外出就業(yè)安置方案(3篇)

第1篇一、背景及目的隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展，城市化進程不斷加快，農(nóng)村勞動力向城市轉(zhuǎn)移已成為必然趨勢。為有效解決農(nóng)村剩余勞動力問題，提高農(nóng)民收入，促進城鄉(xiāng)經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展，特制定本方案。一、指導(dǎo)思想以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大精神，堅持以人民為中心的發(fā)展思想，緊緊圍繞全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家的戰(zhàn)略目標，以促進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)為核心，以保障農(nóng)民工合法權(quán)益為前提，以優(yōu)化就業(yè)結(jié)構(gòu)、提高就業(yè)質(zhì)量為目標，通過政策引導(dǎo)、市場調(diào)節(jié)和公共服務(wù)，實現(xiàn)農(nóng)村勞動力有序、合理、高效轉(zhuǎn)移就業(yè)。二、安置原則1.堅持政府引導(dǎo)與市場調(diào)節(jié)相結(jié)合的原則；2.堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的原則；3.堅持公平、公正、公開的原則；4.堅持以人為本、服務(wù)至上的原則；5.堅持因地制宜、分類指導(dǎo)的原則。三、安置目標1.提高農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量；2.促進農(nóng)村勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移；3.增加農(nóng)民收入，改善農(nóng)村生活水平；4.促進城鄉(xiāng)經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展，實現(xiàn)共同富裕。四、安置措施（一）加強政策引導(dǎo)1.制定農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)政策，鼓勵農(nóng)村勞動力向城市轉(zhuǎn)移就業(yè)；2.完善農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)補貼政策，降低農(nóng)民工就業(yè)成本；3.優(yōu)化農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)環(huán)境，為農(nóng)民工提供更多就業(yè)機會。（二）拓寬就業(yè)渠道1.發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟，培育勞務(wù)品牌，提高勞務(wù)輸出質(zhì)量；2.加強與企業(yè)的合作，搭建就業(yè)平臺，促進農(nóng)村勞動力與企業(yè)對接；3.鼓勵農(nóng)村勞動力參加職業(yè)技能培訓(xùn)，提高就業(yè)競爭力。（三）加強就業(yè)服務(wù)1.建立健全農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)信息平臺，為農(nóng)民工提供就業(yè)信息；2.加強就業(yè)指導(dǎo)，提高農(nóng)民工就業(yè)技能；3.完善農(nóng)民工就業(yè)服務(wù)體系，為農(nóng)民工提供就業(yè)援助。（四）保障農(nóng)民工合法權(quán)益1.加強農(nóng)民工工資支付保障，確保農(nóng)民工工資按時足額發(fā)放；2.加強農(nóng)民工社會保障，提高農(nóng)民工待遇；3.加強農(nóng)民工權(quán)益保護，維護農(nóng)民工合法權(quán)益。（五）加強組織領(lǐng)導(dǎo)1.成立農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項工作；2.加強部門協(xié)作，形成工作合力；3.落實工作責(zé)任，確保各項工作落到實處。五、實施步驟（一）宣傳發(fā)動階段1.開展農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)政策宣傳，提高農(nóng)民工對政策的知曉率；2.組織農(nóng)民工參加職業(yè)技能培訓(xùn)，提高農(nóng)民工就業(yè)競爭力；3.建立農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)信息平臺，為農(nóng)民工提供就業(yè)信息。（二）組織實施階段1.加強農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)，提高農(nóng)民工就業(yè)技能；2.搭建就業(yè)平臺，促進農(nóng)村勞動力與企業(yè)對接；3.完善農(nóng)民工就業(yè)服務(wù)體系，為農(nóng)民工提供就業(yè)援助。（三）總結(jié)評估階段1.對農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作進行總結(jié)評估，查找不足，改進工作；2.對優(yōu)秀農(nóng)民工進行表彰獎勵，激發(fā)農(nóng)民工就業(yè)積極性；3.對農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作進行宣傳報道，擴大影響力。六、保障措施（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)成立農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項工作，確保安置方案順利實施。（二）加大資金投入各級政府要加大對農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作的資金投入，確保安置方案順利實施。（三）強化部門協(xié)作各部門要加強協(xié)作，形成工作合力，共同推進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作。（四）嚴格考核問責(zé)建立健全考核問責(zé)機制，對工作不力的單位和個人進行問責(zé)。七、預(yù)期效果通過實施本方案，預(yù)計可實現(xiàn)以下效果：1.農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量顯著提高；2.農(nóng)民收入持續(xù)增長，農(nóng)村生活水平明顯改善；3.城鄉(xiāng)經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展，實現(xiàn)共同富裕。本方案自發(fā)布之日起實施，如遇國家政策調(diào)整，將根據(jù)實際情況進行修訂。第2篇一、方案背景隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展，城市化進程的加快，農(nóng)村剩余勞動力不斷增多，就業(yè)壓力日益增大。為解決農(nóng)村剩余勞動力就業(yè)問題，提高農(nóng)民收入，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，本方案旨在為農(nóng)村剩余勞動力提供外出就業(yè)的安置服務(wù)，幫助他們實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。二、方案目標1.提高農(nóng)村剩余勞動力就業(yè)率，降低農(nóng)村貧困人口比例；2.促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，增加農(nóng)民收入；3.緩解城市就業(yè)壓力，實現(xiàn)城鄉(xiāng)經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展；4.培養(yǎng)農(nóng)村勞動力職業(yè)技能，提高其就業(yè)競爭力。三、方案原則1.公平、公正、公開原則；2.尊重勞動者意愿原則；3.優(yōu)先安置原則；4.分類指導(dǎo)原則；5.長效機制原則。四、方案內(nèi)容（一）組織機構(gòu)1.成立外出就業(yè)安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、監(jiān)督指導(dǎo)外出就業(yè)安置工作；2.建立外出就業(yè)安置工作辦公室，負責(zé)具體實施外出就業(yè)安置工作；3.在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村設(shè)立外出就業(yè)安置服務(wù)站，負責(zé)收集、整理、發(fā)布就業(yè)信息，提供就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)。（二）就業(yè)信息收集與發(fā)布1.建立健全就業(yè)信息收集網(wǎng)絡(luò)，通過政府網(wǎng)站、微信公眾號、就業(yè)服務(wù)平臺等渠道，廣泛收集各類就業(yè)信息；2.定期發(fā)布就業(yè)信息，包括招聘會信息、企業(yè)招聘信息、政策扶持信息等；3.針對不同行業(yè)、不同工種，分類發(fā)布就業(yè)信息，提高信息匹配度。（三）職業(yè)技能培訓(xùn)1.建立職業(yè)技能培訓(xùn)基地，針對農(nóng)村勞動力特點，開展職業(yè)技能培訓(xùn)；2.開發(fā)適合農(nóng)村勞動力的職業(yè)技能培訓(xùn)課程，提高培訓(xùn)質(zhì)量；3.鼓勵農(nóng)村勞動力參加職業(yè)技能培訓(xùn)，提高其就業(yè)競爭力。（四）就業(yè)服務(wù)與指導(dǎo)1.提供就業(yè)咨詢、職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)心理輔導(dǎo)等服務(wù)；2.建立就業(yè)信息平臺，為農(nóng)村勞動力提供就業(yè)崗位信息；3.組織開展就業(yè)招聘活動，為農(nóng)村勞動力提供就業(yè)機會；4.建立就業(yè)跟蹤服務(wù)機制，了解農(nóng)村勞動力就業(yè)狀況，及時解決就業(yè)過程中遇到的問題。（五）政策扶持1.對農(nóng)村勞動力外出就業(yè)給予政策扶持，如交通補貼、住宿補貼等；2.鼓勵企業(yè)吸納農(nóng)村勞動力就業(yè)，給予稅收優(yōu)惠、補貼等政策；3.對農(nóng)村勞動力參加職業(yè)技能培訓(xùn)給予補貼，提高培訓(xùn)積極性。（六）保障措施1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確各部門職責(zé)，確保方案順利實施；2.加大資金投入，確保外出就業(yè)安置工作順利開展；3.加強宣傳引導(dǎo)，提高農(nóng)村勞動力外出就業(yè)的積極性；4.加強監(jiān)督檢查，確保各項政策措施落實到位。五、實施步驟（一）宣傳發(fā)動階段1.制定宣傳方案，通過多種渠道宣傳外出就業(yè)安置政策；2.組織開展就業(yè)招聘活動，提高農(nóng)村勞動力對外出就業(yè)的認識。（二）組織實施階段1.建立健全組織機構(gòu)，明確各部門職責(zé)；2.開展職業(yè)技能培訓(xùn)，提高農(nóng)村勞動力就業(yè)競爭力；3.提供就業(yè)服務(wù)與指導(dǎo)，幫助農(nóng)村勞動力實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。（三）總結(jié)評估階段1.對外出就業(yè)安置工作進行總結(jié)評估，查找問題，改進工作；2.完善政策體系，提高外出就業(yè)安置工作水平。六、預(yù)期效果通過實施外出就業(yè)安置方案，預(yù)計可實現(xiàn)以下效果：1.農(nóng)村剩余勞動力就業(yè)率顯著提高，農(nóng)村貧困人口比例降低；2.農(nóng)民收入穩(wěn)步增長，農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展水平得到提升；3.城鄉(xiāng)經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展，促進社會和諧穩(wěn)定；4.農(nóng)村勞動力職業(yè)技能得到提高，就業(yè)競爭力增強。七、結(jié)語外出就業(yè)安置工作是解決農(nóng)村剩余勞動力就業(yè)問題、促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的重要舉措。本方案旨在為農(nóng)村勞動力提供全方位的就業(yè)服務(wù)，幫助他們實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，為我國經(jīng)濟社會發(fā)展做出貢獻。第3篇一、方案背景隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)已成為推動城鄉(xiāng)一體化、促進農(nóng)民增收的重要途徑。為更好地滿足農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)的需求，提高就業(yè)質(zhì)量和收入水平，結(jié)合我國實際情況，特制定本外出就業(yè)安置方案。二、安置目標1.提高農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)率，實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。2.提升農(nóng)村勞動力技能水平，提高就業(yè)競爭力。3.促進城鄉(xiāng)經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展，實現(xiàn)農(nóng)民增收致富。4.加強對外出就業(yè)人員的關(guān)心關(guān)愛，維護其合法權(quán)益。三、安置原則1.以人為本：尊重勞動者意愿，關(guān)注其職業(yè)發(fā)展，保障其合法權(quán)益。2.市場導(dǎo)向：根據(jù)市場需求，合理引導(dǎo)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)。3.政策扶持：發(fā)揮政府引導(dǎo)作用，完善相關(guān)政策，為農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)提供支持。4.服務(wù)至上：提供全方位、多層次的服務(wù)，解決農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)中的實際問題。四、安置措施（一）加強宣傳引導(dǎo)1.開展政策宣傳：通過廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、宣傳欄等多種形式，廣泛宣傳國家關(guān)于農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)的政策法規(guī)，提高農(nóng)民的政策知曉率。2.舉辦就業(yè)招聘會：定期舉辦農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)招聘會，為求職者提供就業(yè)信息和崗位對接服務(wù)。3.加強職業(yè)技能培訓(xùn)：針對農(nóng)村勞動力就業(yè)需求，開展各類職業(yè)技能培訓(xùn)，提高其就業(yè)競爭力。（二）搭建就業(yè)平臺1.建立就業(yè)信息平臺：通過網(wǎng)絡(luò)、電話、微信等多種渠道，為農(nóng)村勞動力提供及時、準確的就業(yè)信息。2.加強與用人單位合作：與企業(yè)、行業(yè)協(xié)會等建立合作關(guān)系，拓寬就業(yè)渠道。3.搭建勞務(wù)輸出平臺：與勞務(wù)輸出地政府、企業(yè)合作，建立勞務(wù)輸出基地，為農(nóng)村勞動力提供就業(yè)保障。（三）提供技能培訓(xùn)1.開展職業(yè)技能培訓(xùn)：針對農(nóng)村勞動力就業(yè)需求，開展電工、焊工、廚師、家政服務(wù)、養(yǎng)老護理等職業(yè)技能培訓(xùn)。2.加強職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)：開展職業(yè)道德、法律法規(guī)、心理健康等方面的培訓(xùn)，提高農(nóng)村勞動力的綜合素質(zhì)。3.鼓勵自學(xué)成才：支持農(nóng)村勞動力參加職業(yè)技能鑒定，取得相應(yīng)職業(yè)資格證書。（四）加強權(quán)益保障1.落實勞動合同制度：督促用人單位與農(nóng)村勞動力簽訂勞動合同，保障其合法權(quán)益。2.加強勞動監(jiān)察：加大對用人單位的勞動監(jiān)察力度，嚴厲打擊拖欠工資、強迫勞動等違法行為。3.設(shè)立維權(quán)熱線：設(shè)立維權(quán)熱線，為農(nóng)村勞動力提供法律咨詢和投訴舉報服務(wù)。五、實施步驟1.前期準備：成立外出就業(yè)安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定具體實施方案，明確責(zé)任分工。2.宣傳發(fā)動：通過多種渠道宣傳政策，提高農(nóng)民的參與積極性。3.技能培訓(xùn)：組織開展職業(yè)技能培訓(xùn)，提高農(nóng)村勞動力的就業(yè)競爭力。4.搭建平臺：搭建就業(yè)信息平臺和勞務(wù)輸出平臺，為農(nóng)村勞動力提供就業(yè)服務(wù)。5.跟蹤服務(wù)：對已就業(yè)的農(nóng)村勞動力進行跟蹤服務(wù)，了解其工作生活情況，及時解決實際問題。六、保障措施1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)：成立外出就業(yè)安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項工作。2.加大資金投入：設(shè)立專項資金，用于支持農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作。3.完善政策體系：制定和完善相關(guān)政策，為農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)提供有力保障。4.加強部門協(xié)作：各部門密切配合，形成工作合力。七、預(yù)期效果通過實施本方案，預(yù)計可實現(xiàn)以下效果：1.農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)率顯著提高