美甲店聘用合同書

美甲店聘用合同書?名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（受聘人）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，就乙方受聘于甲方美甲店工作事宜達成如下協議：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內容與職責1.工作崗位乙方在甲方美甲店擔任[具體崗位名稱]，主要負責為顧客提供美甲服務，包括但不限于指甲修剪、打磨、上色、裝飾等，以及其他與美甲業(yè)務相關的輔助工作。2.工作要求乙方應具備熟練的美甲技能和良好的審美能力，能夠根據顧客需求提供專業(yè)、優(yōu)質的美甲服務，確保服務質量達到行業(yè)標準和甲方要求。遵守甲方美甲店的工作流程和規(guī)范，嚴格按照操作程序進行美甲服務，保證服務過程安全、衛(wèi)生。積極主動地向顧客介紹美甲產品和服務項目，提供專業(yè)的建議和推薦，促進店內業(yè)務的銷售。負責維護工作區(qū)域的整潔和衛(wèi)生，定期清理工具和設備，確保工作環(huán)境符合衛(wèi)生標準。配合甲方美甲店完成其他與美甲業(yè)務相關的工作任務，如參加培訓、促銷活動等。三、工作時間與休息休假1.工作時間甲方實行[具體工作時間制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。乙方的工作時間為[具體工作時間段，例如上午9:00下午6:00，中間休息1小時]。因業(yè)務需要，甲方有權根據實際情況調整乙方的工作時間，但應提前通知乙方，并確保調整后的工作時間符合法律法規(guī)的規(guī)定。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、婚假、產假、病假等帶薪休假權利。具體休假天數和條件按照國家相關法律法規(guī)及甲方的規(guī)定執(zhí)行。乙方如需請假，應提前[X]天向甲方提出書面申請，經甲方批準后方可休假。未經批準擅自休假的，按照曠工處理。四、勞動報酬1.工資待遇甲方每月支付乙方工資[具體金額]元。工資發(fā)放時間為每月的[具體日期]，如遇節(jié)假日則提前至最近的工作日發(fā)放。甲方支付乙方的工資包含基本工資、績效工資等部分。其中基本工資為[具體金額]元，績效工資根據乙方的工作業(yè)績、顧客滿意度等考核指標進行發(fā)放，考核標準及發(fā)放辦法詳見附件[具體附件名稱]。2.加班工資若乙方因工作需要加班，甲方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資。加班工資的計算基數為乙方的基本工資，加班工資的支付標準按照以下方式執(zhí)行：平日加班：按照基本工資的150%支付加班工資。周末加班：按照基本工資的200%支付加班工資。法定節(jié)假日加班：按照基本工資的300%支付加班工資。乙方加班應提前填寫加班申請單，經甲方批準后方可加班。加班申請單應注明加班時間、加班事由等信息。五、社會保險與福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方政府的規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應積極配合甲方辦理社會保險手續(xù)，并提供必要的個人信息。2.福利待遇乙方享有甲方提供的以下福利待遇：員工培訓：甲方定期組織乙方參加各類美甲技能培訓、服務禮儀培訓等，以提升乙方的專業(yè)素質和服務水平。員工福利：甲方根據經營情況和乙方的工作表現，不定期發(fā)放節(jié)日禮品、獎金等福利。員工優(yōu)惠：乙方在甲方美甲店消費可享受一定的折扣優(yōu)惠，具體折扣標準按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.勞動保護甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，如工作服、手套、口罩等，以保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。乙方應正確佩戴和使用勞動保護用品。2.勞動條件甲方為乙方提供安全、舒適、衛(wèi)生的工作環(huán)境，確保工作場所的設施設備符合國家相關標準和要求。甲方應定期對工作場所進行安全檢查和維護，及時消除安全隱患。3.職業(yè)危害防護甲方針對美甲工作可能存在的職業(yè)危害，采取相應的防護措施，如通風換氣、配備空氣凈化設備等。同時，甲方應定期組織乙方進行職業(yè)健康檢查，及時發(fā)現和處理職業(yè)健康問題。七、合同的解除與終止1.合同的解除經甲乙雙方協商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同，致使勞動合同無效的；被依法追究刑事責任的。有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：提前[X]天以書面形式通知甲方的；甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；甲方未及時足額支付勞動報酬的；甲方未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的；甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同，致使勞動合同無效的；法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。2.合同的終止本合同期滿，雙方不再續(xù)簽的，本合同自行終止。乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本合同終止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本合同終止。甲方被依法宣告破產的，本合同終止。甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的，本合同終止。3.解除或終止合同的手續(xù)甲乙雙方解除或終止本合同的，乙方應按照甲方的規(guī)定辦理工作交接手續(xù)，歸還甲方提供的財物、工具等。甲方應在乙方辦理完工作交接手續(xù)后的[X]個工作日內支付乙方應得的工資及其他費用。甲方依法應當向乙方支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。八、保密與競業(yè)限制1.保密義務乙方在工作期間知悉的甲方美甲店的商業(yè)秘密、技術秘密、顧客信息等屬于甲方的保密信息范疇。乙方應嚴格遵守甲方的保密制度，不得向任何第三方泄露或使用甲方的保密信息。本條款的保密期限為自本合同生效之日起[X]年。即使本合同終止或解除，乙方的保密義務仍持續(xù)有效。2.競業(yè)限制未經甲方書面同意，乙方在本合同履行期間及合同終止或解除后的[X]年內，不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業(yè)務。甲方在競業(yè)限制期限內，應按照每月[具體金額]元的標準向乙方支付競業(yè)限制經濟補償。競業(yè)限制經濟補償按月支付，于每月的[具體日期]支付給乙方。若乙方違反競業(yè)限制約定，應向甲方支付違約金[具體金額]元，并返還甲方已支付的競業(yè)限制經濟補償。同時，乙方應立即停止違約行為，繼續(xù)履行競業(yè)限制義務。九、培訓與服務期1.培訓甲方根據業(yè)務發(fā)展需要和乙方的工作表現，有權安排乙方參加各類培訓。培訓內容包括但不限于美甲技能培訓、服務禮儀培訓、市場營銷培訓等。乙方應積極參加甲方組織的培訓，并按照培訓要求認真學習，提高自身業(yè)務水平和綜合素質。2.服務期若甲方為乙方提供了專項培訓費用，對乙方進行了專業(yè)技術培訓，并與乙方約定了服務期的，乙方應按照約定履行服務期義務。服務期的期限為[具體時長]。乙方違反服務期約定的，應當按照約定向甲方支付違約金。違約金的數額不得超過甲方提供的培訓費用，且不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。十、違約責任1.甲乙雙方應嚴格履行本合同約定的各項義務。如一方違反本合同約定，應承擔違約責任，向對方支付違約金[具體金額]元，并賠償對方因此遭受的損失。2.若乙方違反本合同約定的保密義務或競業(yè)限制義務，除按照本合同約定承擔違約責任外，還應賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接經濟損失、間接經濟損失、因調查乙方違約行為而支付的合理費用等。十一、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應首先通過協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議。補充協議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：______________________法定代表人（簽字）：