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文檔簡介

辦公區(qū)電動車管理制度總則一、目的為規(guī)范辦公區(qū)電動車的管理,保障辦公區(qū)的秩序、安全和環(huán)境整潔,特制定本管理制度。二、適用范圍本制度適用于在本公司辦公區(qū)內(nèi)停放、充電及使用電動車的所有員工。三、管理原則1.安全第一原則:確保電動車的停放、充電及使用過程中的安全,防止火災(zāi)、觸電等事故的發(fā)生。2.規(guī)范管理原則:對電動車的停放、充電及使用進行規(guī)范管理,維護辦公區(qū)的秩序和環(huán)境。3.責(zé)任明確原則:明確各部門、各崗位在電動車管理中的職責(zé)和義務(wù),確保管理工作的有效實施。四、管理機構(gòu)及職責(zé)1.人事行政部(1)負責(zé)制定和完善電動車管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行。(2)負責(zé)對辦公區(qū)電動車的停放、充電進行規(guī)劃和管理,劃定專門的電動車停放區(qū)域和充電區(qū)域。(3)負責(zé)對違反電動車管理制度的行為進行查處和處理。(4)負責(zé)對電動車的相關(guān)安全知識進行宣傳和培訓(xùn)。2.各部門(1)負責(zé)本部門員工的電動車管理工作,教育員工遵守電動車管理制度。(2)負責(zé)本部門員工電動車的停放和充電管理,引導(dǎo)員工將電動車停放在指定區(qū)域,使用指定的充電設(shè)備。(3)發(fā)現(xiàn)本部門員工違反電動車管理制度的行為,應(yīng)及時予以制止和糾正,并向人事行政部報告。電動車的停放管理一、停放區(qū)域1.公司在辦公區(qū)劃定專門的電動車停放區(qū)域,員工應(yīng)將電動車停放在指定區(qū)域內(nèi)。2.電動車停放區(qū)域應(yīng)保持通道暢通,不得占用消防通道、疏散通道等公共區(qū)域。3.禁止在樓梯間、電梯間、走廊等公共區(qū)域停放電動車。二、停放要求1.電動車停放時應(yīng)排列整齊,不得亂停亂放。2.停放電動車時應(yīng)關(guān)閉電源,拔掉充電器插頭,確保車輛處于安全狀態(tài)。3.禁止在電動車上放置易燃、易爆等危險物品。4.禁止在電動車上搭建雨棚、遮陽棚等物品。三、違規(guī)停放的處理1.對于違反電動車停放規(guī)定的員工,人事行政部將予以口頭警告,并責(zé)令其立即改正。2.對于多次違反電動車停放規(guī)定或拒不改正的員工,人事行政部將視情節(jié)輕重給予罰款、停職等處分。電動車的充電管理一、充電設(shè)備1.公司在辦公區(qū)設(shè)置專門的電動車充電設(shè)備,員工應(yīng)使用指定的充電設(shè)備進行充電。2.充電設(shè)備應(yīng)符合國家相關(guān)標準,具備過載保護、短路保護等安全功能。3.禁止使用非指定的充電設(shè)備或私拉亂接電線進行充電。二、充電時間1.員工應(yīng)在規(guī)定的充電時間內(nèi)進行充電,不得在非充電時間內(nèi)充電。2.充電時間一般為每天下班后的18:00至22:00,具體充電時間可根據(jù)公司實際情況進行調(diào)整。三、充電安全1.充電時應(yīng)確保充電設(shè)備連接牢固,不得有松動、接觸不良等情況。2.充電時應(yīng)保持充電區(qū)域通風(fēng)良好,不得在充電區(qū)域內(nèi)堆放易燃、易爆等危險物品。3.充電過程中應(yīng)有人值守,不得離開充電區(qū)域,防止發(fā)生意外事故。4.如發(fā)現(xiàn)充電設(shè)備異?;虺潆娺^程中出現(xiàn)異常情況,應(yīng)立即停止充電,并及時通知人事行政部進行處理。四、違規(guī)充電的處理1.對于違反電動車充電規(guī)定的員工,人事行政部將予以口頭警告,并責(zé)令其立即改正。2.對于多次違反電動車充電規(guī)定或拒不改正的員工,人事行政部將視情節(jié)輕重給予罰款、停職等處分。3.如因違規(guī)充電導(dǎo)致火災(zāi)、觸電等事故的發(fā)生,將追究相關(guān)人員的法律責(zé)任。電動車的使用管理一、行駛規(guī)定1.員工在辦公區(qū)內(nèi)駕駛電動車應(yīng)遵守交通規(guī)則,不得超速、逆行、闖紅燈等。2.電動車在辦公區(qū)內(nèi)行駛速度不得超過15公里/小時。3.禁止在辦公區(qū)內(nèi)載人行駛,除特殊情況經(jīng)公司批準外。二、維護保養(yǎng)1.員工應(yīng)定期對電動車進行維護保養(yǎng),保持車輛的良好狀態(tài)。2.如發(fā)現(xiàn)電動車出現(xiàn)故障或異常情況,應(yīng)及時停止使用,并送專業(yè)維修機構(gòu)進行維修。3.禁止私自改裝電動車,如更換電池、電機等。三、違規(guī)使用的處理1.對于違反電動車使用規(guī)定的員工,人事行政部將予以口頭警告,并責(zé)令其立即改正。2.對于多次違反電動車使用規(guī)定或拒不改正的員工,人事行政部將視情節(jié)輕重給予罰款、停職等處分。3.如因違規(guī)使用電動車導(dǎo)致交通事故或其他安全事故的發(fā)生,將追究相關(guān)人員的法律責(zé)任。附則一、本制度自發(fā)布之日起生效,如有修訂,將另行通知。二、本制度由人事行政部負責(zé)解釋和執(zhí)行。

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