職員聘用合同協(xié)議模板VIP

職員聘用合同協(xié)議模板?甲方（聘用單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（受聘職員）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方需要聘用乙方擔(dān)任相關(guān)職務(wù)，乙方愿意接受甲方聘用，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同協(xié)議。一、聘用崗位及職責(zé)（一）聘用崗位甲方聘用乙方擔(dān)任____________________職務(wù)。（二）崗位職責(zé)乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行以下工作職責(zé)：1.負責(zé)____________________工作，確保工作的順利開展。2.按照規(guī)定的工作流程和標準，完成____________________任務(wù)。3.積極參與甲方組織的各項工作和活動，為甲方的發(fā)展提供支持和建議。4.保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露。二、聘用期限本合同協(xié)議自____年__月__日起生效，至____年__月__日止。聘用期滿，雙方如無異議，則本合同協(xié)議自動延續(xù)____年。三、工作條件和工作環(huán)境（一）工作條件甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件，包括但不限于辦公設(shè)備、辦公場地、工作軟件等，以確保乙方能夠正常履行工作職責(zé)。（二）工作環(huán)境甲方應(yīng)努力營造良好的工作環(huán)境，保障乙方在安全、健康的環(huán)境中工作。如因工作需要乙方在特殊環(huán)境下工作，甲方應(yīng)提供必要的勞動保護措施。四、工作時間和休息休假（一）工作時間乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，原則上每周工作____天，每天工作____小時。甲方可根據(jù)工作需要，對乙方的工作時間進行適當調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。（二）休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。乙方應(yīng)按照甲方的請假制度，提前申請休假。五、勞動報酬及支付方式（一）勞動報酬甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬：1.乙方的月工資為人民幣____元，試用期工資為月工資的____%。2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，可給予乙方績效獎金?？冃И劷鸬木唧w數(shù)額根據(jù)甲方的績效考核制度確定。3.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金，乙方個人應(yīng)承擔(dān)的部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。（二）支付方式甲方應(yīng)在每月____日前將乙方上月的工資支付到乙方指定的銀行賬戶。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。六、社會保險和福利待遇（一）社會保險甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。（二）福利待遇1.乙方享有甲方規(guī)定的福利待遇，包括但不限于節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。2.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等假期。3.乙方在工作期間，如因工作需要加班，甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定支付加班工資或安排補休。七、培訓(xùn)與發(fā)展（一）培訓(xùn)機會甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)機會，幫助乙方提升業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)等。（二）培訓(xùn)費用如甲方為乙方提供的培訓(xùn)費用超過人民幣____元，雙方應(yīng)簽訂培訓(xùn)協(xié)議，約定服務(wù)期和違約責(zé)任。乙方違反培訓(xùn)協(xié)議約定的，應(yīng)按照約定向甲方支付違約金。八、知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在履行工作職責(zé)過程中所產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、商標、著作權(quán)等，歸甲方所有。乙方應(yīng)積極配合甲方申請知識產(chǎn)權(quán)，并提供必要的協(xié)助。九、保密與競業(yè)限制（一）保密義務(wù)乙方應(yīng)嚴格保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露。商業(yè)秘密和工作機密包括但不限于甲方的業(yè)務(wù)信息、客戶資料、技術(shù)方案、財務(wù)數(shù)據(jù)等。乙方在離職后，仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，保密期限為自離職之日起____年。（二）競業(yè)限制1.未經(jīng)甲方書面同意，乙方在本合同協(xié)議履行期間及離職后____年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。2.甲方應(yīng)在乙方離職后，按照國家和地方有關(guān)規(guī)定向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償。競業(yè)限制經(jīng)濟補償?shù)臉藴蕿橐曳诫x職前月平均工資的____%。3.如乙方違反競業(yè)限制約定，應(yīng)按照約定向甲方支付違約金，并返還甲方已支付的競業(yè)限制經(jīng)濟補償。違約金的數(shù)額為乙方離職前一年工資總額的____%。十、雙方的權(quán)利和義務(wù)（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，調(diào)整乙方的工作崗位和工作職責(zé)。2.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核和評價，并根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎勵或處罰。3.甲方應(yīng)按照本合同協(xié)議的約定，按時足額向乙方支付勞動報酬和福利待遇。4.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機會，幫助乙方提升業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。5.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)按照本合同協(xié)議的約定，獲得勞動報酬和福利待遇。2.乙方有權(quán)享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。3.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真履行工作職責(zé)，按時完成工作任務(wù)。4.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排。5.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露。6.乙方在本合同協(xié)議履行期間及離職后，應(yīng)遵守競業(yè)限制約定。十一、合同的變更、解除和終止（一）合同的變更本合同協(xié)議的任何變更或補充，須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補充協(xié)議作為本合同協(xié)議的組成部分，與本合同協(xié)議具有同等法律效力。（二）合同的解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同協(xié)議的；被依法追究刑事責(zé)任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同協(xié)議：未按照本合同協(xié)議的約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同協(xié)議的；法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同協(xié)議的其他情形。4.有下列情形之一的，本合同協(xié)議終止：本合同協(xié)議期滿的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。（三）解除和終止的程序1.雙方協(xié)商一致解除本合同協(xié)議的，應(yīng)簽訂書面協(xié)議，并辦理相關(guān)手續(xù)。2.甲方解除本合同協(xié)議的，應(yīng)提前____日以書面形式通知乙方，并說明理由。3.乙方解除本合同協(xié)議的，應(yīng)提前____日以書面形式通知甲方，并說明理由。4.本合同協(xié)議終止的，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清勞動報酬和福利待遇等費用。十二、違約責(zé)任（一）甲方的違約責(zé)任1.如甲方未按照本合同協(xié)議的約定按時足額向乙方支付勞動報酬和福利待遇，應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定向乙方支付賠償金。2.如甲方未按照本合同協(xié)議的約定為乙方提供勞動保護或者勞動條件，給乙方造成損害的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.如甲方違反競業(yè)限制約定，應(yīng)按照約定向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。（二）乙方的違約責(zé)任1.如乙方未按照本合同協(xié)議的約定認真履行工作職責(zé)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.如乙方違反保密義務(wù)或競業(yè)限制約定，應(yīng)按照約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。3.如乙方擅自解除本合同協(xié)議，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。十三、爭議解決甲乙雙方在履行本合同協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十四、其他條款（一）本合同協(xié)議未盡事宜，按照國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，或者由雙方協(xié)商一