勞動合同樣本寧波

勞動合同樣本寧波第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方同意甲方根據(jù)工作需要，將本合同期限延長至____年____月____日止。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事以下工作：____________________。

2.乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，保證工作質(zhì)量。

三、工作地點

1.乙方的工作地點為：____________________。

2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作地點。

四、工作時間及休息休假

1.乙方的工作時間為：____________________。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及年休假。

五、勞動報酬

1.乙方的基本工資為：____________________。

2.乙方享有加班費、獎金、津貼等福利待遇。

3.甲方應按照國家規(guī)定，按時足額支付乙方工資。

六、社會保險及福利

1.甲方應依法為乙方繳納社會保險費。

2.甲方應按照國家規(guī)定，為乙方提供相應的福利待遇。

七、勞動保護及職業(yè)培訓

1.甲方應保障乙方的人身安全和健康，提供必要的勞動保護措施。

2.甲方應按照國家規(guī)定，對乙方進行職業(yè)培訓。

八、勞動合同解除與終止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律，損害甲方利益；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責任。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付工資；

（2）甲方未按照國家規(guī)定繳納社會保險費；

（3）甲方違反勞動保護規(guī)定，危害乙方身體健康。

3.除上述情形外，雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，按國家有關法律法規(guī)執(zhí)行。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷證書復印件；

3.乙方健康證明；

4.乙方其他相關證明材料。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

第三方主體：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方需要乙方提供特定技能和勞動力，同時第三方主體作為技術支持和服務提供方，為甲方提供必要的技術指導和后勤保障，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，經(jīng)與乙方及第三方主體協(xié)商一致后，將本合同期限延長。

二、工作內(nèi)容與地點

1.乙方同意在甲方處從事以下工作：____________________。

2.乙方的工作地點為：____________________。

3.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作地點，并提前通知乙方及第三方主體。

三、工作時間及休息休假

1.乙方的工作時間為：____________________。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及年休假。

四、勞動報酬

1.乙方的基本工資為：____________________。

2.乙方享有加班費、獎金、津貼等福利待遇。

3.甲方應按照國家規(guī)定，按時足額支付乙方工資。

五、第三方主體的責任與權(quán)利

1.第三方主體負責為甲方提供必要的技術指導和后勤保障，確保乙方工作順利進行。

2.第三方主體有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督，并提出改進意見。

3.第三方主體有權(quán)根據(jù)甲方要求，對乙方進行必要的培訓和考核。

六、甲方的權(quán)益與權(quán)利

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定完成工作任務，保證工作質(zhì)量。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的工資和福利待遇。

3.甲方有權(quán)在乙方違反合同約定或工作要求時，解除本合同。

七、乙方的違約及限制條款

1.乙方違反合同約定，造成甲方經(jīng)濟損失的，應承擔相應的賠償責任。

2.乙方未經(jīng)甲方同意，不得將工作內(nèi)容或工作成果轉(zhuǎn)讓給第三方。

3.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。

八、合同解除與終止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律，損害甲方利益；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責任。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付工資；

（2）甲方未按照國家規(guī)定繳納社會保險費；

（3）甲方違反勞動保護規(guī)定，危害乙方身體健康。

3.除上述情形外，雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，按國家有關法律法規(guī)執(zhí)行。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷證書復印件；

3.乙方健康證明；

4.乙方其他相關證明材料。

第三方介入的意義和目的：

第三方主體的介入，旨在為甲方提供技術支持和后勤保障，確保乙方工作的高效性和穩(wěn)定性。同時，第三方主體對乙方的工作進行監(jiān)督和考核，有助于提高乙方的專業(yè)素養(yǎng)和工作質(zhì)量。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為合同主導方，通過合同約定，保障自身權(quán)益，確保乙方按照合同要求完成工作任務。甲方對乙方的工作進行考核和調(diào)整，有助于提高整體工作效率，實現(xiàn)企業(yè)利益最大化。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

第三方主體：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方需要乙方提供特定技能和勞動力，同時第三方主體作為技術支持和服務提供方，為乙方提供必要的技術指導和后勤保障，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方有權(quán)根據(jù)工作需要，經(jīng)與甲方及第三方主體協(xié)商一致后，將本合同期限延長。

二、工作內(nèi)容與地點

1.乙方同意在甲方處從事以下工作：____________________。

2.乙方的工作地點為：____________________。

3.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作地點，并提前通知乙方及第三方主體。

三、工作時間及休息休假

1.乙方的工作時間為：____________________。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及年休假。

四、勞動報酬

1.乙方的基本工資為：____________________。

2.乙方享有加班費、獎金、津貼等福利待遇。

3.甲方應按照國家規(guī)定，按時足額支付乙方工資。

五、第三方主體的責任與權(quán)利

1.第三方主體負責為乙方提供必要的技術指導和后勤保障，確保乙方工作順利進行。

2.第三方主體有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督，并提出改進意見。

3.第三方主體有權(quán)根據(jù)乙方要求，對乙方進行必要的培訓和考核。

六、乙方的權(quán)益與權(quán)利

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供必要的工作條件和環(huán)境，確保乙方的人身安全和健康。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供與工作相關的培訓和學習機會，提升自身職業(yè)技能。

3.乙方有權(quán)對甲方的工作安排提出合理建議，并要求甲方予以考慮。

七、甲方的違約及限制條款

1.甲方未按照合同約定支付工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及相應賠償。

2.甲方未提供合同約定的培訓機會，乙方有權(quán)要求甲方履行培訓義務。

3.甲方違反勞動保護規(guī)定，乙方有權(quán)要求甲方立即采取措施改正，并要求賠償損失。

4.甲方不得要求乙方從事超出合同約定的工作范圍，否則乙方有權(quán)拒絕。

八、合同解除與終止

1.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未履行合同約定的義務；

（2）甲方違反勞動保護規(guī)定，危害乙方身體健康；

（3）乙方因個人原因需要解除合同。

2.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律，損害甲方利益；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責任。

3.除上述情形外，雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，按國家有關法律法規(guī)執(zhí)行。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷證