勞務(wù)合作協(xié)議書

勞務(wù)合作協(xié)議書?甲方：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________

乙方：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________

鑒于甲方在[具體業(yè)務(wù)領(lǐng)域]開展業(yè)務(wù)，需要?jiǎng)趧?wù)支持；乙方具備相關(guān)勞務(wù)人員及勞務(wù)服務(wù)能力，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就甲方與乙方之間的勞務(wù)合作事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合作內(nèi)容1.勞務(wù)人員提供乙方按照甲方要求，向甲方提供符合甲方崗位需求的勞務(wù)人員。勞務(wù)人員應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)及良好的職業(yè)道德，具體人員數(shù)量、崗位要求、工作期限等以甲方實(shí)際需求為準(zhǔn)，并由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議明確。2.勞務(wù)服務(wù)范圍乙方勞務(wù)人員在甲方指定的工作地點(diǎn)，按照甲方的工作安排和要求，從事[具體勞務(wù)工作內(nèi)容]，包括但不限于[列舉部分具體工作任務(wù)]。乙方應(yīng)確保勞務(wù)人員嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)、保質(zhì)、保量完成工作任務(wù)。

二、勞務(wù)人員的招聘、培訓(xùn)與管理1.招聘乙方負(fù)責(zé)按照甲方要求招聘勞務(wù)人員，并對(duì)勞務(wù)人員的資質(zhì)、背景等進(jìn)行審核，確保其符合甲方的用工標(biāo)準(zhǔn)。乙方應(yīng)向甲方提供勞務(wù)人員的個(gè)人信息資料，包括但不限于身份證、學(xué)歷證書、技能證書、工作經(jīng)歷等復(fù)印件，并對(duì)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。2.培訓(xùn)乙方應(yīng)根據(jù)甲方工作要求和崗位特點(diǎn)，對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行必要的入職培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于甲方公司規(guī)章制度、工作流程、安全操作規(guī)程等。培訓(xùn)合格后方可安排勞務(wù)人員到甲方工作。培訓(xùn)期間的費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)。3.管理（1）乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的日常管理，包括考勤管理、工資核算與發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等。勞務(wù)人員的考勤記錄應(yīng)定期提交給甲方備案。（2）乙方應(yīng)教育勞務(wù)人員遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，如有違反，乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行處理。（3）乙方應(yīng)定期對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行工作評(píng)估和考核，根據(jù)考核結(jié)果對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行獎(jiǎng)懲或調(diào)整工作崗位。

三、勞務(wù)費(fèi)用及支付方式1.勞務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)甲方按照以下標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付勞務(wù)費(fèi)用：（1）勞務(wù)人員的工資待遇為每人每月人民幣[X]元，此費(fèi)用包含勞務(wù)人員的基本工資、加班工資、獎(jiǎng)金、福利等所有應(yīng)得收入。（2）乙方的管理費(fèi)用為勞務(wù)人員工資總額的[X]%，即每月人民幣[X]元。管理費(fèi)用用于乙方因招聘、培訓(xùn)、管理勞務(wù)人員等所產(chǎn)生的各項(xiàng)成本支出。2.支付方式甲方于每月[具體支付日期]前，將上月勞務(wù)費(fèi)用支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應(yīng)在收到款項(xiàng)后[X]個(gè)工作日內(nèi)，向甲方提供合法有效的發(fā)票。

四、工作條件與勞動(dòng)保護(hù)1.工作條件甲方應(yīng)為勞務(wù)人員提供符合國(guó)家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境和必要的工作條件，配備相應(yīng)的勞動(dòng)工具和設(shè)備。2.勞動(dòng)保護(hù)（1）甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為勞務(wù)人員提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，如安全帽、工作服、手套等。（2）甲方應(yīng)根據(jù)工作性質(zhì)和特點(diǎn)，對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行必要的安全培訓(xùn)，告知其工作過(guò)程中的安全風(fēng)險(xiǎn)和防范措施。

五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)乙方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為勞務(wù)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用由乙方承擔(dān)，甲方不再另行支付。2.福利待遇勞務(wù)人員享有與甲方正式員工同等的法定節(jié)假日、年休假、病假等福利待遇，但甲方根據(jù)自身實(shí)際情況提供的額外福利待遇除外。

六、保密條款1.保密信息范圍雙方應(yīng)對(duì)在合作過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。保密信息包括但不限于甲方的業(yè)務(wù)計(jì)劃、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、勞務(wù)人員信息等，以及乙方的勞務(wù)人員管理模式、招聘渠道等信息。2.保密義務(wù)（1）未經(jīng)對(duì)方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用對(duì)方的保密信息。（2）雙方應(yīng)采取合理的保密措施，防止保密信息的泄露。如因一方原因?qū)е卤Ｃ苄畔⑿孤?，該方?yīng)承擔(dān)由此給對(duì)方造成的全部損失。3.保密期限本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。

七、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.勞務(wù)人員在工作過(guò)程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，如發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)改進(jìn)、作品創(chuàng)作等，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬按照以下約定執(zhí)行：（1）如果勞務(wù)人員是為完成甲方的工作任務(wù)而產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。（2）如果勞務(wù)人員是利用乙方提供的資源或在乙方的工作安排下產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，在乙方事先書面同意的情況下，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有；如乙方不同意歸甲方所有，雙方應(yīng)另行協(xié)商確定知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬。2.雙方應(yīng)協(xié)助對(duì)方辦理與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的申請(qǐng)、登記、注冊(cè)等手續(xù)，并提供必要的證明文件和資料。

八、協(xié)議的變更、解除與終止1.協(xié)議變更本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議解除（1）經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以提前解除本協(xié)議。（2）若一方違反本協(xié)議約定，另一方有權(quán)提前解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。（3）因不可抗力或其他不可預(yù)見(jiàn)、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無(wú)法履行的，雙方可以協(xié)商解除本協(xié)議，互不承擔(dān)違約責(zé)任。3.協(xié)議終止（1）本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自動(dòng)終止。（2）本協(xié)議約定的勞務(wù)合作事項(xiàng)完成或雙方約定的終止條件成就時(shí)，本協(xié)議終止。

九、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定按時(shí)支付勞務(wù)費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。逾期超過(guò)[X]日的，乙方有權(quán)暫停勞務(wù)人員的工作，并要求甲方支付已完成工作對(duì)應(yīng)的勞務(wù)費(fèi)用及違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定提供符合要求的勞務(wù)人員或未履行勞務(wù)管理職責(zé)，導(dǎo)致甲方工作受到影響或遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。乙方應(yīng)負(fù)責(zé)更換合格的勞務(wù)人員，并采取措施彌補(bǔ)甲方的損失。3.若一方違反本協(xié)議的保密條款或知識(shí)產(chǎn)權(quán)條款，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[X]元，并賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。如違約金不足以彌補(bǔ)對(duì)方損失的，違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對(duì)方的差額部分。4.任何一方違反本協(xié)議其他條款約定的，應(yīng)承擔(dān)因此給對(duì)方造成的全部損失。

十、爭(zhēng)議解決本協(xié)議在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十一、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[X]年。協(xié)議期滿后，雙方如無(wú)異議，則自動(dòng)延續(xù)[X]年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充，并以書面形式作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：_