2025勞動(dòng)合同范本下載模板

2025勞動(dòng)合同范本免費(fèi)下載模板勞動(dòng)合同本勞動(dòng)合同（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“本合同”）由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方：（公司名稱(chēng)）法定代表人：地址：乙方：（員工姓名）身份碼：地址：鑒于甲方需要聘用乙方為其提供勞動(dòng)，乙方愿意為甲方提供勞動(dòng)服務(wù)，雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本合同。第一條工作內(nèi)容與崗位職責(zé)1.1甲方根據(jù)自身業(yè)務(wù)需要，聘用乙方擔(dān)任（崗位名稱(chēng)）職務(wù)。乙方同意根據(jù)甲方的工作安排，從事與該崗位相關(guān)的工作。1.2乙方的具體工作內(nèi)容包括但不限于以下事項(xiàng)：（具體工作內(nèi)容一）；（具體工作內(nèi)容二）；（具體工作內(nèi)容三）；其他根據(jù)崗位職責(zé)和公司規(guī)定需要乙方完成的任務(wù)。1.3乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，并遵守甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。第二條勞動(dòng)報(bào)酬2.1甲方同意向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，具體標(biāo)準(zhǔn)為：基本工資：元/月（人民幣）；績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司績(jī)效考核結(jié)果確定；其他福利：（如有）。2.2甲方每月日前以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方上月的勞動(dòng)報(bào)酬。2.3乙方的勞動(dòng)報(bào)酬隨公司的經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行調(diào)整。甲方在調(diào)整乙方的勞動(dòng)報(bào)酬時(shí)，應(yīng)當(dāng)遵循公平、合理的原則，并依法履行必要的程序。第三條工作時(shí)間與休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作小時(shí)，每周工作天，每周休息天。3.2甲方由于工作需要，可以安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或在休息日、法定節(jié)假日工作，但應(yīng)當(dāng)依法支付加班工資或安排補(bǔ)休。加班的具體事宜由雙方協(xié)商確定。3.3乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日，具體休假安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況制定。3.4乙方在工作期間享有帶薪年休假，具體天數(shù)根據(jù)乙方的工作年限和公司規(guī)定執(zhí)行。第四條社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇4.1甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分由甲方從乙方的工資中代扣代繳。4.2甲方根據(jù)公司經(jīng)濟(jì)效益和乙方的貢獻(xiàn)，為乙方提供其他福利待遇，包括但不限于（具體福利）。4.3乙方在患病、受傷或需要產(chǎn)假、流產(chǎn)假等情況下，享有國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期和假期，相關(guān)待遇按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)定執(zhí)行。第五條勞動(dòng)條件與勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方為乙方提供符合國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，確保乙方在安全、健康的工作環(huán)境中工作。5.2乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程和勞動(dòng)保護(hù)制度，正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品。如乙方因違反勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定導(dǎo)致傷害，責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。5.3甲方應(yīng)當(dāng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，提升乙方的職業(yè)技能和安全意識(shí)。第六條勞動(dòng)紀(jì)律與行為規(guī)范6.1乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方制定的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德規(guī)范，按時(shí)完成工作任務(wù)，服從甲方的合理安排。6.2乙方不得從事任何損害甲方利益的行為，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。未經(jīng)甲方書(shū)面授權(quán)，乙方不得以任何形式將甲方的資料、信息、技術(shù)等泄露給第三方。6.3乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、記過(guò)、降級(jí)、解除合同等處理。第七條合同的變更、解除與終止7.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書(shū)面形式解除本合同。7.2在下列情況下，甲方可以解除本合同：乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方的規(guī)章制度；乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方造成重大損失；乙方因違法犯罪行為被司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任；乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件。7.3在下列情況下，乙方可以解除本合同：甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；甲方的勞動(dòng)條件嚴(yán)重違反國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，危及乙方人身安全；甲方以暴力、威脅或非法限制乙方人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)。7.4合同期滿后，雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。如不續(xù)簽，本合同自動(dòng)終止。第八條違約責(zé)任8.1甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或未繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違反合同約定或甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)依法賠償甲方的損失。8.3乙方在合同期內(nèi)違反保密約定或競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)違約責(zé)任。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，雙方可以根據(jù)法律法規(guī)和實(shí)際情況協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。9.3本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：