2025年解除勞動合同協(xié)議書格式范本

2025年解除勞動合同協(xié)議書格式范本本解除勞動合同協(xié)議書（以下簡稱“協(xié)議”）由以下雙方于年月日在中華人民共和國省市區(qū)（縣）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（勞動者）：姓名：身份號碼：住址：聯(lián)系方式：鑒于甲乙雙方于年月日簽訂的《勞動合同》（以下簡稱“原合同”），經(jīng)雙方協(xié)商一致，同意解除該勞動合同，并就解除勞動合同的相關事宜達成如下協(xié)議：第一條解除勞動合同的原因1.1經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意于年月日解除原合同。1.2本次解除勞動合同的原因系：□甲乙雙方協(xié)商一致解除；□根據(jù)《勞動合同法》第三十六條的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致解除勞動合同；□其他原因：第二條經(jīng)濟補償金的支付2.1根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定，甲方應向乙方支付經(jīng)濟補償金。2.2經(jīng)雙方協(xié)商一致，經(jīng)濟補償金的計算方式如下：經(jīng)濟補償金=乙方在甲方的工作年限×乙方解除勞動合同前12個月的平均工資。2.3經(jīng)計算，乙方在甲方的工作年限為年，其解除勞動合同前12個月的平均工資為元/月，甲方應向乙方支付的經(jīng)濟補償金總額為元（大寫：元整）。2.4甲方向乙方支付經(jīng)濟補償金的時間為：，支付方式為：□銀行轉(zhuǎn)賬，賬戶信息：；□現(xiàn)金支付；□其他方式：2.5乙方確認在收到上述經(jīng)濟補償金后，不得再以任何理由向甲方主張經(jīng)濟補償金或其他相關費用。第三條工資及未發(fā)待遇的結算3.1甲乙雙方一致同意，甲方應于本協(xié)議簽訂后個工作日內(nèi)，結清乙方在原合同存續(xù)期間的所有工資、獎金、津貼、福利等款項，并向乙方支付如下金額：□工資：元（大寫：元整）；□獎金：元（大寫：元整）；□津貼：元（大寫：元整）；□其他待遇：元（大寫：元整）；合計：元（大寫：元整）。3.2甲方將上述款項支付至乙方的銀行賬戶：，或以現(xiàn)金形式支付。3.3乙方確認在收到上述款項后，不得再以任何理由向甲方主張工資、獎金、津貼、福利等款項。第四條社會保險及住房公積金的處理4.1甲乙雙方同意，甲方應于本協(xié)議簽訂后個工作日內(nèi)，為乙方辦理社會保險關系的轉(zhuǎn)移手續(xù)，并依法向當?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構提交相關資料。4.2截至本協(xié)議簽訂之日，乙方的社會保險繳納情況為：□養(yǎng)老保險：繳納至年月；□醫(yī)療保險：繳納至年月；□失業(yè)保險：繳納至年月；□工傷保險：繳納至年月；□生育保險：繳納至年月；4.3有關住房公積金的部分，甲方應于本協(xié)議簽訂后個工作日內(nèi)，為乙方辦理住房公積金賬戶的轉(zhuǎn)移或封存手續(xù)。4.4乙方確認上述社會保險和住房公積金的處理均符合相關法律法規(guī)的規(guī)定，并同意配合甲方完成相關手續(xù)。第五條保密條款5.1乙方承諾，在解除勞動合同后，仍需保守甲方的商業(yè)秘密及與知識產(chǎn)權相關的保密事項，不得以任何形式將甲方的商業(yè)秘密、技術信息、管理信息等泄露給第三方。5.2乙方違反本條款約定的，甲方有權向乙方追究法律責任，并要求賠償造成的損失。第六條競業(yè)限制6.1雙方約定，乙方在解除勞動合同后年內(nèi)，不得在與甲方從事相同或類似業(yè)務的其他用人單位中任職，也不得自行開業(yè)從事與甲方相同或類似業(yè)務的經(jīng)營。6.2甲方同意向乙方支付競業(yè)限制補償金，補償金的支付方式和標準為：□補償金每月為元，按月支付，支付時間從年月日起，至年月日止；□其他方式：6.3乙方違反本條款約定的，甲方有權要求乙方停止違約行為，并賠償甲方遭受的損失。第七條工作交接及資料返還7.1乙方應于本協(xié)議簽訂后個工作日內(nèi)，按照甲方的要求，完成工作交接，并將其負責的全部工作事項、文件資料、物品設備等完整地移交給甲方指定的接替人員。7.2乙方應返還甲方提供的所有財物，包括但不限于：□工作證件、門禁卡、鑰匙等；□文件、檔案、圖紙等；□設備、工具、辦公用品等；□其他物品：7.3乙方逾期未完成工作交接或未返還上述財物的，甲方有權在經(jīng)濟補償金或其他應付款項中扣除相應金額作為賠償。第八條違約責任8.1甲乙雙方應嚴格履行本協(xié)議的各項條款。任何一方違反本協(xié)議約定的，應承擔相應的違約責任，并賠償給對方造成的損失。8.2因不可抗力導致本協(xié)議無法履行的，雙方另行協(xié)商解決。第九條爭議解決9.1本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議的，雙方應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任一方均可向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可依法向人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。10.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。10.3本協(xié)議一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，具有同等法律效力。第十一條簽署甲方（蓋章）：法定代表人或授權代表簽字：