2025員工聘用合同模板示例

2025員工聘用合同模板示例員工聘用合同本合同由以下雙方于年月日簽訂：甲方（用人單位）：地址：法定代表人/負(fù)責(zé)人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（員工）：身份碼：地址：聯(lián)絡(luò)方式：鑒于甲方需要聘用乙方為其提供勞動(dòng)服務(wù)，乙方同意受聘甲方并承諾遵守甲方的規(guī)章制度。雙方平等協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同為年月日起至年月日止的固定期限勞動(dòng)合同。合同期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂合同。第二條工作內(nèi)容與崗位乙方同意根據(jù)甲方的工作安排，擔(dān)任崗位（以下簡(jiǎn)稱“崗位”），具體工作內(nèi)容包括但不限于：負(fù)責(zé)工作；完成甲方分配的其他合理任務(wù)；嚴(yán)格遵守甲方的崗位職責(zé)和工作流程。第三條工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為：。如因工作需要，甲方可以調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方，并雙方協(xié)商一致。第四條工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日不超過(guò)8小時(shí)，每周不超過(guò)40小時(shí)。具體工作時(shí)間安排由甲方根據(jù)工作需要確定。如因工作需要，甲方要求乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或在休息日、法定節(jié)假日工作的，將依法支付加班工資或安排補(bǔ)休。第五條勞動(dòng)報(bào)酬乙方的月基本工資為人民幣元（大寫(xiě)：）。工資按月支付，支付時(shí)間為每月日。除基本工資外，乙方還有資格獲得績(jī)效獎(jiǎng)金、提成、補(bǔ)貼等額外報(bào)酬，具體標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式由甲方根據(jù)崗位性質(zhì)和公司制度確定。甲方將依法為乙方代扣代繳個(gè)人所得稅及其他應(yīng)扣款項(xiàng)。第六條社會(huì)保險(xiǎn)與福利甲方將依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方享有法定節(jié)假日、帶薪年休假、病假、婚喪假等福利，具體假期天數(shù)和待遇按國(guó)家規(guī)定及甲方制度執(zhí)行。甲方為乙方提供其他福利，包括但不限于。第七條勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。乙方不得從事任何有損甲方利益的行為，不得泄露甲方的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理，直至解除合同。第八條合同的變更、解除與終止經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容。變更內(nèi)容應(yīng)以書(shū)面形式確認(rèn)，并由雙方簽字或蓋章。在合同期內(nèi)，如發(fā)生以下情況之一，甲方可以解除合同：乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；乙方與其它單位建立勞動(dòng)關(guān)系，影響本職工作；乙方因打架斗毆、酗酒鬧事、嫖娼、吸毒等行為違反社會(huì)公序良俗，損害甲方聲譽(yù)。如有下列情形之一，乙方可以解除合同：甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)或提供應(yīng)有條件的工作環(huán)境；乙方因健康原因無(wú)法繼續(xù)履行合同義務(wù)。合同期滿后，合同自然終止。如雙方均無(wú)異議，可續(xù)簽合同。第九條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償因甲方的原因解除合同的，甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方在合同期內(nèi)提出辭職的，應(yīng)提前日以書(shū)面形式通知甲方，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可離職。第十條培訓(xùn)服務(wù)期甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方應(yīng)簽訂培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議，約定服務(wù)期限。乙方違反服務(wù)期限約定的，應(yīng)按約定支付違約金。第十一條保密條款乙方承諾對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向任何第三方披露。本條款的效力不因合同的終止而終止，乙方在合同期內(nèi)及離職后均應(yīng)遵守。第十二條競(jìng)業(yè)限制乙方承諾在合同期內(nèi)及離職后年內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的領(lǐng)域內(nèi)從事競(jìng)爭(zhēng)性工作。本條款的履行由甲方支付相應(yīng)補(bǔ)償。第十三條爭(zhēng)議解決雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可向人民法院提起訴訟。第十四條其他條款本合同未盡事宜，按國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋