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2025年勞動(dòng)合同樣本全書(shū)合同編號(hào):簽訂地點(diǎn):簽訂日期:勞動(dòng)合同本勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱“本合同”)由以下雙方于年月日在中華人民共和國(guó)(城市/地區(qū))簽訂:甲方(用人單位):名稱:地址:法定代表人:聯(lián)系方式:乙方(勞動(dòng)者):姓名:性別:出生日期:年月日身份號(hào)碼:聯(lián)系方式:鑒于甲方需要?jiǎng)趧?dòng)力從事生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)活動(dòng),乙方愿意為甲方提供勞動(dòng),雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī),在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同,以資共同遵守。第一條合同期限1.1本合同為(固定期限/無(wú)固定期限)勞動(dòng)合同,期限自年月日起至年月日止。1.2試用期為個(gè)月,自年月日起至年月日止。1.3若合同期限屆滿,雙方同意繼續(xù)履行本合同,本合同將自動(dòng)延續(xù),延續(xù)期限為年。任何一方要求終止合同的,應(yīng)當(dāng)在合同期限屆滿前日以書(shū)面形式通知對(duì)方。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任(職務(wù)/崗位)工作,具體工作內(nèi)容為:。2.2甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要和乙方的abilities(能力)及表現(xiàn),調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容,并在調(diào)整時(shí)以書(shū)面形式通知乙方。乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的合理調(diào)整。2.3乙方的工作地點(diǎn)為:,如甲方因經(jīng)營(yíng)需要需調(diào)整乙方的工作地點(diǎn),應(yīng)與乙方協(xié)商一致,并以書(shū)面形式確認(rèn)。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,每日工作不超過(guò)8小時(shí),每周工作不超過(guò)40小時(shí)。具體工作時(shí)間安排如下:。3.2甲方因經(jīng)營(yíng)需要,需乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或在休息日、法定休假日工作的,應(yīng)征得乙方同意,并依法支付加班工資或安排補(bǔ)休。3.3乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日,并享有婚假、喪假、產(chǎn)假等假期,具體假期天數(shù)按照國(guó)家規(guī)定和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方每月以貨幣形式支付乙方工資,基本工資為元,績(jī)效工資為元,獎(jiǎng)金根據(jù)實(shí)際工作表現(xiàn)和公司績(jī)效考核辦法確定。4.2甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,繳納比例分別為:%(基本養(yǎng)老保險(xiǎn))、%(失業(yè)保險(xiǎn))、%(工傷保險(xiǎn))、%(生育保險(xiǎn))、%(醫(yī)療保險(xiǎn))、%(住房公積金)。4.3乙方的工資調(diào)整、獎(jiǎng)金發(fā)放、福利待遇等事項(xiàng),按照甲方的規(guī)章制度和績(jī)效考核辦法執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利5.1甲乙雙方依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。5.2甲方為乙方提供(福利項(xiàng)目,如:住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、午餐補(bǔ)貼、年度體檢、帶薪年假等),具體標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式以甲方規(guī)章制度為準(zhǔn)。5.3乙方享有法律規(guī)定的其他社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇,包括但不限于失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件6.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境,確保乙方的工作安全和健康。6.2甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,并定期組織安全培訓(xùn)。6.3乙方在工作中應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程,避免發(fā)生工傷事故。第七條合同的變更、解除和終止7.1經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以書(shū)面形式變更本合同的內(nèi)容。7.2若出現(xiàn)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的可以解除合同的情形,甲乙雙方均可解除合同。解除合同應(yīng)當(dāng)提前日以書(shū)面形式通知對(duì)方。7.3本合同期滿后,若雙方未續(xù)簽,則本合同終止。7.4合同終止或解除時(shí),甲方應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)為:。第八條保密和競(jìng)業(yè)限制8.1乙方承諾在甲方工作期間及離職后年內(nèi),未經(jīng)甲方書(shū)面同意,不得向任何第三方披露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或其他機(jī)密信息。8.2乙方承諾在甲方工作期間及離職后年內(nèi),不得在與甲方經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)的其他企業(yè)中任職,或從事與甲方競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。8.3甲方應(yīng)向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi),標(biāo)準(zhǔn)為:元/月。第九條其他條款9.1乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理,積極完成工作任務(wù)。9.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.3本合同的任何修改、變更或補(bǔ)充均需以書(shū)面形式進(jìn)行,且經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。9.4本合同一式份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋
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