副總j聘用合同標準文本_第1頁
副總j聘用合同標準文本_第2頁
副總j聘用合同標準文本_第3頁
副總j聘用合同標準文本_第4頁
副總j聘用合同標準文本_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

副總j聘用合同標準文本第一篇范文:合同編號:__________

本合同(以下簡稱“本合同”)由以下雙方于____年____月____日簽訂:

甲方(以下簡稱“甲方”):

名稱:____________________

法定代表人:____________________

住所地:____________________

乙方(以下簡稱“乙方”):

姓名:____________________

性別:____________________

出生日期:____年____月____日

身份證號碼:____________________

住所地:____________________

鑒于甲方需要乙方擔任副總經(jīng)理一職,雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:

第一條職務(wù)與職責(zé)

1.1乙方同意擔任甲方公司副總經(jīng)理,負責(zé)公司的日常經(jīng)營管理,具體職責(zé)如下:

(1)協(xié)助公司法定代表人制定公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃;

(2)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各部門開展工作,確保公司各項業(yè)務(wù)順利進行;

(3)負責(zé)公司內(nèi)部管理制度的制定、實施與監(jiān)督;

(4)負責(zé)公司財務(wù)管理、人力資源管理等相關(guān)工作;

(5)完成甲方法定代表人交辦的其他工作任務(wù)。

第二條工作期限

2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共____年。

2.2甲方可根據(jù)公司發(fā)展需要,與乙方協(xié)商一致后,對工作期限進行續(xù)簽。

第三條工資待遇

3.1乙方月工資為人民幣____元,按月支付。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。

3.3乙方在合同期內(nèi),如因工作需要加班,甲方應(yīng)按國家規(guī)定支付加班費。

第四條福利待遇

4.1乙方享有公司提供的各項福利待遇,包括但不限于:

(1)社會保險:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險;

(2)住房公積金;

(3)法定節(jié)假日加班費;

(4)公司組織的相關(guān)培訓(xùn)、考察等活動。

第五條保密條款

5.1乙方在任職期間及離職后,應(yīng)對甲方公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密事項承擔保密義務(wù)。

5.2乙方不得泄露、傳播甲方的商業(yè)秘密,不得利用甲方的商業(yè)秘密為自身或其他單位謀取不正當利益。

第六條違約責(zé)任

6.1任何一方違反本合同約定,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。

6.2甲方有下列情形之一的,乙方有權(quán)解除本合同:

(1)未按約定支付乙方工資;

(2)未按約定提供乙方應(yīng)享有的福利待遇;

(3)違反保密條款,泄露甲方商業(yè)秘密;

(4)其他違反合同約定的行為。

6.3乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本合同:

(1)嚴重違反公司規(guī)章制度;

(2)泄露公司商業(yè)秘密;

(3)給公司造成重大損失;

(4)其他嚴重違反合同約定的行為。

第七條爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。

7.2如協(xié)商不成,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第八條其他

8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

8.2本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。

8.3本合同附件如下:

(1)甲方公司營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;

(2)乙方身份證復(fù)印件;

(3)其他與本合同相關(guān)的文件。

甲方(蓋章):____________________

乙方(簽字):____________________

簽訂日期:____年____月____日

第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號:__________

本合同(以下簡稱“本合同”)由以下三方于____年____月____日簽訂:

甲方(以下簡稱“甲方”):

名稱:____________________

法定代表人:____________________

住所地:____________________

乙方(以下簡稱“乙方”):

姓名:____________________

性別:____________________

出生日期:____年____月____日

身份證號碼:____________________

住所地:____________________

丙方(以下簡稱“丙方”):

名稱:____________________

法定代表人:____________________

住所地:____________________

鑒于甲方需要乙方擔任副總經(jīng)理一職,并引入丙方作為乙方任職期間的權(quán)益保障及違約責(zé)任承擔主體,雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:

第一條職務(wù)與職責(zé)

1.1乙方同意擔任甲方公司副總經(jīng)理,負責(zé)公司的日常經(jīng)營管理,具體職責(zé)如下:

(1)協(xié)助公司法定代表人制定公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃;

(2)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各部門開展工作,確保公司各項業(yè)務(wù)順利進行;

(3)負責(zé)公司內(nèi)部管理制度的制定、實施與監(jiān)督;

(4)負責(zé)公司財務(wù)管理、人力資源管理等相關(guān)工作;

(5)完成甲方法定代表人交辦的其他工作任務(wù)。

第二條丙方責(zé)任

2.1丙方對本合同中乙方的違約行為承擔連帶責(zé)任,包括但不限于:

(1)乙方泄露公司商業(yè)秘密;

(2)乙方嚴重違反公司規(guī)章制度;

(3)乙方給公司造成重大損失。

第三條工作期限

3.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共____年。

3.2甲方可根據(jù)公司發(fā)展需要,與乙方協(xié)商一致后,對工作期限進行續(xù)簽。

第四條工資待遇

4.1乙方月工資為人民幣____元,按月支付。

4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。

4.3乙方在合同期內(nèi),如因工作需要加班,甲方應(yīng)按國家規(guī)定支付加班費。

第五條福利待遇

5.1乙方享有公司提供的各項福利待遇,包括但不限于:

(1)社會保險:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險;

(2)住房公積金;

(3)法定節(jié)假日加班費;

(4)公司組織的相關(guān)培訓(xùn)、考察等活動。

第六條保密條款

6.1乙方在任職期間及離職后,應(yīng)對甲方公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密事項承擔保密義務(wù)。

6.2乙方不得泄露、傳播甲方的商業(yè)秘密,不得利用甲方的商業(yè)秘密為自身或其他單位謀取不正當利益。

第七條乙方的違約及限制條款

7.1乙方違反本合同約定的,甲方有權(quán)解除本合同,并要求丙方承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。

7.2乙方在合同期內(nèi)不得擅自離職,否則應(yīng)向甲方支付違約金人民幣____元,并賠償甲方因此遭受的損失。

7.3乙方離職后,不得在同類業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)與甲方形成競爭關(guān)系,否則應(yīng)向甲方支付違約金人民幣____元。

第八條爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。

8.2如協(xié)商不成,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第九條其他

9.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

9.2本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。

9.3本合同附件如下:

(1)甲方公司營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;

(2)乙方身份證復(fù)印件;

(3)丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;

(4)其他與本合同相關(guān)的文件。

本合同引入丙方作為乙方任職期間的權(quán)益保障及違約責(zé)任承擔主體,旨在保障甲方權(quán)益,降低風(fēng)險。丙方作為第三方主體,在合同中承擔連帶責(zé)任,使甲方的利益得到有效保障。甲方作為主導(dǎo)方,在合同中享有優(yōu)先權(quán)利,如乙方違約,甲方有權(quán)解除合同并要求丙方承擔違約責(zé)任。此外,合同中對乙方的違約及限制條款進行了詳細規(guī)定,進一步保障了甲方的利益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義:

1.確保公司經(jīng)營管理的高效性,維護公司利益;

2.通過丙方的介入,降低風(fēng)險,保障公司權(quán)益;

3.明確乙方的職責(zé)和權(quán)利,規(guī)范公司內(nèi)部管理。

第三方介入的意義和目的:

1.保障甲方權(quán)益,降低風(fēng)險;

2.通過丙方的監(jiān)督和管理,提高乙方的履職能力;

3.促進合同雙方的和諧合作,共同發(fā)展。

第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號:__________

本合同(以下簡稱“本合同”)由以下三方于____年____月____日簽訂:

甲方(以下簡稱“甲方”):

名稱:____________________

法定代表人:____________________

住所地:____________________

乙方(以下簡稱“乙方”):

姓名:____________________

性別:____________________

出生日期:____年____月____日

身份證號碼:____________________

住所地:____________________

丙方(以下簡稱“丙方”):

名稱:____________________

法定代表人:____________________

住所地:____________________

鑒于甲方需要乙方擔任項目負責(zé)人一職,并引入丙方作為乙方的權(quán)益保障及爭議解決主體,雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:

第一條職務(wù)與職責(zé)

1.1乙方同意擔任甲方項目的項目負責(zé)人,負責(zé)項目的整體規(guī)劃、實施與監(jiān)督,具體職責(zé)如下:

(1)制定項目實施計劃,確保項目按期完成;

(2)協(xié)調(diào)項目團隊,保證項目順利進行;

(3)對項目進度、質(zhì)量、成本進行控制;

(4)處理項目中的突發(fā)事件,確保項目目標的實現(xiàn);

(5)完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。

第二條丙方責(zé)任

2.1丙方在本合同中作為乙方的權(quán)益保障及爭議解決主體,具體責(zé)任包括:

(1)監(jiān)督甲方的合同履行情況,保障乙方的權(quán)益;

(2)在乙方與甲方發(fā)生爭議時,提供專業(yè)調(diào)解服務(wù);

(3)在必要時,代表乙方提起訴訟或仲裁。

第三條工作期限

3.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共____年。

3.2甲方可根據(jù)項目進展情況,與乙方協(xié)商一致后,對工作期限進行續(xù)簽。

第四條工資待遇

4.1乙方月工資為人民幣____元,按月支付。

4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。

4.3乙方在合同期內(nèi),如因工作需要加班,甲方應(yīng)按國家規(guī)定支付加班費。

第五條福利待遇

5.1乙方享有公司提供的各項福利待遇,包括但不限于:

(1)社會保險:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險;

(2)住房公積金;

(3)法定節(jié)假日加班費;

(4)公司組織的相關(guān)培訓(xùn)、考察等活動。

第六條乙方的權(quán)利條款

6.1乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和資源,確保項目順利進行;

6.2乙方有權(quán)對甲方違反合同約定或損害乙方權(quán)益的行為提出異議,并要求甲方改正;

6.3乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的工作調(diào)整請求。

第七條乙方的利益條款

7.1乙方在項目成功完成并達到預(yù)期目標后,有權(quán)獲得相應(yīng)的獎勵;

7.2乙方在合同期內(nèi),如因甲方原因?qū)е马椖拷K止或乙方離職,甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的補償。

第八條甲方的違約及限制條款

8.1甲方有下列情形之一的,乙方有權(quán)解除本合同,并要求丙方協(xié)助解決爭議:

(1)未按約定支付乙方工資;

(2)未按約定提供乙方應(yīng)享有的福利待遇;

(3)違反保密條款,泄露乙方隱私或商業(yè)秘密;

(4)其他違反合同約定的行為。

8.2甲方不得無故解聘乙方,如需解除合同,應(yīng)提前____個月通知乙方,并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。

第九條爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。

9.2如協(xié)商不成,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第十條其他

10.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

10.2本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。

10.3本合同附件如下:

(1)甲方公司營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論