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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
二零二五導(dǎo)購(gòu)員聘用勞動(dòng)合同甲方(采購(gòu)方):甲方名稱(chēng):______甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(供應(yīng)方):乙方名稱(chēng):______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、導(dǎo)購(gòu)員職責(zé)描述1.導(dǎo)購(gòu)員名稱(chēng)與職責(zé)導(dǎo)購(gòu)員1:名稱(chēng)為_(kāi)_____,職責(zé)為_(kāi)_____(詳細(xì)說(shuō)明如商品介紹、顧客接待、銷(xiāo)售服務(wù)等)。導(dǎo)購(gòu)員2(如有):名稱(chēng)為_(kāi)_____,職責(zé)為_(kāi)_____。2.導(dǎo)購(gòu)員質(zhì)量要求乙方提供的導(dǎo)購(gòu)員應(yīng)具備相關(guān)資格證書(shū),如導(dǎo)購(gòu)員證、銷(xiāo)售員證等。導(dǎo)購(gòu)員的服務(wù)質(zhì)量應(yīng)滿(mǎn)足甲方店鋪運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn),包括但不限于顧客滿(mǎn)意度、銷(xiāo)售業(yè)績(jī)等方面的要求。乙方保證所提供導(dǎo)購(gòu)員在合同期間,能夠勝任工作,并符合甲方的要求。二、導(dǎo)購(gòu)員數(shù)量與薪資1.導(dǎo)購(gòu)員數(shù)量甲方預(yù)計(jì)聘用的導(dǎo)購(gòu)員數(shù)量如下:導(dǎo)購(gòu)員1:數(shù)量為_(kāi)_____(人)。導(dǎo)購(gòu)員2(如有):數(shù)量為_(kāi)_____(人)。實(shí)際聘用數(shù)量以甲方最終書(shū)面通知為準(zhǔn),但通知應(yīng)在合同簽訂前______天(具體時(shí)長(zhǎng))發(fā)出。2.導(dǎo)購(gòu)員薪資與提成導(dǎo)購(gòu)員1的月薪為_(kāi)_____元,提成比例為_(kāi)_____。導(dǎo)購(gòu)員2(如有)的月薪為_(kāi)_____元,提成比例為_(kāi)_____。本合同導(dǎo)購(gòu)員總薪資預(yù)計(jì)為_(kāi)_____元(大寫(xiě):______),該薪資根據(jù)預(yù)計(jì)數(shù)量計(jì)算得出,最終薪資以實(shí)際聘用數(shù)量和相應(yīng)薪資標(biāo)準(zhǔn)結(jié)算為準(zhǔn)。三、合同期限與試用期1.合同期限本合同期限為_(kāi)_____個(gè)月(具體時(shí)長(zhǎng)),自______年______月______日起至______年______月______日止。2.試用期導(dǎo)購(gòu)員在合同簽訂后的______個(gè)月為試用期,試用期工資為月薪的______。四、工作地點(diǎn)與時(shí)間1.工作地點(diǎn)導(dǎo)購(gòu)員應(yīng)在甲方位于______(詳細(xì)地址)的店鋪內(nèi)工作。2.工作時(shí)間導(dǎo)購(gòu)員的工作時(shí)間為_(kāi)_____,具體班次根據(jù)甲方店鋪運(yùn)營(yíng)需求安排。3.休息時(shí)間導(dǎo)購(gòu)員享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年假,具體安排根據(jù)甲方店鋪運(yùn)營(yíng)需求確定。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)對(duì)乙方提供的導(dǎo)購(gòu)員進(jìn)行考核和評(píng)估,如發(fā)現(xiàn)導(dǎo)購(gòu)員不符合要求,有權(quán)調(diào)整或解除合同。有權(quán)根據(jù)店鋪運(yùn)營(yíng)情況調(diào)整導(dǎo)購(gòu)員數(shù)量,但應(yīng)按照本合同約定的程序通知乙方。義務(wù):在合同規(guī)定的時(shí)間內(nèi)支付導(dǎo)購(gòu)員薪資,并按照合同約定提供工作條件。為導(dǎo)購(gòu)員提供必要的培訓(xùn)和支持,確保其能夠勝任工作。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:在按照合同要求提供導(dǎo)購(gòu)員后,有權(quán)要求甲方按照約定支付薪資。如因甲方原因?qū)е聦?dǎo)購(gòu)員離職或其他損失,有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù):按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)、數(shù)量和質(zhì)量提供導(dǎo)購(gòu)員。對(duì)甲方提供的與導(dǎo)購(gòu)員相關(guān)的信息保密,不得泄露給第三方。六、考核與評(píng)估1.考核方式乙方在導(dǎo)購(gòu)員入職后,應(yīng)進(jìn)行定期考核,包括工作表現(xiàn)、銷(xiāo)售業(yè)績(jī)、顧客滿(mǎn)意度等。甲方在收到考核結(jié)果后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng))進(jìn)行評(píng)估,可以采用書(shū)面或口頭方式。2.評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的導(dǎo)購(gòu)員職責(zé)、薪資要求以及甲方店鋪運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。如評(píng)估不合格,甲方應(yīng)在評(píng)估后______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng))通知乙方,乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng))采取補(bǔ)救措施,如更換導(dǎo)購(gòu)員等。七、薪資支付方式與期限1.薪資支付合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng)),甲方支付給乙方導(dǎo)購(gòu)員薪資,具體支付方式為_(kāi)_____。2.薪資調(diào)整(如有)根據(jù)店鋪運(yùn)營(yíng)情況和個(gè)人表現(xiàn),甲方有權(quán)對(duì)導(dǎo)購(gòu)員薪資進(jìn)行調(diào)整,具體調(diào)整方式和時(shí)間由雙方另行書(shū)面約定。3.薪資結(jié)算導(dǎo)購(gòu)員離職后的薪資結(jié)算,按照合同約定和實(shí)際工作天數(shù)進(jìn)行計(jì)算。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付薪資,每逾期一天,應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無(wú)故解除合同,應(yīng)按照合同約定的賠償標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付賠償金。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)、數(shù)量或質(zhì)量提供導(dǎo)購(gòu)員,每逾期一天,應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金;逾期超過(guò)______天(具體時(shí)長(zhǎng)),甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方返還已支付的款項(xiàng),同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的導(dǎo)購(gòu)員不符合合同要求,應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)更換符合要求的導(dǎo)購(gòu)員,并按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金;如因?qū)з?gòu)員原因給甲方店鋪造成損失,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分,具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,另一方有權(quán)解除本合同,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱(chēng)不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀(guān)情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應(yīng)互相通知,并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天(具體時(shí)長(zhǎng)),雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問(wèn)題,如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方個(gè)人信息、工作內(nèi)容以及其他機(jī)密信息(包括但不限于薪資待遇、工作安排等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年(具體時(shí)長(zhǎng))止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至導(dǎo)購(gòu)員聘
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