人員試用合同標(biāo)準(zhǔn)文本

人員試用合同標(biāo)準(zhǔn)文本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

鑒于甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，就乙方在甲方處進(jìn)行試用事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、試用崗位

1.乙方同意在甲方提供的__________崗位進(jìn)行試用。

二、試用期限

1.乙方試用期自____年__月__日起至____年__月__日止，共計(jì)__個(gè)月。

三、試用期工資及福利

1.乙方在試用期內(nèi)，甲方按__________元/月支付乙方工資，試用期工資支付周期為____個(gè)月。

2.甲方為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于：

（1）社會(huì)保險(xiǎn)：甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

（2）住房公積金：甲方依法為乙方繳納住房公積金。

（3）其他福利：甲方根據(jù)國家法律法規(guī)及公司制度，為乙方提供其他福利待遇。

四、試用期內(nèi)雙方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方權(quán)利：

（1）對(duì)乙方進(jìn)行考察，了解乙方的工作能力和素質(zhì)。

（2）根據(jù)試用情況，決定是否與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同。

2.甲方義務(wù)：

（1）按照約定支付乙方試用期內(nèi)工資及福利。

（2）為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。

3.乙方權(quán)利：

（1）在試用期內(nèi)，有權(quán)了解甲方的規(guī)章制度、工作流程等相關(guān)信息。

（2）在試用期內(nèi)，有權(quán)要求甲方提供必要的勞動(dòng)條件和培訓(xùn)。

4.乙方義務(wù)：

（1）按照甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。

（2）遵守甲方的規(guī)章制度，保守公司商業(yè)秘密。

五、試用期結(jié)束后的處理

1.若乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)良好，符合甲方錄用條件，甲方將按照國家法律法規(guī)及公司制度，與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同。

2.若乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)不符合錄用條件，甲方有權(quán)解除試用合同，并按相關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

六、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.若甲方在試用期內(nèi)未按約定支付乙方工資及福利，應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的賠償金。

七、爭(zhēng)議解決

1.本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

2.甲方稅務(wù)登記證副本復(fù)印件

3.甲方開戶許可證復(fù)印件

4.乙方身份證復(fù)印件

5.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

6.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件

7.甲乙雙方約定的其他文件

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：____年__月__日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

鑒于甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）為提高人力資源配置效率，優(yōu)化人員管理，現(xiàn)委托第三方人力資源服務(wù)公司（以下簡(jiǎn)稱“第三方”）負(fù)責(zé)乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）的招聘、培訓(xùn)、管理等工作，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、試用崗位及期限

1.乙方同意在甲方提供的__________崗位進(jìn)行試用。

2.乙方試用期自____年__月__日起至____年__月__日止，共計(jì)__個(gè)月。

二、第三方職責(zé)

1.第三方負(fù)責(zé)乙方的招聘、入職手續(xù)辦理、背景調(diào)查、培訓(xùn)等工作。

2.第三方負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方的日?？记?、績(jī)效評(píng)估及工作紀(jì)律執(zhí)行。

三、甲方權(quán)益及義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求第三方提供乙方的試用表現(xiàn)評(píng)估報(bào)告。

2.甲方有權(quán)根據(jù)試用表現(xiàn)決定是否與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同。

3.甲方有權(quán)在乙方試用期內(nèi)對(duì)乙方進(jìn)行必要的考核和培訓(xùn)。

4.甲方應(yīng)按照約定支付乙方試用期內(nèi)工資及福利。

5.甲方應(yīng)提供必要的工作條件和工作環(huán)境，保障乙方合法權(quán)益。

四、乙方職責(zé)及義務(wù)

1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，保守公司商業(yè)秘密。

3.乙方應(yīng)配合第三方的管理，接受其提供的培訓(xùn)和服務(wù)。

五、第三方權(quán)益及義務(wù)

1.第三方有權(quán)要求甲方提供乙方的試用表現(xiàn)評(píng)估報(bào)告。

2.第三方有權(quán)要求甲方按照約定支付乙方試用期內(nèi)工資及福利。

3.第三方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行背景調(diào)查、培訓(xùn)等管理工作。

4.第三方應(yīng)確保乙方的合法權(quán)益得到保障，不得違反國家法律法規(guī)及公司制度。

六、違約責(zé)任及限制條款

1.若甲方未按約定支付乙方試用期內(nèi)工資及福利，應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的賠償金。

2.若乙方在試用期內(nèi)出現(xiàn)重大違規(guī)行為，甲方有權(quán)解除試用合同，并按相關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

3.乙方在試用期內(nèi)不得與其他單位簽訂勞動(dòng)合同，否則甲方有權(quán)解除試用合同，并追究乙方違約責(zé)任。

4.第三方在履行職責(zé)過程中，不得泄露乙方的個(gè)人隱私，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、爭(zhēng)議解決

1.本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

2.甲方稅務(wù)登記證副本復(fù)印件

3.甲方開戶許可證復(fù)印件

4.乙方身份證復(fù)印件

5.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

6.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件

7.甲乙雙方約定的其他文件

本合同旨在明確甲乙雙方及第三方在乙方試用期間的責(zé)權(quán)利關(guān)系。第三方作為人力資源服務(wù)公司，為甲方提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù)，保障甲方的權(quán)益。甲方通過委托第三方管理乙方，優(yōu)化了人力資源配置，提高了管理效率。本合同中，甲方權(quán)益得到充分保障，乙方違約及限制條款明確，有助于維護(hù)甲方的合法權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.提高人力資源管理效率，降低人力資源成本。

2.優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，提高團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)。

3.降低招聘風(fēng)險(xiǎn)，確保招聘質(zhì)量。

第三方介入的意義和目的：

1.專業(yè)的人力資源管理服務(wù)，提高甲方管理效率。

2.保障乙方權(quán)益，確保乙方遵守合同約定。

3.促進(jìn)甲乙雙方合作，實(shí)現(xiàn)共贏。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

鑒于乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）希望加入甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）提供的工作環(huán)境，并由第三方人力資源咨詢公司（以下簡(jiǎn)稱“第三方”）協(xié)助乙方進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃、面試輔導(dǎo)及入職手續(xù)辦理，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、乙方基本資料

1.乙方姓名：________________

2.乙方身份證號(hào)碼：________________

3.乙方學(xué)歷：________________

4.乙方專業(yè)技能：________________

二、第三方職責(zé)

1.第三方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)規(guī)劃咨詢服務(wù)，包括但不限于職業(yè)定位、行業(yè)分析、職業(yè)發(fā)展路徑等。

2.第三方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行面試輔導(dǎo)，提升乙方面試技巧和表達(dá)能力。

3.第三方協(xié)助乙方與甲方進(jìn)行溝通，辦理入職手續(xù)，確保乙方順利入職。

三、甲方權(quán)益及義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求乙方按照約定時(shí)間參加面試，并配合第三方的工作。

2.甲方應(yīng)提供乙方面試所需的相關(guān)資料和條件，確保面試的公平性。

3.甲方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供相應(yīng)的薪資待遇和工作條件。

四、乙方權(quán)益及義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求第三方提供專業(yè)、全面的職業(yè)規(guī)劃服務(wù)。

2.乙方有權(quán)要求第三方提供面試輔導(dǎo)，提高自身就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

3.乙方應(yīng)積極配合第三方的工作，提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息。

4.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)。

五、第三方權(quán)益及義務(wù)

1.第三方有權(quán)要求甲方提供乙方面試所需的相關(guān)資料和條件。

2.第三方有權(quán)要求甲方按照合同約定，為乙方提供相應(yīng)的薪資待遇和工作條件。

3.第三方應(yīng)保證乙方的個(gè)人信息保密，不得泄露給任何第三方。

4.第三方應(yīng)確保乙方在試用期間獲得必要的培訓(xùn)和支持。

六、違約責(zé)任及限制條款

1.若甲方未按約定提供乙方面試所需的相關(guān)資料和條件，應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的違約金。

2.若甲方未按約定為乙方提供相應(yīng)的薪資待遇和工作條件，應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的賠償金。

3.若乙方在試用期內(nèi)出現(xiàn)重大違規(guī)行為，甲方有權(quán)解除試用合同，但乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。

4.乙方在試用期內(nèi)不得與其他單位簽訂勞動(dòng)合同，否則甲方有權(quán)解除試用合同，并追究乙方違約責(zé)任。

七、爭(zhēng)議解決

1.本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

2.甲方稅務(wù)登記證副本復(fù)印件

3.乙方身份證復(fù)印件

4.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

5.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件

6.甲乙雙方約定的其他文件

本合同旨在保障乙方在加入甲方過程中的權(quán)益，同時(shí)明確甲乙雙方及第三方的