




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
夜場(chǎng)員工協(xié)議書范本?甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________乙方(勞動(dòng)者):姓名:____________________性別:____________________身份證號(hào)碼:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________鑒于甲方經(jīng)營(yíng)夜場(chǎng)業(yè)務(wù),乙方愿意在甲方夜場(chǎng)從事相關(guān)工作,根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方夜場(chǎng)工作的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容:乙方在甲方夜場(chǎng)擔(dān)任[具體崗位名稱],負(fù)責(zé)[詳細(xì)描述工作職責(zé),例如為顧客提供酒水服務(wù)、引導(dǎo)顧客娛樂消費(fèi)、維護(hù)夜場(chǎng)秩序等]。2.工作地點(diǎn):甲方夜場(chǎng)位于[具體地址]。二、工作時(shí)間及休息休假1.工作時(shí)間:乙方的工作時(shí)間按照甲方夜場(chǎng)的營(yíng)業(yè)時(shí)間確定,通常為[具體時(shí)間段,例如每晚8點(diǎn)至次日凌晨2點(diǎn)]。甲方可根據(jù)實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況對(duì)工作時(shí)間進(jìn)行合理調(diào)整,但應(yīng)提前通知乙方。2.休息休假:乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日休息權(quán)利。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定保障乙方的休息休假權(quán)益,如乙方因工作需要在法定節(jié)假日加班,甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班工資。乙方每月享有[x]天的帶薪年假,年假的安排需提前與甲方協(xié)商并經(jīng)甲方同意。三、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式1.勞動(dòng)報(bào)酬:甲方按照以下方式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬:基本工資:乙方的基本工資為每月人民幣[x]元。提成工資:乙方根據(jù)其工作業(yè)績(jī)可獲得提成工資,提成比例為[具體提成比例,例如酒水銷售額的x%]。提成工資根據(jù)乙方每月實(shí)際完成的業(yè)績(jī)進(jìn)行核算,于次月[具體日期]支付。獎(jiǎng)金:甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及夜場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)效益,可向乙方發(fā)放獎(jiǎng)金。獎(jiǎng)金的具體金額和發(fā)放時(shí)間由甲方?jīng)Q定。2.支付方式:甲方以貨幣形式按月支付乙方工資,將工資發(fā)放至乙方指定的銀行賬戶內(nèi)。四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn):甲方按照國(guó)家和地方政府的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù),并提供必要的個(gè)人信息。2.福利待遇:乙方享有甲方夜場(chǎng)提供的以下福利待遇:免費(fèi)工作餐:甲方為乙方提供免費(fèi)的工作餐,工作餐標(biāo)準(zhǔn)為每人每餐人民幣[x]元。員工宿舍:甲方為乙方提供員工宿舍,宿舍內(nèi)配備基本的生活設(shè)施,乙方應(yīng)遵守宿舍管理規(guī)定。員工培訓(xùn):甲方為乙方提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn),以提高乙方的工作技能和服務(wù)水平。培訓(xùn)期間,甲方不向乙方收取任何費(fèi)用。五、雙方權(quán)利和義務(wù)(一)甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利:根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)及甲方夜場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)管理需要,制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,并要求乙方遵守。對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核,根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī),決定是否給予獎(jiǎng)勵(lì)、處罰或調(diào)整工作崗位。在乙方違反甲方規(guī)章制度或法律法規(guī)時(shí),有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.義務(wù):按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬和提供福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品,保障乙方在工作過程中的安全和健康。尊重乙方的人格尊嚴(yán)和勞動(dòng)權(quán)利,不得歧視、虐待或侮辱乙方。按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。(二)乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利:按照本協(xié)議約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。享受國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利,包括法定節(jié)假日、帶薪年假等。對(duì)甲方的工作安排、管理制度等提出意見和建議。在自身合法權(quán)益受到侵害時(shí),有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。2.義務(wù):遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方夜場(chǎng)的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理。按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和工作要求,認(rèn)真履行工作職責(zé),為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。保守甲方的商業(yè)秘密和客戶信息,不得泄露給任何第三方。愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)施設(shè)備,如因乙方故意或重大過失造成甲方財(cái)產(chǎn)損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng),不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。六、保密條款1.保密內(nèi)容:乙方在甲方工作期間,知悉的甲方商業(yè)秘密、客戶信息、經(jīng)營(yíng)策略、財(cái)務(wù)狀況等均屬于保密范圍。2.保密期限:本協(xié)議終止或解除后,乙方仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù),保密期限為自本協(xié)議終止或解除之日起[x]年。3.違約責(zé)任:如乙方違反保密條款,泄露甲方的商業(yè)秘密或客戶信息,應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[x]元,并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的,甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。七、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任:如甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供福利待遇,應(yīng)按照應(yīng)付金額的[x%]向乙方支付違約金,并補(bǔ)足應(yīng)支付的款項(xiàng)。如甲方違反國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,解除本協(xié)議或侵害乙方合法權(quán)益的,應(yīng)依法向乙方支付賠償金。2.乙方違約責(zé)任:如乙方未按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和工作要求履行工作職責(zé),給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。如乙方違反甲方的規(guī)章制度或法律法規(guī),甲方有權(quán)解除本協(xié)議,乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理離職手續(xù),并退還甲方為其提供的財(cái)物。如乙方給甲方造成損失的,還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。如乙方違反保密條款,泄露甲方的商業(yè)秘密或客戶信息,應(yīng)按照本協(xié)議約定承擔(dān)違約責(zé)任。八、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議變更:本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。2.協(xié)議解除:經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。如乙方提前[x]日以書面形式通知甲方,可以解除本協(xié)議。如甲方存在未按照本協(xié)議約定支付勞動(dòng)報(bào)酬、未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)等情形,乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。如乙方違反甲方的規(guī)章制度或法律法規(guī),甲方有權(quán)解除本協(xié)議,且無需向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.協(xié)議終止:本協(xié)議期滿,雙方未續(xù)簽的,本協(xié)議自動(dòng)終止。乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,本協(xié)議終止。因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因致使本協(xié)議無法履行的,本協(xié)議終止。九、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行;如國(guó)家法律法規(guī)未作規(guī)定的,由甲乙雙方協(xié)商補(bǔ)充,并以書面形式作為本協(xié)議的
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年重陽節(jié)活動(dòng)策劃方案詳細(xì)
- 2025年電子防噪音耳罩項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2025年電動(dòng)直升機(jī)玩具項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2025年田中刀項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2025年特種節(jié)能加熱器項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2025年燕頭項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 湖北武漢市華中師大一附中2025屆高三3月押軸試題物理試題試卷含解析
- 江蘇航運(yùn)職業(yè)技術(shù)學(xué)院《中醫(yī)藥概論》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 2025春新版六年級(jí)英語下冊(cè)《陳述句》寒假銜接練習(xí)帶答案
- 湖北科技學(xué)院《康復(fù)機(jī)構(gòu)開辦與管理》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 家用電動(dòng)啤酒釀造設(shè)備市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀調(diào)查及供需格局分析預(yù)測(cè)報(bào)告
- 博物館展廳提升改造方案
- 【初中物理】凸透鏡成像規(guī)律+-2024-2025學(xué)年人教版物理八年級(jí)上冊(cè)
- 醫(yī)院心理危機(jī)干預(yù)預(yù)案
- 湖北公務(wù)員面試模擬64
- 2024年中國(guó)燕窩八寶粥市場(chǎng)調(diào)查研究報(bào)告
- GB/T 2624.6-2024用安裝在圓形截面管道中的差壓裝置測(cè)量滿管流體流量第6部分:楔形裝置
- 信息安全意識(shí)培訓(xùn)課件
- 人教版數(shù)學(xué)八年級(jí)上冊(cè):14-整式的乘法與因式分解-專題練習(xí)(附答案)
- Python試題庫(附參考答案)
- AIGC視域下非遺文創(chuàng)產(chǎn)品的數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級(jí)路徑研究
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論