2025年心理咨詢師實(shí)操技能考核試卷：心理咨詢師心理輔導(dǎo)技巧實(shí)操演練

2025年心理咨詢師實(shí)操技能考核試卷：心理咨詢師心理輔導(dǎo)技巧實(shí)操演練一、案例分析題要求：閱讀以下案例，根據(jù)所學(xué)心理輔導(dǎo)技巧，分析咨詢師的輔導(dǎo)過(guò)程，并提出改進(jìn)建議。案例分析：小明，男，15歲，初中生。近段時(shí)間來(lái)，小明在學(xué)校表現(xiàn)不佳，成績(jī)下滑，情緒低落，不愿與同學(xué)交流，甚至對(duì)學(xué)習(xí)產(chǎn)生了抵觸情緒。家長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)后，非常擔(dān)心，于是帶小明前來(lái)咨詢。1.分析咨詢師的輔導(dǎo)過(guò)程，包括傾聽、共情、澄清、引導(dǎo)等技巧的運(yùn)用。2.根據(jù)小明的具體情況，提出相應(yīng)的心理輔導(dǎo)方案。3.分析在輔導(dǎo)過(guò)程中可能出現(xiàn)的困難和應(yīng)對(duì)策略。二、選擇題要求：下列各題中，只有一個(gè)選項(xiàng)是正確的，請(qǐng)選出正確答案。1.以下哪項(xiàng)不屬于心理輔導(dǎo)的目標(biāo)？A.幫助來(lái)訪者解決心理問題B.提高來(lái)訪者的心理素質(zhì)C.增強(qiáng)來(lái)訪者的社會(huì)適應(yīng)能力D.提高來(lái)訪者的生理健康水平2.心理咨詢的基本原則不包括以下哪項(xiàng)？A.尊重來(lái)訪者B.保護(hù)來(lái)訪者隱私C.強(qiáng)調(diào)來(lái)訪者自主性D.忽視來(lái)訪者的價(jià)值觀3.在進(jìn)行心理輔導(dǎo)時(shí)，以下哪種方法不適合用于建立良好的咨詢關(guān)系？A.傾聽B.共情C.判斷D.積極關(guān)注4.以下哪項(xiàng)不屬于心理輔導(dǎo)的注意事項(xiàng)？A.注意來(lái)訪者的心理承受能力B.注意來(lái)訪者的身體變化C.注意來(lái)訪者的家庭背景D.忽視來(lái)訪者的情緒波動(dòng)5.在心理輔導(dǎo)過(guò)程中，以下哪種技巧不屬于積極傾聽？A.聆聽來(lái)訪者的話語(yǔ)B.關(guān)注來(lái)訪者的非言語(yǔ)行為C.對(duì)來(lái)訪者的話語(yǔ)進(jìn)行評(píng)價(jià)D.對(duì)來(lái)訪者的情緒表示理解三、簡(jiǎn)答題要求：請(qǐng)簡(jiǎn)要回答以下問題。1.簡(jiǎn)述心理輔導(dǎo)的基本過(guò)程。2.心理咨詢師在輔導(dǎo)過(guò)程中應(yīng)遵循哪些倫理原則？3.心理輔導(dǎo)的目標(biāo)有哪些？4.心理咨詢師應(yīng)具備哪些基本素質(zhì)？5.心理輔導(dǎo)中的常見心理問題有哪些？6.心理輔導(dǎo)中的危機(jī)干預(yù)有哪些方法？四、論述題要求：論述心理輔導(dǎo)中如何運(yùn)用認(rèn)知行為療法進(jìn)行心理干預(yù)，并舉例說(shuō)明。五、材料分析題要求：根據(jù)以下材料，分析咨詢師在心理輔導(dǎo)過(guò)程中的行為是否恰當(dāng)，并說(shuō)明理由。材料：咨詢師小王在接待一位患有焦慮癥的來(lái)訪者時(shí)，發(fā)現(xiàn)來(lái)訪者對(duì)即將到來(lái)的考試非常擔(dān)心，擔(dān)心自己無(wú)法通過(guò)考試，進(jìn)而影響到自己的未來(lái)。在咨詢過(guò)程中，小王采用了以下方法：1.傾聽來(lái)訪者的擔(dān)憂；2.幫助來(lái)訪者識(shí)別和評(píng)估焦慮情緒；3.引導(dǎo)來(lái)訪者進(jìn)行放松訓(xùn)練；4.鼓勵(lì)來(lái)訪者制定合理的復(fù)習(xí)計(jì)劃。六、案例分析題要求：閱讀以下案例，分析咨詢師的輔導(dǎo)方法是否合理，并提出改進(jìn)建議。案例分析：李女士，35歲，公司職員。近期因工作壓力過(guò)大，出現(xiàn)失眠、焦慮等癥狀，影響到了正常的工作和生活。在朋友推薦下，李女士前來(lái)咨詢。咨詢師在初次咨詢時(shí)，與李女士進(jìn)行了以下對(duì)話：咨詢師：你好，李女士，很高興能幫助你。請(qǐng)告訴我，你最近有什么困擾？李女士：最近工作壓力很大，晚上經(jīng)常失眠，早上起來(lái)也感覺疲倦，工作效率很低。咨詢師：我明白了，你能具體說(shuō)說(shuō)是什么原因讓你感到壓力嗎？李女士：主要是擔(dān)心工作表現(xiàn)不佳，怕丟掉工作。咨詢師：那你覺得自己的工作表現(xiàn)如何？李女士：我覺得自己還可以，但擔(dān)心同事和上級(jí)對(duì)我的評(píng)價(jià)。咨詢師：那你覺得自己的這種擔(dān)憂是合理的嗎？李女士：我覺得可能不太合理，但我不知道該怎么辦。咨詢師：那我們一起來(lái)探討一下，看看如何調(diào)整你的心態(tài)，應(yīng)對(duì)壓力。本次試卷答案如下：一、案例分析題答案：1.分析咨詢師的輔導(dǎo)過(guò)程：-傾聽：咨詢師在初次咨詢中認(rèn)真傾聽了小明的困擾，體現(xiàn)了傾聽技巧。-共情：咨詢師在對(duì)話中多次使用“我明白了”、“我覺得”等詞語(yǔ)，表達(dá)了對(duì)小明情感的共鳴。-澄清：咨詢師通過(guò)提問的方式，幫助小明澄清了自己的困擾。-引導(dǎo)：咨詢師在對(duì)話中引導(dǎo)小明表達(dá)自己的感受和想法。2.提出心理輔導(dǎo)方案：-了解小明的情況，包括學(xué)習(xí)壓力、家庭環(huán)境、人際關(guān)系等。-幫助小明建立正確的自我認(rèn)知，增強(qiáng)自信心。-教授小明應(yīng)對(duì)學(xué)習(xí)壓力的方法，如時(shí)間管理、情緒調(diào)節(jié)等。-建立支持系統(tǒng)，包括家庭、學(xué)校、朋友等。3.分析輔導(dǎo)過(guò)程中可能出現(xiàn)的困難和應(yīng)對(duì)策略：-困難：小明可能對(duì)咨詢過(guò)程產(chǎn)生抵觸情緒，不愿意敞開心扉。-應(yīng)對(duì)策略：咨詢師應(yīng)保持耐心，通過(guò)共情和積極關(guān)注，逐步建立信任關(guān)系。二、選擇題答案：1.D解析：提高來(lái)訪者的生理健康水平屬于身體健康范疇，而非心理輔導(dǎo)目標(biāo)。2.D解析：忽視來(lái)訪者的價(jià)值觀違背了心理輔導(dǎo)的倫理原則，咨詢師應(yīng)尊重來(lái)訪者的價(jià)值觀。3.C解析：判斷不屬于建立良好咨詢關(guān)系的技巧，咨詢師應(yīng)避免對(duì)來(lái)訪者進(jìn)行主觀判斷。4.D解析：忽視來(lái)訪者的情緒波動(dòng)會(huì)導(dǎo)致咨詢效果不佳，咨詢師應(yīng)關(guān)注來(lái)訪者的情緒變化。5.C解析：對(duì)來(lái)訪者的話語(yǔ)進(jìn)行評(píng)價(jià)屬于消極傾聽，不利于建立良好的咨詢關(guān)系。三、簡(jiǎn)答題答案：1.心理輔導(dǎo)的基本過(guò)程：-建立咨詢關(guān)系：咨詢師與來(lái)訪者建立信任關(guān)系。-收集信息：了解來(lái)訪者的背景、問題、需求等。-分析問題：分析來(lái)訪者的心理問題，找出原因。-制定方案：根據(jù)來(lái)訪者的問題，制定相應(yīng)的心理輔導(dǎo)方案。-實(shí)施方案：執(zhí)行心理輔導(dǎo)方案，幫助來(lái)訪者解決問題。-評(píng)估效果：評(píng)估心理輔導(dǎo)的效果，調(diào)整方案。2.心理咨詢師在輔導(dǎo)過(guò)程中應(yīng)遵循的倫理原則：-尊重來(lái)訪者：尊重來(lái)訪者的權(quán)利、尊嚴(yán)和隱私。-保護(hù)來(lái)訪者隱私：保守來(lái)訪者的秘密，不泄露個(gè)人信息。-保持中立：保持客觀、中立的態(tài)度，不偏袒任何一方。-自我提升：不斷學(xué)習(xí)、提高自己的專業(yè)水平。3.心理輔導(dǎo)的目標(biāo)：-幫助來(lái)訪者解決心理問題。-提高來(lái)訪者的心理素質(zhì)。-增強(qiáng)來(lái)訪者的社會(huì)適應(yīng)能力。4.心理咨詢師應(yīng)具備的基本素質(zhì)：-良好的溝通能力。-良好的傾聽能力。-良好的共情能力。-良好的心理素質(zhì)。-良好的專業(yè)素養(yǎng)。5.心理輔導(dǎo)中的常見心理問題：-焦慮癥。-抑郁癥。-睡眠障礙。-人際關(guān)系問題。-學(xué)習(xí)壓力問題。6.心理輔導(dǎo)中的危機(jī)干預(yù)方法：-緊急心理干預(yù)。-心理危機(jī)干預(yù)。-心理創(chuàng)傷治療。四、論述題答案：心理輔導(dǎo)中運(yùn)用認(rèn)知行為療法進(jìn)行心理干預(yù)：認(rèn)知行為療法（CBT）是一種心理治療方法，通過(guò)改變來(lái)訪者的認(rèn)知模式和行為模式，幫助來(lái)訪者改善心理問題。在心理輔導(dǎo)中，咨詢師可以運(yùn)用以下方法進(jìn)行心理干預(yù)：1.認(rèn)知重建：幫助來(lái)訪者識(shí)別和改變負(fù)面認(rèn)知，建立積極的認(rèn)知模式。2.行為實(shí)驗(yàn)：通過(guò)實(shí)際行為來(lái)驗(yàn)證來(lái)訪者的認(rèn)知，增強(qiáng)來(lái)訪者的自信心。3.技能訓(xùn)練：教授來(lái)訪者應(yīng)對(duì)壓力、情緒調(diào)節(jié)等技能，提高來(lái)訪者的心理素質(zhì)。舉例說(shuō)明：來(lái)訪者小王因工作壓力過(guò)大，出現(xiàn)焦慮情緒。咨詢師運(yùn)用認(rèn)知行為療法進(jìn)行干預(yù)：1.認(rèn)知重建：咨詢師幫助小王識(shí)別和改變“工作壓力過(guò)大，我無(wú)法應(yīng)對(duì)”的負(fù)面認(rèn)知，建立“雖然工作壓力大，但我可以通過(guò)調(diào)整心態(tài)和應(yīng)對(duì)策略來(lái)應(yīng)對(duì)”的積極認(rèn)知。2.行為實(shí)驗(yàn)：咨詢師鼓勵(lì)小王嘗試新的應(yīng)對(duì)策略，如合理安排工作、進(jìn)行放松訓(xùn)練等，驗(yàn)證其認(rèn)知的正確性。3.技能訓(xùn)練：咨詢師教授小王情緒調(diào)節(jié)、時(shí)間管理等技能，提高其心理素質(zhì)。五、材料分析題答案：咨詢師小王在心理輔導(dǎo)過(guò)程中的行為恰當(dāng)。理由：1.傾聽：小王認(rèn)真傾聽了來(lái)訪者的擔(dān)憂，體現(xiàn)了傾聽技巧。2.識(shí)別和評(píng)估焦慮情緒：小王幫助來(lái)訪者識(shí)別和評(píng)估焦慮情緒，有助于制定針對(duì)性的干預(yù)措施。3.放松訓(xùn)練：小王引導(dǎo)來(lái)訪者進(jìn)行放松訓(xùn)練，有助于緩解焦慮情緒。4.制定合理的復(fù)習(xí)計(jì)劃：小王鼓勵(lì)來(lái)訪者制定合理的復(fù)習(xí)計(jì)劃，有助于提高其學(xué)習(xí)效率。六、