2025年督察工作總結范文（18篇）

2025年督察工作總結范文（精選18篇）2025年督察工作總結范文篇120xx年工作即將過去，我認真履行安全督察員的職責。充分發(fā)揮煤氣防護員的特長，日常工作中在嚴、細、實上下功夫；“嚴”，就是嚴格管理，嚴格執(zhí)行標準、嚴格執(zhí)行要求、嚴格落實責任?！皣栏竦陌踩芾硎亲畲蟮膼圩o”。這個理念應該說用到安全管理上最貼切。督察員作為安全管理者，應當對自己有一個正確的定位。我的觀點是，作為一個管理者不能事事處處嚴細實，有時候也可以當當老好人，但是在安全和綜合治理工作方面堅決不能當老好人。這是我的一個原則。職工在我們班里，我們有責任、有義務關心他們、愛護他們，保護他們。特別是在安全方面，督察員當老好人就有可能使職工送命，因此，在安全工作上要大膽管理，不能怕得罪人。當出現職工違章時，班組還要召開分析會進行剖析。我認為對出現違章的職工，督察員還要及時跟進做好思想工作，曉之以理，動之以情。這也是藝術管理的體現。通過這些工作，一般情況下職工不會再重復出現類似問題。而且嚴格管理更能樹立督察員的威信。簡言之，嚴格管理對職工、對個人、對企業(yè)都有好處，不嚴格管理就是害人害己害企業(yè)?！凹殹保募?、腦細，眼細加上手勤、腿勤、嘴勤。我們常說：安全工作不怕一萬就怕萬一。所以在安全工作上就得更加心細、腦細。職工想不到的，我們要想到；職工發(fā)現不了的，我們要發(fā)現；職工看不到的我們要看到。我認為作為一個安全管理者看問題、做事情就得不同于普通職工。只要心細腦子細考慮周到，才能對班組安全工作布置的'全面、到位。我們廠危險源量化檢查，應當說，這項工作的開展抓到了安全的根上。進一步明確了安全工作的方向。因此，我們就得緊緊圍繞五大理念、量化檢查、三大危險源控制去做安全工作。這就需要我們安全管理者眼細、手勤、腿勤、嘴勤。就是帶領大家認真辨識排查，眼要看到、手要摸到、腳要跑到，把量化檢查做細。、嘴要說的到，就是對職工多囑咐、多要求，不怕多說話。嘴勤對做好安全工作不失為是一種辦法。因為人都怕絮叨，特別是對那些經常出現個輕微違章的，經常絮叨他使他產生了煩感，就不會在出現同樣的事情。適當的時候，可以發(fā)動大家都來說說，效果會更好。“實”，把安全工作做扎實。安全工作做得實不實能直觀的反映一個單位安全工作的好與否，因為班組是具體的執(zhí)行單位和落實單位。扎實做好班組安全工作可采取以下方式，一個是要利用好班前班后會這個平臺組織好文件、精神的傳達學習、反思，從思想上引導好職工；二是要以身作則落實安全要求并利用各種平臺提高安全能力。所以我們有責任幫助安全知識、安全意識較低的職工提高水平；三是實實在在的做好量化檢查。如果說上面兩條是無形的工作，那么進行危險源辨識檢查就是有形的工作，這也是對我們安全工作最直接、最實在、最有益的工作，也是做好安全工作的關鍵所在。也就是有布置、有落實、有檢查。否則，如果敷衍了事弄虛作假，到頭來吃虧的還是職工和自己?？偠灾?，安全工作要重在突出一個“實”字，要在“實”上狠下功夫。在煤氣安全的控制方面，主要做好以下幾個方面：1、做好煤氣操作崗位職工安全操作技能及安全意識的教育，充分利用檢查時發(fā)現煤氣設備隱患的機會，及時講解煤氣安全知識和防護意識。2、在自己對煤氣設施認真檢查的同時，督促崗位職工認真履行本崗位職責，加大點檢力度，有力的避免了煤氣設施漏氣現象的發(fā)生。3、對廠區(qū)煤氣濃度的異常報警情況及時查找和分析原因，并及時將相關信息通知崗位職工，避免了因煤氣濃度的異常升高，引起職工的恐慌。4、對我廠煤氣防護器材及時進行檢查維護，保證了異常情況下煤氣防護器材能夠正常使用，保障了煤氣安全生產和使用。今后努力方向1、不斷學習煤氣新技術、新工藝，把握先進技術的發(fā)展趨勢，將新技術、新成果及時應用于工作實踐，同時進一步加大技術創(chuàng)新和管理創(chuàng)新的力度，加強對轉爐煤氣等專業(yè)理論知識的學習。2、深入開展設備故障診斷分析與研究，提高煤氣生產事故的預測能力。3、繼續(xù)加大安全檢查和管理力度，在煤氣的生產和使用中避免人身傷害事故的發(fā)生。學習無止境，努力無極限，“只有不斷學習創(chuàng)新，才能跟上時代的步伐”，在今后的工作中我將嚴格要求自己，不斷學習、敢于創(chuàng)新、自我充實、自我加壓，立足本職工作，勤學多思，每天都以最飽滿的熱情投入到工作中，為我廠安全生產順行再創(chuàng)新的輝煌奉獻自己的力量。2025年督察工作總結范文篇2一年來，在區(qū)局的正確領導下，地稅局突出監(jiān)督重點，充分發(fā)揮督察內審職能作用，以總局《稅務系統督察內審工作規(guī)定》為規(guī)范，以區(qū)局《20xx年督察內審工作要點》為指引，規(guī)范稅收執(zhí)法，防范、化解稅收執(zhí)法風險，不斷加大內部審計力度，規(guī)范內部審計工作程序，注重內審人員素質的提高，進一步改進內審工作方式方法，積極發(fā)揮督察內審“免疫系統”的作用，較好地完成了20xx年稅收執(zhí)法督察重點項目及日常財務審計工作，促進了領導干部正確履行經濟責任，推進了廉政勤政建設和依法行政工作?，F將主要工作情況匯報如下:一、督察內審工作總體情況(一)機構人員情況。我局未單獨設立獨立的督察內審機構。按照職責落實、人員適任的原則，根據工作需要，由稅政法規(guī)部門和計財部門共同承擔督察內審職責。開展督察內審工作時，稅政法規(guī)部門和計財部門人員牽頭，會同其他部門、機構人員共同開展執(zhí)法督察工作。(二)制度建設情況。我局在機構人員工作崗位設置時，對稅收執(zhí)法督察和財務內審工作都有明確的職責分工，各項工作的計劃組織實施都有明確的崗責責任人，對工作的開展及總結情況都有明確的程序和各階段內容、目標、標準要求，對工作資料歸檔也都有明確的要求，全部納入科室及個人績效考核。我局在制度建設上以落實《稅收執(zhí)法督察規(guī)則》及《自治區(qū)地稅系統領導干部經濟責任審計暫行辦法》、《自治區(qū)地稅系統關于加強督查內審工作的意見》為重點，從工作機制、程序及方法上進行規(guī)范和統一，按照總局《稅務系統督察內審工作規(guī)定》規(guī)定的職責、權限和程序完善基礎工作，保證了督察內審工作按要求規(guī)范化進行，尚未作進一步的制度完善創(chuàng)建工作。(三)成果利用情況。對于全系統督查內審工作中發(fā)現的問題，在強調整改和責任追究的同時，深入進行歸類分析和查找存在問題的根源，需要市局業(yè)務科室解決的問題，以召開稅收業(yè)務討論會會議的形式，進而有針對性提出解決辦法堵塞漏洞。將督察內審成果作為責任追究的重要依據，對督察內審中發(fā)現的問題，嚴格按照相關法律法規(guī)、制度辦法追究相關人員的法律責任、行政責任和經濟責任。加強對督察審計結果的綜合分析，為領導決策、建章立制、堵塞漏洞提供有針對性的建議，充分發(fā)揮督察內審的職能作用。二、稅收執(zhí)法督察開展情況(一)加強組織領導，明確重點督察項目。為認真、扎實地落實20xx年執(zhí)法督察工作，一是加強組織領導，自上而下成立了稅收執(zhí)法督察工作領導小組，實行局長負責制，并有分管領導具體負責，統一組織領導稅收執(zhí)法督察工作，并明確由稅政法規(guī)部門牽頭此項工作。在執(zhí)法督察和責任追究中，由稅政法規(guī)部門牽頭，稅政、征管、信息、計財等部門，各負其責，密切配合，確保督察工作組織協調順暢、貫徹實施到位。二是制訂《20xx年稅收執(zhí)法督察工作方案》，確定貫徹落實組織收入原則情況、土地增值稅征收管理情況、減免稅管理制度執(zhí)行及政策落實情況、取消和下放稅務行政審批項目的貫徹落實情況、稅收規(guī)范性文件合法性情況、發(fā)票管理情況、注銷清算稅收管理情況為必查項目，同時結合我局工作實際，補充廉租住房、經濟適用住房、公共租賃住房建設和運營稅收優(yōu)惠政策，促進就業(yè)再就業(yè)的稅收優(yōu)惠政策、促進小型微利企業(yè)發(fā)展三項稅收優(yōu)惠政策落實情況、稅務行政處罰案件、二手門面房稅收政策執(zhí)行情況、稅務稽查案件情況、退稅情況作為重點督察項目。(二)明確督察內容和方式，強化整改實效。20xx年，我局改變以往集中執(zhí)法督察的方法，在集中執(zhí)法督察的基礎上，逐漸加強日常督察，在日常督察中又注重重點執(zhí)法督察、專項執(zhí)法督察，并采取實地督察與計算機督察相結合的方法。日常執(zhí)法督察主要內容為區(qū)局機考發(fā)現的問題、區(qū)局風險推送發(fā)現的問題、日常征管中發(fā)現的`執(zhí)法過錯、重大稅務案件審理發(fā)現的問題、稽查建議未進行責任追究的問題、退稅審核發(fā)現的問題等重要的執(zhí)法行為的督察。同時為減輕基層稅務機關的負擔，我局將集中執(zhí)法督察與稅收征管執(zhí)法質量評價體系、目標管理考核、執(zhí)法監(jiān)察及其他單項考核一起部署、檢查、落實，在時間上統一、內容上相互補充。各基層局也將執(zhí)法督察工作與工作督導、稅收征管執(zhí)法質量評價體系、綜合目標考核工作結合起來，將稅收業(yè)務考核結果，作為執(zhí)法督察的補充內容，避免多頭重復、交叉檢查的現象發(fā)生。在稅收執(zhí)法督察中，各基層局按季開展執(zhí)法重點督察，市局每半年開展一次重點督察。在兩級重點督察時，均要制訂督察方案，將總局和區(qū)局要求的稅收執(zhí)法督察工作重點及我局稅收執(zhí)法和征管薄弱環(huán)節(jié)作為督察重點，使執(zhí)法督察與實際工作相結合、與稅收征管相結合。檢查中填寫統一格式的工作底稿，對查出的問題認真聽取被查單位的意見，形成稅收執(zhí)法督察報告。經督察內審領導小組審核后，以公文形式下發(fā)通報，要求被查部門限期整改和追究，將督察結果作為單位和個人年度評優(yōu)的重要依據。半年督察結束后，我局由執(zhí)法督察辦公室專門組織人員對各基層局執(zhí)法過錯行為糾正情況進行再落實與督辦，有效防止了督察過后無人管無人落實的現象。(三)稅收執(zhí)法督察查出的主要問題1.落實組織收入原則方面，存在房地產企業(yè)未正確計算實際利潤額，預繳時扣除了預售款實繳的營業(yè)稅金及附加、預繳的土地增值稅，預售款未按規(guī)定計算預計毛利額并入應納稅所得額，未正確使用預計毛利率等問題，造成未正確預繳企業(yè)所得稅問題。2.土地增值稅征收管理方面，存在土地增值稅清算不及時，對清算報告和結果案頭審核不到位，對于納稅人未按預征規(guī)定期限預繳土地增值稅的，未按規(guī)定加收滯納金。3.減免稅管理制度執(zhí)行及政策落實方面，存在減免稅跟蹤管理不到位，減免稅備案日期錯誤，備案資料不齊全，稅收優(yōu)惠政策落實不到位，小微企業(yè)營業(yè)稅、企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策落實存在個別符合條件企業(yè)未享受優(yōu)惠政策等問題。4.稅收規(guī)范性文件合法性方面，基層局制發(fā)1個規(guī)范性文件無法定授權，不符合《稅收規(guī)范性文件制定管理辦法》要求。5.退稅管理方面，存在退稅資料審核不嚴和個別稅務所出具的《稅務事項調查表》引用政策依據錯誤情況。6.二手非住宅交易稅收征管情況管理方面。共抽查了20xx年8月至12月三個基層局辦理的130戶二手非住宅交易稅收征管情況，督察發(fā)現存在二手非住宅交易計稅價格審核不嚴、部分房屋交易未按稅法規(guī)定正確計算土地增值稅和個人所得稅等問題。造成出現問題的原因:一是納稅人對稅收政策理解和把握尚不到位，以及部分納稅人認為繳稅數額不大，不必要做減免稅備案，造成部分符合條件的納稅人未享受稅收優(yōu)惠政策；二是部分基層執(zhí)法人員素質不高，責任心不強，對有些稅收政策理解認識不到位，執(zhí)行過程出現差錯。(四)稅收執(zhí)法責任制開展情況稅收執(zhí)法責任制是規(guī)范和監(jiān)督稅務機關稅收執(zhí)法活動的一項重要制度，是稅務法制建設的一個重要組成部分。推行稅收執(zhí)法責任制是一項根本性、全局性和長遠性的工作。一是完善了崗位職責、工作規(guī)程、評議考核、責任追究“四位一體”的稅收執(zhí)法責任制體系，認真落實《新疆維吾爾自治區(qū)地稅系統稅收執(zhí)法責任制考核評議辦法》《新疆維吾爾自治區(qū)地稅系統稅收執(zhí)法過錯責任追究操作辦法》《自治區(qū)地稅系統稅收執(zhí)法責任制考核評議標準》，并制定了《地稅系統稅收執(zhí)法責任制考核評議實施辦法》和《地稅系統稅收執(zhí)法過錯責任追究實施辦法》，全面推行稅收執(zhí)法責任制。市局對基層局每半年考核一次、各基層局對科所每季考核一次。在工作中，我局注重協調好執(zhí)法督察與稅收征管質量評價體系、執(zhí)法監(jiān)察的關系。對發(fā)現的構成執(zhí)法過錯的行為，嚴格按《稅收執(zhí)法過錯責任追究辦法》的程序和標準對責任人進行處理；對涉及以權謀私等違反紀律的問題還要依照執(zhí)法監(jiān)察的有關規(guī)定進行處理。對工作中出現的違反了有關制度辦法的規(guī)定，但未造成執(zhí)法過錯的行為，納入稅收執(zhí)法質量評價考核處理，有效地避免了對執(zhí)法人員雙重追究的情況。20xx年，共追究執(zhí)法過錯責任96人次，給予經濟懲戒55740元。三、內部審計開展情況(一)日常財務收支管理情況20xx年我局嚴格執(zhí)行《地稅系統經費管理辦法》(石地稅發(fā)【20xx年】18號)，在日常財務管理工作中有的放矢，重點對大額支出管理、日常經費支出等方面的審批報銷程序進一步細化明確，對預算資金指標層層分解，加強財務收支管理，規(guī)范支出行為，認真執(zhí)行各項財務制度，堅持大額經費支出的集體審批制度，經費支出做到事前審批、事中控制、事后審核。20xx年各項支出程序符合規(guī)定的程序，各環(huán)節(jié)簽字把關到位，沒有資料不全和簽字缺失的情況。在20xx年財務工作管理的基礎上，建立強化財務管理基礎的長效機制，不斷夯實財務管理基礎，狠抓財務管理制度的落實，加強財務監(jiān)督管理，提升預算執(zhí)行水平，對20xx年的財務管理工作起到了積極的促進作用。20xx年我局積極籌措資金，合理安排支出規(guī)模，嚴格預算支出管理，做到資金支出進度合理有序。從20xx各項支出的情況來看，首先確保了人員經費和日常稅收征管業(yè)務工作的需要；其次，滿足了各項創(chuàng)建活動和群眾文化體育活動；最后，美化了辦公環(huán)境和改善了辦公設施。資金使用效果良好。20xx年我局加強財務核算和經費支出管理，進一步貫徹落實“厲行節(jié)約、勤儉辦事”的方針，強化支出管理。全局樹立節(jié)約意識，自上而下，從加強預算管理和重點環(huán)節(jié)入手，控制各項支出，強化內部財務監(jiān)督，強化財務管理，嚴肅財經紀律，提高資金使用效益。行政經費向征管一線傾斜。通過20xx年內部審計，對我系統所有核算單位的財務收支情況做出如下總體評價:20xx年通過對大額支出管理、“三代”手續(xù)費支付管理、財務軟件使用情況、會計檔案達標進展情況、輔助賬的登記情況、落實“約法三章”、“厲行節(jié)約”、“小金庫”治理等審計內容看:各核算單位能夠認真貫徹落實局黨組的各項工作部署，根據年初下達的經費支出管理辦法均制定了符合本單位實際工作的財務管理辦法和內部控制制度，堅持重大事項集體研究決定，嚴格預算管理?；鶎雍怂銌挝唤⒘溯o助賬登記工作，所有單位會計核算嚴格遵守會計制度和相關規(guī)章制度以及其他規(guī)范性文件，內部控制制度健全并能夠有效實施。資產管理工作細致扎實，認真落實區(qū)局新下發(fā)的資產管理相關規(guī)定，管好用好調配好全系統資產。能夠執(zhí)行區(qū)局“一個意見、兩個辦法”。三個征收局“三代”手續(xù)費的支付管理嚴格按照區(qū)局及我局的有關要求辦理，證章齊全、手續(xù)完整、支付及時。從20xx年7月1日起執(zhí)行我局新制定的“三代”手續(xù)費支付辦法，手續(xù)費支付均由局機關財務通過網上銀行辦理，方便快捷。(二)專項資金執(zhí)行情況1.“三公”經費開支情況，20xx我局嚴格“三公”經費的管理，認真執(zhí)行中央“八項”規(guī)定，“三公”經費支出均控制在預算額度內。2.認真學習區(qū)局新的固定資產管理及處置辦法，結合資產管理網絡軟件運行，規(guī)范固定資產的管理，提高資產使用效率。3.規(guī)范“三代”手續(xù)費的資金管理，制定我局“三代”手續(xù)費管理辦法，實行網上銀行統一支付，保證此項資金合規(guī)使用。4.稅法宣傳、稅務辦案專項資金嚴格按照要求使用，加大稅法宣傳及稅務辦案力度，提高納稅人的稅法遵從度，加強納稅意識，通過稅務違法案件的有效查處，凈化稅法執(zhí)行環(huán)境，為我局稅收工作做出積極貢獻。(三)政府采購方面規(guī)范政府采購程序，將有限的公共經費花在刀刃上，提高了資金使用效能。進一步規(guī)范政府采購工作流程，嚴格執(zhí)行《政府采購法》，提高政府采購工作效率和質量，為稅收征管各項工作提供服務保障。20xx年，在基建維修工程招投標和辦公設備的采購上，都能堅持按照各自的標準和需求，到政府集中采購辦公室辦理相關手續(xù)，做到絕不遺漏一個項目。根據標的數量及金額以及工作實際需要，對筆記本電腦、臺式電腦、職工食堂空調等項目進行了采購。通過詢價、競爭性談判等多種形式對采購項目進行采購，用最低的價格購買到最優(yōu)的產品和服務，其中采取的詢價打前鋒、競爭性談判做后墊這一采購方式功不可沒，它不但進一步提高了政府采購資金的使用效益，為稅收征管工作更好地做好了保障工作，還充分發(fā)揮監(jiān)督職能，實施全程監(jiān)督，促進了廉政建設，杜絕了不廉潔現象的發(fā)生。(四)基建管理方面對今年的基建項目安排，市局高度重視，積極征求基層對需要維修項目的意見，三次對需要維修項目進行實地查看落實，黨組專題研究確定維修方案。及時報批有關建設審批手續(xù)，委托工程項目的招標。從設計、預算、招標、施工、材料、監(jiān)理、決算等環(huán)節(jié)進行管理，分管局領導牽頭負責，辦公室、機關服務中心、計劃財務科等分工協作，層層負責。嚴格按照施工的進度撥付資金，并進行完工決算清理。保證了工程的進度和質量。取得了較好的效果。(五)經濟責任審計20xx年，我系統基層單位領導未發(fā)生崗位調換，此項工作未開展。(六)存在的不足通過此次審計，結合目前我局的財務支出報銷辦法和財務核算的流程發(fā)現我系統下屬的核算單位在財務管理的基礎工作方面仍然存在不規(guī)范的地方，需要在今后的工作中加以改進。1.大額支出管理，重大事項的開支會議記錄不完整。通過對此項工作的檢查，發(fā)現部分單位的重大開支會議記錄未規(guī)范登記，存在內容不全面，研定的金額未注明現象。2.會計核算規(guī)范化方面仍然需要加強。在實際檢查中發(fā)現基層局會計憑證、賬簿的歸檔沒有完全按照年初安排的工作進度開展。在檢查中同時發(fā)現部分單位記賬憑證未及時打印，不符合會計基礎規(guī)范化的要求。3.20xx年內部審計要求各單位應在20xx年使用區(qū)局要求的財務軟件電子出納系統，經檢查部分單位仍然使用不規(guī)范，部分單位出納系統銀行對賬單未及時登帳，未按要求做余額調節(jié)表。4.輔助賬的登記工作存在不及時現象。四、督察內審工作經驗(一)強化日常督察。從20xx年起，除專項執(zhí)法督察外，針對重點工作執(zhí)行情況，市局每季度選擇性開展了重點執(zhí)法督察，同時將督察結果予以通報并作為重點考核內容。(二)創(chuàng)新督察方式。為減輕基層稅務機關的負擔，我局將執(zhí)法督察與稅收征管執(zhí)法質量評價體系、目標管理考核、執(zhí)法監(jiān)察及其他單項考核一起部署、檢查、落實，在時間上統一、內容上相互補充。(三)強化整改實效。督察結束后，我局由執(zhí)法督察辦公室專門組織人員對各基層局執(zhí)法過錯行為糾正情況進行再落實與督辦，有效防止了督察過后無人管無人落實的現象，確保全面落實整改，促進執(zhí)法質量的提高。2025年督察工作總結范文篇3轄區(qū)內學校衛(wèi)生監(jiān)督工作緊緊圍繞年度學校衛(wèi)生工作中心任務，以加強管理與指導，提高監(jiān)管執(zhí)法水平，保障師生身心健康，促進學生德智體全面發(fā)展為出發(fā)點和落腳點，認真貫徹落實學校衛(wèi)生相關法律法規(guī)，全面部署，重在落實，有效完成了各項工作任務。一、基本情況轄區(qū)內有中、小學學校4處，在校學生837人。二、業(yè)務工作開展情況(一)積極開展學校衛(wèi)生綜合監(jiān)督檢查。根據衛(wèi)生監(jiān)督所要求，對中、小學校、幼兒園的衛(wèi)生工作進行了監(jiān)督檢查。通過開展督查活動，對所有中、小學校、幼兒園的基本情況逐一進行了摸底調查，并建立了學校衛(wèi)生工作檔案。從檢查結果來看，目前中、小學校對傳染病防治和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的預防均高度重視，制訂了突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案，按照要求采取晨、午檢等有效可行的傳染病防控措施，但也發(fā)現個別學校存在制度不健全、措施不落實的現象，因病缺課、病因追查等記錄不全。針對檢查中發(fā)現的問題，當場下達了《衛(wèi)生監(jiān)督意見書》，要求有關單位限期整改，并督促各學校認真學習貫徹各項衛(wèi)生法律法規(guī)，建立校(園)長為第一責任人的責任追究制。通過此次檢查，加大了學校領導對學校衛(wèi)生日常監(jiān)督的重視，切實保障了廣大師生的身心健康。累計檢查學校幼兒園4次，下達衛(wèi)生監(jiān)督意見書5份，提出監(jiān)督意見5多條。(二)建立健全學校、幼兒園衛(wèi)生監(jiān)督建檔。為規(guī)范學校衛(wèi)生管理工作，結合實際，對學校實行了一校一檔的'管理模式，為學校建立了學校衛(wèi)生監(jiān)督分戶檔案。實現了建檔全覆蓋。(三)對轄區(qū)的學校幼兒園進行調查摸底，準確掌握學校幼兒園基本情況。二是以基本公共衛(wèi)生服務項目為依托，加強學校衛(wèi)生監(jiān)管業(yè)務指導。(四)對轄區(qū)內中、小學在校學生進行常規(guī)健康查體。共查體837人，查體中發(fā)現有健康問題的學生，向學校進行了反饋。把查體情況以查體報告的形式上交到中心校。2025年督察工作總結范文篇4一、采取措施及進度成效（一）抓好環(huán)保警示教育，從思想上提升隊伍環(huán)保意識。召開專題學習會，通過學習環(huán)保相關知識，縣局干部職工一致認為，建設生態(tài)文明是關系人民福祉、關乎民族未來的大計，生態(tài)紅線是決不能逾越的“雷池”，生態(tài)環(huán)境保護決不能說起來重要、喊起來響亮、做起來掛空擋，要正確認識生態(tài)環(huán)境問題與司法行政工作的關系，自覺做好環(huán)境保護法律法規(guī)的宣傳教育，積極參與環(huán)境糾紛調解工作，以釘釘子精神下大力氣解決好人民群眾反映強烈的生態(tài)環(huán)境突出問題。（二）大力開展法制宣傳，提高環(huán)境保護意識1.納入“七五”普法規(guī)劃，持續(xù)推進環(huán)保宣傳進程。將生態(tài)環(huán)境保護方面的法律法規(guī)納入“七五”規(guī)劃，通過大力宣傳生態(tài)環(huán)境保護、綠色發(fā)展、資源能源節(jié)約利用等方面的法律法規(guī)，確保在“七五”普法期間，全縣人民群眾對環(huán)境保護方面的法律法規(guī)知曉率、覆蓋率得到有效提升。2.抓牢“法律七進”載體，有聲有色開展環(huán)保宣傳。一是制定工作方案。以“五大發(fā)展理念”為引領，結合縣“法律七進”的.工作實際，制定了《縣以“法律七進”推進生態(tài)建設和環(huán)境保護的工作方案》，將環(huán)境保護法律宣傳工作在“進機關、進企業(yè)、進學校、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進單位、進寺廟”中進行細化，促使環(huán)境保護工作在“法律七進”中有抓手，有內容。二是更新專題宣傳欄。將位于人流量集中的人民路一段（縣人民醫(yī)院對面）宣傳欄內容更新為“金山銀山不如綠水青山——保護環(huán)境，人人有責”，列舉群眾身邊常見的噪音污染、燒烤油煙、污水排放、亂扔垃圾、焚燒秸稈紙錢、使用塑料袋等環(huán)境污染行為，倡導群眾養(yǎng)成良好的生活習慣，吸引了廣大群眾駐足觀看，同時各基層司法所也將鄉(xiāng)鎮(zhèn)法制宣傳欄更新為環(huán)境保護相關內容，取得良好的宣傳效果。三是開展環(huán)境保護主題宣傳活動。在“三月法制宣傳月”、“6.5”世界環(huán)境日等時間節(jié)點，通過開展法律咨詢、發(fā)放宣傳資料、舉行法治講座等各種形式，開展生態(tài)環(huán)境保護為主題的宣傳活動，大力宣傳《中華人民共和國環(huán)境保護法》、《中華人民共和國環(huán)境噪聲污染防治法》、《中華人民共和國水污染防治法》、《中華人民共和國大氣污染防治法》等法律知識。（三）全面實施行政執(zhí)法與刑事司法聯動。一是探索建立環(huán)境行政執(zhí)法與刑事司法聯動銜接機制，定期通報環(huán)境違法案件受理、調查的線索及移送環(huán)境犯罪案件的辦理情況，研究制定預防和查處環(huán)境違反犯罪的工作目標和措施等。目前，召開聯席會議3次，通報曝光生態(tài)環(huán)境保護領域典型案例11件51人。二是分17個片區(qū)實施環(huán)境監(jiān)察網格化管理，一級網格由環(huán)保成員單位分片監(jiān)管，主要監(jiān)管重點源、風險污染源單位5個；二級網格由鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）監(jiān)管，主要監(jiān)管轄區(qū)內各類企業(yè)；三級網格以村（社區(qū)）為單位設立網格監(jiān)管員，主要負責村（社區(qū)）環(huán)境管理的日常巡查，發(fā)現環(huán)境隱患問題及時上報。目前，開展日常巡查34次，上報環(huán)境隱患線索3條。三是發(fā)揮人民調解優(yōu)勢，及時化解環(huán)保糾紛。（四）健全環(huán)境治理制度。一是堅持“誰執(zhí)法誰普法”責任制，各行政執(zhí)法部門將環(huán)境保護法律法規(guī)納入會前學法內容，結合工作實際，充分利用站、微博、微信、短信等方式開展宣傳。二是深化法律顧問制度，提升環(huán)保法律服務水平。充分發(fā)揮法律顧問作用，推薦律師26人次擔任企業(yè)法律顧問，在項目環(huán)評、建立健全各項環(huán)境保護制度等方面提供法律咨詢和建議，有效預防和減少環(huán)境違法行為的發(fā)生。三是常態(tài)化開展環(huán)境保護法治宣傳活動，廣泛宣傳環(huán)境保護聯動執(zhí)法、打擊環(huán)境違法犯罪行為取得的成效，公布一批聯動執(zhí)法典型案例，打贏“環(huán)境保護大會戰(zhàn)”。目前，開展環(huán)保相關法律法規(guī)政策宣傳36次，發(fā)放環(huán)保宣傳資料4萬余份，刊播環(huán)保宣傳標語70余條，推送環(huán)保短信1萬余條。二、下一步打算進一步加大環(huán)保法律法規(guī)宣傳力度，不斷提高群眾環(huán)保意識，營造全社會關心、支持環(huán)保的良好氛圍；發(fā)揮好律師和基層法律工作在法律顧問作用，推動企業(yè)建立健全環(huán)保制度，預防和減少環(huán)境違法行為發(fā)生；組織各級人民調解組織開展環(huán)保糾紛排查化解專項活動，認真抓好重點領域、重點行業(yè)和重點企業(yè)矛盾糾紛排查工作，及時妥善化解涉及環(huán)境的各類矛盾糾紛。2025年督察工作總結范文篇5大一下學期，警紀督察隊進行了改革和擴招，形成了由男子組成的警紀督察隊和女子組成的禮儀督察隊，分別履行督察隊的職責，對男女生進行分開、細致的管理。成員介紹五大隊警紀督察隊的成員，由來自偵查學四區(qū)隊的李燕昆;來自經濟犯罪偵查區(qū)隊的孫嵊雄;來自刑事偵查一區(qū)隊的董昊、楊拓;來自刑事偵查三區(qū)隊的劉昌宇;來自刑事偵查四區(qū)隊的史銘昇。共六名成員組成，由孫嵊雄擔任隊長。工作概述男子警紀督察隊負責監(jiān)督男生的警容風紀、集合的遲到、教學樓等公共場所的吸煙行為、著裝外出、隊列行進等行為。李燕昆、劉昌宇和董昊負責早操值日生檢查工作和課前隊列行進督察工作;史銘昇和楊拓負責集合時隊列紀律及警容風紀督察工作，孫嵊雄屬于流動崗，負責總體監(jiān)督和工作部署。學期基本工作內容(一)對男生警容風紀進行檢查(二)早操及課前集合的督促(三)與校督察進行聯合工作1、警容風紀包括著裝、鞋、領帶、早操時大檐帽與武裝帶的佩戴與否、警號及警用標識的佩戴齊全與否等問題，如有違紀學生，將會記錄其警號并通報給各個隊長。2、個別男生有留怪發(fā)長發(fā)、燙發(fā)、染發(fā)等問題，警紀督察隊對相關同學進行了警號通報并二次檢查，以確保所有學生的頭發(fā)都是合格的。3、對警容風紀進行了更嚴格的要求，大到整體的行為舉止，小到對襪子顏色高矮的嚴格把控，以求五大隊整體具有良好的警容風紀。(一)對男生警容風紀進行檢查(二)早操及課前集合的督促(三)與校督察進行聯合工作1、每天早操時，警紀督察隊全員都會提前五分鐘到達指定崗位，嚴抓遲到;在集合時間前一分鐘，通過警體部同學的吹哨，督促同學不要遲到;如有遲到同學，警紀督察隊成員會以公平公正的態(tài)度對待違紀同學，絕不存在任何包庇行為。2、課前集合，仍提前五分鐘到崗，對即將遲到的同學多加催促，對遲到同學進行警號記錄并統一通報。在大隊隊列行進途中，警紀督察隊與禮儀督察隊一起，每隔50米設置禮儀崗，對大隊各區(qū)隊的隊列行進進行檢查與督促，并同時對警容風紀進行檢查。(一)對男生警容風紀進行檢查(二)早操及課前集合的督促(三)與校督察進行聯合工作1、部分同學有吸煙行為，警紀督察隊發(fā)現后會對其進行警號記錄并通報給相應的隊長。2、加強與校督察的交流，以及時得知學校的最新督察要求，不斷提高自己，也提高對大隊同學的要求。工作中所需要提高的方面(一)警紀督察隊全員1、在處理工作關系時，需要講究工作方法，要時刻銘記“為同學服務”的工作宗旨。2、在工作的同時，關注自己的學習操行成績，要做到學習工作兩不誤。3、注意管理違紀同學和現象的方法，不可操之過急，處理好與各個區(qū)隊同學及學生干部的關系，得到他們的認可與支持，更有助于提高工作效率。(二)自身需要提高的方面1、增強自己的組織領導能力，與眾隊員關系融洽，更加有利于工作的落實與實施。2、做好同學與隊長連接交流的紐帶。發(fā)現問題，及時處理上報，并想出切實可行的處理辦法，讓同學和隊長都認可。警紀督察隊大二上學期工作規(guī)劃(一)早操及課前集合方面1、警紀督察隊會持續(xù)高強度、高標準的工作原則，對大隊全體學員進行高標準的要求。不會因為是大二老生從而放松了管理，在大一新生入校之時，更要展示出身為學長的表率作用。2、到崗時間依舊維持上學期評估時的狀態(tài)，依舊會提前兩分鐘督促同學，盡全力讓大隊所有同學不遲到。(二)男生警容風紀方面1、頭發(fā)的嚴格管理依舊是重點，警紀督察隊會配合各隊長做好檢查;對男生的褲腿問題，將是接下來檢查的重點之一;同時對少數男生佩戴首飾的`問題進行督促整改，如有屢教不改者，將通報給相應隊長并做全大隊通報處理。2、對怪發(fā)、燙發(fā)、染發(fā)的違紀同學，將給予其至多兩天的時間進行整改，并及時對其進行二次檢查，如依舊不合格，將對其進行通報處理。(三)隊列行進方面1、禮儀崗依舊設置，并且會加強對各區(qū)隊隊列行進的嚴格程度，女子禮儀督察方面也會對是否唱歌和隊列整齊情況加以總結和匯報，做到公平公眾、及時準確。2、會聯合警體部，加強各區(qū)隊隊列動作的標準程度，以做到成為大一新生的模范。(四)大型活動方面1、上學期，學校組織過多次大型活動，如籃球賽、朗讀比賽等。期間，維持會場秩序的工作便交由警紀督察隊完成。新學期，警紀督察隊會不斷加強成員間的凝聚力和榮譽感，成為一個像“家”一樣的集體，成為五大隊的門面。2、不斷提升成員的個人修養(yǎng)，文武兼?zhèn)?，以德服人，成為讓同學服氣、隊長滿意的人。表現優(yōu)秀區(qū)隊(一)課前集合優(yōu)秀區(qū)隊：偵查學四區(qū)隊，經濟犯罪偵查區(qū)隊。(二)隊列行進優(yōu)秀區(qū)隊：偵查學二區(qū)隊，財務管理本科一區(qū)隊。(三)行進間歌聲嘹亮區(qū)隊：偵查學一區(qū)隊，偵查學三區(qū)隊，刑事偵查三區(qū)隊。結束語大一下學期已經結束，警紀督察隊第一學期的工作也落下了帷幕。全體成員在這一學期的工作中不斷完善自身并提高了工作能力和工作效率，以保證更好的為大隊、為隊長們、為同學們服務。在新學期的工作中，警紀督察隊全體成員會竭盡全力，為五大隊奉獻出自己的力量，讓五大隊更加美好。請廣大學員及老師在留言下對督察隊留下寶貴意見和建議。2025年督察工作總結范文篇6時光流逝，歲月如梭，轉眼間本學期督察部的各項工作都已接近尾聲。督察部作為綜合專業(yè)分部部委會的一個職能部門在部主任各位老師的悉心指導下，在全體學生的支持下，在督察部全體人員的共同努力下完成了老師、部委會交代的各項工作。為綜合部教學秩序、其他活動的開展貢獻了自己的力量。尤其在查課、啦啦隊、查占座方面有效地完成了老師、部委會交代的相關工作。由于督察部本身工作的特殊性為了確保工作的有效開展，在工作實踐中我們制定了工作責任制，并把它不斷完善。根據工作分類我們做出了與之對應的人員安排：部長負責全局，統籌安排。并不斷根據工作情況調整相關人員安排。副部具體負責啦啦隊工作根據活動安排組織啦啦隊，劉軍鋒具體負責查課工作并負責對查課報告進行編寫管理。同時對大一的新助理進行考核，每次活動后都對這次活動進行總結每位成員都要就這次活動進行討論，并對活動中出現的問題將發(fā)表自己意見。最后有大家集體就活動進行總結性發(fā)言。每次對活動中表現出色的成員進行口頭獎勵對表現差的進行批評。通過這種方式調動了各位成員的積極性。同時也對各位成員平時工作做出客觀的反應，推動了工作的進展。必須指出的是在這半個學期內每位督察部成員都為工作付出了很多，由于工作的需要他們都犧牲了很多自己的時間。這是必須值得肯定的。在這學期督察部主要做了以下三項工作：一、查課，這是督察部的核心工作，也是由督察部重點開展的工作，主要目的是提高學生上課積極性，同時配合老師的教學工作，維護好綜合專業(yè)分部的教學秩序。在這項工作中督察部全體成員堅持以身作則做好表率作用，同時在查課中始終做到公正公開，把工作做到陽光下接受老師同學的監(jiān)督。同時嚴守查課的相關章程，做到程序上零失誤不漏查不誤查。在工作中發(fā)現總體來說大一的出勤率要好于大二、這是值得注意的地方。下一步我們將工作重點放到大二和大班長一起努力提高大二出勤率。最后必須感謝這一學期體育部的`人員配合。在這一學期內體育部成員為查課提供了極大地幫助。三、啦啦隊，這也是督察部工作的重點和難點。本學期有以下幾個較大型活動：秋季運動會、職業(yè)規(guī)劃大賽、春華秋實杯辯論賽、演講比賽、醫(yī)德杯、誠信校園行等活動。這些活動對啦啦隊要求高且人數需要較多，造成工作上難度較大。這要求我們提前做好規(guī)劃現場做好指揮做好應對突發(fā)狀況的準備。經過一個學期的努力啦啦隊工作取得了較好成績，形成了一套完整制度，大一新同志得到了很好的鍛煉熟悉了各項工作流程取得了很大進步。但是在啦啦隊工作中也出現了一些問題主要體現在大一新生一開始對工作不熟悉造成一些失誤，同時活動中對一些細節(jié)問題不夠重視，需要進一步改進。四、查占位，這也是督察部工作之一，由于新生入學以來對新的學習環(huán)境的不適以及演習高中的學習習慣造成占位現象很嚴重，宜嚴重干擾了正常的教學秩序。針對這種現象督察部聯合體育部開展了查占位活動取得顯著成效對正常上課教學秩序起到積極促進作用，提高了同學上課積極性。在本學期工作中督察部各位成員團結工作，對待工作細心用心，努力完成了老師部委會交代的各項工作這是值得肯定的，針對這學期工作中經驗教訓督察部會在下一學期進一步做好以下工作：一、新成員進一步培訓鍛煉逐漸讓他們在工作中起主要作用。二、進一步加強與其他部、班委大班長的聯系共同努力把工作進一步做好。三、進一步根據活動流程做好安排，把啦啦隊工作做得更好。2025年督察工作總結范文篇7做為帶領11級督察部的部長，我深切感受到系團委以及主席團對我系督察部的殷切期望，于是基于對往年工作的總結，我部在新的學年里做出了一系列的改革，而且對系部活動積極配合同時對我部舉辦的活動加以創(chuàng)新，工作總結如下：一、工作歷程1、第一次開例會時，我對我部新任干事提出了嚴格的要求并闡明了我部的工作范圍(每天早晨對本系學生簽到情況進行監(jiān)督，協助系安全部和校部嚴查使用大功率用電器)。經過我部干事的嚴厲監(jiān)督，學生早寢簽到情況和使用大功率情況大幅度好轉。2、然后，我部對簽到制度進行了改革，由以前的簽到本簽到改為簽到卡簽到，這樣的改革有力的克服了以往簽到拖沓無效率的弊端，為我系學生提供了極大的便利。3、隨之，系里面開展了一系列迎新活動，我部主辦了“自控杯校際象棋大賽”并取得廣泛好評，并使我們自控系在校部擴大了自己的`影響，加強了系里各個部門的配合，了系與系之間的聯系，培養(yǎng)了我部干事的辦事能力。4、我部積極配合院系各種大型會議及活動的秩序維護，以保證會議及活動正常有序的進行！我們的付出是有目共睹的，并且我們的工作得到了領導廣泛認可！二、工作效果在輔導員與主席團的明確指導下，同時由我部全體成員的默契配合，學生早勤簽到情況得到了明顯改善亦有效提高了我部干事的辦事能力，使之更好的發(fā)揮了服務于全體同學的作用！實現了參加我們學生會的初衷。然后積極配合校部開展嚴查大功率用電器，并取得良好的效果。三、工作感受作為一名部長我在這學期得到了極大的感受，開闊了視野，增強了責任心，培養(yǎng)了辦事能力，提高了自身素質，讓我深刻的意識到團結協作是辦好事情的不二法則與正確途徑，為我步入社會打下了堅實的基礎。四、工作目標主席說過，我們要對自己在學生會有一個定位，這樣才會有動力去奮斗，奔向自己的目標！經過這段時間的歷練，使我深刻認識到了這句話的正確性，為我部前進的道路上指明了方向。我們將更加努力把壯大督察部做為下一目標。五、工作建議在我們已有的基礎上更上一層樓！把今年留下的遺憾到明年來完美！2025年督察工作總結范文篇820xx年上學期校園文明督察隊將在學工處指導老師的領導下、在院學生會宗旨“服務同學，提高自我”的引導下，繼續(xù)履行以巡邏執(zhí)勤為主，說教勸導相結合的工作職責。協助學校打造良好的學風和學習環(huán)境，務求把各項工作精益求精，做得更好。下面是我部門本學期的工作總結。（1）首先本學期開始要求本部門的所有成員認清目前的形勢，認真思考自己的工作職責，展望本學期的工作內容，從而每一個成員都要擬定出自己本學期的工作打算以及計劃?。?）積極落實部門的本職工作，例如部門影響力宣傳，校園文明督察等工作。首先，我們部門以院學生會為平臺策劃舉辦相關面對全體學生會或是面向全院范圍內的活動。對于校園文明督察方面，仍然以上學期的巡邏站崗為主。隊員在巡邏過程中列隊步?。?）結合院學生會管理制度制定本部門干部管理制度，督察本部門成員的考勤及工作情況；嚴格要求各位成員從自身做起從而在校園文明、學習、生活等各個方面起到帶頭作用！要求部門成員在工作的同時不落下學習，爭取在工作中學習，在工作中提高?。?）加強與院學生會其他部門的合作，加大與校其他系部學生會合作，吸取寶貴經驗。在部門交流合作方面首先從院學生會內部做起，比如協助三大常規(guī)的工作，促進部門成員的交流，更有利有院學生會的團結。再者是聯合各系部的相關部門舉行全院性的`活動，從而加強與其他系部的交流!成績屬于過去，奮斗成就未來。本學期已經過去，新的學期開始，我們將會一如既往地做好本職工作，以新的姿態(tài)展現我們的品牌與特色，學以致用，自強不息，穩(wěn)中求進，以飽滿的精神迎接各項新的挑戰(zhàn)，用心做好每件工作，精益求精，實現、創(chuàng)建優(yōu)秀團體的目標奮進。2025年督察工作總結范文篇920xx年各執(zhí)法人員在局班子的正確領導下，按照局領導的工作安排和部署，堅持突出重點，全面推進的原則，牢固樹立嚴格執(zhí)法，認真履行職能，在人員少任務重的情況下，求真務實，團結一致，全方位地開展了后督察工作，以解決危害群眾健康和制約可持續(xù)發(fā)展的突出環(huán)境問題為主攻點，以鞏固環(huán)境整治成果為目標，持續(xù)開展突出環(huán)境問題的后督察工作，確保環(huán)保執(zhí)法工作取得實效?，F將工作總結如下：一、領導重視，精心組織1、提高認識。“后督察”是促使對環(huán)境違法行為的各項整改及處罰措施落實到位的一項新的環(huán)保工作制度，通過學習培訓，提高了各執(zhí)法科室和執(zhí)法人員對后督察工作的認識，增強了工作的主動性和積極性。2、成立領導小組。為加強對后督察工作的領導，成立了以局長為組長的后督察工作領導小組，后督察領導小組辦公室設在環(huán)境稽查大隊，辦公室主任由劉魁仲擔任，由稽查大隊和法規(guī)科負責環(huán)境行政執(zhí)法后督察的日常工作。法規(guī)科負責后督察材料的匯總，稽查大隊負責上報工作。3、制定工作方案。按照后督察職責分工，制訂了《XX市環(huán)境保護局后督察工作方案》，對督察工作作了具體的安排和部署，落實了各執(zhí)法科室在后督察工作中的任務，明確了工作重點。二、全面監(jiān)督，認證落實后督察執(zhí)法人員在現場檢查，在督察過程中，認真履職，嚴格標準，務求實效。對督查整改未落實的，查原因;正在落實的，查進度;已經后督察執(zhí)法人員在現場檢查落實的，查效果。在內部逐步建立完善督察工作的任務分解、協調聯絡、跟蹤督辦、信息反饋等工作措施。通過強化管理，狠抓落實，確保了督察落到實處。今年以來，監(jiān)察和稽查大隊共出動執(zhí)法人員近500人次，執(zhí)法車100余臺次。對違法企業(yè)及環(huán)境違法處理情況進行了拉網式后督察，共督查企業(yè)98家，其中停產、關停的有18家企業(yè);整改完畢的有51家企業(yè);正在整改中的有21家企業(yè);由于土地性質等問題，有7家企業(yè)目前無法辦理環(huán)境影響評價文件，現已報請市政府，建議企業(yè)搬遷;1家企業(yè)已自行搬遷。三、存在的問題1、部分企業(yè)法律意識不高，對環(huán)境違法行為存有模糊認識，對新環(huán)保法中規(guī)定的法律責任不了解，得過且過，搪塞推諉，整改行動緩慢。2、由于市場原因，部分企業(yè)效益低，大部分時間處于停產狀態(tài)，對環(huán)保整改工作不太積極，導致整改措施不能落實到位。3、部分企業(yè)由于土地性質問題，目前無法辦理環(huán)評手續(xù)。如耿興扁管散熱器廠、耿俊娥鋼制片廠、柏源暖氣片廠、XX市春天暖氣片廠、鑫興管廠、XX市祥日采暖設備廠等采暖設備行業(yè)，明年新環(huán)保法加大了對無環(huán)評手續(xù)的企業(yè)處罰力度，如何將這部分企業(yè)納入監(jiān)管也是一個亟待解決的問題。四、加強宣傳，強化執(zhí)法今年我局后督察工作取得了一定成效，但距上級部門和人民群眾的要求仍有差距。在下一步工作中，我們將進一步加大對新環(huán)保法的宣傳，增強企業(yè)對新環(huán)保法的認識，從源頭上減少環(huán)境違法問題的產生，并且加強對后督查工作的領導，從建立和完善長效機制及強化執(zhí)法兩方面入手，加大后督察工作力度，充分發(fā)揮自助職能作用，在初步實踐的基礎上不斷探索總結并加以完善，切實做好環(huán)保后督察工作。2025年督察工作總結范文篇10為切實加強學校飲用水衛(wèi)生管理和傳染病防控工作，保障廣大師生身體健康和生命安全，依據《中華人民共和國傳染病防治法》、《學校衛(wèi)生工作條例》、《生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督管理辦法》、《國家學校體育衛(wèi)生條件試行基本標準》等法律法規(guī)，圍繞學校衛(wèi)生監(jiān)督工作存在的突出問題，海興縣衛(wèi)生監(jiān)督所于20xx年7月-10月對我縣內10家中學、33家小學、35家幼兒園進行了專項監(jiān)督檢查，現將監(jiān)督檢查情況總結如下：一、檢查重點1、學校飲用水衛(wèi)生：主要是檢查學校是否建立飲用水衛(wèi)生管理制度，飲用水是否有專人管理，是否有衛(wèi)生防護措施，學校是否對校園飲用水衛(wèi)生定期檢查，是否定期清洗消毒。2、學校傳染病防控：主要檢查了學校、幼兒園辦理入學手續(xù)時，預防接種證查驗及疫苗漏種兒童補種情況，是否按要求開展晨檢、傳染病登記、病好復課查驗等工作，是否有專（兼）職傳染病疫情報告人，并按要求報送疫情情況，在校學生健康檔案建立情況及學生學習生活場所空氣流通狀況。二、檢查結果1、學校飲用水衛(wèi)生：6所學校使用市政供水或鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水，余氯檢測符合標準，農村學校無消毒設施；13所學校未建立學校飲用水衛(wèi)生管理制度；部分學校沒有指定人員專職（或兼職）管理校園飲水衛(wèi)生。2、傳染病防控：大部分學校傳染病管理制度的可操作性不高，沒有專（兼）職傳染病疫情信息報告員，沒有堅持開展晨檢、傳染病登記、病愈復課查驗等相關工作。由于涉及收費問題，在此次檢查中學校都沒有建立學生健康檔案。三、建議1、為進一步加強學校飲用水衛(wèi)生和傳染病防治工作，各學校應因地制宜，制定完善學校傳染病的.監(jiān)測與預警制度；制定具體的、可操作性的突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理預案；配備專（兼）職衛(wèi)生管理人員；建立和完善新生入學接種證查驗登記制度。2、進一步加強衛(wèi)生部門與教育部門的密切協作。進一步加強對學校衛(wèi)生安全的監(jiān)督檢查與指導，加強信息交流，密切與教育部門的協作，相互配合，相互支持，共同形成合力。增強監(jiān)管實效，促進學校衛(wèi)生工作水平不斷提高。3、強化責任追究制度，建立建全學校衛(wèi)生安全監(jiān)管工作的長效機制。進一步加強對衛(wèi)生工作的領導和管理，強化學校法人是學校衛(wèi)生安全第一責任人意識，切實把衛(wèi)生安全工作列入學校日常工作日程。普及衛(wèi)生安全知識，提高師生自我保護意識。2025年督察工作總結范文篇11為進一步加強我鎮(zhèn)學校衛(wèi)生安全監(jiān)督管理，預防傳染病疫情等突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生，我院在鄉(xiāng)教育管理中心的配合下，對我鎮(zhèn)中小學、幼兒園的衛(wèi)生安全、傳染病防治工作進行了認真細致的監(jiān)督檢查，現將監(jiān)督檢查工作總結如下：一、春秋季監(jiān)督檢查我院在鄉(xiāng)教育管理中心的配合下，在春秋季學校開學初進行了專項監(jiān)督檢查，共檢查學校3所，托幼機構3家；以飲用水衛(wèi)生管理措施的落實情況、供水設施衛(wèi)生狀況及飲用水水質情況為重點，加強轄區(qū)內學校、幼兒園飲用水衛(wèi)生的監(jiān)督檢查；督促指導學校、幼兒園按照衛(wèi)生部、教育部相關文件精神，建立和完善傳染病防控制度，落實各項防控措施；加強校舍、教學設施、生活設施、衛(wèi)生保健室配備等基本衛(wèi)生條件的建設管理，教學衛(wèi)生環(huán)境開展監(jiān)督檢查。通過檢查，發(fā)現我區(qū)絕大部分學校對學校衛(wèi)生工作都較為重視，各學?；旧习磭摇渡铒嬘盟l(wèi)生標準》的要求為學生提供了充足的.水源，飲用水桶加蓋加鎖；在傳染病防治方面，絕大部分學校均有相應的上報制度，應急預案及措施。二、傳染病監(jiān)督檢查為切實做好傳染病防控工作，保障人民群眾身體健康和生命安全。衛(wèi)生院對轄區(qū)內托幼機構開展防控傳染病衛(wèi)生監(jiān)督檢查。重點檢查了幼兒園的晨檢、因病缺勤登記報告和健康教育等工作情況，環(huán)境、設施、生活用品等清潔消毒情況；建立健全傳染病防控管理組織，制定并落實傳染病疫情報告制度，完善傳染病疫情報告、登記工作。檢查中看到，受檢的幼兒園、小學均制定了突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案；建立了晨檢制度及學生復課證明審驗制度；利用課間及學生放學（離園）時間對教室進行空氣消毒，用84消毒液對玩具進行涂抹、浸泡消毒，對扶手、門把手等進行擦拭消毒。各單位防控措施已經非常到位，但仍存在消毒場所留有死角、消毒劑沒有索取生產廠家衛(wèi)生許可證等問題。衛(wèi)生監(jiān)督員當即對存在的問題，提出了整改意見，提供落實措施的具體方法。并現場下達了衛(wèi)生監(jiān)督意見書，要求各幼兒園嚴格按照《傳染病防治法》，預防控制措施做好傳染病病預防控制工作。三、監(jiān)督檢查中發(fā)現存在的問題在檢查中我們發(fā)現，我鎮(zhèn)學校衛(wèi)生管理工作的發(fā)展還存在著一定的薄弱環(huán)節(jié)，主要表現在：消毒場所留有死角、消毒劑沒有索取生產廠家衛(wèi)生許可證，沒有生活飲用水管理制度，沒有建立建全傳染病疫情等突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)現丶收集丶匯總與疫情報告管理工作制度，有個別學校未開展學生晨檢工作以了解學生出勤或健康狀況等，針對存在的問題衛(wèi)生監(jiān)督員均作了現場檢查筆錄和衛(wèi)生監(jiān)督意見書，要求存在問題的單位限期整改，在規(guī)定的時間內進行再次復查。四、加大監(jiān)管力度，做好學校衛(wèi)生安全工作由于學校衛(wèi)生安全工作社會影響大，我院將進一步加大監(jiān)管力度，落實責任，督促全鎮(zhèn)各學校牢固樹立衛(wèi)生安全思想，同時學校法人應作為衛(wèi)生安全第一責任人親自抓學校衛(wèi)生安全工作，要加強制度的健全和落實，克服麻痹大意和掉以輕心的思想，嚴防各類傳染病的發(fā)生，確保廣大師生員工的衛(wèi)生安全。對有嚴重違反衛(wèi)生法規(guī)的行為，將根據違法事實，依照相關衛(wèi)生法規(guī)進行嚴處，并將檢查及處罰結果進行通報。2025年督察工作總結范文篇12衛(wèi)生工作是學校教育的重要組成部分，也是素質教育的主要內容，加強衛(wèi)生工作才能更有效的促進學生全面健康的發(fā)展。多年來，在上級有關部門的關心指導下，我校根據國家教育部有關加強學校衛(wèi)生工作的文件精神，從實際出發(fā)，認真貫徹落實《學校衛(wèi)生工作條例》。著眼學生的健康發(fā)展，切實抓好師資隊伍建設，努力改善衛(wèi)生設施，不斷提高衛(wèi)生工作質量，取得了令人滿意的成效。我校為了使每一個學生能夠接受平等的教育，幫助每一個學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，鍛煉健康的體魄，獲得身心的健康發(fā)展，衛(wèi)生工作始終堅持：為學生服務，為家長服務，促進每一個學生健康發(fā)展。一、提高認識，健全制度，堅持衛(wèi)生工作“六納入”。學校重視衛(wèi)生工作，牢固樹立“健康第一”的思想，始終堅持衛(wèi)生工作的“六納入”，即：納入學?？傮w工作規(guī)劃，納入學校章程建設，納入學期的工作計劃，納入教師工作考評，納入對學生的教育、班級體建設，納入普特教融合教育工作之中。為做好衛(wèi)生工作提供保障。（一）領導重視，全員參與學校成立了由校長任組長的學校衛(wèi)生工作領導小組，每學期都要學習衛(wèi)生工作文件，領會精神，制定學期衛(wèi)生工作計劃。嚴格貫徹和落實《衛(wèi)生工作條例》，多次組織干部教師深入學習有關衛(wèi)生工作的文件和相關理論，統一思想提高認識，把提高學生身體素質和培養(yǎng)衛(wèi)生習慣作為素質教育的重要內容，學校在物質上給予經濟支持，在環(huán)境上給予精神支持、在措施上給予服務支持，全校干部教師在健康教育活動中，進一步提升了對衛(wèi)生工作重要性的認識，培養(yǎng)學生自覺養(yǎng)成衛(wèi)生習慣。（二）健全制度，落到實處為了保證衛(wèi)生工作有效進行，學校不斷建立健全相關制度。明確各部門、各崗位的職責要求，使老師們在日常工作中職責明確，有章可循。1、嚴格落實國家課程和課時要求，依據學生年齡特點合理安排健康教育課、課間操和課外活動，不斷提高健康教育課的教學質量。2、認真執(zhí)行衛(wèi)生條例及上級有關政策要求，建立完善了晨午檢制度，學生體質測試制度、課桌椅調配制度等學校衛(wèi)生工作制度，有計劃、有目的、有內容的落實衛(wèi)生工作的要求。3、重視衛(wèi)生教師培訓，堅持持證上崗，創(chuàng)造各種條件為衛(wèi)生教師提供培訓的機會，使其擁有理論的支撐和嫻熟的技能，不斷提高學校的衛(wèi)生工作水平。二、學校堅持“多宣傳早預防”的做法，認真抓好各類傳染病、常見病的宣傳防治工作，保證學生身體健康。（一）抓住重點，宣傳到位學校重視對對學生衛(wèi)生知識的宣傳和普及工作。在認真做好晨午檢，堅持衛(wèi)生知識廣播的基礎上，堅持開展眼保健操、刷牙、衛(wèi)生知識等競賽活動，最大限度的減少和降低各種常見病和多發(fā)病，幫助學生養(yǎng)成衛(wèi)生好習慣。要求教師在各學科的教學中滲透衛(wèi)生方面的教育。老師們結合教學內容搜集相關的'環(huán)識素材開展教學，既對學科知識進行深化，又發(fā)揮健康教育的作用。學校重視家長的宣傳和指導，每學期我們都要通過召開家長會，下發(fā)兒童常見病防治手冊，健康知識培訓等方式向家長進行宣傳，指導家長培養(yǎng)學生良好衛(wèi)生習慣，及時做好與家長的溝通工作，了解學生治療的最新信息。我們認真宣傳防齲知識，積極配合區(qū)保健所開展氟化漆泡沫防齲和窩溝封閉工作，去年我校79歲免費窩溝封閉率達到50%。（二）保證健康，預防為主為保證學生的健康，我們堅持“預防為主，治療為輔”的原則，認真做好傳染病、常見病的預防工作，學校制定了常見病防治工作計劃，為每位學生建立《六病防治手冊》。為推動六病防治工作的開展，學校努力培養(yǎng)“八大員”，他們是：熱心關愛集體的勤務員、每日晨檢檢查記錄員、衛(wèi)生科普知識宣傳員、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督員、眼保健操指導教練員、小傷小患救護員、傳染病疫情報告員、課業(yè)負擔監(jiān)督員。八大員的設立，不僅調動了學生的積極性、主動性，而且培養(yǎng)鍛煉了學生開展衛(wèi)生工作的能力。學校召開了專門研究六病防治，降低學生近視眼、肥胖、貧血等健康指標的研討會，向老師們匯報學生中齲齒、沙眼，視力不良、肥胖等學生的情況和具體數字，請老師們一起制定改進的措施，共同督促學生訓練。例如，對每一個肥胖兒童，衛(wèi)生老師、體育老師、班主任和家長共同商議，為孩子制定切實可行的減肥套餐，套餐中提供可以供孩子選擇的每天的食物種類和飲食量、每天的運動項目及運動量等，每天有記錄，每周有評價，每月有小結，老師、家長、同學監(jiān)督鼓勵，學校和家庭密切配合。經過努力，每一個肥胖學生體重都有了不同程度的下降，學校的肥胖率由20.73%降至14.96%，在這其中，更重要的是學生掌握了科學的飲食方法和運動方法。三、學校以國家教委頒布的《衛(wèi)生工作條例》指導學校的衛(wèi)生工作。認真落實各種健康教育政策，弘揚紅十字精神，堅持衛(wèi)生工作與豐富多彩的教育活動相結合；衛(wèi)生工作與教學工作相結合；衛(wèi)生工作與科研工作相結合。促進師生身心健康發(fā)展，促進學校和諧發(fā)展。（一）衛(wèi)生工作與豐富多彩的教育活動相結合，促進學生健康成長。貫徹《衛(wèi)生工作條例》，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣，不僅僅是教師的說教和宣傳，更應通過開展豐富多彩實踐活動，讓學生在親身的體驗中，形成正確地認識，養(yǎng)成自覺的行為。學校鼓勵學生參與各種有益的活動，撿拾白色垃圾，做奧運知識宣傳小使者、交通安全宣傳員、繪制禁煙控煙宣傳畫，編寫衛(wèi)生童謠。學校還組織學生走出校門，走出社會，到敬老院開展送溫暖活動，走進軍營的實踐活動都給學生留下了深刻的印象，也收到了良好的教育效果。學生在親歷活動的過程中，在親身體驗的快樂中，鍛煉了體魄，培養(yǎng)了習慣，開朗了心胸，促進了發(fā)展。（二）衛(wèi)生工作與教學工作相結合，為師生健康提供積極服務。學校認真貫徹衛(wèi)生工作條例，努力創(chuàng)造適合學生健康發(fā)展的環(huán)境，根據下撥的經費情況，逐年加大對學校衛(wèi)生環(huán)境的建設力度，不斷改善學校衛(wèi)生環(huán)境和教學衛(wèi)生環(huán)境。學校領導集體聽課時把了解學生的衛(wèi)生習慣作為重要內容，每次聽課都要對學生的讀寫姿勢、執(zhí)筆姿勢、教師的提醒指導進行評價，納入班集體的建設和教師的綜合考核之中。（三）衛(wèi)生工作與科研工作相結合，促進學生身心健康。在開展健康教育活動時，我們努力做到衛(wèi)生工作與學校教科研工作相結合。學校通過科研活動創(chuàng)設師生良好的人際交往環(huán)境，通過學生成長夾、評價手冊記錄學生點點滴滴的進步，通過心理大講堂、心理咨詢室等教育陣地，幫助學生樹立自信，解決學生的心理問題。四、鞏固成績，不斷總結，堅持衛(wèi)生工作“多反思勤歸檔”。學校重視衛(wèi)生工作的總結，每次活動、每項工作結束都及時反思，及時總結，不斷總結經驗，吸取教訓。學校的衛(wèi)生檔案資料按照相關要求全部分類裝盒，帖上標簽。實踐中，我們認識到：1、領導重視衛(wèi)生工作，將其納入學校的整體規(guī)劃，是推進學校衛(wèi)生工作穩(wěn)步發(fā)展的前提。2、建立健全各種制度，形成有效的執(zhí)行網絡是做好學校衛(wèi)生工作的保障。3、樹立正確的教育理念，改變教師的教育行為，以學生的身心發(fā)展需要為中心，是做好學校衛(wèi)生工作的關鍵。4、加強對家長的指導與溝通，爭取家長的理解與支持，是做好學校衛(wèi)生工作的基礎。在以后的工作中，我們將繼續(xù)加強對衛(wèi)生工作的領導，扎實落實各項工作制度，把學校衛(wèi)生的工作做得更實、更好，促進學生健康快樂的成長。2025年督察工作總結范文篇13根據州執(zhí)法監(jiān)督所《關于開展20xx年春季學前學校衛(wèi)生專項監(jiān)督檢查工作的通知》和20xx年衛(wèi)生監(jiān)督工作重點計劃,我所高度重視春季學校衛(wèi)生安全專項檢查工作，加強領導，做到措施到位、責任到位，制定了《20xx年學校衛(wèi)生監(jiān)督工作方案》，集中開展了學校衛(wèi)生專項檢查，認真履行學校衛(wèi)生監(jiān)督職責，嚴防學校突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生。一、基本情況20xx年2月29日至3月9日，我所出動執(zhí)法車輛13臺次，執(zhí)法人員40人次，對全縣的33家中小學校和44家托幼機構（含村幼）進行了拉網式衛(wèi)生專項監(jiān)督檢查。二、檢查重點及時排查學校存在的衛(wèi)生安全隱患，督促學校采取措施限期整改，預防和控制學校傳染病流行等突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生。要求各學校嚴格落實《傳染病防治法》、《生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督管理辦法》等法律法規(guī)。對學校衛(wèi)生、生活飲用水、傳染病防控管理、學生因病缺課追蹤記錄、托幼人員的培訓與兒童接種等記錄等進行了重點監(jiān)督檢查。三、檢查情況（一）各中小學校和幼兒園均制定了傳染病防控應急預案和晨檢制度、因病缺課登記制度，有學生晨檢記錄和因病缺課情況登記，對學校環(huán)境、教室、宿舍進行了消殺滅工作并有記錄。（二）存在的問題：部分學校，尤其是鄉(xiāng)中心小學和村幼機構因病缺課追蹤登記不規(guī)范，有的雖然建立了晨檢制度、因病缺課追蹤登記等制度，但沒有得到有效落實，尤其村幼機構沒有對幼兒教室、玩具進行清洗、消毒，記錄形同虛設；部分學校開展傳染病防控知識宣傳力度不夠，部分學校無環(huán)境消殺滅記錄；部分學校及村幼的新進保育人員未進行健康體檢；托幼機構的人員未有相關培訓與兒童接種記錄。四、針對存在問題的`處理結果針對存在的問題，衛(wèi)生執(zhí)法人員依據相關法律法規(guī)規(guī)定提出了限期整改意見（下發(fā)了監(jiān)督意見書），要求各學校切實做好學校傳染病防控工作、學生因病缺課追蹤記錄、消殺滅工作記錄、保育人員及時到婦幼保健院進行健康體檢、托幼機構人員按期進行相關培訓與接種等。通過專項監(jiān)督檢查，進一步提高了各學校負責人的法律意識，為下一步做好學校衛(wèi)生各項工作打下了扎實的基礎。五、下一步工作計劃（一）要求各學校要切實將學校衛(wèi)生安全工作作為學校重點工作之一，進一步提高認識，落實各項工作措施，加大管理力度，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，及時發(fā)現和消除衛(wèi)生安全隱患。（二）要求各學校針對此次檢查發(fā)現的問題，采取有效措施，認真整改，進一步完善學生因病缺課追蹤記錄，完善傳染病防控措施，責任到人，做到早發(fā)現、早控制、早報告。（三）要求學校切實承擔好學校衛(wèi)生安全工作職責，確保師生在校平安。2025年督察工作總結范文篇1420xx年以來，本人在委局領導的領導下，堅持以思想為指導，不斷解放思想、提高認識、與時俱進、堅定信心，堅持以正確的人生觀、價值觀指導自己的言行舉止，在工作、學習、生活中和同志們互敬互愛，和諧相處，嚴格遵守工作紀律和黨員干部《廉潔自律》各項規(guī)定，不謀一己之私、不損人利己，牢固樹立全心全意為人民服務思想。嚴要求、輕得失、重素質，力爭成為一名合格的紀檢監(jiān)察干部，做人民滿意的公務員。通過一年來的努力，本人在思想學習、工作紀律方面取得里一定成績，現將一年來取得的成績和存在的不足作如下總結：一、加強理論知識學習、努力提高工作能力加強理論知識學習，提高政治理論水平，拓寬思路，解放思想是做好紀檢監(jiān)察宣教工作的基礎，加強黨的路線、方針、政策、法律法規(guī)學習，增強黨性、提高素質、提高政治敏銳性和鑒別力，是履行好本職工作的重要保證。學習是一個永恒的主題，為此，我時刻提醒自己只有加強學習，提高自身修養(yǎng)，提高工作能力，才不辜負黨和人民群眾的厚望。在學習方式上，除積極參加單位組織的歷次學習外，還堅持自學，并注重把工作學習相結合，重點學習了《黨章讀本》“八榮八恥”及紀檢監(jiān)察業(yè)務知識，觀看了《懺悔錄》《學習黨章報告會》和其他一些講座，使自己的人生觀、價值觀得到進一步的升華。二、20xx年主要工作回顧一年來，在委局領導的直接領導下，我積極支持配合主任工作，根據縣紀委20xx年宣傳教育工作的安排，努力完成好領導交辦的各項工作任務。(一)配合開展好“宣傳月”活動為認真貫徹落實中央、省、市紀委確定的今年以學習貫徹黨章和樹立社會主義榮辱觀教育作為宣傳工作的主題精神，我縣把學習宣傳黨章和樹立社會主義榮辱觀教育貫穿于反腐倡廉教育始終，豐富教育內容，創(chuàng)新教育形式，不斷增強教育效果。結合我縣實際，把3月份至9月份確定為我縣紀檢監(jiān)察宣傳教育月。并于4月份配合開展了以學習貫徹《黨章》、《黨內監(jiān)督條例》、《黨紀處分條例》和《實施綱要》為主題的“宣傳街”活動?！捌摺ひ弧逼陂g結合全縣紀黨章知識競答活動，共1245名黨員領導干部參加了學習競答活動。在國慶長假期間收集黨員干部手機信息，以便向全縣副科級以上領導干部發(fā)送廉政短信。通過廣泛宣傳教育及相關活動的開展，廣大黨員干部和群眾進一步掌握和了解了《黨章》、《黨內監(jiān)督條例》、《黨紀處分條例》和《實施綱要》等相關知識，加強了廣大群眾對黨員領導干部的監(jiān)督力度，使廣大黨員領導干部增強了黨的觀念，增強了抵制腐敗的自覺性和主動性。(二)深入開展各項宣傳活動，把學習宣傳教育工作不斷引向深入1、做好相關資料的組織征訂工作。根據省、市有關做好黨風廉政學習資料的有關征訂通知，組織全縣紀檢組(室)征訂《學習黨章規(guī)范言行-黨章學習讀本》和最新黨風廉政電教片。共組織征訂《學習黨章-規(guī)范言行--黨章學習讀本》32本、電教片《懺悔錄》10盤、電教片《中央紀委監(jiān)察部機關學習黨章報告會》9盤(不包括個別單位自行征訂部分);并及時組織征訂了《中國監(jiān)察》、《紀檢監(jiān)察報》、《黨風廉政建設》等報刊。2、認真做好編制《紀檢信息》工作。共收到各類信息60條，采用52條，全年編輯《紀檢監(jiān)察信息》12期。3、配合搞好其他宣傳工作。首先配合在龍鎮(zhèn)大橋建設指揮部設立工程廉政建設“意見箱”，在施工工地設立“廉政公示牌”，并在建設工地制作永久性警示標語2幅。其次組織全縣348名任實職副科級(包括縣處級)以上領導干部觀看了警示教育片《懺悔錄》及電教片《中央紀委監(jiān)察部機關學習黨章報告會》等宣傳教育片，并要求每人寫出一篇體會。(三)認真完成好領導交辦的各項工作任務一年來，在抓好本職工作的同時，根據紀委領導的安排，先后參加了行政事業(yè)人員的招考錄用及新縣城公共綠化管理工作人員的全過程監(jiān)督工作;縣精神文明辦公室第XX屆精神文明單位考評等工作。同時，參加了工會組織的'演講比賽，撰寫了《讓困難低頭，讓苦難芬芳》的演講稿，同時發(fā)揮自己的業(yè)余興趣愛好，在《南傘》季刊上發(fā)表了《我的士兵生活》、《酒瓶淚》、《懷念爸爸》、《從現在起做一個幸福的人》等詩歌散文，以求用好的作品教育人、鼓舞人、感染人。三、存在的問題1、對理論學習不夠深入。今年以來，我的理論學習只滿足于單位組織的學習，自學時間少，其主要原因還是自主性不夠，閑時學一下，忙時學的少，有時看書讀報紙也只是看看大標題，對理論上的一些問題理解不深，停留在“蜻蜓點水、淺嘗輒止”的階段，使理論水平不能盡快地得到提高。2、開展批評和自我批評，勇于揭露和糾正工作中缺點錯誤，堅決同消極腐敗現象作斗爭方面做得不夠。由于自身素質不高，對進一步搞好黨風廉政宣傳教育，把反腐敗工作進行到底的信心和決心不足，方法不多。3、具體工作中，政治敏銳性不夠，思想解放不夠，分析問題、研究問題、解決問題的能力有待進一步提高。2025年督察工作總結范文篇15為加強我園全體師幼的安全教育工作，加強師幼間安全意識，預防和杜絕溺水事故的發(fā)生，結合本園實際情況，我園開展了預防溺水安全教育的相關活動，現總結如下：一、加強領導、健全組織園領導十分重視幼兒的防溺水工作，把防溺水工作做為暑期安全頭等大事來抓，在原有的學校安全工作小組的基礎上成立了以園長為組長、各班主任為成員的.防溺水工作小組，認真落實每一項工作。二、認真開展學校進社區(qū)活動汛期來臨，我園積極和西門村委會聯系，結合村委會對幼兒及家長開展防溺水宣傳教育活動。1、對一些危險水域樹立安全警示標語。2、利用村里的廣播和宣傳欄對幼兒家長及村民進行防溺水教育。3、加強村委對轄區(qū)內危險水域巡邏力度，發(fā)現有未成年人下水游泳，立刻進行勸阻，并即時向幼兒園或小學反饋，通知其監(jiān)護人。三、認真開展教師進家庭活動暑假期間幼兒在家的時間較多，家庭的教育、監(jiān)管此時顯的尤為重要。我園認為，在做好幼兒安全教育的同時，也要提高幼兒家長的安全意識，只有學校與家庭、學校與社區(qū)認真的配合方才能做好幼兒暑期的安全工作，才能把各項安全防范措施落實到位。1、各班班主任7月底，對幼兒進行家訪或電訪，督促家長更加重視幼兒暑期的安全監(jiān)管工作。2、暑期內，各班主任利用電話的方式對幼兒及家長進行訪問，了解幼兒在家期間活動安全及思想動態(tài)，發(fā)現問題，及時溝通家長進行處置，把不安全的問題消滅在萌芽。3、利用《防溺水告家長書》、《游泳安全知識》等方式對幼兒和家長進行宣傳，提高他們安全防范的意識。通過一系列安全教育活動，幼兒和家長的安全防范意識得到了增強，有效避免了安全事故的發(fā)生，為確保幼兒平安度過暑假打下了堅實的基礎。2025年督察工作總結范文篇16為進一步加強我縣學校衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作力度，建立學校衛(wèi)生監(jiān)督管理長效機制，提升學校衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作水平，推進學校衛(wèi)生綜合評價工作在我縣實施，根據《學校衛(wèi)生工作條例》、《學校綜合評價》(GB/T18205-20xx)的相關要求，20xx年4月7日－5月30日，在縣教育局體衛(wèi)所的支持下，在縣疾病預防控制中心的配合下，我們對縣內115所中小學學校的傳染病防控、生活飲用水衛(wèi)生、教學環(huán)境衛(wèi)生、學生宿舍衛(wèi)生等進行了一次全面綜合監(jiān)督評價。現將本年度我縣學校衛(wèi)生綜合監(jiān)督評價工作總結如下：一、基本情況我縣有普通中小學164所，今年對115所學校開展了學校衛(wèi)生綜合監(jiān)督評價工作。二、監(jiān)督檢查情況對115所學校的生活飲用水衛(wèi)生、教學與生活環(huán)境衛(wèi)生、傳染病與常見病防控等情況進行了全面檢查。通過檢查，發(fā)現個學校對突發(fā)公共衛(wèi)生事件和傳染病防控工作相當重視建立了校長為第一責任人的責任追究制和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理領導小組，應急預案及措施；教學實施與生活環(huán)境衛(wèi)生狀況良好；生活飲用水水質檢測和衛(wèi)生許可方面還存在不足。三、學校衛(wèi)生監(jiān)督綜合評價結果按照《學校衛(wèi)生綜合評價》中《學校衛(wèi)生管理評價記分表》所列項目對每所學校檢查計分得到管理實得分，再根據管理應得分計算標化后得分，進行綜合評分。經綜合評分評價，綜合分在85分（含85分）以上為優(yōu)秀學校（A級），共11所；綜合分在60－85分（含60分）范圍內為合格學校（B級），共97所；綜合分在60分以下為不合格學校（C級），共7所。評定結果已發(fā)函到了縣教育局，要求其對108所優(yōu)秀和合格學校加強管理，鞏固學校衛(wèi)生綜合工作成績，對7所不合格的學校督促整改，完善學校傳染病防控工作各項制度，落實學校傳染病防控工作各項措施；加強生活飲用水衛(wèi)生管理，落實完善自建設施供水、二次供水、管道直飲水衛(wèi)生許可制度；進一步改善學校教學與生活環(huán)境設施；合理開展學校體育、健康教育等工作，預防學生近視等常見病、多發(fā)病等，促進學生正常生長發(fā)育。四、存在的問題通過綜合監(jiān)督檢查發(fā)現，我縣學校衛(wèi)生管理工作還存在一定的'薄弱環(huán)節(jié)主要表現在：1、個別學校衛(wèi)生檔案不完善，未建立生活飲用水衛(wèi)生管理制度，不能提供水質檢測報告和衛(wèi)生許可證，供水設施清洗消毒不規(guī)范；2、部分學校課桌椅高度少于兩種型號，教室照明燈具安裝不符合要求；3、大部分學校未按學生人數和要求設立醫(yī)務室（衛(wèi)生室），未配備衛(wèi)生專業(yè)技術人員。五、下一步工作打算1、進一步強化學校學校衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法宣傳力度，對學校負責人和管理人員進行衛(wèi)生知識培訓，提高學校相關人員的守法意識和責任意識。2、加強與教育部門溝通，提高教育主管部門對學校衛(wèi)生工作重要性的認識，為學校衛(wèi)生監(jiān)督工作開通綠色通道。3、加大對學校飲用水衛(wèi)生設施投入和管理工作力度，引導并督促自建設施集中式供水的學校辦理供水衛(wèi)生許可證。4、從促進學生生長發(fā)育、保護學生的視力角度出發(fā)，建議教育主管部門督促學校按照學校衛(wèi)生標準及規(guī)范安裝照明燈具，并在學校所有的班級配備兩中以上不同高低型號的課桌椅，根據學生身高調整課桌椅。2025年督察工作總結范文篇17為切實加強學校教學衛(wèi)生、生活衛(wèi)生設施、生活飲用水衛(wèi)生管理和傳染病防控工作衛(wèi)生監(jiān)督工作，有效預防突發(fā)的公共衛(wèi)生事件的發(fā)生，保護廣大師生的身體健康和生命安全，根據法律法規(guī)，圍繞學校衛(wèi)生工作存在的突出問題，我所采取集中或日常巡回監(jiān)督檢查的形式開展學校衛(wèi)生重點監(jiān)督檢查工作，確保社會的和諧穩(wěn)定?，F將今年的學校衛(wèi)生重點監(jiān)督檢查工作總結如下：一、精心安排，認真組織實施為了學校的衛(wèi)生安全，我所制定了具體檢查工作方案，采取日常巡回監(jiān)督和集中式檢查相結合的辦法，和縣教育局聯合開展學校的春、秋兩季學校衛(wèi)生監(jiān)督檢查，我所從分組安排、檢查方法及要求、檢查重點、時間安排、行動方向和材料匯總上作了周密細致的安排，并按照“賓陽縣學校衛(wèi)生聯合監(jiān)督檢查記錄”表格，按生活飲用水衛(wèi)生、法定傳染病的報告管理以及學校教學衛(wèi)生、生活衛(wèi)生設施情況三個方面列出檢查項目共計20項，對被檢學校及學校周邊衛(wèi)生狀況進行了認真細致的檢查。今年無重大的突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生，這是我們衛(wèi)生監(jiān)督員共同努力的結果。二、檢查結果從今年組織的兩次學校衛(wèi)生監(jiān)督檢查中，我所共出動車輛50臺次，出動監(jiān)督員196人次。按照檢查方案對全縣的83所中小學校、中心校檢查兩次，其中中學校及中專技校44所，小學、幼兒園23所，中心校16所。檢查過程中共對學校書寫《現場檢查筆錄》9份，下達《衛(wèi)生監(jiān)督意見書》9份，責令限期整改9所學?！，F將檢查結果統計如下