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特聘教授聘任合同合同編號(hào):[具體編號(hào)]甲方(聘用單位):[甲方單位名稱],地址:[甲方單位地址],聯(lián)系方式:[甲方單位聯(lián)系方式]。乙方(特聘教授):[乙方姓名],地址:[乙方地址],聯(lián)系方式:[乙方聯(lián)系方式]。第二章:聘任期限1.起始日期:自[具體起始日期]起。2.結(jié)束日期:至[具體結(jié)束日期]止。第三章:工作內(nèi)容與職責(zé)1.教學(xué)任務(wù)承擔(dān)[具體課程名稱]等課程的教學(xué)工作,每學(xué)期不少于[具體教學(xué)時(shí)數(shù)]學(xué)時(shí)。參與教學(xué)改革與課程建設(shè),提出合理化建議并積極推動(dòng)實(shí)施。指導(dǎo)研究生,培養(yǎng)研究生的科研能力和創(chuàng)新精神。2.科研任務(wù)開(kāi)展[具體科研方向]的研究工作,在合同期內(nèi)至少主持或參與[具體科研項(xiàng)目數(shù)量]項(xiàng)省部級(jí)及以上科研項(xiàng)目。在國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表[具體論文數(shù)量]篇高質(zhì)量學(xué)術(shù)論文,其中至少[具體核心期刊論文數(shù)量]篇發(fā)表在核心期刊上。取得[具體科研成果數(shù)量]項(xiàng)科研成果,如專利、軟件著作權(quán)等。3.社會(huì)服務(wù)為企業(yè)提供技術(shù)咨詢、技術(shù)培訓(xùn)等服務(wù),每年不少于[具體服務(wù)天數(shù)]天。參與部門組織的決策咨詢等工作,為社會(huì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。第四章:工作條件與支持1.科研經(jīng)費(fèi)甲方為乙方提供每年[具體科研經(jīng)費(fèi)金額]元的科研經(jīng)費(fèi),用于支持乙方的科研工作??蒲薪?jīng)費(fèi)的使用需按照甲方的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行申報(bào)和審批。甲方協(xié)助乙方爭(zhēng)取更多的科研項(xiàng)目和科研經(jīng)費(fèi),為乙方的科研工作提供必要的支持。2.實(shí)驗(yàn)室及設(shè)備甲方為乙方提供必要的實(shí)驗(yàn)室空間和實(shí)驗(yàn)設(shè)備,保證乙方的科研工作能夠順利進(jìn)行。乙方在使用實(shí)驗(yàn)室及設(shè)備時(shí),應(yīng)遵守甲方的相關(guān)規(guī)定和操作規(guī)程,保證實(shí)驗(yàn)室及設(shè)備的安全和正常運(yùn)行。3.學(xué)術(shù)交流與合作甲方鼓勵(lì)乙方參加國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)會(huì)議和學(xué)術(shù)交流活動(dòng),為乙方提供必要的支持和經(jīng)費(fèi)。甲方協(xié)助乙方與國(guó)內(nèi)外高校、科研機(jī)構(gòu)建立合作關(guān)系,促進(jìn)乙方的學(xué)術(shù)交流與合作。第五章:薪酬與福利待遇1.薪酬標(biāo)準(zhǔn)乙方的年薪酬為[具體薪酬金額]元,薪酬的發(fā)放按照甲方的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行。乙方的薪酬將根據(jù)其工作表現(xiàn)和科研成果進(jìn)行定期考核和調(diào)整。2.福利待遇乙方享受甲方的各項(xiàng)福利待遇,如社會(huì)保險(xiǎn)、住房補(bǔ)貼等。乙方在合同期內(nèi)患病或非因工負(fù)傷,甲方按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇。3.獎(jiǎng)勵(lì)與激勵(lì)機(jī)制甲方設(shè)立特聘教授獎(jiǎng)勵(lì)基金,對(duì)在教學(xué)、科研、社會(huì)服務(wù)等方面表現(xiàn)突出的特聘教授進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。乙方在合同期內(nèi)取得重大科研成果、教學(xué)成果或社會(huì)服務(wù)成果,甲方將給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)。第六章:知識(shí)產(chǎn)權(quán)與成果歸屬1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)的界定乙方在合同期內(nèi)取得的知識(shí)產(chǎn)權(quán),包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)等,歸甲方所有。乙方在合同期內(nèi)發(fā)表的學(xué)術(shù)論文、著作等,其署名權(quán)歸乙方所有,但甲方享有在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)使用、復(fù)制、發(fā)行、翻譯、改編等權(quán)利。2.成果的歸屬與使用乙方在合同期內(nèi)取得的科研成果,包括但不限于科研項(xiàng)目成果、論文成果等,歸甲方所有。甲方有權(quán)對(duì)科研成果進(jìn)行推廣、應(yīng)用和轉(zhuǎn)化。乙方在合同期內(nèi)取得的社會(huì)服務(wù)成果,如技術(shù)咨詢報(bào)告、技術(shù)培訓(xùn)教材等,歸甲方所有。甲方有權(quán)對(duì)社會(huì)服務(wù)成果進(jìn)行使用和推廣。第七章:合同的變更與解除1.變更條件經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。因不可抗力等不可預(yù)見(jiàn)、不可避免的原因,導(dǎo)致本合同無(wú)法履行或部分無(wú)法履行的,雙方可以協(xié)商變更本合同。2.解除情形雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或職業(yè)道德,甲方可以解除本合同。乙方未履行本合同約定的工作內(nèi)容和職責(zé),經(jīng)甲方催告后仍未改正的,甲方可以解除本合同。因不可抗力等不可預(yù)見(jiàn)、不可避免的原因,導(dǎo)致本合同無(wú)法履行或部分無(wú)法履行,且雙方無(wú)法就變更本合同達(dá)成一致的,雙方可以解除本合同。3.通知與程序一方要求變更或解除本合同,應(yīng)提前[具體通知期限]日以書面形式通知對(duì)方。對(duì)方在收到通知后[具體答復(fù)期限]日內(nèi)未予答復(fù)的,視為同意變更或解除本合同。雙方在協(xié)商變更或解除本合同時(shí)應(yīng)簽訂書面協(xié)議。第八章:違約責(zé)任1.雙方違約的情形及責(zé)任甲方未按照本合同的約定履行義務(wù),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向乙方支付違約金[具體違約金金額]元。乙方未按照本合同的約定履行義務(wù),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向甲方支付違約金[具體違約金金額]元。雙方均有違約行為的,應(yīng)各自承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.違約金的計(jì)算與支付違約金的計(jì)算方式為:違約金額=違約行為所造成的損失×違約比例。違約金的支付方式為:在違約行為發(fā)生后的[具體支付期限]日內(nèi),違約方應(yīng)將違約金支付給對(duì)方。第九章:保密條款1.保密內(nèi)容雙方在本合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等,均屬于保密內(nèi)容。乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后的[具體保密期限]內(nèi),不得將甲方的保密內(nèi)容泄露給第三方。2.保密期限本合同的保密期限為自本合同簽訂之日起至本合同履行完畢之日后[具體保密期限]年。3.違約責(zé)任一方違反本合同的保密約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金[具體違約金金額]元。同時(shí)對(duì)方有權(quán)要求違約方采取補(bǔ)救措施,如停止侵權(quán)行為、消除影響等。第十章:爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式本合同的履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.仲裁機(jī)構(gòu)或法院本合同的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為[具體仲裁機(jī)構(gòu)或法院名稱]。第十一章:其他條款1.合同的生效與終止本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。本合同在雙方履行完畢本合同約定的全部義務(wù)后終止。本合同的終止不影響雙方在本合同履行過(guò)程中已經(jīng)產(chǎn)生的權(quán)利和義務(wù)。2.合同的份數(shù)與保存本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。本合同的原件應(yīng)由甲方保存,乙方可以留存復(fù)印件。3.未盡事宜的約定本合同未盡事宜,雙方可以另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力
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