店長合同協(xié)議書模板下載

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店長合同協(xié)議書甲方（聘用單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（受聘人）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，就甲方聘用乙方擔任店長事宜，達成如下協(xié)議：一、聘用職位與職責1.甲方聘用乙方擔任____________________店的店長，全面負責店鋪的日常經營管理工作。2.乙方的主要職責包括但不限于：-執(zhí)行甲方的經營方針和管理規(guī)定，完成店鋪的各項經營指標。-負責店鋪的人員管理，包括招聘、培訓、考核、激勵等，打造高效團隊。-制定并執(zhí)行店鋪的銷售計劃，提升店鋪銷售額和利潤水平。-負責店鋪的商品管理，包括商品陳列、庫存管理、商品采購等。-維護店鋪的客戶關系，處理客戶投訴和糾紛，提高客戶滿意度。-確保店鋪的安全運營，包括消防安全、財產安全等。二、聘用期限本合同聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期滿，雙方如無異議，則本合同自動延續(xù)______年。三、工作時間與休假1.乙方的工作時間按照甲方店鋪的營業(yè)時間安排，每周工作______天，每天工作______小時。甲方因經營需要可安排乙方加班，乙方應予以配合，甲方按照法律法規(guī)的規(guī)定支付乙方加班工資。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產假（陪產假）等帶薪休假權利，具體休假辦法按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬與福利待遇1.乙方的月工資由基本工資、績效工資和獎金三部分組成。-基本工資為人民幣______元/月。-績效工資根據乙方的工作業(yè)績和考核結果發(fā)放，考核指標包括但不限于銷售額、利潤、客戶滿意度等?？冃ЧべY基數(shù)為人民幣______元/月，具體發(fā)放金額根據考核結果確定。-獎金根據店鋪的經營業(yè)績和乙方的個人貢獻發(fā)放，獎金金額由甲方根據實際情況確定。2.甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方工資。如遇節(jié)假日或特殊情況，支付時間可適當順延。3.甲方按照國家和地方政府的規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金，乙方應按照規(guī)定承擔個人繳納部分。4.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如員工培訓、員工餐、節(jié)日福利等。五、績效考核與獎懲1.甲方建立健全績效考核制度，定期對乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績進行考核?？己酥芷跒開_____個月，考核內容包括但不限于工作任務完成情況、團隊管理、客戶滿意度等。2.根據績效考核結果，甲方對乙方進行獎懲：-如乙方的績效考核結果為優(yōu)秀，甲方將給予乙方一定金額的獎勵，獎勵金額為當月績效工資的______%。-如乙方的績效考核結果為合格，甲方將按照績效工資基數(shù)全額發(fā)放乙方績效工資。-如乙方的績效考核結果為不合格，甲方將根據情況扣減乙方績效工資，扣減比例為績效工資基數(shù)的______%-______%。連續(xù)______次績效考核不合格的，甲方有權解除本合同。3.乙方在工作中如違反甲方的規(guī)章制度或給甲方造成經濟損失，甲方有權根據情節(jié)輕重給予乙方相應的處罰，包括但不限于警告、罰款、解除合同等，并要求乙方賠償甲方因此遭受的全部損失。六、培訓與發(fā)展1.甲方為乙方提供必要的培訓和學習機會，幫助乙方提升業(yè)務能力和管理水平。培訓內容包括但不限于產品知識、銷售技巧、團隊管理等。2.乙方應積極參加甲方組織的培訓活動，不斷提高自身素質和業(yè)務能力。如乙方因個人原因未能參加培訓，應承擔相應的責任。3.甲方根據乙方的工作表現(xiàn)和發(fā)展?jié)摿?，為乙方提供晉升機會和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導。七、保密與競業(yè)限制1.乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等屬于甲方的機密信息，乙方應嚴格保密，不得向任何第三方泄露或用于與甲方業(yè)務無關的目的。未經甲方書面同意，乙方在離職后______年內不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業(yè)務。2.如乙方違反保密或競業(yè)限制約定，應向甲方支付違約金人民幣______元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。八、合同的解除與終止1.經甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本合同：-在試用期內被證明不符合錄用條件的；-嚴重違反甲方規(guī)章制度的；-嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大經濟損失的；-被依法追究刑事責任的；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.有下列情形之一的，本合同終止：-本合同期滿，雙方不再續(xù)簽的；-乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；-乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；-甲方被依法宣告破產的；-甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。九、違約責任1.甲乙雙方應嚴格履行本合同約定的各項義務，如一方違反本合同約定，應向對方支付違約金人民幣______元，并賠償對方因此遭受的全部損失。2.如因不可抗力等不可預見、不可避免的因素導致本合同無法履行或部分無法履行，雙方互不承擔違約責任，但應及時通知對方并提供相關證明。十、爭議解決本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。甲乙雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生