招聘廉政合同協(xié)議_第1頁
招聘廉政合同協(xié)議_第2頁
招聘廉政合同協(xié)議_第3頁
招聘廉政合同協(xié)議_第4頁
招聘廉政合同協(xié)議_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

招聘廉政合同協(xié)議?甲方(招聘方):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________乙方(應(yīng)聘方):姓名:____________________身份證號碼:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________鑒于甲方正在進行招聘活動,乙方參與應(yīng)聘,為確保招聘活動的公正、公平、廉潔,雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:一、合同目的本合同旨在明確雙方在招聘過程中的權(quán)利和義務(wù),規(guī)范雙方行為,防止招聘過程中出現(xiàn)任何形式的不正當(dāng)行為,確保招聘工作的廉潔性和公正性。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.招聘活動內(nèi)容甲方將開展[具體招聘崗位名稱]的招聘工作,包括發(fā)布招聘信息、組織報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察等一系列環(huán)節(jié),最終確定錄用人員。2.應(yīng)聘方參與方式乙方以個人身份參與甲方的招聘活動,按照甲方要求提交應(yīng)聘材料,參加各項招聘環(huán)節(jié)的考核,爭取獲得[具體招聘崗位名稱]的錄用資格。三、雙方權(quán)利義務(wù)(一)甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照既定的招聘程序和標(biāo)準(zhǔn)對乙方進行考核和評價,決定是否錄用乙方。有權(quán)要求乙方提供真實、準(zhǔn)確、完整的應(yīng)聘材料和信息。有權(quán)對招聘過程中的相關(guān)事項進行解釋和說明。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)及本合同約定,公正、公平地開展招聘工作,為乙方提供平等的競爭機會。向乙方如實告知招聘崗位的要求、工作內(nèi)容、工作條件、勞動報酬等相關(guān)信息。對乙方提交的應(yīng)聘材料和信息予以保密,除法律規(guī)定或本合同另有約定外,不得向第三方披露。在招聘過程中,嚴(yán)格遵守廉潔自律的規(guī)定,不得接受乙方及其利害關(guān)系人的賄賂、回扣、禮品等不正當(dāng)利益。按照約定的時間和方式通知乙方參加各項招聘環(huán)節(jié)的考核,并為乙方提供必要的協(xié)助和指導(dǎo)。(二)乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)了解甲方招聘工作的程序、標(biāo)準(zhǔn)和要求。有權(quán)在招聘過程中對不公正的考核行為提出申訴。有權(quán)要求甲方按照約定的時間和方式通知其參加各項招聘環(huán)節(jié)的考核。2.義務(wù)如實向甲方提交個人應(yīng)聘材料和信息,保證所提供的材料和信息真實、準(zhǔn)確、完整,不存在虛假陳述或隱瞞重要事實的情況。按照甲方通知的時間和地點參加各項招聘環(huán)節(jié)的考核,遵守考核紀(jì)律,不得作弊或采取其他不正當(dāng)手段獲取考核成績。在招聘過程中,嚴(yán)格遵守廉潔自律的規(guī)定,不得向甲方及其工作人員行賄、提供回扣、禮品等不正當(dāng)利益。未經(jīng)甲方書面同意,不得向甲方工作人員打聽招聘過程中的內(nèi)部情況,不得干擾甲方正常的招聘工作秩序。如被甲方錄用,應(yīng)按照甲方要求及時辦理入職手續(xù),簽訂勞動合同等相關(guān)文件。四、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方違反本合同約定,接受乙方及其利害關(guān)系人的賄賂、回扣、禮品等不正當(dāng)利益,乙方有權(quán)向甲方上級主管部門或相關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察部門舉報。甲方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切法律責(zé)任,并退還乙方已支付的與招聘相關(guān)的費用(如有)。同時,甲方應(yīng)按照乙方應(yīng)聘崗位年薪的[x]%向乙方支付違約金。若因甲方違約行為給乙方造成其他損失的,甲方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。若甲方未按照本合同約定的時間和方式通知乙方參加考核,或在考核過程中存在不公正行為,導(dǎo)致乙方合法權(quán)益受損的,甲方應(yīng)采取措施消除不利影響,并按照乙方應(yīng)聘崗位年薪的[x]%向乙方支付違約金。若因甲方違約行為給乙方造成其他損失的,甲方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任若乙方提供虛假應(yīng)聘材料或信息,甲方有權(quán)取消乙方的應(yīng)聘資格,并要求乙方承擔(dān)因此給甲方造成的一切損失。乙方已繳納的與招聘相關(guān)的費用不予退還。同時,乙方應(yīng)按照甲方應(yīng)聘崗位年薪的[x]%向甲方支付違約金。若乙方的行為構(gòu)成欺詐,甲方有權(quán)依法解除本合同,并追究乙方的法律責(zé)任。若乙方在招聘過程中向甲方工作人員行賄、提供回扣、禮品等不正當(dāng)利益,甲方有權(quán)取消乙方的應(yīng)聘資格,并將乙方列入招聘黑名單,禁止乙方在一定期限內(nèi)參加甲方組織的任何招聘活動。乙方已繳納的與招聘相關(guān)的費用不予退還。同時,乙方應(yīng)按照甲方應(yīng)聘崗位年薪的[x]%向甲方支付違約金。若乙方的行為構(gòu)成犯罪,甲方有權(quán)依法移送司法機關(guān)處理。若乙方違反本合同約定的考核紀(jì)律,作弊或采取其他不正當(dāng)手段獲取考核成績,甲方有權(quán)取消乙方的應(yīng)聘資格,并要求乙方承擔(dān)因此給甲方造成的一切損失。乙方已繳納的與招聘相關(guān)的費用不予退還。同時,乙方應(yīng)按照甲方應(yīng)聘崗位年薪的[x]%向甲方支付違約金。五、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至本次招聘活動結(jié)束。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。3.本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。如補充協(xié)議與本合同有沖突之處,以補充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方(蓋章):________

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論