傭人中介合同范例

傭人中介合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（委托方）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系方式：____________________

乙方（中介方）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系方式：____________________

鑒于甲方需招聘傭人，乙方具備為甲方提供傭人中介服務的資質，雙方經友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、中介服務內容

1.乙方負責為甲方提供符合甲方要求的傭人推薦服務。

2.乙方應按照甲方要求，在規(guī)定的時間內完成傭人推薦工作。

3.乙方應確保推薦傭人的真實性、合法性，并承擔相應的法律責任。

二、傭金及支付方式

1.甲方支付乙方中介服務傭金，傭金金額為傭人月薪的____________________%。

2.傭金支付方式：甲方在傭人入職后第一個月工資中一次性支付乙方傭金。

三、傭人入職與離職

1.甲方與傭人簽訂勞動合同后，傭人即為甲方員工。

2.傭人離職時，甲方應提前通知乙方，并按照相關規(guī)定支付傭人離職手續(xù)費用。

3.傭人因甲方原因離職，甲方應承擔相應的賠償責任。

四、保密條款

1.雙方對本協(xié)議內容及傭人個人信息負有保密義務。

2.未經對方同意，不得泄露本協(xié)議內容及其他相關信息。

五、違約責任

1.乙方未在規(guī)定時間內完成傭人推薦工作，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方退還已收取的傭金。

2.甲方未按照約定支付傭金，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方支付違約金。

3.雙方違反保密義務，泄露對方信息，應承擔相應的法律責任。

六、爭議解決

1.雙方因本協(xié)議產生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.若協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

七、其他

1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

附件：

1.甲方招聘傭人需求表

2.乙方傭人推薦服務協(xié)議

3.傭人入職手續(xù)清單

4.傭人離職手續(xù)清單

5.其他與本協(xié)議相關的文件及資料

甲方（蓋章）：__________

乙方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（委托方）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系方式：____________________

乙方（中介方）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系方式：____________________

丙方（第三方服務提供方）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系方式：____________________

鑒于甲方需招聘傭人，乙方具備為甲方提供傭人中介服務的資質，丙方具備為甲方提供相關配套服務的資質，雙方經友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、中介服務內容

1.乙方負責為甲方提供符合甲方要求的傭人推薦服務。

2.丙方負責為甲方提供傭人入職后的培訓、管理及后續(xù)服務。

3.乙方與丙方應共同確保傭人服務質量，滿足甲方需求。

二、傭金及支付方式

1.甲方支付乙方中介服務傭金，傭金金額為傭人月薪的____________________%。

2.甲方支付丙方服務費用，服務費用包括但不限于培訓費、管理費等，具體金額及支付方式由雙方另行協(xié)商確定。

3.傭金及服務費用支付方式：甲方在傭人入職后第一個月工資中一次性支付乙方傭金，丙方服務費用按月支付。

三、傭人入職與離職

1.甲方與傭人簽訂勞動合同后，傭人即為甲方員工。

2.丙方負責監(jiān)督傭人入職手續(xù)的辦理，確保傭人符合相關法律法規(guī)要求。

3.傭人離職時，甲方應提前通知乙方及丙方，并按照相關規(guī)定支付傭人離職手續(xù)費用。

4.傭人因甲方原因離職，甲方應承擔相應的賠償責任。

四、甲方權益保障

1.甲方有權要求乙方在規(guī)定時間內完成傭人推薦工作，如未按時完成，乙方應承擔違約責任。

2.甲方有權要求丙方提供傭人培訓、管理及后續(xù)服務，如服務質量不達標，丙方應承擔違約責任。

3.甲方有權要求乙方及丙方提供傭人相關信息，包括但不限于個人簡歷、工作經歷等。

五、乙方及丙方責任與義務

1.乙方應確保推薦傭人的真實性、合法性，并承擔相應的法律責任。

2.丙方應確保傭人培訓、管理及后續(xù)服務的質量，如出現(xiàn)服務質量問題，丙方應承擔違約責任。

3.乙方及丙方應遵守國家法律法規(guī)，不得泄露甲方及傭人個人信息。

六、違約責任

1.乙方未在規(guī)定時間內完成傭人推薦工作，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方退還已收取的傭金。

2.丙方未提供符合約定的培訓、管理及后續(xù)服務，甲方有權解除本協(xié)議，并要求丙方退還已收取的服務費用。

3.乙方及丙方泄露甲方及傭人個人信息，應承擔相應的法律責任。

七、爭議解決

1.雙方因本協(xié)議產生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.若協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字蓋章之日起生效。

2.本協(xié)議未盡事宜，三方可另行協(xié)商補充。

附件：

1.甲方招聘傭人需求表

2.乙方傭人推薦服務協(xié)議

3.丙方傭人配套服務協(xié)議

4.傭人入職手續(xù)清單

5.傭人離職手續(xù)清單

6.其他與本協(xié)議相關的文件及資料

第三方介入的意義和目的：

1.丙方的加入，為甲方提供了更全面、專業(yè)的傭人服務，確保甲方權益得到充分保障。

2.通過三方合作，提高傭人服務質量，降低甲方運營成本。

甲方為主導的目的和意義：

1.甲方作為委托方，在協(xié)議中享有優(yōu)先權益，確保甲方在傭人招聘及管理過程中處于主導地位。

2.甲方通過本協(xié)議，實現(xiàn)傭人招聘、管理及后續(xù)服務的規(guī)范化、專業(yè)化，提升甲方整體運營水平。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（雇主）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系方式：____________________

乙方（勞務派遣公司）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系方式：____________________

丙方（第三方人力資源咨詢公司）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系方式：____________________

鑒于甲方需要短期或長期雇傭一定數(shù)量的員工以支持其業(yè)務運營，乙方具備勞務派遣資質，丙方具備人力資源咨詢服務能力，雙方經友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、勞務派遣服務內容

1.乙方負責為甲方提供符合甲方需求的勞務派遣服務，派遣員工至甲方工作。

2.丙方負責為乙方提供人力資源咨詢服務，包括但不限于員工招聘、培訓、薪酬福利設計等。

3.乙方與丙方應確保派遣員工的服務質量，滿足甲方的工作要求。

二、傭金及支付方式

1.甲方支付乙方勞務派遣服務傭金，傭金金額為派遣員工月薪的____________________%。

2.甲方支付丙方人力資源咨詢服務費用，具體金額及支付方式由雙方另行協(xié)商確定。

3.傭金及服務費用支付方式：甲方在派遣員工入職后第一個月工資中一次性支付乙方傭金，丙方服務費用按月支付。

三、派遣員工管理

1.乙方負責派遣員工的管理，包括但不限于員工入職、離職手續(xù)、工作安排等。

2.丙方負責為乙方提供派遣員工的人力資源管理支持，確保派遣員工符合勞動法規(guī)。

3.甲方對派遣員工的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督，但不直接參與員工管理。

四、乙方權益保障

1.乙方有權要求甲方在規(guī)定時間內支付傭金和服務費用，如未按時支付，甲方應承擔違約責任。

2.乙方有權要求丙方提供的人力資源咨詢服務符合行業(yè)標準，如服務不達標，乙方有權要求丙方承擔相應責任。

3.乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和安全保障，確保派遣員工的人身安全。

五、甲方責任與義務

1.甲方應按照協(xié)議約定支付乙方和丙方的傭金和服務費用。

2.甲方應提供必要的工作場所和設備，確保派遣員工能夠正常工作。

3.甲方應遵守勞動法規(guī)，不得無故解除派遣員工的工作。

六、違約責任

1.甲方未按時支付傭金和服務費用，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方支付違約金。

2.丙方未能提供符合約定的人力資源咨詢服務，乙方有權解除本協(xié)議，并要求丙方退還已收取的服務費用。

3.甲方違反勞動法規(guī)，導致派遣員工權益受損，甲方應承擔相應的法律責任。

七、爭議解決

1.雙方因本協(xié)議產生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.若協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字蓋章之日起生效。