任會分散到群體成員身匕但其貢任感也不會降低。
對
錯
17.
匿名的暴徒往往無惡不作。
對
錯
18.
在“去個性化”狀態(tài)下,人的侵犯行為會增加,會做出一些通常不會做的行為。
對
錯
19.
如果每個網(wǎng)民都處在匿名狀態(tài)下,就極易出現(xiàn)“去個性化?狀態(tài)。
對
錨
20.
在網(wǎng)絡(luò)1?去個性化”狀態(tài)E,個體的行為貨任意識也會明顯喪失。
對
錯
一、單項選擇題
1.美國社會心理學(xué)家弗里德曼與弗雷瑟于1966年做的"無壓力的屈從一登門坎技術(shù)?1的現(xiàn)場試驗中提出了()效應(yīng)。
@登門坎效應(yīng)
巴納姆效應(yīng)
-反饋效應(yīng)
?契可尼效應(yīng)
2.當孜們一開始就向別人提出較高請求時,容易遭到拒絕,那我們可以先提出較低的要求,得到對方的許可后再逐漸增加要求的分量,
則更容易達到目標。這運用的是心理學(xué)中的
e巴曬效應(yīng)
?反饋效應(yīng)
@登門坎效應(yīng)
?契可尼效應(yīng)
3.下面()不屬于“苜因效應(yīng)在生活中的體現(xiàn)。
。惡人先告狀
。下馬威
?跆遙知馬力
新官上任三把火
4.一般而言,()、禮儀、談吐是第一印象的重要組成部分。
0黨派
0信仰
0性格
?衣著
二、多項選擇題
5產(chǎn)生■■貼標簽效應(yīng).的原因在于標簽具有的哪些作用()。
<暗示作用
?類化作用
?指向作用
M以點概面作用
三、判斷題
6教師應(yīng)該多給學(xué)生貼負面的、消極的標簽,有利于激發(fā)學(xué)生的積極性。
0對
?錯
7.給自己貼上”我有焦慮癥“、”我有強迫癥“、-我不夠聰明?等標簽的行為其實是一種自我逃避。
⑥對
錯
8商場銷售員應(yīng)該在一見到顧客時就讓他們買這買那。
O對
?錯
9一般來說,一個人一旦被貼上某一員面標簽他往往會認為我即使再努力,也很難擺脫這一標簽的消極作用。
@對
錯
10.買東西時你越是麻煩商家就越不容易得到優(yōu)惠的價格。
@對
錯
11.在生活中,隨便給別人貼負面標簽其實沒什么大不了的。
O對
(?錯
12.對于一個初次見面就弓I起對方反感的人,人們會對其很冷淡,甚至?xí)谛睦砩虾托袨橹挟a(chǎn)生與之對抗的狀態(tài)。
⑥對
C錯
13「首因效應(yīng)”的產(chǎn)生與個體的社會經(jīng)歷、社交經(jīng)驗的豐富程度無關(guān)。
O對
⑥錯
14.“登門坎效應(yīng),就是指一個人一旦接受了他人的一個微不足道的要求,就不可能再接受他人更大的要求。
O對
■錯
15.肯因效應(yīng)又叫第一印象效應(yīng)”。
⑥對
錯
16.旗毀造骨說的就是"貼標簽效應(yīng)”的負面影響。
@對
O錯
17.人的第一印象總是正確的。
。對
?錯
18.人們會在不斷滿足小的要求的過程中逐漸習(xí)以為常,全然不覺對方的要求已經(jīng)遠遠背離了當初自己想要拒絕的初衷。
夠?qū)?/p>
O錯
19「先入為主體現(xiàn)的就是心理學(xué)中的官因效應(yīng)”。
⑥對
O錯
20」登門坎效應(yīng)”反映出人們在學(xué)習(xí)、生活、工作中普遍存在有避重就輕、避難趨易的心理傾向。
@對
錯
單項選擇題
1.
林肯說:一個人過了四十歲,就應(yīng)該為自己的面孔負責了。反映的是()。
C首因效應(yīng)
r登門坎效應(yīng)
廠貼標簽效應(yīng)
「巴納姆效應(yīng)
2.在學(xué)校教育中,教師對學(xué)習(xí)困難的學(xué)生先提出一個只要比過去有所進步的小要求,當學(xué)生達到這個要求后再通過
鼓勵逐步向其提出更高的要求。這運用的是心理學(xué)中的()。
反饋效應(yīng)
巴納姆效應(yīng)
契可尼效應(yīng)
,?登門坎效應(yīng)
6.生活中我們貼給別人的標簽或者別人貼給我們的標簽對人并不具有暗示作用。
r對
癡錯
7.一個人永遠沒有第二次機會樹立第一卬象。
「對
作錯
10.如果動不動就給學(xué)生貼上“某方面不行”“差生”“壞學(xué)生”的標簽,會使學(xué)生心理發(fā)生偏差,十分不利于學(xué)
生的身心健康成長。
G對
r錯
11.人們在初次交往的時候,第一印象常常成為彼此判斷的重要依據(jù)。
“對
「錯
14.
人的第一印象總是正確的。
「對
錯
15.有的時候在對方說“不”時,也是我們提出要求的好時機。
對
錯
18.人們對于一個小請求找不到拒絕的理由,就會增加同意這種要求的傾向。
對
錯
L當人們把一個賬戶里的錢花光了的時候,他們就()再去動用其他賬戶里的資金,因為這樣做打破了賬
戶之間的獨立和穩(wěn)定性,這會讓人感到不安。
不太可能
很有可能
肯定會
也許會
2.卜.列哪個行為最不會觸發(fā)“宜家效應(yīng)”?
組裝家具
烘焙做飯
購買成品
拼圖手工
3.烈日下等了很久的公交車一直沒有來,你想打車,但想到已經(jīng)等了這么久了就決定繼續(xù)等下去,最后還是沒等來
公交車只好打車。這是受()的影響。
r價格錨點
'?沉沒成本
「宜家效應(yīng)
「心理賬戶
5.在《參與感:小米口碑營銷內(nèi)部手冊》一書中,小米聯(lián)合創(chuàng)始人黎萬強曾說過:“參與感是小米品牌理念中的靈
魂。這是“宜家效應(yīng)”的運用。
「對
■錯
6.“價格錨點”的邏輯,就是讓消費者有?個可對比的價格感知。
行對
r錯
7.商家通過預(yù)設(shè)價格錨點,就可以使消費者對商品的價值產(chǎn)生迷惑和錯位以達到其銷售目的。
*對
「借
8.賣家具的商家推出顧客的舊家具抵價800元,這與直接在新家具上打800塊錢的折扣對消費者來說吸引力是一樣
的。
r對
錯
12.1萬塊的工資、1萬塊的年終獎和1萬塊的中獎彩票,人們對這三者的使用態(tài)度是一樣的。
「對
?錯
17.有些顧客會買一些自己平常舍不得用的東西送人,因為這在他的心中屬于兩個完全不同的賬戶支出。
6對
「錯
18.如果對半成品付出努力沒有取得成功就不會產(chǎn)生“宜家效應(yīng)”。
'?對
r錯
20.改變客戶對商品的認知,目的就是要讓客戶把錢從不愿意花錢的“心理賬戶”轉(zhuǎn)移到愿意消費的“心理賬戶”
中來。
3對
r錯
1.“情緒ABC理論”中的“A”是指
「行為和結(jié)果
*激發(fā)事件
「認知和評價
環(huán)境條件
2.“情緒ABC理論”中的“B”是指()。
認知和評價
激發(fā)事件
「環(huán)境條件
「行為和結(jié)果
3.非理性的信念()導(dǎo)致我們消極的情緒和行為障礙。
可能會導(dǎo)致
"I會導(dǎo)致
r不會導(dǎo)致
「不確定會導(dǎo)致
4.生活中我們會發(fā)現(xiàn),同樣的事情從不同的角度來看,會帶給人以不一樣的心情,這種現(xiàn)象我們不以用心理學(xué)中的
()來解釋。
「潛意識
「費斯汀格法則
'?情緒ABC理論
華盛頓合作規(guī)律
5.在“情緒ABC理論”中,錯誤的認知和評價也稱為非理性信念,非理性信念具有三個特征,下列哪一個不屬于它
的特征
內(nèi)向消極的性格
絕對化的要求
「災(zāi)難化的思考
「過分概括的評價
6.根據(jù)“費斯汀格法則”,一件麻煩的或者不幸的事發(fā)生了,我們正確的做法應(yīng)該是
F大發(fā)雷霆
“換一個角度看問題
r怨天尤人
廠保持冷靜
7.一個人碰到的種種問題,總應(yīng)該都有一個正確、完滿的答案,如果一個人無法找到它,便是不能容忍的事。
「對
癡錯
8.熟練運用“費斯汀格法則”處事,可以讓很多問題迎刃而解而不是變得更糟糕。
對
r錯
9.在“情緒ABC理論”中,如果一個人持有絕對化的要求這樣的信念,當事物的發(fā)展與其對事物絕對化的要求相悖
時,就很容易陷入情緒困擾之中。
對
r錯
1().同樣是報考英語六級,結(jié)果兩個人都沒過,一個人無所謂,而另一個人卻傷心欲絕。根據(jù)“情緒ABC理論”,
這是由于承受這一事件的個體對它不一樣的認知和評價引起的。
「對
「錯
11.按照“情緒ABC理論”,誘發(fā)事件直接導(dǎo)致了人的情緒和行為結(jié)果,發(fā)生了什么事就引起了什么情緒體驗。
r對
錯
12.按照“費斯汀格法則”,生活中90%的事情是你無法掌控的,另外10$是你可以掌控的。
「對
r錯
13.在“情緒ABC理論”中,過分概括的評價是理性信念的一個特征。
r對
r錯
14.根據(jù)“情緒ABC理論”,一個人的消極情緒和行為障礙的結(jié)果C,并非由某一種激發(fā)事件A所直接引發(fā),而是由
承受這一事件的個體時它不正確的認知和評價B引起的。
「對
「錯
15.按照“費斯丁格法則”,生活中看似互不相干的事情,卻可能有著某種內(nèi)在的聯(lián)系。你的一個小小的舉動不僅
會影響自己,也會影響到周圍的每一個人。
對
r錯
16.根據(jù)“情緒ABC理論”,“我沒考上大學(xué),一切都完了”這是一種不正確的災(zāi)難化的思考。
「對
r錯
17.按照“情緒ABC理論”,不合理的信念往往會導(dǎo)致不適當?shù)摹⑦^激的情緒和行為反應(yīng)。
「對
「錯
18.“費斯汀格法則”說的是能幫助自己的不是他人,而是我們自己,這就是一個心態(tài)問題。
「對
「錯
19.按照“費斯汀格法則”,遇到困難,如果改變抱怨的態(tài)度,積極地去做當下應(yīng)該做的事情,那就會對突破困境、
靠近目標有所幫助。
r對
r錯
20.按照“情緒ABC
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 調(diào)度室管理制度匯編
- 勞動合同附件補充條款
- 廣場舞大賽活動方案
- 安全、環(huán)境保護、職業(yè)健康管理制度
- 公司收購協(xié)議書范本
- 護理三級查房制度
- 鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案
- 分期還款協(xié)議書律師起草
- 智慧教室裝修方案
- 德育活動方案
- GB 19377-2003天然草地退化、沙化、鹽漬化的分級指標
- 2023精麻藥品培訓(xùn)知識試題庫及答案(通用版)
- 居民死亡醫(yī)學(xué)證明書英文翻譯模板
- 勞 務(wù) 中 標 通 知 書
- 建房界址四鄰無爭議確認表
- 化工安全工程:第四章 泄漏源及擴散模式
- 流變性以及其調(diào)整
- 完整版安全生產(chǎn)培訓(xùn)內(nèi)容
- 醫(yī)院關(guān)于待崗、停崗的規(guī)定
- [四川]”尋仙蹤、走詩路“詩歌度假小鎮(zhèn)規(guī)劃概念方案
- 10大氣復(fù)合污染條件下新粒子生成與二次氣溶膠增長機制
評論
0/150
提交評論