勤工儉學(xué)勞動(dòng)合同范本

勤工儉學(xué)勞動(dòng)合同范本?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（學(xué)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________學(xué)校：____________________專業(yè)：____________________年級(jí)：____________________聯(lián)系電話：________________家庭地址：________________鑒于乙方為在校學(xué)生，希望通過(guò)勤工儉學(xué)獲取社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)并賺取一定報(bào)酬，甲方愿意為乙方提供勤工儉學(xué)機(jī)會(huì)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方在甲方處勤工儉學(xué)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及要求1.工作崗位：甲方根據(jù)自身業(yè)務(wù)需要及乙方的實(shí)際情況，安排乙方在[具體崗位名稱]崗位從事勤工儉學(xué)工作。2.工作內(nèi)容：乙方主要負(fù)責(zé)[詳細(xì)描述工作內(nèi)容，例如協(xié)助甲方完成文件整理、數(shù)據(jù)錄入、客戶接待、產(chǎn)品銷售、簡(jiǎn)單生產(chǎn)操作等具體工作任務(wù)]。3.工作要求：乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。乙方在工作期間應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)和掌握與工作相關(guān)的知識(shí)和技能，不斷提高工作效率和質(zhì)量。乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得向任何第三方泄露甲方的業(yè)務(wù)信息、客戶資料、技術(shù)秘密等。二、工作時(shí)間及地點(diǎn)1.工作時(shí)間：甲方實(shí)行[具體工作時(shí)間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。乙方的工作時(shí)間為[具體工作時(shí)間段，例如每周一至周五的上午[具體時(shí)間]至下午[具體時(shí)間]，或每天工作[X]小時(shí)等]。甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定支付加班費(fèi)用或安排調(diào)休。2.工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為[詳細(xì)工作地點(diǎn)，如甲方公司本部地址、分公司地址或具體的工作場(chǎng)所地址]。甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方工作地點(diǎn)的，應(yīng)提前通知乙方，并與乙方協(xié)商一致。三、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式1.勞動(dòng)報(bào)酬：甲方按照乙方的工作崗位及工作表現(xiàn)，向乙方支付勤工儉學(xué)勞動(dòng)報(bào)酬。乙方的勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為[具體金額或計(jì)算方式，例如每小時(shí)[X]元，或每月[X]元等]。甲方將根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)、工作表現(xiàn)等情況，適時(shí)調(diào)整乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。2.支付方式：甲方每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月的勞動(dòng)報(bào)酬。甲方將勞動(dòng)報(bào)酬支付至乙方指定的銀行賬戶或通過(guò)現(xiàn)金方式支付給乙方（如采用現(xiàn)金支付，需乙方簽字確認(rèn)）。乙方應(yīng)在領(lǐng)取勞動(dòng)報(bào)酬時(shí)，按照甲方的要求提供有效身份證件或相關(guān)證明文件。四、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利：根據(jù)工作需要和乙方的表現(xiàn)，合理調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作時(shí)間。對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核，對(duì)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)進(jìn)行評(píng)價(jià)。按照本合同約定，按時(shí)足額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。在乙方違反甲方規(guī)章制度或本合同約定時(shí)，有權(quán)采取相應(yīng)的處理措施，包括但不限于警告、罰款、解除合同等。2.義務(wù)：為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過(guò)程中的人身安全和身體健康。按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納工傷保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用（如乙方符合參保條件）。對(duì)乙方進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方提高工作能力和業(yè)務(wù)水平。如實(shí)向乙方告知工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬以及乙方要求了解的其他情況。依法保障乙方的休息休假權(quán)利，按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定安排乙方休息休假。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利：按照本合同約定，按時(shí)足額領(lǐng)取勞動(dòng)報(bào)酬。享受甲方提供的必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品。要求甲方按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用（如乙方符合參保條件）。對(duì)甲方的工作安排、管理方式等提出意見(jiàn)和建議。在自身權(quán)益受到侵害時(shí)，有權(quán)向甲方提出申訴或向有關(guān)部門投訴、舉報(bào)。2.義務(wù)：遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得向任何第三方泄露甲方的業(yè)務(wù)信息、客戶資料、技術(shù)秘密等。接受甲方的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，不斷提高自身的工作能力和業(yè)務(wù)水平。如實(shí)向甲方提供個(gè)人信息和相關(guān)證明文件，保證所提供信息的真實(shí)性和合法性。在工作期間，如因自身原因造成甲方財(cái)產(chǎn)損失或他人人身傷害的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，保障乙方在工作過(guò)程中的人身安全和身體健康。2.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果如實(shí)告知乙方。如乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織乙方進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，并為乙方建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。3.乙方應(yīng)遵守甲方的安全操作規(guī)程和勞動(dòng)紀(jì)律，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)安全隱患或其他不安全因素時(shí)，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.由于乙方為在校學(xué)生，甲方按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，只為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)用（如乙方符合參保條件）。乙方因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的，甲方將按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定為乙方申請(qǐng)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定，并承擔(dān)相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)責(zé)任。2.乙方在勤工儉學(xué)期間，不享受甲方正式員工的其他社會(huì)保險(xiǎn)待遇和福利待遇。七、合同的解除和終止（一）合同的解除1.雙方協(xié)商一致解除：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方解除：乙方在勤工儉學(xué)期間，如因自身原因需要解除本合同的，應(yīng)提前[X]天書面通知甲方。乙方擅自離職的，應(yīng)承擔(dān)由此給甲方造成的損失。3.甲方解除：乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；因乙方自身原因不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的；甲方按照法律法規(guī)規(guī)定可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。甲方解除本合同的，應(yīng)提前[X]天書面通知乙方，并按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（如符合支付條件）。（二）合同的終止1.本合同期滿：本合同期滿，雙方均未提出續(xù)簽意向的，本合同自行終止。2.乙方畢業(yè)或完成學(xué)業(yè)：乙方畢業(yè)或完成學(xué)業(yè)后，本合同自然終止。3.甲方經(jīng)營(yíng)期限屆滿或破產(chǎn)、解散：甲方經(jīng)營(yíng)期限屆滿或破產(chǎn)、解散的，本合同終止。八、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定，如一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反甲方規(guī)章制度或本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)按照損失的金額向甲方支付賠償金。乙方擅自離職或泄露甲方商業(yè)秘密等行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。3.甲方未按照本合同約定按時(shí)足額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)按照應(yīng)付金額的[X%]向乙方支付違約金，并補(bǔ)發(fā)拖欠的勞動(dòng)報(bào)酬。4.甲方違反國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定或本合同約定，侵害乙方合法權(quán)益的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金。九、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等