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2025員工合同終止的具體條件員工合同終止協(xié)議本協(xié)議由以下雙方于年月日簽訂:甲方(用人單位):名稱:地址:法定代表人:乙方(員工):姓名:性別:身份碼:地址:聯(lián)絡(luò)方式:鑒于甲乙雙方于年月日簽訂的《勞動(dòng)合同》(下稱“本合同”),經(jīng)平等協(xié)商,雙方同意對(duì)本合同的終止條件及相關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議:第一條終止合同的情形1.1雙方協(xié)商一致終止經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,任何一方均可提出提前終止本合同的請(qǐng)求。雙方應(yīng)當(dāng)在協(xié)商一致后,以書面形式確認(rèn)終止事宜,并辦理相關(guān)手續(xù)。1.2合同期滿終止本合同約定的勞動(dòng)合同期限屆滿時(shí),雙方未續(xù)簽勞動(dòng)合同的,本合同自動(dòng)終止。1.3乙方提前通知終止在合同有效期內(nèi),乙方因個(gè)人原因提出解除合同的,應(yīng)當(dāng)提前日以書面形式通知甲方,甲方在接到通知后,應(yīng)依法辦理相關(guān)手續(xù)。1.4甲方提前通知終止在合同有效期內(nèi),甲方因經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生變化或調(diào)整內(nèi)部管理需要,需提前終止合同的,應(yīng)當(dāng)提前日以書面形式通知乙方,并依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。1.5乙方嚴(yán)重違規(guī)終止乙方在合同期內(nèi)出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律或法律法規(guī)的行為,甲方有權(quán)立即終止合同,并無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。1.6乙方喪失工作能力終止乙方因病、因傷或其他原因喪失勞動(dòng)能力,無法繼續(xù)履行工作職責(zé)的,甲方可根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及內(nèi)部政策終止合同。1.7其他法律規(guī)定的情形如遇不可抗力或其他法律法規(guī)規(guī)定的情形,導(dǎo)致本合同無法履行的,雙方可協(xié)商終止合同。第二條終止合同的程序2.1提出終止請(qǐng)求任何一方提出終止合同的請(qǐng)求,必須在符合本協(xié)議第一條相關(guān)規(guī)定的情況下,以書面形式向?qū)Ψ教岢觥?.2審核與確認(rèn)甲方在接到乙方的終止請(qǐng)求后,應(yīng)進(jìn)行審核并及時(shí)給予書面確認(rèn)。若不符合終止條件,甲方應(yīng)告知乙方具體原因。2.3辦理離職手續(xù)合同終止后,乙方應(yīng)當(dāng)依法辦理離職交接手續(xù),包括但不限于歸還甲方財(cái)物、結(jié)清工作事務(wù)等。甲方應(yīng)當(dāng)在乙方完成離職手續(xù)后,及時(shí)結(jié)算相關(guān)薪酬和費(fèi)用。第三條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金3.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)如果因甲方原因提前終止合同,甲方應(yīng)當(dāng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,補(bǔ)償金額按照乙方在甲方工作的年限,每年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。具體金額為人民幣元。3.2無經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的情形如果因乙方嚴(yán)重違規(guī)或其他法定情形導(dǎo)致合同終止的,甲方無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第四條保密與競(jìng)業(yè)限制4.1保密義務(wù)無論合同是否終止,乙方均負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的義務(wù),未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方披露。4.2競(jìng)業(yè)限制在合同終止后的個(gè)月內(nèi),乙方不得從事與甲方相同或類似的工作,具體限制范圍以雙方另行簽訂的《競(jìng)業(yè)限制協(xié)議》為準(zhǔn)。第五條爭(zhēng)議解決5.1協(xié)商解決如因本合同終止事宜發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。5.2仲裁/訴訟協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地有管轄權(quán)的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,或向人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1合同文本本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。6.2生效時(shí)間本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。6.3修改與補(bǔ)充對(duì)于本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充,均需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認(rèn)。6.4通知方式本協(xié)議中雙方約定的通知方式為:電子郵件、掛號(hào)信或親自送達(dá)。甲方(用人單位):簽字:蓋章:日期:乙方(

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