投標用工合同協(xié)議

投標用工合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方因[具體項目名稱]的工作需要，擬通過投標方式獲取相關(guān)業(yè)務(wù)，并在中標后需要乙方提供相應(yīng)的勞動服務(wù)；乙方具備從事相關(guān)工作的能力和意愿。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方中標后乙方為其提供勞動服務(wù)事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議標的1.服務(wù)內(nèi)容：乙方同意在甲方中標[具體項目名稱]后，按照甲方的要求和指示，提供與該項目相關(guān)的[詳細工作內(nèi)容描述]等勞動服務(wù)。2.服務(wù)期限：自甲方中標通知發(fā)出之日起至[預計結(jié)束日期]止。具體服務(wù)起始日期以甲方實際通知乙方入場工作之日為準，若因項目實際需求發(fā)生變化，服務(wù)期限相應(yīng)調(diào)整，甲方應(yīng)提前通知乙方。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定及甲方的工作安排，按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查，提出改進意見和建議。根據(jù)法律法規(guī)及本協(xié)議約定，在乙方違反協(xié)議時，有權(quán)采取相應(yīng)的措施，包括但不限于扣除工資、解除協(xié)議等。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。向乙方如實告知工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬以及乙方要求了解的其他情況。依法為乙方繳納社會保險費（包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險），具體繳納標準和方式按照國家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付勞動報酬，提供必要的工作條件和勞動保護用品。有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出意見和建議。享有法律法規(guī)規(guī)定的勞動者的其他權(quán)利。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。按照本協(xié)議約定及甲方的要求，認真履行工作職責，按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機密信息，不得向任何第三方泄露或用于與本協(xié)議無關(guān)的目的。自行承擔因履行本協(xié)議而產(chǎn)生的個人所得稅及其他相關(guān)稅費。在工作期間，因自身原因造成的人身傷害或財產(chǎn)損失，由乙方自行承擔責任。但因甲方原因?qū)е碌某?。三、勞動報酬及支付方?.勞動報酬標準：甲方按照[具體工資標準或計算方式]向乙方支付勞動報酬。乙方的月工資為人民幣[x]元，工資構(gòu)成包括基本工資、績效工資等。其中基本工資為人民幣[x]元，績效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績考核結(jié)果確定。2.支付方式：甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。甲方將工資支付至乙方指定的銀行賬戶，乙方應(yīng)確保提供的銀行賬戶信息準確無誤。如乙方銀行賬戶信息發(fā)生變更，應(yīng)及時通知甲方。3.工資調(diào)整：根據(jù)甲方經(jīng)營狀況、乙方工作表現(xiàn)及市場行情等因素，甲方有權(quán)對乙方的工資標準進行調(diào)整。甲方應(yīng)提前[x]天以書面形式通知乙方工資調(diào)整的原因、幅度及生效日期。乙方在收到通知后如有異議，應(yīng)在[x]天內(nèi)提出，雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，乙方可選擇是否繼續(xù)履行本協(xié)議。若乙方選擇繼續(xù)履行協(xié)議，則應(yīng)按照調(diào)整后的工資標準執(zhí)行；若乙方選擇解除協(xié)議，則雙方按照本協(xié)議約定的解除條款辦理。四、社會保險及福利待遇1.社會保險：甲方按照國家及地方相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費，乙方應(yīng)予以配合，提供必要的個人信息及資料。乙方因自身原因拒絕繳納或延遲繳納社會保險費而產(chǎn)生的一切后果，由乙方自行承擔。2.福利待遇：乙方享有甲方規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪假期，具體休假天數(shù)和方式按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。甲方按照國家及地方相關(guān)規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，如防暑降溫費、冬季取暖費等，具體標準和發(fā)放方式按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。五、工作時間與休息休假1.工作時間：乙方的工作時間按照甲方的工作安排執(zhí)行，原則上每周工作[x]天，每天工作[x]小時。但因項目工作需要，甲方有權(quán)要求乙方加班，乙方應(yīng)予以配合。甲方安排乙方加班的，應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資或安排補休。2.休息休假：乙方享有國家法律法規(guī)規(guī)定的休息休假權(quán)利，包括但不限于每周至少休息一天、法定節(jié)假日休息等。乙方如需請假，應(yīng)提前按照甲方的請假制度辦理請假手續(xù)，經(jīng)甲方批準后方可休假。未經(jīng)甲方批準擅自休假的，按照曠工處理，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的工資。六、保密條款1.保密范圍：乙方在履行本協(xié)議過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、業(yè)務(wù)信息、客戶信息等一切機密信息均屬于保密范圍。包括但不限于甲方的產(chǎn)品設(shè)計、生產(chǎn)工藝、銷售渠道、財務(wù)狀況、客戶名單、技術(shù)資料、項目方案等。2.保密期限：本協(xié)議的保密期限自本協(xié)議生效之日起至本協(xié)議終止后[x]年內(nèi)。即使本協(xié)議終止或解除，乙方仍應(yīng)承擔保密義務(wù)。3.保密措施：乙方應(yīng)采取合理的保密措施，防止機密信息的泄露。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將機密信息以任何形式披露給任何第三方，不得私自復制、使用或允許他人使用機密信息。乙方因工作需要使用機密信息的，應(yīng)在甲方指定的范圍內(nèi)使用，并妥善保管，使用完畢后應(yīng)及時歸還甲方。4.違約責任：若乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[x]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金金額的，乙方應(yīng)繼續(xù)賠償甲方超出部分的損失。同時，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已支付的勞動報酬。如乙方的違約行為構(gòu)成犯罪的，甲方將依法追究乙方的刑事責任。七、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬或繳納社會保險費，應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金，并承擔相應(yīng)的法律責任。若甲方違反本協(xié)議約定的其他義務(wù)，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔賠償責任。2.乙方違約責任若乙方未按照本協(xié)議約定按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)，或違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的工資，并要求乙方按照甲方的要求進行整改。如乙方拒不整改或整改后仍不符合要求的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已支付的勞動報酬。若乙方違反本協(xié)議約定的保密條款、競業(yè)限制條款等，應(yīng)按照本協(xié)議約定承擔違約責任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。若乙方擅自解除本協(xié)議，應(yīng)提前[x]天書面通知甲方。如乙方未提前通知甲方擅自解除協(xié)議，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔賠償責任。甲方有權(quán)扣除乙方已領(lǐng)取的工資中相當于未提前通知期間工資的部分作為違約金。八、協(xié)議變更、解除與終止1.協(xié)議變更：本協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若乙方出現(xiàn)以下情形之一，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；本協(xié)議約定的其他解除情形。若甲方出現(xiàn)以下情形之一，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬或繳納社會保險費，經(jīng)乙方催告后仍不支付或繳納的；未按照本協(xié)議約定提供必要的工作條件，致使乙方無法正常工作的；本協(xié)議約定的其他解除情形。一方要求解除本協(xié)議的，應(yīng)提前[x]天書面通知對方。因解除協(xié)議給對方造成損失的，應(yīng)按照本協(xié)議約定承擔賠償責任。3.協(xié)議終止本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本協(xié)議自動終止。本協(xié)議因解除、期滿等原因終止后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清各自的債權(quán)債務(wù)。九、爭議解決本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議