身邊的法律常識與實務

身邊的法律常識與實務演講人：日期:目錄CONTENTS01法律基礎概念02日常生活法律場景03消費者權益保護04勞動法律實務05網(wǎng)絡行為法律邊界06法律救濟途徑01法律基礎概念法律體系基本構成法律體系基本構成法律體系的概念法律體系的效力法律體系的部門法律體系的特點法律體系是指一個國家全部現(xiàn)行法律規(guī)范分類組合為不同的法律部門而形成的有機聯(lián)系的統(tǒng)一整體。包括憲法及憲法相關法、民法商法、行政法、經濟法、社會法、刑法、訴訟與非訴訟程序法等法律部門。具有國家強制力，以國家暴力為后盾，通過國家機器保證法律的實施。具有統(tǒng)一性、完整性、層次性、穩(wěn)定性等特點。公民權利與義務關系公民權利的內涵01公民權利是指國家通過法律確認并保障的，公民為追求某種利益而進行的行為自由。公民義務的內涵02公民義務是指國家通過法律確定的，公民必須遵守和應盡的根本責任。公民權利與義務的關系03二者相互依存、相互促進，沒有無權利的義務，也沒有無義務的權利。公民行使權利與履行義務的原則04應遵守法律、尊重他人權利，不得損害國家、社會、集體利益和其他公民合法的自由和權利。民事責任指民事主體違反民事法律義務或合同義務而應承擔的法律后果，主要包括停止侵害、排除妨礙、消除危險、返還財產、賠償損失等。指行政機關及其工作人員在行使行政職權過程中違法或不當行使職權，應承擔的法律責任，主要包括行政處罰、行政處分等。指犯罪人因實施刑法所禁止的行為而應承擔的法律后果，主要包括刑罰的處罰，如管制、拘役、有期徒刑、無期徒刑、死刑等。指國家機關制定或實施的法律、法規(guī)、規(guī)章等規(guī)范性文件違反憲法的規(guī)定，或者國家機關及其工作人員在行使職權時違反憲法的規(guī)定而應承擔的責任。行政責任刑事責任違憲責任常見法律責任類型0102030402日常生活法律場景民事合同簽訂規(guī)范合同應包含雙方當事人的基本信息、合同標的、數(shù)量、質量、價款或酬金、履行期限、地點和方式、違約責任和解決爭議的方法等要素。合同的要素合同可以采用口頭形式、書面形式、公證形式等，但為避免糾紛，重要合同應采用書面形式。合同的形式合同一旦成立，即具有法律效力，雙方應按照合同約定履行各自義務，不得擅自變更或解除合同。合同的效力當事人應當誠實守信，全面履行合同義務，避免違約行為的發(fā)生。合同的履行鄰里糾紛解決途徑和解訴訟調解預防措施鄰里之間發(fā)生糾紛時，應首先嘗試通過友好協(xié)商的方式解決，避免矛盾升級。若協(xié)商無果，可以向社區(qū)、居民委員會等基層組織申請調解，由第三方介入?yún)f(xié)調處理。當調解仍無法解決糾紛時，可以向人民法院提起訴訟，依法維護自己的合法權益。平時應注意與鄰居保持良好關系，避免發(fā)生糾紛；同時，要了解相關法律法規(guī)，增強自己的法律意識。機動車與行人之間機動車應禮讓行人，行人在人行橫道內優(yōu)先通行；若發(fā)生交通事故，機動車一般承擔主要責任。非機動車與行人之間非機動車應避讓行人，確保行人安全；若發(fā)生事故，根據(jù)雙方行為和過錯程度確定責任。交通事故處理發(fā)生交通事故后，應立即停車保護現(xiàn)場，救治傷員并報警；等待交警到場處理并出具事故認定書，作為責任劃分和賠償?shù)囊罁?jù)。機動車之間按照交通規(guī)則和信號指示行駛，若發(fā)生交通事故，根據(jù)事故雙方的行為和過錯程度劃分責任。交通安全責任劃分03消費者權益保護商品退換法律依據(jù)《中華人民共和國消費者權益保護法》規(guī)定商品存在質量問題，消費者有權要求退貨、換貨、修理等?！吨腥A人民共和國產品質量法》《中華人民共和國合同法》明確商品應具備的質量要求，對不合格產品實施退貨、換貨等處理。規(guī)定當事人在合同履行過程中，如商品質量不符合約定，應承擔違約責任，包括退換貨。123通過與商家協(xié)商、向消費者協(xié)會投訴、提起民事訴訟等途徑維護自身權益。維權途徑通常為兩年，自消費者知道或者應當知道其權益受到侵害之日起計算。時效規(guī)定消費者協(xié)會、工商行政管理部門、人民法院等。維權機構維權途徑與時效虛假宣傳商家通過夸大或捏造商品信息，誤導消費者購買。01價格欺詐采取虛構原價、低價招徠顧客等手段，誘騙消費者購買。02假冒偽劣商品冒充他人商品或服務，或以假亂真、以次充好。03強行交易行為強迫或變相強迫消費者購買商品或接受服務。04欺詐行為識別方法04勞動法律實務勞動合同必備條款勞動合同期限01明確勞動合同的開始和終止時間，以及試用期等相關規(guī)定。工作內容和地點02詳細闡述員工的崗位職責、工作地點及可能涉及的工作任務。勞動報酬和保險福利03規(guī)定員工的工資標準、支付方式、時間以及社會保險、福利待遇等。勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護04明確用人單位應為員工提供的安全生產條件、職業(yè)危害防護及勞動保護措施。職場權益保障機制平等就業(yè)權保障員工不受性別、民族、宗教信仰等歧視，享有平等的就業(yè)機會。工資支付保障用人單位應當按照勞動合同約定，按時足額支付員工工資。休息休假權員工依法享有國家規(guī)定的休息日、法定節(jié)假日及帶薪年休假等。勞動安全衛(wèi)生保障用人單位應提供符合安全衛(wèi)生標準的工作環(huán)境，預防職業(yè)病和工傷事故。發(fā)生勞動爭議時，雙方應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成可向企業(yè)勞動爭議調解委員會申請調解。如調解無果，員工可向勞動爭議仲裁委員會提出仲裁申請，由仲裁委員會進行裁決。對仲裁裁決不服的，員工可向人民法院提起訴訟，由法院進行最終判決。對于生效的仲裁裁決或法院判決，當事人應履行相應義務；拒不履行的，另一方可申請強制執(zhí)行。勞動爭議處理流程協(xié)商調解仲裁申訴提起訴訟強制執(zhí)行05網(wǎng)絡行為法律邊界個人信息保護規(guī)范個人信息定義個人信息是指以電子或者其他方式記錄的能夠單獨或者與其他信息結合識別特定自然人身份的各種信息，包括但不限于姓名、出生日期、身份證件號碼、生物識別信息、住址、電話號碼等。個人信息收集網(wǎng)絡運營者收集、使用個人信息應遵循合法、正當、必要的原則，公開處理規(guī)則，明示處理目的、方式和范圍，并經個人信息主體同意。個人信息保護網(wǎng)絡運營者應采取技術措施和其他必要措施，確保其收集的個人信息安全，防止信息泄露、篡改、毀損或丟失。個人信息跨境傳輸個人信息跨境傳輸需進行安全評估，并按照國家有關規(guī)定進行認證、個人信息保護等。網(wǎng)絡交易糾紛解決網(wǎng)絡交易發(fā)生糾紛時，可依據(jù)《合同法》、《消費者權益保護法》等相關法律法規(guī)進行維權，通過協(xié)商、調解、仲裁、訴訟等方式解決。網(wǎng)絡平臺責任網(wǎng)絡平臺應履行信息審核、安全保障等義務，對違法行為采取必要措施，否則將與違法者承擔連帶責任。網(wǎng)絡交易違法行為包括發(fā)布虛假廣告、侵犯他人知識產權、銷售違禁品等行為，將承擔相應法律責任，如罰款、賠償損失等。網(wǎng)絡交易合同網(wǎng)絡交易雙方應簽訂合同，明確商品或服務名稱、數(shù)量、質量、價格、履行方式、違約責任等。網(wǎng)絡交易法律責任社交平臺言論規(guī)范在社交平臺上發(fā)表言論屬于言論自由范疇，但不得違反法律法規(guī)，不得損害國家、社會、集體和他人合法權益。言論自由不得在社交平臺上編造、傳播謠言，擾亂社會秩序，破壞社會穩(wěn)定。社交平臺應建立信息審核制度，對涉及違法違規(guī)的言論及時采取刪除、屏蔽等措施，并配合相關部門依法查處。禁止傳播謠言不得在社交平臺上公開他人個人信息、隱私和敏感信息，不得進行人身攻擊和惡意誹謗。禁止侵犯他人隱私01020403言論管理06法律救濟途徑法律援助申請流程包括身份證明、經濟狀況證明、案件相關證據(jù)等。申請人向法律援助機構提出申請并提交相關證明材料對申請人的經濟狀況、案件情況等進行審查，決定是否提供法律援助。法律援助機構進行審查法律援助機構決定提供援助后，會指派律師為申請人提供法律咨詢、代理訴訟等法律服務。指派律師提供法律援助訴訟解決方式非訴訟解決方式通過向法院提起訴訟，由法院依法進行審理和判決，解決爭議。包括刑事訴訟、民事訴訟和行政訴訟。包括調解、仲裁等方式。調解是指雙方或多方通過協(xié)商、讓步，達成一致意見解決爭議；仲裁則是指雙方自愿將爭議提交給仲裁機構進行裁決，仲裁裁決具有法律效